管理者范文网 > 其它范文 > 团队建设 > 团队游戏
栏目

观察力训练团队培训团队游戏--生命之圈团队游戏规则

更新时间:2024-11-20 热度:527

这个游戏主要训练团队成员的观察力,人们习惯用亲眼所见来判断事情,当你所看到的规则不断被打破,你有什么感觉?是什么让你改变原有的观察模式而找到答案?

游戏人数:12~16人一组

游戏道具:每组一个呼拉圈(每个呼拉圈有三到四种颜色更好)

游戏步骤:

1.每组围成一个半圆,由训练员面对伙伴手持道具,开始宣布:现在要进行的是一个很严肃、且每个人都会面临的生命课题“生与死”。

2.我现在用“1代表生”、“2代表死”(训练员开始示范1与2的表示方式)。

3.训练员先将呼拉圈摆放一个位置(例如转单数圈…等)后,然后说明:“注意看,这是1”

4.训练员再将呼拉圈改变摆放方式(例如转双数圈….等),然后说明:“这是2”

5.示范完后,训练员开始变换呼拉圈的摆放方式(刚开始2~3次依照示范的方式,然后开始改变,因为规则不在于此),然后询问伙伴“这是1还是2?”

6.当几位伙伴应答后,有伙伴答对时,训练员必须确认:“对!这是1(或这是2)”;错误时,则告知:这是1(或这是2)

4.如果学员表示知道,可请他继续参与、确认,或者举手向训练员单独确认,

请学员不要直接说出答案,以尊重其它伙伴的学习权力

5.答案在每次训练员的提问方式:

当问句是:“注意看、这是1还是2?”代表1

当问句是:『这是1还是2?』代表2

《观察力训练团队培训团队游戏--生命之圈团队游戏规则.doc》
将本文的Word文档下载,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

相关范文

分类查询入口

一键复制