集团人员岗位职责10篇

岗位职责是什么

集团人员岗位职责是指在大型企业集团中，各个职位的工作任务和责任范围。这些职责涵盖了从高层管理到基层执行的各个层面，确保集团的运营高效、有序。

岗位职责要求

1. 精通业务：集团人员需深入理解所在部门及整个集团的业务模式，具备相关领域的专业知识。

2. 协作沟通：有效沟通与协作能力，能与团队成员、跨部门及外部合作伙伴建立良好关系。

3. 决策能力：各级岗位需具备独立思考和决策的能力，尤其在面对复杂问题时。

4. 战略思维：高层管理者应具备战略视野，制定并实施集团长远发展计划。

5. 执行力：所有员工需高效执行任务，确保工作质量与进度符合集团标准。

岗位职责描述

集团人员岗位职责涵盖了日常运营、项目管理、战略规划、市场分析、人力资源等多个领域。他们不仅要负责各自岗位的具体工作，还要积极参与集团的整体运营和发展。例如，财务人员需准确编制预算，监控财务状况；市场营销人员需策划并执行推广活动，提升品牌影响力；人力资源专员则需招聘合适人才，维护员工福利，确保团队稳定。

有哪些内容

1. 战略规划：参与制定集团的长期和短期战略目标，进行市场研究和竞争分析，为决策提供依据。

2. 运营管理：确保各部门高效运作，优化流程，提高效率，解决运营中遇到的问题。

3. 财务管理：负责财务报告、预算编制、成本控制，确保集团财务健康。

4. 人力资源：招聘、培训、绩效评估、薪酬福利管理，打造积极向上的企业文化。

5. 市场营销：品牌建设、产品推广、客户关系管理，提升集团市场份额和知名度。

6. 合规与风险管理：遵守法律法规，识别潜在风险，制定预防措施，保障集团稳健运营。

7. 技术支持：为集团提供技术支持和服务，推动技术创新，助力业务发展。

集团人员岗位职责的履行，需要各司其职，相互配合，共同推动集团朝着设定的目标前进，实现持续、健康的发展。每一位员工都是集团成功的关键，他们的专业素养和责任感将直接影响到集团的整体业绩。

集团人员岗位职责范文

第1篇 建设集团经营科职责权限人员岗位职责

建设集团经营科的职责、权限及人员岗位职责

经营科职责

一、负责工程处的经营管理工作及施工合同的签订。

二、负责投标工作。

三、具体组织项目的资格预审,投标标书的编制工作。

经营科权限

管理基层单位的对外合同的签署和执行情况

经营科科长岗位职责

一、全面掌握本部门所辖业务范畴,并进行职能分配,并检查其完成的情况。

二、负责工程处的经营管理工作。

三、负责工程处的对外经营合同的审核、签署工作及检查合同的执行情况。

四、负责领导交办的其它工作。

经营科副科长

一、协助科长做好本部门的具体工作。

二、组织具体的投标工作,编制标书。

三、收集工程信息,追踪项目,对中标项目的回访分析。对其他项目的追踪分析。

四、建立健全工程信息网络和本部档案管理工作。

五、完成领导交办其它工作。

经营科科员

一、参与工程投标的具体工作,编制商务标、经济标、技术标的出版工作。

二、收集工程信息、追踪项目。投标资料的保存、归类分析工作。

三、完成领导交办其它工作。

经营科的工作目标

一、组织参加工程项目的资格预审,编制投标标书,负责工程处对外投标工作。

二、参与质量体系的运行工作,负责中标项目的回访分析。

三、管理好本部门技术档案。

第2篇 某集团组织机构及监控人员岗位职责

第一条 各矿（公司）的矿长、总经理对监控系统正常运行、维护、测试等管理工作负全面责任；总工程师对监控系统的安装、运行、维护、测试等技术管理负责。

第二条 通风区单独设立监测专职管理机构（即监测队）。监测队行政隶属通风区管理，监测技术管理由通风区主任工程师负责。监测队内设队长、副队长、技术员等职数。监测队应至少下设机房监测组、仪器维修组和井下维护组。监测队必须明确2人对监控系统、机房管理、监测网络实行日常的全面技术维护和技术管理。

第三条 监测队井下组人员按每5台使用设备（各类监测分站、电源箱、传感器、交换机、断电仪、报警器等）配1人的原则进行配备；机房值班员按5人配备。

第四条 监测技术管理人员、井下监测维护人员、机房值班员、监测设备维修人员为特殊工作岗位，必须经培训考核合格后持证上岗，由集团公司统一组织培训发证，复训期二年。

第五条 监测工岗位责任制

1、热爱本矿工作，严守各项规章制度，认真学习《煤矿系统安全规程》及有关文件，当好煤矿安全监测工。

2、负责全矿监测设备的安装、搬迁、拆除、维护工作。

3、监测设备的安设严格按《规程》施工，确保设备的正常使用。

4、每天必须对监测设备进行巡查，并做好到定期调度，发现问题及时处理，保证监测设备的精度。

5、积极参加政治学习，加强通风安全及技术学习，不断提高思想水平和业务素质。

第六条 机房值班员岗位责任制

1 . 接班人员应提前10分钟进入机房，当班人员应将系统运行状况及班中出现问题交代清楚方可离开机房。

2. 值班人员应坚守岗位，时刻注意系统运行情况，判断出系统有故障拉开距离尖及时向监测人员汇报。

3. 出某地点瓦斯浓度超限时应及时向通风调度及区有关领导汇报。

4. 当班人员应详细做好各种记录。

5. 机房每周应大扫除两次，大扫除范围包括门、柜、玻璃、地板及设备的擦拭等。

6. 坚持来客进入机房登记制度，严禁在机房内吸烟、打牌、吃东西等。

第七条 修理工岗位责任制

1． 遵守上下班时间，坚守岗位；

2． 按《规程》要求做好各种仪器的台帐，送检及测试调校记录；

3． 仪器应定期标校，确保仪器完好、准确；

4． 仪器配件丢失或损坏要及时登记、修理；

5． 班中严禁在室内进行娱乐活动或干私活。

第八条 监测维修人员岗位安全责任制

1． 严格按照有关领导规定和技术要求进行检修，检修后监测设备的各项性能指标应达到要求，每台设备要建立技术档案；

2． 甲烷传感器下井使用前必须登记，说明使用地点，安装日期、仪器注明、检修内容、损坏程度，并建立档案；

3． 甲烷传感器使用前，按规定对甲烷传感器进行调校；

4． 交付安装人员应办理交接手续；

5． 检修甲烷传感器时不得擅自改变电路参数；

6． 必须具有一定数量的调试好的甲烷传感器，设备零部件做到妥善保管，合理使用；

7． 负责检修室卫生工作。

第九条 监测技术人员岗位安全责任制

1． 负责贯彻落实上级有关技术要求及技术措施；

2． 协助区分管领导搞好安全监测管理工作；

3． 按矿下发的每月计划，及时调整甲烷传感器安装的措施编制，贯彻落实；

4． 定期组织监测人员技术交流，不断改进和完善监测管理工作，搞好技术培训和岗位练兵；

5． 对正常使用的采掘工作面传感器，组织检查传感器的位置，电缆吊挂，检查牌板，设备完好，仪器的精度报警，断电功能。

第十条 监测班队长岗位责任制

1． 负责本队的安全工作，组织全队职工安全完成区交给的各项任务；

2． 认真贯彻执行规程和安全措施，定期进行质量检查；

3． 积极组织全队职工参加矿、区的安全活动、安全例会；

4． 督促职工认真执行规章制度，杜绝违章作业，及时消除隐患；

5． 认真组织本队职工开好班前、班后会，每周组织一次检查职工安全情况和工作中存在的问题；

6． 抓好本队职工的技术学习，抓好仪器的安装、调试和日常维护工作，不断提高职工业务素质，加强职工自我保安意识，抓好位责任制的落实。

第3篇 建设集团安全科职责权限人员岗位职责

建设集团公司安全科职责、权限及人员岗位职责

安全科职责

一、负责编制年度安全管理工作计划,并监督实施。

二、建立健全工程处安全生产管理组织体系,完善安全生产管理制度。

三、负责对劳动防护用品的安全使用情况进行检查与监督。

四、负责编制工程处有关安全生产方面的业务培训需求计划,报相关部门并组织实施。

五、负责组织制定工程处生产安全事故应急救援预案,并实施。

六、负责对职业健康安全管理体系的有效运行监督检查。

七、负责对伤亡事故调查与现场处理,并对伤亡事故及时上报。

八、负责对施工现场的安全生产、环境保护的定期检查、教育。

安全科权限

一、对各施工单位的安全生产管理进行指导、监督。

二、对职业安全健康标准体系按计划运行情况进行评价,并要求有关单位对内审指出的不符合项进行整改。

三、责令施工单位及时纠正违反国家有关安全生产、劳动防护等方面法律法规的严重行为。

四、经授权可协调处理与外部有关生产安全事故中责任划分、索赔、赔偿等事宜。

安全科科长

一、认真贯彻安全生产劳动保护、环境保护的方针、政策、法律和规章制度。

二、参加施工组织设计的审核,并对安全技术措施计划进行审查和修改。

三、定期组织安全生产活动,有计划开展安全、环保检查,积极组织整改,消除隐患。

四、组织伤亡事故的调查、分析和处理,负责事故善后处理工作。

五、严格掌握劳动保护用品、防暑降温的发放标准。

安全科科员

一、认真贯彻安全生产劳动保护、环境保护的方针、政策、法律和规章制度,并负责检查执行情况。

二、检查安全操作规程和各项安全生产制度的执行情况。

三、坚持深入施工现场安全检查,制止违章作业,消除隐患。

四、参加伤亡事故的调查处理,拟定防范措施,参与事故善后处理工作。

五、检查劳动保护用品、防暑降温的使用和发放情况。

六、负责安全内业的管理,及时正确反映情况。

安全科工作目标

一、实现年度内无生产安全责任事故。

二、达到全处范围内职业健康安全管理体系的有效运行。

三、对安全检查发现的隐患整改率达到95%以上。

四、安全内业管理程序化、规范化,达到贯标标准。

第4篇 建设集团物资科职责权限人员岗位职责

建设集团物资科职责、权限及人员岗位职责

物资科职责

一、宣传贯彻物资管理的各项方针、政策、法令、法规。

二、负责物资计划、统计管理。

三、负责监督大型周转材料的使用、保养、修复。

四、负责对物资验收、入场、保管等工作进行监督、检查。

五、负责掌握物资市场信息并指导监督施工生产单位采购工作。

六、负责组织废旧物资回收利用工作。

七、负责推广节能新技术、新方法。

八、负责物资部门的质量保证体系工作。

九、负责物资部门微机化管理。

十、负责物资部门在岗人员的业务培训。

物资科权限

一、有权审查基层单位对外采购合同,审查物资使用情况,审查物资出入库凭证及帐目。

二、对违反物资管理制度的单位有权责令其整改。

三、对物资工作人员调配有建议权。

四、对超储积压物资有调拨权。

五、对定额备料有监督权。

物资科科长

一、宣传贯彻物资管理的各项方针、政策、法令、法规。

二、对物资验收、保管、使用等工作进行监督、检查。

三、掌握物资市场信息,并指导监督施工生产单位的采购工作。

四、监督大型周转材料的调配使用、保养、修复。

五、积极推广节能新技术、新方法。

六、组织废旧物资回收利用工作。

七、组织物资在岗人员的业务培训工作。

物资科科员

一、负责物资计划、统计管理。

二、负责全处物资盘点及法产核资的审核、汇总工作。

三、负责完成上级主管部门下发的各种统计报表、统计数据的编报工作。

四、负责物资部门的质量保证体系工作。

五、负责搜集整理材料市场价格信息,搜集整理各基层单位材料采购价格反馈。

物资科工作目标

一、建立完整的物资管理体系,并保证有效运行率100%

二、监督、检查全处范围内材料采购(包括自采和业主提供的产品)质量,现场检查率80%。

三、监督、指导各单位在材料保管过程中完好率90%。

四、保证全处清产核资准确率100%。

五、基层服务满意率98%。

六、严格执行环境管理的各项法律、法规。准确识别环境因素,减少资源浪费,加强废弃物的管理。每月办公用纸张控制在100页以内。

第5篇 建设集团财务科职责权限人员岗位职责

建设集团公司财务科职责、权限及人员岗位职责

财务科职责

一、根据国家财经政策的规定及管理办法,负责健全会计机构,组织制定本单位的各项财务管理、成本管理制度,并监督贯彻执行。

二、做好会计基础工作,定期组织岗位技能培训和电算化培训。

三、组织工程处的会计核算工作。

四、负责工程处的财务管理工作,并向单位领导和职代会提供财务状况和经营成果。

五、负责资金的筹措和调度,同时根据投标需要办理各种银行保函业务。

六、参与企业经营决策,会同有关部门定期召开经济活动分析会,研究成本升降原因。

七、负责组织对债权、债务的清理工作。

八、负责组织和协调有关部门进行财务税务、审计检查和资产评估工作。

九、负责代扣、代交、个人所得税、养老保险、医疗保险、住房公积金业务。

财务科权限

一、对所属单位的财务工作进行全面检查。

二、建议对财务人员进行调动和任免。

三、组织本单位财务人员培训。

四、审批所属单位的财务收支计划。

财务科科长、副科长

一、负责组织全处财务管理工作。

二、负责组织制定全处内部财务制度,健全企业各项会计核算指标体系,并负责会计核算工作。

三、负责完善全处财务管理的各项基础工作。

四、协助工程处领导建立成本控制管理体系,指导检查各基层单位的成本核算。

五、协助组织全处的经济活动分析。

六、组织编制各项财务收支计划。

七、负责审核机关经费支出情况。

八、负责编报审核会计报表。

九、负责组织和协调有关部门进行财务税收、审计检查工作。

十、负责资金的筹措和调配,根据投标需要办理各种银行保函业务。

十一、分析全处的财务状况和经营成果,考核各单位各项指标完成情况,并进行预测,提供经营决算资料。

财务科会计员

一、按照财务制度规定,建立健全各种帐簿。

二、审核各项原始凭证,登记各类会计帐簿。

三、按规定审核各项费用开支报销工作。

四、按规定保管会计帐簿、会计凭证等各项资料。

五、负责对会计资料整理、装订及归档。

六、抓好成本管理基础工作,建立健全各项原始记录,正确计算工程成本,按照成本管理办法,正确归集分配生产费用,进行会计核算工作。

七、负责编制财务收支预算和资金使用预算,对预算完成情况的反馈进行分析。

八、会同其他部门计提、代扣、交纳各种社会保险和税金。

财务科出纳员

一、认真贯彻执行现金管理制度,严格遵守库存现金定额。

二、负责登记现金日记帐和银行存款日记帐。

三、负责签发支票和付款委托书等。

四、负责保管现金、印鉴、单据帐簿凭证、空白支票。

五、负责银行对帐工作。

六、负责工资发放工作。

财务科工作目标

一、做好会计基础工作,定期组织岗位技能培训和电算化培训。

二、进行日常的会计核算工作。

三、负责工程处的财务管理工作,按时提供财务状况和经营成果等会计报表。

五、负责资金的筹措和调度,同时根据投标需要办理各种银行保函业务。

六、组织对债权、债务的清理工作。

七、负责组织和协调有关部门进行财务税务、审计检查和资产评估工作。

八、负责代扣、代交、个人所得税、养老保险、医疗保险、住房公积金业务。

第6篇 建设集团企管计划科职责权限人员岗位职责

建设集团企管计划科职责、权限及人员岗位职责

企管计划科职责

一、按照工程处计划管理办法规定的计划指标,编制下达年度综合计划、月份综合计划以及按要求对综合计划进行动态调整和分析。

二、负责全处各项工作的综合计划,为全处宏观控制提供依据。

三、负责全处各项目计量统计、工程量、工作量的核定工作。

四、按要求将统计年报、月报报到上级部门。

五、负责企业有关规章制度的制定及修改完善工作。

六、负责企业营业执照、代码证的年检工作。

企管计划科权限

一、对工程处各单位实行计划管理指标的下达,检查和分析。

二、检查基层单位施工生产计划的完成情况。

三、对企业管理工作进行检查指导。

四、对企业各项规章制度进行完善修改。

企管科科长及副科长

一、对年、月工作计划组织实施。

二、对承包经营方案负责实施和协调工作。

三、负责组织制订管理标准、工作标准、规章制度,并组织审定和检查其执行情况。

四、组织制定月份企业管理检查标准,并负责组织检查工作。

五、全面掌握本部门所辖业务范畴,并进行职能分配,定期下达工作计划,并检查其完成的情况。

六、负责全处的计划、统计工作。

七、掌握全处工程进度情况,参与管理评审。

计划统计员

一、认真贯彻执行国家和上级有关部门颁发的政策标准、法律、法规及管理等。

二、负责编制工程处年度综合计划、月份施工生产计划及调整年度计划。

三、负责全处的统计工作,按期上报年度、季度及月统计报表。

四、负责全处的年终决算工作。

预算员

一、成本预算的编制和分解。

二、年终决算工作。

企管员

一、协调各部门制定管理、工作、技术标准及标准的修订工作。

二、负责各类标准的印刷及档案工作。

三、负责管理好工作标准的考核工作。

四、负责企业营业执照、代码证的年检工作。

企管计划科工作目标

一、年初编制工程处年度综合计划,按月编制施工生产计划,针对施工生产情况进行适当调整。

二、按上市公司要求,上报月、季、年统计报表。

三、年初3-4月份办理企业营业扫照及代码证的年检、更名工作。保证按期完成。

四、对企业现存的规章制度中不切合实际的部分进行修改、完善。另外,针对企业的实际情况出台新的规章制度及办法。

五、年终组织相关科室对承包工作进行兑现。保持兑现工作的严肃性和合理性。

六、组织企业管理组对项目部进行检查。覆盖率达100%。

七、工程处成本效益管理工作。此工作达到上级主管部门满意。

第7篇 建设集团公司安全科职责权限人员岗位职责

安全科职责

一、负责编制年度安全管理工作计划,并监督实施。

二、建立健全工程处安全生产管理组织体系,完善安全生产管理制度。

三、负责对劳动防护用品的安全使用情况进行检查与监督。

四、负责编制工程处有关安全生产方面的业务培训需求计划,报相关部门并组织实施。

五、负责组织制定工程处生产安全事故应急救援预案,并实施。

六、负责对职业健康安全管理体系的有效运行监督检查。

七、负责对伤亡事故调查与现场处理,并对伤亡事故及时上报。

八、负责对施工现场的安全生产、环境保护的定期检查、教育。

安全科权限

一、对各施工单位的安全生产管理进行指导、监督。

二、对职业安全健康标准体系按计划运行情况进行评价,并要求有关单位对内审指出的不符合项进行整改。

三、责令施工单位及时纠正违反国家有关安全生产、劳动防护等方面法律法规的严重行为。

四、经授权可协调处理与外部有关生产安全事故中责任划分、索赔、赔偿等事宜。

安全科科长

一、认真贯彻安全生产劳动保护、环境保护的方针、政策、法律和规章制度。

二、参加施工组织设计的审核,并对安全技术措施计划进行审查和修改。

三、定期组织安全生产活动,有计划开展安全、环保检查,积极组织整改,消除隐患。

四、组织伤亡事故的调查、分析和处理,负责事故善后处理工作。

五、严格掌握劳动保护用品、防暑降温的发放标准。

安全科科员

一、认真贯彻安全生产劳动保护、环境保护的方针、政策、法律和规章制度,并负责检查执行情况。

二、检查安全操作规程和各项安全生产制度的执行情况。

三、坚持深入施工现场安全检查,制止违章作业,消除隐患。

四、参加伤亡事故的调查处理,拟定防范措施,参与事故善后处理工作。

五、检查劳动保护用品、防暑降温的使用和发放情况。

六、负责安全内业的管理,及时正确反映情况。

安全科工作目标

一、实现年度内无生产安全责任事故。

二、达到全处范围内职业健康安全管理体系的有效运行。

三、对安全检查发现的隐患整改率达到95%以上。

四、安全内业管理程序化、规范化,达到贯标标准。

第8篇 建设集团公司安全科职责、权限及人员岗位职责

安全科职责

一、负责编制年度安全管理工作计划，并监督实施。

二、建立健全工程处安全生产管理组织体系，完善安全生产管理制度。

三、负责对劳动防护用品的安全使用情况进行检查与监督。

四、负责编制工程处有关安全生产方面的业务培训需求计划，报相关部门并组织实施。

五、负责组织制定工程处生产安全事故应急救援预案，并实施。

六、负责对职业健康安全管理体系的有效运行监督检查。

七、负责对伤亡事故调查与现场处理，并对伤亡事故及时上报。

八、负责对施工现场的安全生产、环境保护的定期检查、教育。

安全科权限

一、对各施工单位的安全生产管理进行指导、监督。

二、对职业安全健康标准体系按计划运行情况进行评价，并要求有关单位对内审指出的不符合项进行整改。

三、责令施工单位及时纠正违反国家有关安全生产、劳动防护等方面法律法规的严重行为。

四、经授权可协调处理与外部有关生产安全事故中责任划分、索赔、赔偿等事宜。

安全科科长

一、认真贯彻安全生产劳动保护、环境保护的方针、政策、法律和规章制度。

二、参加施工组织设计的审核，并对安全技术措施计划进行审查和修改。

三、定期组织安全生产活动，有计划开展安全、环保检查，积极组织整改，消除隐患。

四、组织伤亡事故的调查、分析和处理，负责事故善后处理工作。

五、严格掌握劳动保护用品、防暑降温的发放标准。

安全科科员

一、认真贯彻安全生产劳动保护、环境保护的方针、政策、法律和规章制度，并负责检查执行情况。

二、检查安全操作规程和各项安全生产制度的执行情况。

三、坚持深入施工现场安全检查，制止违章作业，消除隐患。

四、参加伤亡事故的调查处理，拟定防范措施，参与事故善后处理工作。

五、检查劳动保护用品、防暑降温的使用和发放情况。

六、负责安全内业的管理，及时正确反映情况。

安全科工作目标

一、实现年度内无生产安全责任事故。

二、达到全处范围内职业健康安全管理体系的有效运行。

三、对安全检查发现的隐患整改率达到95%以上。

四、安全内业管理程序化、规范化，达到贯标标准。

第9篇 海工集团—生产设计人员岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

服从主管设计师的工作安排，执行项目设计要求；

依据详细设计图纸、设备资料等设计输入文件进行三维建模；

按照行业规范、设计标准等技术要求进行生产设计图样设绘；

负责自身责任分段或区域的设计输入问题的反馈与跟踪；

按照生产设计审图要求自查三维模型和设计图样；

配合主管设计师做好本专业内部技术沟通与协调及处理本专业技术问题；

协助主管设计师提供现场技术服务，按时保质保量地完成分配到的生产设计任务；

完成上级领导交办的其它工作。

岗位要求：

本科及以上学历，船舶与海洋工程或相近专业，专业基础扎实；

了解船舶与海工项目的主要建造工艺流程和船舶设计建造相关的行业标准、船级社规范；

熟练使用tribon或am专业设计软件和autocad、office等常用办公软件；

能够独立完成建模出图任务，能适应加班；

能够独立处理常见的专业技术问题；

有责任心，求真务实，工作细心，有良好的团队精神和服务意识；

具有生产设计工作经验者优先。

第10篇 建设集团公司安全科岗位职责、权限及人员岗位职责

安全科职责

一、负责编制年度安全管理工作计划，并监督实施。

二、建立健全工程处安全生产管理组织体系，完善安全生产管理制度。

三、负责对劳动防护用品的安全使用情况进行检查与监督。

四、负责编制工程处有关安全生产方面的业务培训需求计划，报相关部门并组织实施。

五、负责组织制定工程处生产安全事故应急救援预案，并实施。

六、负责对职业健康安全管理体系的有效运行监督检查。

七、负责对伤亡事故调查与现场处理，并对伤亡事故及时上报。

八、负责对施工现场的安全生产、环境保护的定期检查、教育。

安全科权限

一、对各施工单位的安全生产管理进行指导、监督。

二、对职业安全健康标准体系按计划运行情况进行评价，并要求有关单位对内审指出的不符合项进行整改。

三、责令施工单位及时纠正违反国家有关安全生产、劳动防护等方面法律法规的严重行为。

四、经授权可协调处理与外部有关生产安全事故中责任划分、索赔、赔偿等事宜。

安全科科长

一、认真贯彻安全生产劳动保护、环境保护的方针、政策、法律和规章制度。

二、参加施工组织设计的审核，并对安全技术措施计划进行审查和修改。

三、定期组织安全生产活动，有计划开展安全、环保检查，积极组织整改，消除隐患。

四、组织伤亡事故的调查、分析和处理，负责事故善后处理工作。

五、严格掌握劳动保护用品、防暑降温的发放标准。

安全科科员

一、认真贯彻安全生产劳动保护、环境保护的方针、政策、法律和规章制度，并负责检查执行情况。

二、检查安全操作规程和各项安全生产制度的执行情况。

三、坚持深入施工现场安全检查，制止违章作业，消除隐患。

四、参加伤亡事故的调查处理，拟定防范措施，参与事故善后处理工作。

五、检查劳动保护用品、防暑降温的使用和发放情况。

六、负责安全内业的管理，及时正确反映情况。

安全科工作目标

一、实现年度内无生产安全责任事故。

二、达到全处范围内职业健康安全管理体系的有效运行。

三、对安全检查发现的隐患整改率达到95%以上。

四、安全内业管理程序化、规范化，达到贯标标准。