管理经理岗位职责16篇

第1篇 管理产品经理岗位职责

产品管理经理 天地网 成都天地网信息科技有限公司,中药材天地网,天地网,成都天地网,天地网 职责描述:

1. 负责产品相关的市场调研、用户研究、竞品分析等;

2. 产品的开发设计、测试和上市策划;

3. 产品运营维护:图文内容的编写、宣传资料的设计制作、ppt培训宣讲等 ;

4. 产品运营数据分析, 提出行销方案;

5. 市场推广活动的组织、策划和执行;

6. 提出产品改进和迭代方案。

任职要求:

1. 本科以上学历,3年以上互联网行业或快销品行业相关工作经验;

2. 熟悉电商产品线,具有电商思维,有产品开发和供应链运营经验优先;

3. 学习力强,逻辑清晰,思路开阔,洞察用户需求,并在高度不确定性和压力下完成工作;

4. 能够与设计、技术开发团队有效沟通,对产品上线进度和反馈结果直接负责;

5. 能够按照需求协调资源,及时调整优先级,较强的组织协调能力;

6. 具备强烈的数据增长意识,习惯以数据为导向,发现、分析、推动问题解决。

第2篇 物业公司项目管理处经理岗位职责

物业公司项目经理岗位职责

1、职位名称:管理处经理

2、直接上级:物业公司经理

3、直接下级:客服主管、维修主管、安防主管、环境主管

4、本职工作:负责所服务辖区的全面物业管理工作。

5、直接责任:

(1)认真执行物业管理政策、法规及公司的各项管理规章,质量体系文件,工作计划和指令,定期向管委会和公司汇报管理处工作情况,在实践中不断提高自身的业务素质和领导工作能力。

(2)直接负责管理处内部各部门工作的衔接和规范,对外协调相关单位、部门的公共关系,确保管理处工作正常、顺利开展。

(3)不断建立和完善各项管理制度、监督和考核体系,确保各部门政行令通,信息反馈流畅,管理工作高效。

(4)负责组织与住户沟通,主动收集客户意见,及时认真的了解和解决住户提出的合理需求,定期参加业主委员会会议,收集各类信息,采纳合理化建议,配合管委会召开小区业主(代表)大会,审议通过各项事关小区全体业主的重大决策,并予以贯彻执行。

(5)直接负责重大客户投诉的处理和相关信息的沟通与转达工作。

(6)负责管理处具体经营管理工作,积极完成公司下达的年度经营指标任务,负责管理处日常费用支出的审批工作,合理控制费用开支,制定并落实多种经营措施,不断提高员工福利待遇。

(7)负责组织、协调各类人员的工作安排,负责本部门员工月度工作效绩考评,职员、职工每半年工作效绩的考核,并将考核结果反馈至被考核人后,报公司相关部门作为公司人力资源管理的依据。

(8)负责审批各类物资的采购管理工作,控制本部门的物资进出、采购程序。

(9)负责审批本部门月度的培训计划,监督各类员工培训的安排、组织工作是否有效。

(10)监督、检查小区各类公共设施维护、保养情况,负责公共设施大、中修计划及年检计划的审核,把住现场质量控制和竣工验收质量关。

(11)组织每周管理处工作例会,及时了解人员状态、工作中存在的不足、工作难点,及时处理各类管理信息,布置、检查和总结工作落实情况。

(12)负责组织召开月度工作例会,及时了解处理信息,工作难点及工作中存在的问题,并采取各种措施予以改进。

(13)制定b级夜间查岗计划,合理安排夜间查岗人员并监督查岗情况,以确保小区安全保卫工作质量。

(14)监督小区社区文化活动按计划有序的进行,并确保小区社区文化活动丰富多彩并与日常管理工作紧密结合。

(15)负责培养管理人才,对管理处各类人员加薪、调动、晋级及奖金分配等事宜提出意见。

(16)关心员工生活,为员工解决实际困难,安排与落实员工的业余文化生活及体育活动,增强集体凝聚力。

(17)负责组织市及国家物业管理优秀住宅小区的评选申报、实施工作,切实提高住宅区的管理服务水平。

(18)负责制定管理处月度工作计划,并监督各项计划工作的进展情况。

6、领导责任:

(1)对本部门各类固定资产、办公器材及办公耗材的有效使用管理负责。

(2)对本部门的工作质量、服务质量及公司各项制度的执行情况负责。

(3)对本部门员工的精神面貌及工作质量和纪律行为负责。

7、主要权力:

(1)对违反公司各项制度行为的处罚建议权。

(2)对所辖管理处具有人员的选拨、考核、任命、处罚权。

(3)对本部门员工进行监督检查及业务指导。

(4)代表公司对外联系,接待相关单位、部门或机构的权力。

8、管辖范围:所辖管理处的全部经营管理工作

第3篇 安防管理经理岗位职责

安防及危机管理高级经理 工作描述:

1. 负责建立、维护并协调实施适用公司的安防管理政策、标准和流程;

2. 负责建立、维护并协调实施适用于公司各单位的业务持续性计划;

3. 负责开展公司内的安防评估和审计以确保符合该地区内的安防法律法规及使用的公司政策;

4. 负责调查涉及外部违法违规人员的相关案件,包括但不限于物流损失、内部财产损失、外部知识产权侵权、欺诈等,协助公司其他部门开展有关内部调查工作;

5. 必要时提供要员保护和重大活动安全保护;

6. 按照本地区的流程响应处理安防紧急事件;

7. 为管理层相应紧急事件提供建议并确保安防团队正确进行响应;

8. 与外部政府机构发展、维护、协调有效的沟通;

9. 确保对安防供应商持续的、恰当的管理;

10. 分析质量、财务及其它工作指标以达到在有限预算的情况下提供最佳服务;

11. 指导安防职能成员以提升能力并满足公司安防需求;

12. 维护一个积极、专业、无歧视及骚扰的工作环境。确保每位成员被待以尊严和礼遇;

13. 与内部的业务伙伴交流并讨论所提供的安防服务,识别问题区域,提供安防解决方案并采取纠正行动。

候选人资质:

教育背景: 本科学历及其以上

语言能力: 熟练使用中英文交流及工作

计算机能力:熟练运用电脑软件如微软office办公软件

工作经历:至少10年以上安全管理或相关经验

工作能力:有战略思维及开发创造性地解决方案的能力,能够有效地领导项目团队,能够推动实现进步及改变,有丰富的安防运营,物流安全,调查及危机管理知识,有较强的计划、组织、领导和督促目标实现的能力。

工作描述:

1. 负责建立、维护并协调实施适用公司的安防管理政策、标准和流程;

2. 负责建立、维护并协调实施适用于公司各单位的业务持续性计划;

3. 负责开展公司内的安防评估和审计以确保符合该地区内的安防法律法规及使用的公司政策;

4. 负责调查涉及外部违法违规人员的相关案件,包括但不限于物流损失、内部财产损失、外部知识产权侵权、欺诈等,协助公司其他部门开展有关内部调查工作;

5. 必要时提供要员保护和重大活动安全保护;

6. 按照本地区的流程响应处理安防紧急事件;

7. 为管理层相应紧急事件提供建议并确保安防团队正确进行响应;

8. 与外部政府机构发展、维护、协调有效的沟通;

9. 确保对安防供应商持续的、恰当的管理;

10. 分析质量、财务及其它工作指标以达到在有限预算的情况下提供最佳服务;

11. 指导安防职能成员以提升能力并满足公司安防需求;

12. 维护一个积极、专业、无歧视及骚扰的工作环境。确保每位成员被待以尊严和礼遇;

13. 与内部的业务伙伴交流并讨论所提供的安防服务,识别问题区域,提供安防解决方案并采取纠正行动。

候选人资质:

教育背景: 本科学历及其以上

语言能力: 熟练使用中英文交流及工作

计算机能力:熟练运用电脑软件如微软office办公软件

工作经历:至少10年以上安全管理或相关经验

工作能力:有战略思维及开发创造性地解决方案的能力,能够有效地领导项目团队,能够推动实现进步及改变,有丰富的安防运营,物流安全,调查及危机管理知识,有较强的计划、组织、领导和督促目标实现的能力。

第4篇 资金管理高级经理岗位职责

资金管理高级经理 参与外部金融机构资金池建设,负责集团资金池账户及功能的落实,维护资金管理系统日常运营和持续更新;

• 审核成员公司账户开立、撤销和变更申请(系统上线前邮件方式),为上级审批提出意见建议;

• 维护成员公司银行账户开立及使用情况,并按季度形成账户、网银、对账情况等基础安全报告

• 协调成员公司在资金集中管理执行过程中银企直联等相关事宜

• 开展日常资金池维护,测算资金集中度情况并按月形成相关报告

• 协调资金计划岗,根据成员公司未来现金流及余额情况,制定资金调剂方案,并报上级审批

• 组织成员公司与本部间、成员公司间的资金调剂,并维护相关台账,跟踪执行情况

• 检查、监督、考核成员公司资金集中情况

• 保持资金管理系统与集团本部财务、erp等系统对接,实现资源共享共用

• 负责上级领导交办的其他事项

要求:

• 具备4-6年以上资金管理系统工作经验

• 熟悉高科技行业资金运作方式者优先

• 具备基本的资金系统维能力和项目管理经验,

• 熟悉企业账户管理方法,能够在压力下开展资金集中工作,在迅速变化的环境中及时捕捉信息,并制定相应预案

• 具备基本财务知识和实务经验

• 具有良好的沟通协调能力 参与外部金融机构资金池建设,负责集团资金池账户及功能的落实,维护资金管理系统日常运营和持续更新;

• 审核成员公司账户开立、撤销和变更申请(系统上线前邮件方式),为上级审批提出意见建议;

• 维护成员公司银行账户开立及使用情况,并按季度形成账户、网银、对账情况等基础安全报告

• 协调成员公司在资金集中管理执行过程中银企直联等相关事宜

• 开展日常资金池维护,测算资金集中度情况并按月形成相关报告

• 协调资金计划岗,根据成员公司未来现金流及余额情况,制定资金调剂方案,并报上级审批

• 组织成员公司与本部间、成员公司间的资金调剂,并维护相关台账,跟踪执行情况

• 检查、监督、考核成员公司资金集中情况

• 保持资金管理系统与集团本部财务、erp等系统对接,实现资源共享共用

• 负责上级领导交办的其他事项

要求:

• 具备4-6年以上资金管理系统工作经验

• 熟悉高科技行业资金运作方式者优先

• 具备基本的资金系统维能力和项目管理经验,

• 熟悉企业账户管理方法,能够在压力下开展资金集中工作,在迅速变化的环境中及时捕捉信息,并制定相应预案

• 具备基本财务知识和实务经验

• 具有良好的沟通协调能力

第5篇 精算风险管理 - 高级经理/经理岗位职责要求

职位描述：

岗位职责：

审计项目：配合审计团队，完成相关精算审计的底稿审阅工作

咨询项目：协助项目经理完成具体的项目工作、负责与客户的沟通与协调、起草/完成项目文档或报告

ifrs 17相关：参与ifrs 17项目及prophet建模实施

职位要求：

本科及以上学历，保险学、精算学、数学、统计学等专业毕业生优先

致力考取北美精算师（soa）或者英国精算师（fia）资格

熟练使用e_cel（包括vba）进行建模和分析工作

熟练使用prophet精算模型或具备数据库经验者优先；对会计准则，特别是ifrs 17准则有相关研究或了解的优先

具备出色的中英文表达和写作能力，英文能力较强者优先

其他要求：工作态度积极负责、具备主动学习的意识和能力、良好的沟通协调和团队合作能力、同时承担多项任务的能力

第6篇 成本管理经理房地产岗位职责

3550岁,工程管理相关专业本科以上学历,造价员以上专业任职资格,5年以上大中型房地产开发企业同岗位工作经历,熟悉土建、安装相关预算,进度审核、结算,能够独立完成建筑施工预决算工作,熟悉市场行情。

第7篇 管理助理经理岗位职责

绩效管理助理经理 michael page 米高蒲志国际(香港)有限公司 工作职责

1、根据集团发展战略及人力资源整体规划,协助搭建集团的组织发展体系框架并推动落实,统筹员工发展规划,和重点人才盘点项目;

2、结合行业发展态势及集团发展需要,分析人才与业务发展的匹配度,优化组织结构和人员配置,协助各级管理团队进行岗位梳理、职级秩序优化、晋升的规范管理,制定解决方案;

3、主导公司人才晋升、高潜人才管理项目,包括但不限于制定任职资格和岗位说明书;

4、分析、优化公司、部门整体职级秩序体系,审核人员编制信息、组织设计与调整;

5、协助业务负责人及公司hr进行人才管理、团队建设等,确保流程制度在各城市的落地。

任职资格

1、统招本科及其以上学历,至少3年以上人才发展、晋升体系建设、高潜人才项目相关经验;

2、有人力资源解决方案设计及主导项目实施经验,有大型企业人力资源项目经验优先;

3、计划性、推动力和实施闭环能力强,有责任心。

第8篇 建筑工程管理项目经理岗位职责任职要求

建筑工程管理项目经理岗位职责

岗位职责:

1.认真贯彻执行国家以及地方的法律、法规、方针、政策和强制性标准。

2.主持项目部的日常工作，负责贯彻落实项目总体目标，组织办理工程设计变更、概预算调整、索赔、商务结算等有关基础工作，配合公司做好验工计价工作;

3.负责对施工项目实施全过程管理，严格执行公司各项管理制度，组织制定和执行项目部的各项管理制度;维护公司的合法权益。

4.根据项目管理的需要，明确各管理人员的职责，并进行考核。

5.组织编制项目进度计划、施工组织设计报公司审核和备案，并组织实施。

6.负责建立和落实公司质量保障体系与目标，加强质量控制。根据项目质量管理目标进行质量策划，编制质量计划，分解质量目标。

7.负责建立和落实公司安全保障体系与目标、加强安全控制。

8.负责落实成本管理，搞好经济分析与核算、加强项目成本控制。

9.负责项目进度控制及项目合同管理。

10.负责项目组织协调，处理项目部的内部与外部事项。

11.负责项目现场管理，强化现场文明施工，及时发现和妥善处理突发性事件;

12.负责项目竣工验收阶段管理及项目回访保修管理。

13.协助公司完成项目的检查、鉴定和评奖申报工作。

任职要求:

1.大专及以上学历，持有一级建造师证书;

2.8 年以上大型工装装饰工程工作经验;

3.须提供过往曾负责之工程项目的数据以兹证明;

5.具卓越项目管理、执行和领导能力;善于人际关系、沟通和谈判技巧;

6.接受出差，须按工程项目的需要而派驻各地工作

建筑工程管理项目经理岗位

第9篇 管理咨询项目经理岗位职责要求

职位描述：

职责描述：

1)参与管理咨询项目前期的服务工作，为客户提供预案，参与项目的合约谈判；

2)负责带领项目组完成咨询项目的设计、规划，组织团队成员完成全部项目方案设计，并严格执行公司咨询项目工作流程及管理规定；

3)负责项目整体管控，为项目的进度、质量、成本负责，保障项目顺利进行；

4)负责解决项目关键技术难点，并对项目技术问题提供支持；

5)负责配置使用项目人力资源，并进行绩效管理；

6)负责跟踪咨询方案的具体实施及组织客户培训；

7)根据客户需求，组织咨询方案的实施。

职位要求：

1)本科、研究生学历，形象气质佳；

2)具备两年以上项目管理经验；

3) 在战略管理、绩效管理、精益六西格玛、信息化管理、物流与供应链管理等一个或多个领域具有丰富的经验及一定的见解；

4)在能源行业、互联网行业有深入研究者优先；

5) 具备良好的沟通协调能力，优秀的分析判断能力以及解决复杂问题的能力；

6)熟练使用power point/e_cel等office办公软件；

7) 具有强烈合作和进取精神；工作作风严谨细致，具责任心和敬业精神；

8)刻苦耐劳，能够胜任出差。

第10篇 业务管理助理经理岗位职责

助理尊享中心经理-业务管理岗 宜信公司 普信恒业科技发展(北京)有限公司,宜信,宜信公司,普信恒业,普信恒业

助理尊享中心经理-业务管理岗

汇报线:尊享中心经理

考核:团队业绩和新人辅导

宜信财富是目前中国最领先的,产品最好的财富管理机构。

宜信旗下独立财富管理业务品牌,为中国高净值人士提供专业的全球资产配置服务和财富管理与投资咨询服务。涉及包含但不限于国内外类固定收益、私募股权、资本市场、对冲基金、房地产、保险保障、投资移民、游学教育等全方位财富管理产品与服务,覆盖人民币、美元、欧元等多个币种。

工作职责

1. 根据公司的战略和销售计划,形成相应的销售策略,并确保在城市范围内有效的执行;

2. 负责带领团队销售公司制定的财富管理产品,开发拓展财富管理客户;

3. 负责带领团队向客户提供专业理财规划与投资建议,完成团队销售业务指标;

4. 负责管理本团队人员的业务活动,组织实施团队人员的招募与甄选、辅导与培训、督导与考核等工作;

5. 确保团队成员明确工作进度及个人目标,建立与健全团队各项管理制度;

6. 完成工作报告及相关的业务汇报工作。

任职资格

1. 本科或以上学历,营销、管理、金融等专业优先考虑;

2. 五年以上相关从业经验,金融背景知识丰富;

3. 有团队带领(十人以上)经验、银行、保险、信托及第三方理财产品营销经验,以及高端客户资源者优先考虑;

4. 具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能够有效开发客户资源;

5. 具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;

6. 具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力,能在一定的压力下胜任工作;

7. 诚实守信,为人谦虚、勤奋努力,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情;

8. 有广泛的社会关系网络和客户人脉资源,具有开发大客户经验者优先;

9. 具有基金、保险从业资格证,理财师资格证、cfp、cfa或cpa等专业资质1项以上优先考虑。

第11篇 管理合同经理岗位职责任职要求

管理合同经理岗位职责

岗位职责:

1.负责组织完善海外项目各类销售合同、合作协议和保密协议等模板的 业务建设工作。

2.组织epc、ep等合同的起草、谈判、修改、内部评审等工作，重点在于落实合同中的风险识别和风险应对策略，并落实合同中项目工作范围和工期、价格、 汇率、税率、支付方式、时效、保函、最大责任限度、执行法律、保险、 赔偿、争议解决等条款。

3. 负责建立与金融机构的联络机制，负责研究、分析项目融资模式和渠 道，协助相关部门促成项目融资。4. 参与大项目重要分包合同的合同条款审查和风险控制工作

任职条件:

1.研究生学历，海外商务合同经验，熟悉fidic合同

2.具备熟练的英语(或其他要求语种)听说读写表达能力。

3.具有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神，执行力强。

4.具有强烈的责任心和工作热情，工作积极主动，主观能动性强。

管理合同经理岗位

第12篇 质量管理经理岗位职责

质量管理经理 云南圆心妙手医药有限公司 云南圆心妙手医药有限公司分支机构 岗位职责:

1:建立、完善和实施药品质量管理体系,参与药品质量方针,质量标准监督管理;

2:领导和组织部门成员完成公司旗下所有门店的质量管理工作;

3:负责建立和维护上级政府部门的良好关系;

4、负责门店gsp认证等工作。

任职要求:

1、大专或以上学历,医学或药学相关专业;

2、持执业药师证;

3、医药公司质量管理工作3年以上,熟悉公司gsp(质量管理)所有工作流程,会开车者优先;

4、能吃苦耐劳,对工作认真负责,具事业心、上进心、带队管理能力;

第13篇 物业资产管理经理岗位职责任职要求

物业资产管理经理岗位职责

职责描述:

1. 建立并完善基金下持有类项目资产管理的工作流程指引和规章制度体系，并负责监督与执行;

2. 全面跟踪掌握已投资项目的财务、租售、运营、内控等情况，负责编制月度监控报告及相关资产分析报告，定期出具并汇报公司及投资人已投项目的运营情况汇总报告;

3. 有效培养和激励专业化资产管理队伍等。

任职要求:

1. 全日制本科及以上学历，财经、金融等相关专业优先，具有cpa证书、cfa证书、基金从业资格者优先;

2. 10年左右工作经验，5年以上地产私募基金行业从业经验，熟悉地产基金资产管理和投后管理关键内容和要点，熟悉股权基金项目管理全流程;

3. 熟悉商业、办公、长租公寓、酒店等多种业态类型的产品要求，掌握丰富的外部资源;

4. 具备优秀的人际沟通、组织协调、文字表达能力，有良好的执行力、进取的工作热情和抗压能力;

5. 具备扎实的运营分析、风险评估预警和执行相应措施的能力，能熟练使用ppt、e_cel办公软件，具备编制撰写投后管理报告能力，能适应出差。

第14篇 物业管理部经理物业管理文员岗位职责

物业管理部经理与物业管理文员岗位职责

物业管理部经理岗位职责

1.以身作则,调动员工积极性,保质保量完成各项工作。

2.检查监督红线范围内的道路,绿化等公共区域地面清洁。

3.热情接待客户,及时处理顾客对服务的投诉,并做好记录。

4.定期对本部门员工进行培训和考核工作,不断提高员工的业务水平和服务质量。

5.协调本部门与各部门的关系,合理调配人力和物力资源。

6.负责清洁用品采购计划的编制和进货物品的检验工作,并控制其合理的使用,协助仓库管理员合理储存和使用保管。

7.负责业户的租金及物业管理费用的催收工作。

8.上级领导交办的其他临时任务。

物业管理文员岗位职责

1.向部门经理负责,主持办公室全面工作,严格执行经理各项指令,有权询问、检查、监督分部门工作执行情况。

2.负责安排公司各类文稿的草拟,审核工作,有权检查、督促岗位责任制在操作层的执行情况,及时发现问题,提出整改意见,落实奖惩制度。

3.加强与各部门的联系与沟通,对工作中的具体问题不扯皮推诿,有权协调各部门工作和人际关系。

4.加强业务学习,提高能力,促使各部门工作实施标准化、科学化、现代化,有权向公司领导提出创新改革的意见和建议。

5.恪守保密原则,督促有关部门及办公室工作人员加强文件管理,严格会议制度,增强保密观念,凡属公司尚未正式公布的决定、决议、指导等,无权传播。

6.从节约出发,审批各部门办公用品的购置。

第15篇 品质管理部经理岗位职责任职要求

品质管理部经理岗位职责

职责描述:

1、负责品质管理部全面基础管理工作，制定本部门年度、月度工作计划/总结并执行;

2、组织建立公司质量管理体系，贯彻质量管理体系标准;

3、负责组织制定质量控制计划，对原材料、零部件、生产过程、出厂整车实施质量检测、控制、监督;

4、负责开展供应商质量管理、质量整改、制定供货质量协议，实施供应商索赔工作;

5、组织开展质量信息收集，统计、分析、处理，并组织开展产品质量改进、实施纠正预防措施;

6、组织开展质量管理体系认证及产品质量认证工作;

任职要求:

1、本科及以上学历，机械、质量管理类专业;

2、10年及以上商用汽车行业质量管理方面经验，其中3年以上大型制造业同级别管理工作经验者优先;

3、精通汽车行业质量管理体系、成本管理体系等标准，并能够认真贯彻和执行。

品质管理部经理岗位

第16篇 ka管理部经理岗位职责

全国ka管理部经理 岗位职责:

1.负责渠道大盘合同的签订;

2.渠道档期活动的谈判与组织;

3.渠道零售数据的收集与分析;

4.维护与渠道的客情关系,做好与渠道互访工作;

5.其它领导安排事项。

任职条件:

1.本科及本科以上学历;

2.三年及三年以上厂家3c或超市渠道的管理经验;

3.有渠道总部或大的分部的对接经验;

4.工作认真、责任心强。 岗位职责:

1.负责渠道大盘合同的签订;

2.渠道档期活动的谈判与组织;

3.渠道零售数据的收集与分析;

4.维护与渠道的客情关系,做好与渠道互访工作;

5.其它领导安排事项。

任职条件:

1.本科及本科以上学历;

2.三年及三年以上厂家3c或超市渠道的管理经验;

3.有渠道总部或大的分部的对接经验;

4.工作认真、责任心强。