第1篇 财务部高级经理岗位职责任职要求
财务部高级经理岗位职责
工作职责:
1.熟悉国家财务制度和财经法规,结合公司实际情况,制定适应的财务管理办法,并负责落实集团的各项财务制度的执行;
2.建立健全财务体系和各项财务管理制度,根据公司法律主体和业务板块理顺各种财务关系,进行有效的内部控制,保证公司各项制度得以贯彻执行;
3.主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;
4.组织进行成本预测、控制、核算、分析和考核工作的进行,确保公司利润指标的完成;
5.参与建立并优化部门组织结构,带领团队,落实部门职责分工,实现组织简练高效;
6.对公司税务整体筹划和管理,并与财政、税务、银行、金融部门、政府委办局及会计事务所等中介机构建立良好关系。
任职资格:
1.国家正规全日制本科及以上学历,会计、财务、金融等相关专业,取得高级会计职称或注册会计师资格者优先;
2.10年以上大、中型企业财务工作经验,有制造业工作背景,熟悉营运分析、成本控制及成本核算;
3.具有全面的财务专业知识,熟悉国内会计准则以及财务、税务、审计等国家财税法律规范和政策,有良好的财务分析能力及判断力;
4.具有良好的领导、沟通、协调、口头及书面表达能力,全局观念强;
5.有ipo经验者优先。
财务部高级经理岗位
第2篇 财务部秘书岗位职责
岗位职责:
-始终表现出负责任的言行,展现酒店和卓美亚国际的正面形象。
-为财务总监提供管理支持,确保应用于行政职能的酒店政策,标准和流程得到实施。
-妥善处理好财务总监批复的相应文件。
-分类归档和保管好所有有关部门的机密文档,确保及时更新所有归档资料。
-为书面文档和电子文档建立系统高效的归档制度以便能迅速检索查找到。
-为财务总监准备好参加会议有关的资料:如每日营运例会,行政委员会议,部门会议和网络会议等。
-妥善应答来电或转接来电及拨打电话,接待访客,登记来访业务性质,正确引导给相应职员。
-监管和维护好本部门区域的外表形象。
-每月申领文具等。
-检查并更新员工考勤表,经员工和财务副总监批准后交至人事部。
-处理财务部、信贷部和信息技术部的信件。
资质要求:
-大学本科学历或以上,会计从业资格证。
-良好的语言交流及协调能力。
-电脑技能娴熟,office办公软件熟练。
-英语能力良好。
第3篇 公司财务部仓管员岗位职责
公司财务部仓管(员)岗位职责
1、熟悉公司所需物品的名称及用途并了解物品的性能。
2、做好采购数量、规格、型号、质量的验收与登记。
3、做好仓库物品的收支平�。
4、做好仓库物品的堆放、排列、标示工作。
5、做好发货、退货记录工作。
6、做好安全库量以及仓库卫生工作。
7、搞好防盗、防火、防潮、防虫等措施和物品报废工作。
8、处理好仓库的积压品和过期物品。
9、搞好每月盘点,做好仓库报表。
10、部门物品意见随时收集并告知上司是否采购。
11、认真及时做好物品的直拨出库入仓,报损等工作事务。
12、把好质量关,对低劣商品拒绝收用,严格执行申购计划。
第4篇 房地产公司财务部岗位职责
房地产开发公司财务部各岗位职责
财务部经理
直接上级:财务总监
直接下级:主管会计、会计、出纳、项目主管会计、项目出纳、物业(经营)公司会计、出纳
本职工作:财务管理与监督
岗位职责:
(1)负责完善集团的财务管理制度;
(2)负责拟订集团费用管理制度,对各项支出费用校核,对费用支出实施监督控制;
(3)负责编制集团财务预、决算报告,按程序报批后执行;
(4)负责与财政、税务、审计、银行等部门日常事务的协调与联系;(5)负责财产清查工作,复核记账凭证、账薄、报表和纳税申报材料,按程序报批后执行;
(6)负责投资项目、新开发项目可行性研究报告的编制,按程序报批后执行;
(7)负责集团月度资金计划的校核,按程序审核、复核、审定后提交月度生产资金计划会研究修订,按程序报批后执行;
(8)负责债权、债务清算、结算的校核;
(9)负责编制各项税费的缴纳计划,并在缴纳规定期限前报财务总监审核,按程序报批后缴纳;
(10)负责不定期检查库存现金与帐实相符情况;
(11)负责办理政府各主管部门的税费返还工作;
(12)负责财务部规范化建设;
(13)完成领导交办的其他工作。
主管会计
直接上级:财务部经理
本职工作:会计核算及管理
岗位职责:
(1)负责集团成本、工程类帐簿的登记、管理和帐实清查工作;
(2)负责集团材料帐簿的登记、管理及建立公司库存材料、设备台帐,负责材料(设备)和工程款拨付统计工作;
(3)负责处理与施工单位的材料(设备)核算,下达施工单位材料(设备)转帐通知单,编制材料(设备)超(欠)量结算表;
(4)负责工程类债权、债务清算、结算;
(5)负责管理经济合同和施工企业开具发票控制;
(6)负责项目成本分析,拟订项目成本策划方案,拟订项目成本控制实施细则;
(7)负责项目总成本控制,负责与施工企业进行财务清算,编制项目实际成本控制表;
(8)负责与施工企业和材料(设备)供应商经常性事务协调;
(9)负责工程类往来款项的核对工作;
(10)负责工程竣工财务决算;
(11)负责报表编制、纳税申报工作,审核记账凭证;
(12)负责支出款项的审查;
(13)负责集团月度资金计划的编制、汇总;
(14)部门安全负责人;
(15)完成领导交办的其他工作。会计直接上级:财务部经理本职工作:会计核算及管理岗位职责:
(1)负责监督售房合同的履行,督办房款进账时限,上报逾期应对措施,做到'房款100%入账后交房';
(2)负责工程之外的债权、债务清算、结算工作;
(3)负责销售合同管理及销售台帐统计;
(4)负责行政费用支出核对、统计、控制;
(5)负责固定资产、低值易耗品台帐登记;
(6)负责会计凭证、档案的装订、管理工作;
(7)完成领导交办的其他工作。
出纳员
直接上级:财务部经理
本职工作:货币资金核算及票据的审查
岗位职责:
(1)负责现金和银行存款的收支业务,审查收支凭证的合法性,控制库存现金余额,定期清查盘点库存现金;
(2)负责月末核对银行存款余额并协助会计做出银行存款余额调节表,及时清理未达账项,对个人借款要及时清理;
(3)负责与银行经常性事务协调;
(4)负责将本部当日资金收、支、存情况编制日报表,按程序上报;
(5)负责房款的收缴工作;
(6)负责工资的发放和税款缴纳工作;
(7)完成领导交办的其他工作。
项目主管会计
直接上级:财务部经理、项目经理
本职工作:财务管理与监督
岗位职责:
(1)负责项目部财务制度的执行和落实;
(2)负责审查项目部的各项财务支出和有关凭证、监督项目运作;(3)负责按会计制度建账、记账、算账、报账、结帐、按现金管理制度进行货币资金的收支,处理往来帐务,清算债权债务;
(4)负责定期进行项目成本分析,及时反映项目计划、成本执行情况;
(5)负责项目月度资金计划的编制,按程序审核、审定后交财务部汇总;
(6)负责与财政、税务、审计、银行、工商等部门的日常事务联系;(7)负责监督售房合同的履行,督办房款进账时限,上报逾期应对措施,做到'房款100%入账后交房';
(8)负责编制各项税费的缴纳计划,并在缴纳规定期限前报财务总监审核,按程序报批后缴纳;
(9)负责办理政府各主管部门的税费返还工作;
(10)负责项目部固定资产、工程类帐簿的登记、管理和帐实清查工作;
(11)负责项目部甲供材料(设备)帐簿的登记、管理及建立库存材料、设备台帐;
(12)负责处理与施工单位的材料(设备)核算,下达施工单位材料(设备)转帐通知单,编制材料(设备)超(欠)量结算表;
(13)负责编制项目有关成本、费用报表,正确、如实、完整反映项目开发过程中的各项耗费;
(14)负责对项目成本策划方案进行初审,执行项目成本控制实施细则;
(15)负责会计凭证、档案的装订、管理工作;
(16)负责工程竣工财务决算;
(17)负责建立销售收入台帐;
(18)负责不定期检查库存现金与帐实相符情况,做到帐实相符;(19)完成领导交办的其他工
作。
项目出纳
直接上级∶项目经理、财务部经理
本职工作:货币资金核算及票据的审查
岗位职责:
(1)负责现金和银行存款的收支业务,审查收支凭证的合法性,控制库存现金余额,定期清查盘点库存现金;
(2)负责月末核对银行存款余额并协助会计做出银行存款余额调节表,及时清理未达账项,对个人借款要及时清理;
(3)负责与银行经常性事务协调;
(4)负责将本部当日资金收、支、存情况编制日报表,以电子邮件或其他形式报财务中心;
(5)负责做好工资的发放和税款缴纳工作;
(6)负责房款收缴工作;
第5篇 颍上创业水务有限公司财务部出纳岗岗位职责职位要求
职责描述:
1、岗位职责
1)负责日常账务记录、票据审核及现金出纳、资金预算与控制;
2)负责有关印章、支票、库存现金和各种有价证券的安全与完整;
3)负责税务策划与交纳审核;
4)其他一切与出纳有关的业务处理
5)上级交办的其他事宜岗位职责职位要求条件
2、岗位职责职位要求条件
1)全日制本科及以上学历,具有学士及以上学位;
2)会计学、统计学、审计学、财务管理等财务相关专业。
1)简历投递地址:安徽省颍上县八里河镇东大道以东朱岗村附近颍上创业水务有限公司综合管理部
2)简历投递邮箱:_________________;________________
3)简历投递时间:2018年9月6日—2018年9月12日
4)联系人:刘 杨0558-4581616 ___________
王志明0558-4581191___________
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:经验不限
第6篇 景区公司财务部经理岗位职责
景区公司财务部经理岗位职责
1、在主管总经理的直接领导下,具体执行公司的财务政策和财务管理制度的实施,合理支配资金。
2、组织贯彻执行《会计法》等法规和旅游财务制度及财经纪律,建立健全财务管理的各项制度,发现问题及时纠正,重大问题及时报告领导。
3、做好资金管理,组织各营业部门收银员、票员按规定程序、手续及时做好资金回笼,准时进账、存款,保证日常合理开支需要的正常供给。
4、坚强财务管理,分月、季、年编制和执行财务计划,正确、合理调度资金,提高资金使用效率,指导各部门搞好经济核算,为公司的发展积累资金。
5、组织公司的经济核算工作,充分发挥财务工作的预算和监督作用,组织编制和审核会计、统计报表。
6、组织财会人员搞好会计核算,正确、及时、完整地记账、算账、报账,并全面反映给公司领导,及时提供真实的会计核算资料。
7、负责与财政、税务、金融部门的联系,协助总经理处理好与这些部门的关系,及时掌握财政、税务动向。
8、负责办理银行贷款及还贷手续。
9、合理制度各部门年度经营指标、成本费用定额,严格成本控制。
10、监督采购人员做好办公、餐饮、客房及劳保物料、用品的采购工作。
11、组织财务人员定期开展财务分析工作,考核经营成果,分析经营管理中存在的问题,及时向领导建议,促使公司不断提高经营管理水平。
12、保存公司关于财务工作方面的文件、资料、合同和协议,督促本部门员工完整地保管公司的一切账册、报表凭证和原始单据。
13、负责本部门职工的思想教育和业务学习,不断提高财会人员的素质和财务管理水平。
14、负责本部门员工及各收银点员工的业务培训工作,是属下员工熟练掌握业务知识、操作程序和管理制度。
15、组织建立财务人员岗位责任制,负责对财务人员的考核。
第7篇 项目公司财务部经理岗位职责范本
1.贯彻执行国家有关财会法规和集团公司的财务管理制度。
2.负责拟定和执行项目公司财务管理制度、会计核算办法、资产管理规定、财务预算、财务决算方案。
3.负责拟订和执行项目建设资金来源与使用计划,并按公司有关规定审核、支付工程建设资金。
第8篇 财务部财务主管岗位职责任职要求
财务部财务主管岗位职责
集团财务部-财务主管(待遇面议) 上海毅进教育信息咨询有限公司 上海毅进教育信息咨询有限公司,毅进 1、协助集团财务总监管理集团财务工作
2、协助集团财务总监编制相关财务制度并推进执行
3、财务指标分析、预测、控制盒考核
4、负责融资等对外财务相关工作
任职资格:
1、本科以上财务相关专业,研究生学历优先;英语至少可进行简单沟通,熟练运用者优先
2、5年以上中等以上规模公司财务工作经验,2年以上总账会计工作经验
3、熟悉用友财务软件,财务核算流程,熟悉财务和税务法规
4、具备会计专业中级活中级以上的专业技术资格
5、工作责任心强,沟通能力强
第9篇 计划财务部岗位职责(广播电视局)
1.贯彻执行《会计法》、《统计法》、《财务通则》、《会计准则》,认真实行统计、会计监督,严格遵守财经纪律。
2.及时记录财务总账及各种明细账,做到手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、账面清楚。
3.负责编制月、季、年终决算和其他方面的报表。
4.协助领导编制并执行全局预算计划。推行全面经济核算,配合目标管理,建立健全计划、核算、结算、分析四个体系,确保开源节流。
5.审核原始凭证,掌握开支范围和标准,对违反规定或不合格的凭证拒绝人账。
6.定期核对固定资产账目、有关职能部门明细账目,做到账账相符、账物相符,无欠账、呆账,死账。
7.积极配合上级财务机关检查工作,提供资料,反映情况。
8.每月向局主管领导汇报当期财务情况,当好领导的参谋和助手,发挥财务监督作用。
9.认真掌管财务印章,定期装订会计凭证、账簿、表册等,妥善保管和存档。
10.加强服务意识,为全局做好后勤保障工作。
11.以季度为单位,定期进行财务分析,提出财务分析报告,提出有关增收节支措施,合理、合法地使用各项专项资金。
12.完成领导安排的其他工作。
第10篇 财务部预算主管岗位职责任职要求
财务部预算主管岗位职责
工作职责:
建立完善全面的预算计划并协助控制计划的执行,完成预算指标,对执行偏差部分进行分析。
任职要求:
1.会计、金融、财务管理等相关专业本科及以上学历,具备财经类资格证书,cpa/cfa/acca等证书优先考虑;
2.2-3年以上集团企业经营管理经验和独立业务运作能力,熟悉农产品批发市场或类房地产行业运作流程,有投资类工作经历;
3.熟悉erp财务信息化管理,熟练使用办公软件,财务类软件;
4.具有逻辑思维能力、判断与决策能力、沟通能力、人际能力、计划与执行能力且品行端正;
5.作风严谨,勤奋敬业,具备高度的责任心和良好的团队协作精神,能承受一定的工作强度与出差的情况。
财务部预算主管岗位
第11篇 财务部部门职责与岗位职责
财务部部门职责与岗位职责
(一)财务部职责
1. 财务制度建立、健全并有效执行:
负责系统建立财务控制、确认、增值、比较四大财务体系,并与相关部门沟通协调,确保财务四大体系有效落实执行。
2.预算管理
2.1 负责制定公司的预算管理制度并组织公司各部门开展预算编制工作;
2.2 负责编报预算报表;
2.3 负责预算管控、预算分析及预算执行情况的考核。
3.财务经营分析与管理
负责定期或不定期提供财务三张报表及其他报表,进行财务分析,为经营管理决策提供财务支持。
4.会计核算与帐务管理
4.1负责财务会计核算完整、真实,并及时准确提供财务相关报表。
4.2负责财务各项帐务管理
5.资产管理
负责制定公司的资产管理制度,主持公司的资产管理和盘点工作,并对公司的资产管理情况进行监督和管理。
6.成本管理
负责成本核算及成本分析,并制定有效的成本管控措施。
7.资金管理
7.1 负责资金的筹措、资金使用的监督和管理及财务风险控制,确保资金安全。
7.2 负责与银行建立良好的业务管理。
8.出纳、现金及银行往来帐管理(含员工薪资发放)
9.财产险及税务管理
10.费用报销审核与管理
10.1 负责按政策起草报销有关规定文件;
10.2 负责公司日常费用报销审核与管控;
11.综合统计
11.1 负责制定相关部门统计规范并辅导统计员有效执行统计规定
11.2 在保密的原则下,负责为相关部门及时准确提供各项财务分析数据;
(二)各岗位职责
1、财务部经理
1.1负责根据公司经营需求,策划制定财务部相关管理制度(办法),不断更新及完善制度架构,确保部门管理水平符合公司经营需求。
1.2负责根据企业经营生产需求,策划拟制财务部工作策略、方针,编报年度财务部管理计划/预算计划。
1.3负责根据企业经营生产需求,策划建立财会作业体系(财务管理、会计核算、稽核等),并按管理制度/目标,推动财务管理作业事项完成。
1.4负责根据部门经营管理目标,规划部门工作管理(绩效)及岗位配置,培训财务技术及工作标准,不断优化财务人员工作技能及效率水平,以符合部门经营发展需求。
1.5负责根据公司经营成本目标,分析财务成本结构,估算成本,合理调控财务管理方式,不断优化财务成本结构.
1.6负责根据部门经营管理目标,确保财务部门所采取的生产行为符合公司及政府有关政策、法规和道德规范.
2、主办会计
2.1负责协助部门主管,策划制定会计作业(会计核算、会计稽核、会计报告等)相关管理制度(办法),不断更新及完善制度架构,确保部门管理水平符合公司经营需求。
2.2负责按照企业生产经营需求,制定会计作业/管理计划。
2.3负责协助部门主管,策划建立财会作业体系(财务管理、会计核算、稽核等),并按管理制度/目标,推动财务管理作业事项完成。
2.4负责按照财会管理需求,参与策划建立有关财会(销售、成本、材料与固定资产)管理台帐并维护运行实施。
2.5负责按照财会管理需求,参与组织资产盘存管理事项。
2.6负责协助部门主管,规划部门工作管理(绩效)及岗位配置,培训财会技术及工作标准,不断优化财会人员工作技能及效率水平,以符合部门经营发展需求。
3、税务及费用会计
3.1负责根据企业财会管理需求,制订税务、成本会计作业计划。
3.2负责税务、成本项目设置,帐务处理和会计核算、报表编制,统计报告,异常预警。
3.3负责成本项目预测、成本项目预算和成本执行分析,统计报告,提供成本(结 构/耗用)优化报告。
3.4负责协助部门主管设置各类成本定额、标准,并参与成本管理目标设置。
3.5负责按照财会管理需求,建立有关财会(税务、成本会计)管理台帐并维护运行实施。
3.6负责按照财会管理需求,参与组织资产清查盘存事项。
4、材料会计
4.1负责根据企业财会管理需求,制订材料与固定资产会计作业计划。
4.2负责材料、固定资产的帐务处理和会计核算、报表编制,统计报告,异常预警。
4.3负责供应商货款及工程应付款的核对。
4.4负责协助进行财务审计及税收审计事项。
4.5负责按照财会管理需求,建立有关财会(材料与固定资产会计)管理台帐并维护运行实施。
4.6负责按照财会管理需求,参与组织资产清查盘存事项。
5、销售会计
5.1根据企业财会管理需求,制订销售会计作业计划。
5.2负责销售收入、费用等明细帐的凭证/单据审核、会计核算和报表编制,统计报告,异常预警。
5.3负责产品销售成本核算,销售业绩统计/销售业绩(提成)核算。
5.4负责产品销售税付核算,报表编制,纳税申报。
5.5负责按照财会管理需求,建立有关财会(销售会计)管理台帐并维护运行实施。
5.6负责按照财会管理需求,参与组织资产清查盘存事项。
6、南昌中转仓会计
6.1负责南昌中转仓销售收入、费用等明细帐的凭证/单据审核、会计核算和报表编制,统计报告及异常预警。
6.2负责按照财会管理需求,组织南昌中转仓资产清查盘存事项。
7、银行出纳
7.1负责根据企业财会管理需求,制订出纳(银行)作业计划。
7.2负责出纳(银行)作业的帐证处理和核算,报表编制,统计报告,异常预警。
7.3负责出纳(银行)结算业务办理,银行帐户和存款管理,登录现金和银行存款日记帐。
7.4负责银行预留印鉴、各种银行票据、银行资料等保管事项。
7.5负责按照企业财会管理需求,执行公司资金的管理与调配。
7.6负责按照财会管理需求,建立有关财会(现金出纳)管理台帐并维护运行实施。
7.7负责按照财会管理需求,参与组织资产清查盘存事项。
8、现金出纳
8.1负责根据企业财会管理需求,制订出纳(现金)作业计划。
8.2负责出纳(现金)作业的帐证处理和核算,报表编制,统计报告,异常预警。
8.3负责出纳库存现金的存管和安全事项。
8.4负责按照财会管理需求,建立有关财会(现金出纳)管理台帐并维护运行实施。
8.5负责按照财会管理需求,参与组织资产清查盘存事项。
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第12篇 某物业财务部经理工作岗位职责
物业财务部经理工作岗位职责
第一条 负责组织、协调各岗位人员的工作关系。
第二条 负责编制公司的年度财务预算方案、决算方案,负责编制公司的利润分配方案和弥补亏损方案。负责编制公司月、季财务收支计划和资金使用计划。
第三条 负责进行成本费用分析和考核,督促本公司各部门节约费用,提高经济效益。
第四条 负责利用财务会计资料进行经济活动分析。
第五条 完成公司领导交办的其它工作。
第13篇 资产财务部岗位职责
数字资产交易所-财务部-风险计量高级经理 北京点触科技有限公司 北京点触科技有限公司,点触 岗位职责:
1、负责运营过程中所有量化风险的监控、计量及其他分析
2、对可量化风险进行识别、定性定量分析并搭建相应风险模型;
3、负责各类数字金融衍生品的风险定价分析;
4、维护风险数据库,出具风险分析报告;持续优化风控指标监控系统和风控模型;运用数理分析统计工具,开发或完善公司现有的风控系统。
5、针对各类型风险,根据公司的风险战略,风险管理制度等,协助制订或修改风险管理流程、风险控制标准,并负责相关风险管理制度与流程的执行和落实。
任职要求:
1、金融、经济、计算机、统计、物理等相关专业,硕士及以上学历,具有数量金融、金融工程等背景,cfa,frm优先;
2、具有扎实的风险管理的理论知识,具有3年以上金融行业风险管理工作经验;
3、较强的数据分析能力,熟练运用matlab或vba或c++等编程工具;
4、熟悉sql等数据库;
5、熟悉计算机、风控等前沿技术为佳;
6、优秀的学习领悟力、创新能力、逻辑推理能力和信息加工能力。
第14篇 房地产财务部经理岗位职责任职要求
房地产财务部经理岗位职责
岗位要求:统招本科以上学历;十年以上财务工作经验;房地产同岗位三年以上工作经验;中级以上 会计职称
岗位职责:
1、全面负责财务部的日常管理工作;
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行;
3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
4、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;
5、负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作;
6、负责资金、资产的管理工作;
7、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;
8、管理与银行及其他机构的关系;
9、协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作;
企业对财务经理的要求一般有以下几个方面:
(1)具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;
(2)具备优秀的统计能力和财务分析能力,能够从相关数据中发现和解决问题。
(2)精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;
(3)熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
(4)熟练使用财务软件。
5)诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,敬业负责,有良好的职业素养
房地产财务部经理岗位
第15篇 财务部总经理岗位职责模版
1.负责制定、完善会计核算、财务管理、资金管理、计划预算和内部控制等相关制度,贯彻执行国家的各项法律法规。
2.负责协助公司领导层对公司的经营问题作出决策。
3.负责对公司会计核算的准确性、及时性进行审核。
4.负责对公司的大额费用支出、资本性支出进行审核。
5.负责各种财务合同的审定。
6.负责公司资金计划的审核、融资安排及资金运用。
7.负责对公司的计划及预算编制进行审核。
8.负责与财务部相关的外部检查及交流协调工作。
9.负责财务部人员的日常管理和绩效考评,并提出任免建议,保证对部门员工的有效管理与合理激励。
10.负责公司安排的其他工作。
第16篇 财务部预算管理岗岗位职责
计划财务部预算管理岗 中国民生银行股份有限公司信用卡中心 中国民生银行股份有限公司信用卡中心,中国民生银行信用卡中心,中国民生银行信用卡深圳营销中心,民生 工作职责:
1、负责制定卡中心预算管理政策和措施、完善和优化预算管理体制,制定预算管理相关规则,设计优化预算编制程序、方法和模型,协调卡中心各部门对预算情况的反馈意见和建议;
2、负责组织编制卡中心年度经营计划及财务预算编制草案,根据总行年度经营目标统筹制定卡中心各业务条线、部门年度经营计划及财务预算方案,分析、预测和监控预算方案执行情况,组织实施财务决算工作;
3、负责统筹卡中心财务资源配置、制定和优化财务资源配置策略,并指导和监督实施,合理确定成本费用分类管理标准,科技核定成本费用标准,分析、监测成本费用预算执行情况,并落实成本管控措施;
4、负责根据卡中心各业务条线、部门、经营机构的经营计划和财务预算目标,定期对预算责任单位进行相关财务考核数据的统计、兑现和评价,根据经营状况对各业务条线、部门的财务状况以及重点业务领域等进行分析评价,为经营决策提供数据和支持,提出合理化意见和建议,分析业务部门相关需求,合理确定解决方案,反馈相关意见和建议,监督和落实相关方案及问题解决情况。
任职资格:
1、现年35周岁以下,统招全日制大学本科及以上学历,财务会计、经济管理等相关专业;
2、熟练掌握word、e_cel、ppt等办公软件,有责任心,能承受较强的工作压力;
3、具有四大会计师事务所、大型企业预算工作经历;有金融业预算管理相关从业经验者优先;
4、具有cpa、cfa、会计从业资格证书者优先。
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