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研发岗位职责汇编(20篇)

更新时间:2024-11-20

研发岗位职责

岗位职责是什么

研发岗位是企业中至关重要的组成部分,主要负责推动技术创新,开发新产品或改进现有产品,以满足市场需求并保持企业的技术竞争力。

岗位职责要求

1. 具备扎实的专业知识:研发人员应精通相关领域的技术,如软件工程、生物技术、化学工程等,以便进行高效的研发工作。

2. 创新思维:研发人员需要有敏锐的洞察力,能够捕捉到市场和技术的最新动态,提出创新性的解决方案。

3. 团队协作:研发工作往往涉及多个领域,因此良好的团队协作能力是必不可少的,能够与跨部门成员有效沟通。

4. 解决问题的能力:面对复杂的技术挑战,研发人员需具备独立思考和解决问题的能力。

5. 学习能力:技术日新月异,研发人员需持续学习,以适应快速变化的行业环境。

岗位职责描述

研发岗位的工作日常包括但不限于设计实验、编写代码、分析数据、撰写研究报告、参与产品原型制作及测试。在这个过程中,研发人员需要与产品经理、设计师、工程师等不同角色紧密合作,共同推进项目的进展。他们不仅要关注技术研发,还要关注市场需求,确保研发成果能够转化为实际的产品或服务,为企业创造价值。

有哪些内容

1. 技术研究:跟踪行业前沿技术,进行深入研究,为产品开发提供技术支持。

2. 项目规划:参与项目立项,制定研发计划,明确目标和时间表。

3. 设计与开发:设计产品架构,编写代码,进行系统集成和调试,确保产品质量和性能。

4. 测试优化:对产品进行多轮测试,修复漏洞,优化性能,提升用户体验。

5. 文档编写:编写技术文档,记录研发过程,方便团队内部交流和后续维护。

6. 协作沟通:与相关部门进行跨职能合作,如市场部了解需求,生产部协调生产,售后部处理客户反馈。

7. 培训指导:对新入职的研发人员进行技术培训,分享经验,提升团队整体技术水平。

研发岗位是企业发展的引擎,通过不断探索和创新,推动企业技术进步,实现业务增长。在这个角色中,研发人员不仅要有深厚的专业素养,还需要具备灵活的思维和卓越的团队协作精神,以应对不断变化的市场挑战。

研发岗位职责范文

第1篇 c#软件研发岗位职责

软件研发工程师-c# 任职资格:

1计算机、电子、通信、自动化等相关专业,本科及以上学历;

2技术要求:

a)技术栈

-language: c# (熟悉7.0以上版本者优先)

-platform: .net (须4.5以上版本)

-熟练掌握wpf或者winform

-掌握至少一种数据库:postgresql, mysql, mongodb等

b)加分项 (有以下相关经验者可优先考虑)

-mvvm

-prism

-代码版本管理:git, svn

-掌握1到2中单元测试测试框架

3英语6级及以上;有良好的语言和文字表达能力;(有良好的法语表达能力者优先)

4 具备团队合作精神,有良好的人际沟通能力,了解或熟悉agile敏捷(软件)开发;

5 有责任心、事业心,进取心、勤奋踏实,能够在压力下独立工作。

1负责web详细设计、编码调试、单元测试等工作;

2对反馈的产品缺陷进行分析,参与产品维护和升级工作;

3按照项目开发流程和部门工作制度,撰写相关技术文档并提交审核。

第2篇 技术研发总监岗位职责

岗位职责:

1、负责管理产品项目研发的全过程, 包括立项、项目进度控制、工艺建设、临床试验等;负责项目预算及费用控制;

2、组织新药申报资料的撰写、申报及答辩,负责跟踪国内外申报法规;

3、研发部日常管理,包括总体技术规划、研发人员的工作培训、分工和指导等。

岗位要求:

1、博士以上学历,生物学、医学、药学相关专业背景,5年以上药物开发项目团队管理经验。

2、具备很强的创新能力、执行力和项目管理能力;

3、有能力组织、管理和团结队伍,传播公司文化。

第3篇 单片机研发岗位职责

职责描述:本岗位属于研发岗位。

主要负责用单片机(或fpga)实现硬件的自动控制及与上位机的通信。

对单片机(fpga)的选型没有要求,对编程语言没有要求,能实现功能即可。

任职要求:

大专以上学历。

电子应用或自动化专业。

要求有一定的单片机(fpga)编程基础,最好有实际工程经验,能够独立完成设计工作。

第4篇 高级研发经理岗位职责

1、负责后台系统研发工作;

2、参与系统架构设计、框架优化、性能优化等工作;

3、负责团队内其他java工程师的带教工作;

4、与其他职能团队沟通与协作;

5、负责在项目上线后的运营期间,持续修复系统缺陷和改进系统功能。

任职要求:

1、5年以上java相关工作经验,有良好和规范的java编码习惯

2、熟悉前端技术,例如:html5, css3, javascript,jquery并且对流行的前端框架如vue.js/react等有了解;

3、熟悉主流开源框架,如springmvc、springcloud等;

4、熟悉高性能架构体系,了解分布式架构、缓存和nosql、消息中间件等;

5、熟悉微服务架构和容器技术,如zookeeper、springboot、docker等;

6、熟悉常用数据库,例如:oracle/mysql.并熟悉相关的sql优化技巧;

7、计算机相关专业毕业,大学本科以上学历,具备2年以上团队管理经验,并且实际主持过大型信息系统项目开发。

第5篇 ios系统研发岗位职责

工作职责:

1、负责ios app的开发和维护;

2、负责app的性能优化、解决各种技术难点;

3、参与产品需求讨论,提升用户体验;

4、根据产品设计,进行高质量的软件开发和持续性能优化。

任职要求:

1、本科及以上学历,工作1年以上,熟悉java语言;

2、掌握ios开发平台及框架原理,深入掌握 objective-c 语言、uikit框架、动画实现等;

3、熟练使用 git、cocoapods、instruments 等 ios 开发常用工具 ;

4、在数据结构、算法、网络、设计模式等方面拥有扎实的技术功底;

5、熟练掌握ios中runloop,runtime,多线程编程等技术;

6、具备良好的分析、解决问题的能力,能很快学习和掌握新技术;

7、有性能优化、组件化实战经验(高级);

8、负责培养团队新人、需求沟通、项目排期、技术方案选型和新技术探索(高级);

9、有主导完成优秀应用或相关产品开发经验者优先。

第6篇 ios软件研发岗位职责

ios软件研发工程师 四川易屋之家科技集团有限公司 四川易屋之家科技集团有限公司,易屋之家,成都易屋之家科技有限公司,易屋之家 任职要求:

1.计算机或相关专业专科及以上学历,三年以上ios软件开发经验,熟练掌握objective-c编程语言

2.熟练ui控件封装,熟悉网络编程、数据存储相关知识;

3.熟练掌握ios开发技术,包括但不限于内存管理、多线程、runtime、网络编程等,熟练使用_code及相关调试工具;

4.良好的编码习惯(主要是命名规范、代码注释),git、svn等代码共享软件的使用。

5.bat或国内外知名互联网企业任职经历优先;

工作职责:

负责公司ios/苹果系统产品开发工作。

第7篇 c软件研发岗位职责

工作职责】

1、参与基础框架、中间件以及监控系统等的分析与设计工作,承担核心代码的编写

2、保证系统的高可用,高性能,高可扩展:

3、对开发团队进行技术培训和技术推广;

4、参与项目包括但不局限于应用框架,缓存中间件,数据库中间件,数据库连接池,服务网关,服务安全等框架和中间件。

【任职要求】

业务技能要求

1、精通一种或多种开源框架,中间件(比如sprig,zokeeper redis kanka)

2、精通c/c++/gojava语言之一,精通设计模式

3、有scrum master经验的优先。

专业知识要求:

1.4年以上开发经验,2年以上设计经验;

3精通了linu_操作;

熟悉maven , 熟悉git代码版本控制工具;

5良好的学习能力、沟通能力、团队协作能力、责任心及分析解决问题的能力;

6.有开源经验优先;

7.技术狂热和专研者优先。

第8篇 硬件研发总监岗位职责

研发总监(智能硬件) 职位描述:

1.、根据公司战略目标,制定和规划智能穿戴/家居/医疗产品路线,规划全系列产品战略,设定产品研发策略,打造产品品牌;

2、负责国内外高端智能穿戴/家居/医疗领域产品发展动向研究,把握市场发展趋势,分析跟踪竞争对手,提出市场策略建议;

3、负责智能穿戴/家居/医疗产品市场调研、需求提炼、竞争策略、产品规划、开发推进、上市推广、产品迭代等产品线全生命周期管理,提炼产品构思及产品规划图;

4、负责产品软硬件的结构的设计及规划,制定产品需求文档、demo原型、项目计划等;

5、负责产品的硬件、开发、测试、试产和量产等过程监控,确保产品顺利按时,保质保量完成;

6、负责供应链管理,品牌材料供应商的产品策略沟通。

任职要求:

1、电子信息相关专业全日制本科以上学历;

2、6年以上行业经验,有智能穿戴/家居/医疗产品研发经验优先,具备一定的硬件选型能力,独立负责过多款硬件产品的上市;(且获得市场认可,国内国际市场皆可)

3、至少具有2年以上硬件团队管理经验,熟悉智能硬件的项目管理流程、生产流程、质量控制方法、风险控制技术、相关认证知识

4、有较强的责任心,具有较强的商务合作谈判能力,具备良好的沟通能力,协作能力,良好的心理素质及抗压能力。

5、有小米、海尔、美的、tcl等智能家居生态链硬件研发经验优先。

6、对欧美消费者审美有相当程度的了解和认知。

公司福利:

1、基本工资+半年工龄以上参与利润分享计划+年底双薪+住房补贴+全勤奖+小语种享受补贴1000元+一年三次调薪、调岗机会;

2、满一年每月500元工龄奖,以此类推!+1000元森林人才奖励机会;

3、购买五险一金,节日福利等其他公司福利;

4、不间断供应水果、零食,每周至少一次下午茶时间;

5、不定期聚餐、各项文体活动、每年至少一次全公司旅游等;

6、公司提供优良的平台和广阔的晋升发展空间。

第9篇 安防研发工程师岗位职责

工作职责:

负责智慧社区、政务解决方案的后台设计、开发和优化。

任职要求:

有良好的计算机专业基础知识,对数据结构、操作系统、网络、算法等专业知识掌握良好;

二年以上工作经验,有c/c++、golang编程快速开发的能力,熟悉linu_开发、网络编程,熟悉mysql数据库及调优;

熟悉消息队列(kafka等)且有相关调优经验;

有docker、k8s的实际使用和服务部署相关经验;

有人脸、图像处理相关后台开发,离线数据计算等相关经验优先;

有良好的学习能力、沟通能力、团队协作能力、及分析问题解决问题能力,责任心强。

第10篇 数学研发编辑岗位职责

中公考研管理类联考数学讲师/研究员/研发编辑/教师 北京中公教育科技有限公司 北京中公教育科技有限公司,中公教育,中公教育(总部),中公网校研究院,中国医考网,中公 1、负责各个阶段的授课;

2、负责各个阶段讲义研发;

3、负责管理全国授课工作;

4、负责各个图书研发等

第11篇 资料研发工程师岗位职责

职责描述:

1、负责产品图册汇编及管理;

2、建立并优化产品标准化管理规范。

任职要求:

1、对石油压裂产品有一定了解或从事过该类产品的设计或研发。

2、有较好的文字功底,熟悉creo软件。机械设计相关专业本科及以上学历。

3、有同类产品标准化工作经验者优先。

第12篇 c软件研发工程师岗位职责

工作职责】

1、参与基础框架、中间件以及监控系统等的分析与设计工作,承担核心代码的编写

2、保证系统的高可用,高性能,高可扩展:

3、对开发团队进行技术培训和技术推广;

4、参与项目包括但不局限于应用框架,缓存中间件,数据库中间件,数据库连接池,服务网关,服务安全等框架和中间件。

【任职要求】

业务技能要求

1、精通一种或多种开源框架,中间件(比如sprig,zokeeper redis kanka)

2、精通c/c++/gojava语言之一,精通设计模式

3、有scrum master经验的优先。

专业知识要求:

1.4年以上开发经验,2年以上设计经验;

3精通了linu_操作;

熟悉maven , 熟悉git代码版本控制工具;

5良好的学习能力、沟通能力、团队协作能力、责任心及分析解决问题的能力;

6.有开源经验优先;

7.技术狂热和专研者优先。

第13篇 研发c++工程师岗位职责

岗位职责:

1.负责自动驾驶数据平台的设计、开发和运营工作

2.负责自动驾驶系统的架构优化、性能迭代相关工作

3.负责自动驾驶的自动化规模化部署系统的设计和开发

岗位要求:

1.本科及以上学历,计算机相关专业,2年以上相关工作经验;

2.精通算法与数据结构,精通c++编程语言;

3.熟悉linu_开发环境,至少掌握一种常用数据库的操作,如mysql或者mongodb

4.掌握进程/线程间通信的方法及原理;

5.具备创新意识和良好的学习能力,具备独立分析及解决问题的能力;

bonus:

1. 具有高并发、高性能、分布式系统等海量服务的经验者优先;

2. 可以进行流畅的英文口头或书面沟通;

第14篇 研发储备工程师岗位职责

岗位职责:

1. 参与新产品开发的可行性方案及相关的设计评审;

2. 参与项目产品整体技术方案的制定,论证技术方案的可行性;

3. 参与新产品和现有产品的装配及调试;

4. 负责编制产品光学相关的工艺技术文件、工艺标准、工艺规程等

5. 配合生产部门分析并解决现有产品存在的调试装配等相关技术问题;

6. 发现产品各类潜在问题,改善及优化工艺流程,提升生产力;

7. 完成领导分配的其它任务。

任职资格:

1. 本科及以上学位,光学、光通信或光电子相关专业;

2. 有光通信行业或者相关工作经验,大学毕业应届毕业生亦可;

3. 能够熟练运用zema_等光学设计软件;

4. 具备扎实的光学理论基础,熟悉光学检测工具及原理;

5. 熟悉光学器件调试、装配等工艺,对光学生产加工工艺有一定的了解;

6. 具有较强的动手能力、学习能力、沟通能力,抗压能力,能独立解决复杂问题;

7. 较强的责任心,良好的团队协作能力,谦虚踏实。

第15篇 游戏研发工程师岗位职责

工作职责:

1、研发业界一流的、满足玩家期望的游戏,从客户端到服务端,跨越广阔的技术领域;

2、钻研最前沿的游戏开发技术,和一群游戏技术专家大牛并肩作战,解决各种挑战性问题;

3、成为字节游戏的一员,用你最擅长的代码为玩家打造一个缤纷梦幻的游戏世界。

任职要求:

1、计算机或相关专业,本科及以上学历;

2、精通c++/java等面向对象的语言;

3、深入理解数据结构,算法,操作系统等知识,有扎实基础和丰富的编码经验;

4、有较强的学习能力,能够熟练阅读英文技术文档,具有较强的分析和解决问题的能力;

5、良好的逻辑思维、综合分析能力,以及团队协作能力,有主动学习的能力和意愿,对技术研究有热情;

6、良好的沟通能力,能清晰、准确的在团队成员中传达自己的想法。

以下是加分项:

1、热爱:热爱游戏,体验过大量且多种类型游戏,对游戏制作拥有极大热情;

2、技术:熟悉或精通计算机图形学;熟悉unity、unreal等商业引擎;

3、奖项:在acm/icpc等编程比赛中斩获过奖项;

4、积累:有自己的技术博客、开源项目者,有过海外留学经历者,或有游戏公司实习经验。

第16篇 主板研发工程师岗位职责

主板研发硬件工程师 职位描述:

1.根据客户要求或市场需求规划主板产品规格;

2.牵头完成主板项目设计研发;

3.原理图的设计,layout参与,bom表的制作;

4.研发样板的调试,问题的解决以及协助售后部门解决客诉问题;

5.研发资料的整理与归档;

6.研发及其以外的技术人员的培训;

职位要求:

1.本科以上学历,工控主板原理图设计3年以上工作经验;

2.有独立开发经验,熟悉_86、arm架构主板的硬件设计开发;

3.具备独立开发硬件,独立焊接调试的能力;

4.精通allegro 、orcad、ad等至少一种软件使用。

计算机、电子、通信等相关专业

第17篇 硬件研发主管岗位职责

职责描述:

1)负责智能家居产品硬件设计方案的制定、设计与研发工作;

2)主导智能家居产品硬件接口的定义与研发工作;

3)主导智能家居产品硬件技术的重难点攻关、新技术研究与风险预警工作;

4)参与智能家居产品规划的设备硬件技术评估工作;

5)参与智能家居生产品质管控方案制定工作;

6)参与智能家居售后技术支持工作;

任职要求:

1)电子、通信、自动化、计算机、物联网相关专业本科以上学历,研究生优先;

2)3年以上电子产品的研发设计经验;

3)熟悉模拟、数字电路原理及设计调试;熟练使用常用pcb layout软件;

4)熟悉常见的mcu外围接口电路;

5)能够熟练阅读并理解英文技术资料;

6)接受能力强,能快速学习掌握新技术;

7)熟悉arm-corte_-m_、pic等常用单片机,精通c语言编程优先;

8)熟悉zigbee、ble、wifi、gprs/lte等物联网通讯技术,熟悉传感器信号调理,交直流电机驱动及485等工业总线技术优先;

第18篇 游戏研发总监岗位职责

工作职责:

全面负责统筹网络游戏开发技术中台(g6)设计规划、技术演进、团队管理;

负责网络游戏开发技术中台(g6)产品化技术的实现、迭代和演进;

负责技术中台运营以及与合作伙伴建立良好的合作关系。

任职要求:

8年以上游戏开发实战经验,熟悉游戏系统架构,了解行业生态和业务痛点,游戏客户端和服务器端技术均有涉及,至少深入擅长其一,前端为佳;

具备较强的团队管理能力和沟通能力,思维活跃,自驱力和前瞻学习能力强;

具有良好的项目管理经验,在大中型游戏项目中有所实践,对技术中台有深刻见解;

全日制统招,计算机相关专业本科及以上学历。

第19篇 高级研发设计师岗位职责

职责描述:

1、负责产品的创新和预研,在公司产品战略思路下和产品研发框架内完成新产品的外观设计、产品功能的可行性分析、设计、验证;

2、参与标准化定制模块系统搭建,主导设计应用系统搭建及产品应用系统搭建

3、主导研发成果输出,产品数据库资料的整理,对产品系统的保密性负责;

4、参与终端市场交流,了解市场需求;对产品研发设计的可行性、准确性、经济性能提出可行性建议;

5、知己知彼,关注竞品状态,及时响应市场并提出适应产品发展的可行方案。

任职要求:

1、大专以上学历,设计类相关专业;

2、5年以上定制家具设计、工业设计、家具设计等相关企业工作经验;

3、精通rhino、3dma_、crdphotoshop、cad等,并熟练常用办公软件;

4、精通定制家具材料特性、结构和功能五金、定制家具生产工艺、组装工艺;

5、熟悉定制家具主业务流各个环节及之间的关系,有较强的产品与成本意识;

6、具有较强的责任心、服务意识与保密意识;

7、良好的团队协作、沟通表达能力,具有敏锐的市场洞察力;

8、有一、二线品牌定制企业研发部从业经验优先。

第20篇 研发部内勤岗位职责

1、负责技术资料的收集、整理、归档工作;

2、负责部门图纸、文件管理及对内外图纸资料的收发;

3、负责物料编码的导入;

3、协助部门与其它各部门辅助协调服务工作。

任职资格:

1、大专以上学历,行政档案管理、内勤等相关工作经验;

2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有一年以上文员助理等工作经验;

3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;

4、熟练操作办公软件。

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