公司岗位职责汇编(20篇)

岗位职责是什么

公司岗位职责是指在企业中，每个职位所承担的任务、责任和预期的工作成果。它是组织架构中各个角色的清晰定义，为员工提供了工作方向和绩效评估的标准。

岗位职责要求

1. 明确职责：岗位职责应清晰明确，确保员工理解其工作范围和期望目标。

2. 实际操作：职责需与实际工作流程相符，反映真实工作场景。

3. 可衡量性：职责应包含可量化或可评估的指标，便于绩效管理。

4. 相互协调：不同岗位的职责需相互协调，避免工作重叠或遗漏。

岗位职责描述

公司岗位职责涵盖了日常运营的各个方面，从战略规划到执行，从客户服务到内部管理，确保企业的高效运作。它不仅定义了员工的日常工作，还明确了他们在团队中的角色定位，促进协作与沟通。此外，岗位职责也是员工职业发展路径的重要参考，帮助他们了解晋升所需的技能和经验。

有哪些内容

1. 工作任务：详细列出该岗位需要完成的具体工作任务，包括日常事务、项目管理、报告编写等。

2. 责任范围：明确指出该岗位对部门或公司的贡献领域，如产品质量、客户满意度、成本控制等。

3. 目标设定：设定短期和长期目标，以便员工明确工作方向和期望结果。

4. 决策权限：明确员工在工作中可以做出的决策范围，以及需要向上级请示的事项。

5. 协作与沟通：定义与其他部门或团队的协作方式，以及信息交流的渠道和频率。

6. 专业技能：列出岗位所需的专业知识和技能，以及持续学习和提升的要求。

7. 绩效指标：设定衡量工作表现的关键绩效指标（kpis），用于定期评估和反馈。

公司岗位职责的制定旨在为员工提供清晰的工作指南，激发其潜力，同时确保企业的战略目标得以实现。通过明确的职责分配，企业能够构建一个有序、高效的工作环境，推动团队成员共同成长，实现企业愿景。

公司岗位职责范文

第1篇 公司门卫岗位职责

1、确实掌握安全事宜，服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗；

2、遵行保安经理之指示，服勤安全警卫勤务，确保财产与顾客安全；

3、忠于职守，并做到语言文明、礼貌待人，不借故刁难，不以职谋私；

4、熟悉公司治安环境情况，熟练掌握使用治安、消防报警电话和消防设备；

5、严格执行接待和会客制度，外来人员联系工作，门卫与人事部联系登记后，方可进入。

第2篇 原料贸易公司岗位职责

化验员 桐乡市兴达毛纺原料贸易有限公司 桐乡市兴达毛纺原料贸易有限公司,兴达贸易,兴达 日常产品检测,勤劳吃苦。专业技能公司可以培训。

第3篇 游戏公司岗位职责

职责描述:

1、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数; 2、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排人员应聘面试,确定面试名单,通知应聘者; 3、建立并完善业界目标企业与人才地图,建立人才库并跟踪人才流动; 4、负责业务部门中高端人才挖掘,评估,甄选,沟通等工作; 5、不断完善人才评估工具,提升人才的甄选效果和效率。

任职要求:

1、本科及以上学历; 2、电商互联网公司招聘工作经验优先,熟悉电商的业务模式; 3、具有较强的自驱力和主动性; 4、有良好的招聘运营思维和创新意识,不断开拓新的渠道和工具等; 5、优秀的表达及沟通能力、协调能力、亲和力和分析判断力。

第4篇 总公司工程师岗位职责

职责描述:

1.大专以上学历,机械相关专业毕业。

2.三年以上数控编程、编排工艺等经验。

3.熟悉三菱、fanac系统,熟悉立式、卧式、龙门加工;

4.会看2d加工图纸,熟悉2d转3d建加工图档,精通用ug4.0、ug6.0或mastercam9.1等软件编程。

5. 会使用宏程序操作和出图制图的经验,有注塑机等机械生产企业工作经历者佳。

任职要求:、

能够吃苦耐劳,做事认真负责,有责任心和团队精神。

第5篇 公司it网管岗位职责

工作内容:

・对应并解决公司员工在it系统使用时遇到的困难与疑问

・电脑、手机的相关功能设定

・公司内部it系统设施的管理、运营、性能的提升

・为提高公司运营效率,导入优化内部it系统设施的提案和执行

・有效管理公司资产(硬件,软件等)

・根据总部的要求,it监察对应,执行总部的方针

・员工邮箱等权限申请,删除

・新人入社教育,全社it教育

职位要求:

性别:男女不限

年龄:25岁~30岁

学历: 大专以上

语言:日语2级以上,英语可应对邮件往来

1年以上企业内部it管理相关经验,

helpdesk相关技能;(it系统设计、搭成及维护;虚拟化系统设计、搭建及维护)

有责任心,协调性强,良好的学习能力和沟通能力

第6篇 分公司会计岗岗位职责

湖北分公司-财务部-营运会计岗兼核算会计岗 中英人寿 中英人寿保险有限公司,中英,中英人寿,中英人寿保险,中英 1. 业务系统管理

维护与财务相关的业务系统,确保业务系统财务参数设置规范、正确;完善和优化公司业务系统财务部分,针对情况向需求管理部门提出合理的建议和系统需求;参与系统功能上线测试,并提供财务角度的建议,确保业务系统会计逻辑及交易正确,确保业务数据和财务数据接口顺畅。

2. 业务核算

操作业务系统接口数据导入财务系统;处理接口数据系统错误报案,与信息技术人员紧密联系,保证接口数据顺畅导入;核对业务系统接口数据,确保财务系统与业务系统财务数据一致性;完成总、分公司涉及业务的系统外账务处理;对外报送业务数据报表的编报与检查;针对业务月结账务处理流程提出合理的简化和优化建议。

3. 操作规范

熟悉业务财务运作流程,确保业务流程中财务相关部份设计合理、运作通畅;编写业务系统各类功能操作手册、编写新增业务或特殊业务操作手册,并及时更新和完善;确保与业务运作有关的财务操作规则完整高效。

4. 分公司管理与支持 协助分公司财务人员解决财务运营疑难问题;完成分公司相关岗位的辅导工作。 5. 档案整理 整理装订财务运营档案,保证历史资料的完整。

6. 完成主管交办的其他工作任务

第7篇 铁塔公司岗位职责

职责描述:

1、对采购业务活动进行市场调研、收集、整理分析数据,出具审计报告,发挥监督和评价作用;

2、负责日常采购流程合规性、采购询比价、采购合同核查工作;

3、协助采购等部门优化作业流程,规范内部管理;

4、负责采购风控关键点梳理和完善。

任职要求:

1、全日制大学本科及以上学历,经济管理类、物流管理、财会、法律等相关专业;

2、了解合同法、经济法等相关法律,掌握企业采购内审管理制度与流程规范,熟悉采购管理、风险防范与控制体系;

3、3年以上采购相关工作经验,3年以上大中型制造企业采购及审计稽查工作经验。

第8篇 公司业务岗岗位职责

工作职责:

1. 指导并配合业务人员形成尽职调查报告;

2. 负责收集整理分公司运营数据,协助业务管理部经理研究分析业务开展状况并形成业务跟踪报告;

3. 负责提供业务数据实时支持;

4. 负责分公司业务培训的具体工作;

5. 协助业务管理部经理开展渠道资源拓展和对接的具体工作;

6. 完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1. 大学本科及以上学历,金融、法律、工商管理等相关专业;

2. 两年以上相关工作经验,金融行业相关从业资格优先;

3. 具有客户管理经验;具备金融基础知识,对融资租赁业务管理有一定的认识;良好的职业道德素质、耐心细致、较强的沟通协调能力、正直诚信。

第9篇 资产评估公司岗位职责

1)根据地理可视化产品产定义,负责子模块设计与实现;

2)包括不限于:高性能webgis框架开发;配合底层api,实现地图特效;探索三维gis;

3)协助其它开发人员进行架构调整、算法优化;

4)有效的技术调研工作,寻找最合适技术解决方案,并向组内传导预研成果;

5)使用gis相关软件进行空间数据处理、服务发布等基础工作。

2、岗位要求:

1)本科级以上学历,gis、测绘、数学或计算机相关专业;

2)三年以上工作经验,精通javascript、openlayers、arcgis等工具至少有两年从事过webgis相关工作经验,有从事过浏览器端地图引擎开发经验者优先考虑;

3)能深刻理解webgl、canvas等计算机图形学相关的工作原理;

4)具备编写需求、设计、使用说明等常见软件工程文档能力;

5)具备良好的沟通表达能力、责任心和团队协作能力。3、待遇:面议。

第10篇 食品公司总经理岗位职责

1、协助董事长进行养心公司的生产经营管理工作;

2、拟定公司年度经营计划、公司发展战略,并协助总裁对公司经营计划、发展战略实施检查与追踪;

3、负责公司日常运营管理,协调各部门保障公司整体正常运作;

4、负责公司制度体系建设,落实,监督,执行;

5、全面负责公司营销体系的业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划、重大营销合同的谈判与签订工作;

6、协助总裁抓好公司的团队建设,各部门之间建立有效,畅通的沟通渠道。

岗位要求:

1、年龄38-45,本科以上教育经历,

2、10年以上屠宰、肉食品行业工作经历,3年以上副总经理以上岗位管理经验;

3、对本行业市场环境、发展前景有深刻的理解,能准确把握行业发展趋势,实现企业发展目标;

4、具备出色的战略思维以及经济政治敏感度;

5、具备出色的计划、组织、协调和实施能力,以及处理经营过程复杂问题的应变能力和高度的工作责任感和团队合作精神。

第11篇 公司广告设计岗位职责

工作职责:

1、广告策划:承接各类广告业务,含整体方案撰写,前期宣传文案、微信营销文案、现场执行文案(串词、发言稿)、后续报道文案;

2、能胜任大型庆典、体育赛事及各类商业广告策划设计

3、业务宣传:遵守体育公司各项规章制度、运营新媒体宣传手段宣传体育公司业务

4、其他:完成上级领导临时交办的工作任务

任职资格:

1、广告传媒专业,本科以上学历;

2、3年以上从事广告相关的工作经历

3、广告师职业资格证;

4、必须掌握并熟练使用广告制作软件的基本操作;

5、广告运作的相关知识;

6、沟通协调能力强,设计美感强

第12篇 烟草公司岗位职责

工作职责:

1、负责完成客户的系统实施交付工作,包括客户调研、需求分析和实施解决方案的制定、业务培训、方案测试及上线切换,能够有效控制项目进度,按照项目计划保证项目成功交付;

2、负责设计并优化客户的业务流程,引导客户完成系统实施工作;

3、负责客户方案讲解与交流、数据的整理及产品演示等工作;

4、负责所实施客户的应用价值提炼和案例制作,做好内部的能力转移。

岗位要求:

1、全日制一本及以上学历;营销或财务或物流类专业;

2、1年以上工作经验,熟练掌握一种国内外erp软件(如用友、金蝶、oralce、sap等)的应用;

3、熟悉erp理论与产品知识,熟练掌握一种以上数据库(如sqlserver、oracle、db2 等)应用;

4、具备良好的需求分析能力和独立解决问题的能力,有一定的项目实施经验;

5、有良好的团队合作精神和敬业精神,责任心强,能够承担较大工作压力;

6、有良好的沟通、方案编写和方案呈现能力;

7、有烟草行业信息化业务知识或项目实施背景者优先。

8、独立实施或作为主力实施顾问实施过供应链、财务核算、预算报销等模块者优先

9、能适应省内出差.

第13篇 化妆品公司岗位职责

职责描述:

1、精通洗护、膏、霜的生产技术流程,并负责改善旧产品配方,提高产品品质,持续改进产品性能;

2、化工产品生产过程的控制,分析解决异常技术问题,导入跟踪新工艺;

3、搜集、整理原材料信息,对市场出现的新原料能快速掌握使用性能,并运用到实际配方中;

4、产品成分的编辑 、配方整理等相关技术文件的编写;

5、承办上级领导交办的其他事项。

任职要求

1、化工工艺、日用化工、精细化工、应用化学或其它相关专业本科及以上学历;

2、4年以上洗护/化妆品相关研发经验,熟悉洗护化妆品原料特性和产品相关法律法规;

3、熟悉常见个人洗护产品配方的架构及其特点,能够根据客户需求灵活地开发和调整洗护产品配方;

4、具备较强的沟通能力与分析能力,有一定解决问题能力,创新能力,试验设计能力。

第14篇 百货公司岗位职责

1、负责百货经营发展目标的实现,组织拟定本公司的内部管理体制和管理制度,协助集团 公司对公司进行管理性工作;

2、全面负责百货运营及管理,负责对各部门工作的管理确保方面符合集团公司标准,推动 公司战略与经营目标的实现;

3、协调公司内外部关系,负责处理与各供应商、当地政府、媒体等相关部门的良好关系, 定期主持召开公司例会,及时解决、协调公司内部的问题;

4、负责对下属各级管理人员的工作指导、检查监督、评价和考核,监督和培训下属人员, 推进公司企业文化的建设工作,指导公司人才队伍的培养和建设工作。

任职要求:

35-45 岁,有 10 年以上零售行业工作经验,对标零售企业 3 年以上百货单店店总工作经历, 且任职期间单店经营业绩排名全国前 100,能适应中商的管理文化,对传统百货有一定理解

第15篇 典当公司岗位职责

岗位职责:

1.全面主持分公司工作,带领团队完成年度经营目标;

2.监督、控制分公司业务实施过程,对经营风险和结果负责;

3.全面负责分公司的管理与人才培养;

4.与公司管理总部保持良好的沟通与协作;

5.完成上级领导交办的其他工作。

任职要求

1.市场营销、工商管理、金融、珠宝鉴定等专业,大专以上学历,35岁以下;

2.有五年以上工作经验,其中金融贷款业务团队负责人两年以上;

3.高度的风险管理意识,能够较好地把控经营和风险管理的关系;

4.熟悉郑州金融贷款市场,并有较丰富的人脉关系和业务渠道;

5.高度的敬业精神和职业道德操守;

6.较强的组织、协调、沟通和领导能力。

公司提供有竞争力的薪酬标准,上不封顶,上述薪酬仅供参考。

第16篇 融资担保公司岗位职责

工作职责 :

1.贯彻落实总部人力资源管理相关制度,建立分部人事管理秩序;

2.负责分部员工关系管理,包括人事档案管理、考勤管理、入离职及合同续签等手续办理;

3.负责分部招聘渠道的开拓及人员招聘,有效控制人力编制;

4.负责分部员工五险一金办理;

5.贯彻总部绩效管理政策,负责协助开展分部、门店后线员工绩效管理;

任职要求 :

1.全日制本科及以上学历,人力资源管理等相关专业

2.1-5年相关工作经验

第17篇 公司组训岗位职责

岗位职责:

1、组织实施职场训练;

2、推动各层级代理人晋升;

3、协助代理人增员,辅导展业,推动组织业绩及人力发展目标的达成;

4、协助支公司经理制定营销发展计划和推动方案,协助组织策划各类激励活动,编制和管理各类考核与业务统计报表;

5、组织实施各类会议。

任职资格:

1、国家统招全日制本科及以上学历,有学校学生会干部经历、社会实践经验者优先;

2、具备优秀的学习能力、沟通表达能力和组织协调能力;

3、踏实勤奋、责任心强、抗压能力强;

4、性格开朗,有较强的表达能力、数据分析能力、熟悉掌握办公软件操作。

第18篇 海景包装有限公司岗位职责

岗位职责: 负责生产过程中的标准制定,维护、下发、技术支持、协助主管进行管理并协助开发进行产品 开发。

专业知识:1、eps专业知识

2、发泡模具相关知识

3、成本控制知识

业务技能: 熟悉cad等计算机制图知识及看图识图知识

能力素质: 有较强的沟通能力、时间观念、成本意识强

其他要求: 有较强的组织、创新能力及钻研精神

第19篇 公司企划岗位职责

企划总监(商业公司) 华景川集团有限公司 华景川集团有限公司,华景川 工作内容简述:

(1)全面负责公司品牌规划、设计、推广及管理工作。

(2)制定公司品牌发展方向,建立高效的品牌管理体系及品牌形象,制定完善品牌管理制度与流程。

(3)根据公司总体的发展战略目标制定相应的推广策略、企划活动方案,经批准后执行。

(4) 制定公司全年广告计划并经相关领导审批后执行。

(5)根据商业定位需求,开展项目/地块所在地市场调研工作,并形成总结报告。

(6)负责与媒体关系的建立和维护,负责公司日常舆情管控与危机公关处理。

任职要求简述:

(1)大学本科及以上学历,市场营销、广告类等相关专业。

(2)5年零售行业企划工作经验或商业地产市场营销经验,2年以上同职务经历。

(3)具有企业战略管理、市场营销、品牌管理、品牌策略、市场策划等专业知识。

(4)对市场品牌建设有较深的认知和实战经验,熟悉新媒体、营销策划、互动设计、广告等运营模式。

(5)敏锐的市场分析能力及商业创新能力,有较强的责任心和良好的沟通协调和团队合作能力;文笔流畅,具备扎实的策划功底和敏锐的策略思维。

第20篇 计算机公司岗位职责

资深测试开发工程师 携程 携程计算机技术(上海)有限公司,携程,携程旅行网,携程 工作内容:

参与ibu公共产线web,h5,app,api各端生命周期内的测试工作,与产品和研发协作保障产品质量。通过技术手段提升测试效率,保障产品质量。包括但不局限于测试自动化和工具平台。

岗位要求:

1. 工科、计算机或相关专业本科以上学历;

2. 有web,h5,android/ios等一项或多项测试经验,有api测试经验;

3. 熟练掌握至少一种常见的接口测试工具,如postman、jmeter等;

4. 掌握1门高级语言(python优先)

5. 熟悉常见的客户端自动化测试工具,如selenium、appium等;对ci/cd有所了解,有将自动化测试落地的经验;

6. 喜欢钻研,能承受一定工作压力,结果导向。