装饰岗位职责20篇

岗位职责是什么

装饰岗位职责主要涉及的是对室内或室外空间进行美化和功能优化的设计及实施工作，旨在创造舒适、实用且具有艺术美感的生活和工作环境。

岗位职责要求

1. 具备良好的审美观和创新思维，能够根据客户需求提出独特的设计概念。

2. 熟练掌握装饰材料的特性和应用，以及相关的施工工艺和规范。

3. 拥有良好的沟通技巧，能有效理解客户的需求并准确传达给团队成员。

4. 能够制定详细的项目计划，包括预算编制、时间管理及资源调配。

5. 具备一定的项目管理能力，能协调各工种配合，确保工程质量和进度。

6. 熟悉相关法规和标准，确保设计方案符合安全和环保要求。

岗位职责描述

装饰岗位的工作涵盖从初步设计到项目完成的全过程。设计师需要深入理解客户的需求和期望，通过调研和讨论，创造出既符合功能需求又体现个性化的设计方案。在设计阶段，他们需要绘制详细的设计图纸，包括平面布局、立面图、效果图等，以便于施工团队理解和执行。他们还需要考虑材料的选择、色彩搭配、照明设计等细节，以营造出理想的氛围。

在项目实施阶段，装饰岗位的负责人需监控工程进度，确保质量和安全，解决施工过程中可能出现的问题。他们还需与供应商、承包商及相关部门保持良好沟通，确保项目的顺利进行。此外，对于预算控制和变更管理，设计师也需具备一定的把控能力，以防止成本超支和延误。

有哪些内容

1. 设计咨询：与客户交流，了解其需求和喜好，提供专业建议和解决方案。

2. 初步设计：根据客户需求，构思并绘制设计方案，包括草图、3d模型等。

3. 材料选择：评估和选择合适的装饰材料，考虑耐用性、成本和美观性。

4. 施工图制作：详细绘制施工图，包括尺寸、材料规格、工艺说明等。

5. 预算编制：制定项目预算，包括材料费、人工费、设备租赁等各项费用。

6. 工程管理：监督施工质量，协调施工队伍，确保项目按期完成。

7. 安全与合规：确保设计方案符合建筑法规和安全标准，考虑环保因素。

8. 变更管理：处理设计变更，调整项目计划和预算。

9. 客户关系维护：与客户保持良好沟通，及时反馈项目进展，处理客户疑问和投诉。

10. 项目收尾：验收工程，处理遗留问题，确保客户满意度。

装饰岗位的工作是一个综合性的任务，需要结合艺术创意和技术知识，以及项目管理技能，为客户提供高质量的装饰服务。

装饰岗位职责范文

第1篇 装饰公司工程部经理岗位职责-3

装饰公司工程部经理岗位职责3

1、在总经理领导下全面主持工程部工作,主管公司各项施工工程,爱岗 敬业,务实创新,开拓进取。

2、贯彻执行公司的各项决议,并带头遵守各项规章制度。

3、全面负责工程的预决算,施工质量,施工安全工作,并根据施工任务 的多少和轻重缓急合理的调配人员和配送材料。

4、组织各工组员工认真学习公司的各项规章制度,并督查执行情况,对 违章违规的员工给予批评教育,并将情况通报行政部拟定处理意见。负责督促 检查各工组对工人的考核考勤,要求对工人的出工、误工记载以及工时的计算 必须准确无误。

5、努力学习与钻研,不断提高自己的思想觉悟及业务水平和管理水平。

6、作好施工的周工作计划与小结,不断总结经验,改进管理方法,以提 高工作效率。

7、完成总经理交赋的其他工作。

第2篇 工程装饰项目经理岗位职责

工程装饰项目经理 武汉新天普实验室设备有限公司 武汉新天普实验室设备有限公司,新天普 岗位职责:

1、负责维持项目的稳定;

2、负责项目的工作计划、组织管理、现场协调、安全管理、费用控制及质量验收等;

3、在公司的领导下,根据施工组织设计和公司贯标程序文件的要求,做好现场各项管理工作和综合协调工作。

4、加强与客户单位的沟通,主动了解他们的服务要求及工作意见,并妥善处理。

5、依据合同中的承诺提出项目部质量目标和质量承诺并督促实施。

任职资格:

1、性别不限,大专及以上学历,有工程项目现场施工工作经验者优先,具备团队资源和管理能力;(若有实际操作经验可适当放宽)

2、优秀的沟通协调能力和团队合作精神,作风严谨、踏实,能承担较大工作压力,具备契约精神 ;

第3篇 装饰公司出纳人员岗位职责

装饰公司出纳人员岗位职责

1.负责本项目银行和现金的收付工作。

2.负责做好各项成本、费用的报销工作,原始单据必须审核无误、签批手续齐全。

3.负责根据国家《支付结算办法》规定办理银行存款收付业务,及时登记支票使用簿。不准签发无收款单位支票、空头支票和远期支票,不准套取现金、公款私存。

4.负责登记现金日记账,及时提出备用金并妥善保管,做到日清月结,月底及时结出余额与总账核对相符。

5.负责登记银行存款日记账,及时与银行对账,编制银行存款余额调节表,及时清理未达账项,月底结出余额与核对相符。

6.负责做好各种原始单据的整理和移交,原始单据要每天移交给会计人员,并办理好移交手续。

7.负责保管有关出纳财务资料。

第4篇 装饰市场岗位职责

市场副总(装饰) 中景恒基投资集团 北京中景恒基建筑装饰工程有限公司,中景恒基,中景恒基投资集团,中景恒基 岗位职责:

1,协助总经理进行直营项目和合作项目的市场开发,完成年度市场工作指标;

2、能够独立对市场进行调研分析,制定市场开发 战略,设计市场开发策略,建立、完善市场开发管理体系,并予以有效的贯彻实施;

3、熟悉装饰施工企业内部管理运营模式,能够有效的将管理制度化、流程化、标准化;

4、具有良好的建筑、装饰市场开拓能力,资源整合能力,团队领导力及沟通协调能力

任职要求:

1、年龄30-50岁,知名院校相关专业本科以上学历;

2、10年以上建筑装饰行业同类工作经验;综合素质高,有大项目成功案例;

3、在行业内具有资深的资源优势;

4、熟悉行业行规,懂得项目运作,有较强的公关能力;

5、为人和善,成功动机强烈,善于带人;

6、能合理组织资源,激发团队战斗力,关键时间节点和专业难点能有效攻克;

7、具有良好的客户服务意识和较强的语言及文字表达能力,熟练使用计算机办公;

8、熟悉相关政策、法规,对装饰项目建设流程有充分的了解;

9、在装饰行业百强企业担任过经营副总经理职位的优先。

第5篇 装饰工程部经理岗位职责任职要求

装饰工程部经理岗位职责

工作职责:

1、全面主持工程部管理(质量、进度、安全及文明施工);

2、负责本部门团队建设，引进优秀的项目经理及工班长;

3、巡查工地，确保工程按计划进行，解决现场施工问题;

4、跟踪工程款缴纳情况，及时上报负责人，并协助催款。

岗位要求:

1、大专及以上学历、工民建相关专业;

2、有5年及以上装饰公司现场管理工作经理;

3、熟知装饰预决算，能分析项目的成本并有效控制成本，施工组织与协调公关能力强，责任心及独立开展工作能力强 ;

4、持有建造师证(至少是二级建造师)优先;

5、抗压能力、综合管理能力强。

装饰工程部经理岗位

第6篇 装饰装潢设计岗位职责

装饰工程师/硬装工程师/装潢设计施工 美好建筑装配科技有限公司 美好建筑装配科技有限公司,美好装配 1、跟踪项目总体进度计划制订详细的装修工程施工计划;

2、跟踪总包单位及其他配合分包单位与精装修工程的交接工作界面;

3、参与施工单位、监理单位、材料设备供应商的管理、评价工作;

4、参与精装修专业施工图设计的成果评审及施工图技术交底和答疑;

5、负责巡视、检查施工单位施工质量、工程材料质量、监理质量,及时发现问题并提出整改意见;

6、参与精装修工程验收、物业移交及交楼验收工作。

任职要求:

1、室内设计、土木、工程相关专业本科及以上学历;

2、有2年以上住宅项目专业工程管理工作经验,精通装饰材料和工序工艺;熟悉精装修设计、施工及验收标准以及国家地方和行业的相关规定;有1-2个高端住宅项目完整管理经验;

3、熟悉现场精装修管理的关键环节,了解建筑结构、水暖电等相关专业基本知识;

4、具有良好的沟通、协调能力,严谨细致,能够承受较大压力。

第7篇 装饰工程设计岗位职责任职要求

装饰工程设计岗位职责

四川省欢乐易家装饰工程设计有限公司 四川省欢乐易家装饰工程设计有限公司 四川省欢乐易家装饰工程设计有限公司，欢乐易家 1.负责通过电话，微信开发企业用户，对公司产品进行推广，维护关系。

2.与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。

3.定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

装饰工程设计岗位

第8篇 装饰工程技术员岗位职责

装饰工程技术员 西安晗月酒店管理集团有限公司 西安晗月酒店管理集团有限公司,晗月 职责描述:

1)认真贯彻执行上级和公司颁发的规章制度、技术规范、标准,编制符合工程实际的实施性文件和重大施工方案,并在施工过程中负责技术指导和把关。

2)组织对施工图及时预审,参与项目部组织的交底活动。对施工图纸和设计变更的有效性负责,在施工过程中发现施工图纸中存在问题,负责向业主、设计院提出书面资料。

3)组织相关施工作业指导书、安全技术措施的编审工作,组织项目部安全、质量、技术及环保等专业交底工作。负责对承担的施工方案进行技术经济分析与评价。

4)组织编制设备、材料供货计划、技术培训计划并督促实施。

5)定期组织项目专业管理人员,检查或抽查工程安全和质量。当工程项目安全和质量存在问题或隐患时,提出技术解决和防范措施。

6)在项目经理的领导下,主持项目施工日常管理工作,负责落实业主、监理项目部对工程技术方面的有关要求。

7)负责及时组织项目部管理人员收集、整理及汇总施工过程资料,项目投产后组织移交竣工资料。

8)协助项目经理做好其它各项施工管理工作。

第9篇 装饰工程管理岗位职责任职要求

装饰工程管理岗位职责

职责描述:

1、负责装饰工程项目前期成本测算，编制项目目标成本;

2、参与招标文件的编制、参加开标、清标、评标、定标等相关工作;

3、负责工程预结算工作，审核洽商、工程进度款;

4、负责动态成本的管理，根据项目进展情况，及时做出成本动态调整，定期整理成本动态变化情况，编制成本动态报表，预警超预期成本变动，保证公司各项成本控制目标的实现;

5、负责装饰材料市场价格的动态数据收集整理，建立材料价格信息库;

6、编制完善各项成本管理制度;

7、完成部门领导交办的临时任务。

任职要求:

1、工程造价、土木工程相关专业本科及以上学历，具有土建造价师(员)资质;

2、从事装饰工程预结算5年以上，具有丰富的装饰工程预结算审核经验，并对建筑、装饰材料价格、知名品牌、优良供应商有一定了解，积累较丰富的相关信息资料;

3、有房地产开发精装工程、装饰施工单位工作经历的优先;

4、有良好的职业道德，善于沟通、洽谈。

装饰工程管理岗位

第10篇 装饰材料采购岗位职责

装饰材料采购岗 金鹰国际 南京金鹰国际集团有限公司,金鹰国际,金鹰集团,金鹰 岗位职责:

1、负责建筑装饰工程项目所需的装饰材料、软装材料招标采购;

2、负责材料物资的采购计划制定、招标组织、合同签订及付款;

3、与供方进行跟踪协调,支持项目施工生产需要。

任职要求:

1、熟悉建筑装饰工程施工和各种建筑装饰材料;

2、熟悉装饰材料性能、价格等信息;

3、5年以上建筑装饰施工管理工作或建筑装饰采购工作经验。

第11篇 装饰公司工程部主管岗位职责

装饰公司工程部主管岗位职责

1、在部门经理直接领导下开展工作,管理好所负责的工区的各项施工工程,爱岗敬业,务实创新,开拓进取。

2、贯彻执行公司的各项决议,带头遵守各项规章制度。

3、协助部门经理抓好施工现场的管理工作,尤其要着力抓好施工质量、施工安全工作,并根据施工任务的多少和轻重缓急合理的调配人员和配送材料。

4、组织员工认真学习公司的各项规章制度,并督查执行情况,对违章违规的员工给予批评教育,并将情况通报行政部拟定处理意见。

5、督促核查对工人的考核考勤,要求对工人的出工、误工记载以及工时的计算必须准确无误。

6、努力学习与钻研,不断提高自己的思想觉悟及业务水平和管理水平。

7、作好施工的周工作计划与小结,不断总结经验,改进管理方法,以提高工作效率。

8、完成部门经理交赋的其他工作。

第12篇 装饰预算员岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责： 1、能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础。 2、负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整。 3、协助领导做好工程项目的立项申报，组织招投标，开工前的报批及竣工后的验收工作。 4、工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作，并报处长签字认可。 5、参与采购工程材料和设备，负责工程材料分析，复核材料价差，收集和掌握技术变更、材料代换记录，并随时做好造价测算，为领导决策提供科学依据。 6、全面掌握施工合同条款，深入现场了解施工情况，为决算复核工作打好基础。 7、工程决算后，要将工厂决算单送审计部门，以便进行审计。 8、完成工程造价的经济分析，及时完成工程决算资料的归档。 9、协助编制基本建设计划和调整计划，了解基建计划的执行情况。职位要求： 1必须熟悉图纸、熟悉现场，对工程合同和协议有一定程度的理解。 2.编制预算前必须获取技术部门的施工方案等资料，便于正确编制预算。 3.掌握资料作出单价分析，供项目经理参考。 4.及时掌握有关的经济政策、法规的变化，如人工费、材料费等费用的调整，及时分析提供调整后的数据。 5.正确及时编制好施工图（施工）预算，正确计算工程量及套用定额，做好工料分析，并及 时做好预算主要实物量对比工作。 6.施工过程中要及时收集技术变更和签证单，并依次进行登记编号，及时做好增减帐，作为工程决算的依据。 7.协助项目经理做好各类经济预测工作，提供有关测算资料。 8.正确及时编制竣工决算，随时掌握预算成本、实际成本，做到心中有数。 9.经常性地结合实际开展定额分析活动，对各种资源消耗超过定额取定标准的，及时向项目经理汇报。 10.必须持造价员证。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第13篇 装饰工程副总经理岗位职责

装饰公司工程副总经理 中城建设 中城建设有限责任公司,中城建设,中城 职责描述:

1、全面负责装饰工程的日常运行和管理工作;

2、总结施工、管理经验,编制装饰工程部年度工作计划,制定各岗位职责,制定各工程施工计划;

3、定期对员工进行专业技能等培训;

4、负责协调与各部门的工作,加强与各部门的沟通与合作,努力完成公司总体目标;

5、主持部门工作例会,协调各员工工作,传达集团会议精神, 安排主要任务;

6、监督检查施工管理制度的执行情况,现场检查装饰工程中质量、安全情况,对存在的问题进行协调与解决。督促各装饰工程 的施工进度,保证各装饰工程保质保量竣工;

7、负责各装饰工程有关合同的审核;

8、及时向总经理汇报工作,完成上级下达的其他工作指令。

任职要求:

1、大学本科以上学历,建筑装饰工程等相关专业;

2、建筑装饰施工企业十年以上工作经验,具备全面负责管理的经验,熟悉装饰行业及发展趋势;

3、具开拓精神、实干精神及较强的综合管理能力。熟悉装饰行业。具有很强的组织建设能力、目标管理能力、沟通协调能力;

4、有高度的工作热情,为人正直、责任心强,作风严谨,吃苦耐劳,有奋斗精神;

5、有良好的施工管理及创新精神,较强的沟通协调能力。

第14篇 装修装饰设计师岗位职责

cad设计师(装饰装修类) 上海胜栓科教设备有限公司 上海胜栓科教设备有限公司,胜栓 职责描述:

1、根据客户需求,测量现场,配合制定方案;

2、参与从方案沟通到后期设备配置的全程设计;

3、负责完成方案后期现场的协调配合工作;

4、配合项目完成标书中相关平面图制作。

任职要求:

1、四年以上相关工作经验,设计、艺术类专科以上学历;

2、工作条理性、计划性强;

3、有一定的设计能力,熟练操作使用autocad等设计绘图软件;

4、能承受一定的工作压力,较好的服务意识;

5、有装饰或家具设计经验者优先(有时需外出勘察现场),有驾照者优先考虑;

参与项目中标后有提成奖励制度,多劳多得,晋升空间大。

第15篇 装饰公司经理岗位职责任职要求

装饰公司经理岗位职责

职责描述:

项目目标成本管理

1)参与设计方案评审工作。

2)收集成本相关信息，协助总部建立和完善成本信息库。

3)对成本动态变动情况进行监控和预警，避免目标成本的非预期超出。

现场成本控制

1)对项目开发成本进行汇总和动态监控，定期编制成本分析报告。

2)审核进度款支付计划和申请，避免工程进度款的超付。

招投标及合约管理

1)负责项目招投标相关工作的审核。

2)按照集团合同范本，结合项目实际情况拟定合同文本。

3)对合同履行过程进行跟踪，参与对合作单位的履约评价。

4)负责项目公司施工类、设备材料采购类、服务类项目的合同谈判。

工程预决算管理与后评估

1)负责项目工程预算、决算的审核工作。

2)负责组织开展房地产项目开发成本后评估工作。

3)统计项目工程造价成本指标，为工程成本测算提供参考数据。

部门规划管理

1)根据项目公司年度经营计划，编制本部门年度、季度、月度工作计划，及时报送相关部门并组织实施。

2)总结本部门年度、季度、月度计划完成情况，并拟订改进措施。

绩效管理

1)配合集团建立本部门关键绩效考核指标。

2)根据集团绩效管理制度及考核方案，开展本部门员工的绩效考核工作。

其他工作

1)组织本部门员工的内部日常业务培训和岗位培训。

完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、五年以上相关工作经验、五年以上管理工作经验

2、专业要求:熟悉工程造价管理、工程管理、工程技术;熟悉成本管理模式、工作程序，熟悉成本核算业务流程

3、学历要求:工程造价管理、工民建、电气工程、给排水工程或工程经济类专业本科或本科以上学历

4、综合素质要求:具有相当的管理能力;良好的组织、协调能力;良好的沟通能力;高度的责任心及敬业精神

装饰公司经理岗位

第16篇 装饰装修岗位职责

装修装饰主管 上海伊锦辉置业发展有限公司 上海伊锦辉置业发展有限公司,伊锦辉 主要职责:

1、负责集团酒店项目、别墅项目装修工程的设计、采购、工程全过程专业管理工作;

2、负责精装修与建筑、结构、机电等专业的协调;

3、收集、审核、整理工程的设计文件,明晰精装图纸;

4、负责对现场施工安全、质量、进度、效果及成本进行严格把控;

5、做好对外与酒店管理公司、设计单位、配合供应商等的协调工作;

6、熟悉图纸和合同,检查施工单位按图施工的情况和履行合约的情况;

7、负责精装修后期维修协调工作;

8、完成上级交办的其它工作任务。

任职要求:

1、年龄28~40岁,工作年限10年以上,大学本科以上学历;

2、具备5年以上大型精装修项目管理岗位经历;

3、具备一定的审美,熟悉国内高中端精装修项目;

4、具备较强的沟通表达能力及协调能力;

5、具备较强的现场管控能力和品质把控能力;

6、有精装别墅类项目经验优先考虑。

第17篇 装饰事业部岗位职责

装饰事业部总经理 江苏齐道建设有限公司 江苏齐道建设有限公司 任职条件:

1、45岁以下,本科及以上学历,建筑、装饰类相关专业毕业;

2、从事建筑装饰装修企业经营管理10年以上工作经验;

3、有丰富的建筑装饰装修管理经验,熟悉净化车间装修业务,熟悉项目过程的整体运作流程;

4、熟悉招标投标、成本控制等方面工作,具备协调能力和处理解决复杂问题的能力,有出色的组织管理才能;

5、具备良好的组织领导才能与人际关系能力,善于沟通,具有较强公关能力,能承受较强的工作压力。

第18篇 装饰工岗位职责

深化设计师 上海原聿建筑装饰工程有限公司 上海原聿建筑装饰工程有限公司,原聿 岗位职责:

1.根据业主的设计意向进行图纸深化设计,并出具详尽的深化施工图;

2.负责对项目进展进行跟踪和监督;

3.参与设计项目的后期施工管理。

任职要求:

1.室内设计本科及以上学历,熟练应用相关工作软件(cad/3dma_/ppt);

2.三年以上商业空间设计的相关工作经验,熟悉室内装饰工程结构、施工工艺及应用材质;

3.有较强的理解设计意图,沟通良好;

4.能看懂英文图纸。

第19篇 装饰工程造价师岗位职责任职要求

装饰工程造价师岗位职责

职责描述:

1、负责组织、编制开发项目的施工图预算;

2、参与并完成项目的竣工结算和审计;

3、参与工程施工、材料和设备招标、成本控制;

4、审核招标活动和合同条款中的标的;

5、参与材料、设备考察询价，对原材料采购审核把关;

6、审核设计图纸，掌握施工现场进展情况，发现问题;

7、不断建立和完善建设项目的竣工结算制度。

任职要求:

1、建筑工程、造价、预算相关专业大专以上学历，有预算员资格或注册造价师资格优先，有3年以上工作经验，能熟练使用广联达软件;

2、具备工程预、决算和工程管理的专业知识;

3、掌握新技术，了解新材料和国内工程造价动态;

4、有工程预、决算及工程管理经验者优先;

5、责任心强，有敬业精神，能吃苦，可加班、常驻施工现场，

6、装饰、机电安装类预、决算工作经验优先。

装饰工程造价师岗位

第20篇 装饰公司业务经理岗位职责

装饰公司业务经理 北京艺品鼎盛装饰设计有限公司景德镇分公司 北京艺品鼎盛装饰设计有限公司景德镇分公司 职责描述:

1、协助销售组织展开市场运作:与销售紧密配合,执行相关产品的市场营销活动计划,并做出相应的分析与反馈;

2、在市场部经理的指导下,传达公司模式及优势,并给予宣传和指导;

3、负责产品广告和促销计划的执行、跟踪和反馈及促销用品使用的执行和监督;

4、了解、分析、反馈市场竞争情况,协调、处理所负责产品的突发事件;

5、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、政府事务等所有市场部职能事务的协调、执行和管理;