岗位安全职责15篇

发布时间：2023-05-07 热度：82

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岗位安全职责

第1篇车间安全员安全岗位职责、工作标准、考核标准

岗位职责

工作标准和措施

考核条件

考核标准（元）

1、在车间主任的领导下，组织或参与拟定车间安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案

1.1确保安全生产规章制度及各岗位安全操作规程和应急预案齐全。

1.1没有制定、修订车间有关安全生产管理制度和安全技术操作规程。

100元

2、组织或者参与本车间安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。

2.1协助车间领导做好员工的安全思想、安全技术教育工作。

2.1对安全技术教育工作不到位。

100元

2.2及时如实的做好安全教育、培训情况及安全活动的台账

2.2没有台账或台账不全面。

50元

3、督促落实本车间重大危险源的安全管理措施，并负责编制车间安全技术措施计划和隐患整改方案，并及时上报和检查落实整改情况。

3.1建立本车间重大危险源台账及相关的管理措施

3.1没有建立台账或相关的管理措施不全面。

50元

3.2制订有关设备改造方案和编制设备检修计划时，应有相应的职业安全卫生措施内容，并负责组织落实安全措施。

3.2及时制止违反安全生产制度和安全技术规程的行为。

50元

4、组织或者参与本车间应急救援演练。

4.1经常组织车间级的应急救援演练并做好相应的记录。

4.1没有组织演练、没有记录。

50元

5、检查本车间的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的意见。

5.1随时检查本车间的安全生产情况。

5.1对车间安全生产状况不闻不问。

50元

5.2及时排查生产安全事故隐患，及时做好安全隐患整改工作，并做好记录。

5.2安全隐患排查不到位； 5.2.1对安全隐患没能提出具体的整改措施，没有记录。

50元

5.3积极提出改进安全生产管理的建议。

5.3对安全生产管理的改进不闻不问。

50元

6、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。

6.1坚持每天的现场巡检工作，发现“三违行为”及时纠正并做好考核记录。

6.1对“三违行为”不加制止，没有做好考核记录

50元

7、督促落实本车间安全生产整改措施。

7.1及时督促做好车间安全生产整改措施，并做好相应的台账

7.1安全整改措施没有落实，台账没有建立。

50元

8、参加车间各类事故的调查处理，负责统计分析，按时上报。

8.1严格按“四不放过”原则对车间各类事故的调查处理，负责统计分析，按时上报。

8.1未按规定处理事故，不及时上报。

按相关的法律法规及公司的相关管理制度执行

第2篇局法规处处长岗位安全职责

1、向分管局长负责，对行业制定出台的安全管理规章、办法、标准从国家法律法规的角度进行质量把关。

2、负责宣传国家有关安全生产的法律法规和行业安全监管规定，起草、修订有关交通安全执法文件，审核颂发有关证件和安全执法标志服。

3、监督、指导全系统交通执法做好安全执法检查。

4、负责本处室车辆、设备、设施和人员的安全管理，责任到人，预防各类安全事故的发生。

5、凡发生重特大安全事故，按“局应急预案”要求，积极配合有关科处室做好有关法律法规方面指导、支持工作。

第3篇燃料部安全专责岗位职责

1 范围

本标准规定了热能制供公司燃料部安全专责的上岗条件、工作内容与要求、责任与权限、检查与考核。

本标准适用于热能制供电公司燃料部安全专责的工作岗位。

2 上岗条件

2.1 具有大专及以上文化程度，，所学专业为输煤、热动及电厂相关专业。

2.2 具有五年及以上燃料相关专业工作经验。

2.3 熟悉《电力工业技术管理法规》、《电业安全工作规程》、《电业生产事故调查规程》、公司有关安全生产的各项规章制度、煤场安全工作规程、燃料部门安全生产工作规定等。

2.4 熟悉煤场系统流程、熟悉系统各主、辅设备的结构、工作原理及运行方式。

2.5 熟悉公司关于安全生产、职工技术培训的各项考核制度及实施细则及燃料部门安全生产、技术培训规章制度。

2.6 掌握全面质量管理、煤场安全管理等现代化管理方法。

2.7 能正确理解和贯彻公司及相关部门的各项指令和文件；严格执行部门领导的工作安排。

2.8 能根据部门年度方针目标管理要求，运用现代化的管理方法和手段制定职责范围内的安全生产、技术培训等相关目标管理体系。

2.9 有一定的语言表达能力和文字水平及计算机操作水平。

2.10 能以身作则、严以律己；作风正派，处事公正；团结同志，搞好工作。

2.11 身体条件：身体健康，能胜任本岗位工作。

3 工作内容与要求

3.1 认真贯彻执行国家和上级有关法规、法令、指示和决定，认真贯彻执行劳动保护法和各种规章制度。在燃供部主任的领导下，负责燃料部的安全生产、职工培训等工作，并接受各级相关部门的工作指导和检查。

3.2 对燃供部所管辖的人员和设备的安全负责，深入开展职工培训工作，积极完成领导布置的各项工作任务。

3.3 深入开展职工安全生产、理论知识及生产技能的培训工作，以安全文明生产为中心，为公司安全生产打下坚实的基础。

3.4 按运行规范化管理要求，重点做好以“两票三制”为重点的各项规章制度执行情况的检查工作，切实纠正习惯性违章。

3.5 严肃对待燃供部发生的各种事故、障碍、异常等不安全现象、根据“四不放过”的原

则，做到原因清楚、责任明确、奖罚分明、措施落实。

3.6 按规定及时修编燃供部安全工作及职工培训考核实施办法，并按公司有关规定填报安全、培训报表。

3.7 定期参加部门月度、季度、年度经济活动分析。

3.8 进行总结，做好下月安全生产、技术培训重点工作安排，并及时向部门领导作汇报。

3.9 组织部门月度安全例会、及时传达学习公司安全例会精神，按规定对上月安全及文明生

产工作、经常深入现场了解掌握输煤系统运行方式、掌握主要缺陷及其消除情况。

3.10 认真组织开展每年春、秋两季安全大检查工作，并做好总结上报工作。

3.11 经常深入班组，了解职工安全思想动态，及时帮教，将不安全隐患消灭在萌芽状态。

3.12 积极做好职工的技术培训工作，注重实效，不断提高员工的业务技术素质，认真组织做好员工的上岗前培训、上岗考试和上岗后的培训工作。

3.14 积极完成领导交办的其它工作。

4 责任与权限

4.1 责任

4.1.1 对燃供部的安全、文明生产职工培训等工作负有直接责任。

4.1.2 对部门下达的相关任务的完成负直接责任。

4.1.3 在工作过程中由于自己的指挥失误而造成的人身、设备事故负直接责任。

4.2 权限

4.2.1 根据燃供部要求组织编写和修改安全及培训考核细则，并组织实施。

4.2.2 有权制止燃供部职工和临时工的任何违章行为。

4.2.3 参加部门安全工作会议。

5 检查与考核

5.1 本标准的执行情况由部门领导进行检查。

5.2 按本部门绩效考核细则进行考核。

第4篇（队长所长站长）厂长岗位安全职责

厂(队、所、站)长岗位安全职责

1、对本单位的安全生产工作负全面责任,纳入领导任期目标。

2、认真贯彻有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法令和上级指示,审定本单位安全生产工作计划,并组织实施。

3、加强组织领导,建立健全安全管理机构,定期召开安全会议,及时解决安全生产中的问题。

4、定期组织本单位安全检查。认真履行承包职责,重视信息反馈,认真采取措施,整改和消除事故隐患。

5、组织开展各项安全生产活动,总结交流安全生产经验,表彰并奖励先进班组和个人。

6、为本单位配备必要的安全监测工具、仪器、设备。

7、按照事故管理的有关规定要求,处理本单位所发生的各类事故。要注意保护现场,并及时准确地向上级汇报情况。

第5篇安全信息站站长安全岗位职责

1、在安全管理科的领导下，认真学习各项法规、政策文件等精神，坚持党的“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，树立正确的工作态度，加强学习，提高工作能力。

2、严格按规定办事，及时收集、整理归类，筛选过滤，各类安全信息，发现重大安全隐患，立即向矿领导汇报，采取安全措施。

3、按时搞好安全信息运行，整理《信息日报》等制度及时上报安全管理科。

4、坚持原则，不徇私情。做好三违人员的统计和有关安全数据、材料及干部入井填写建档统计，为领导提供可靠的参考资料，便于领导安全决策，更好的指导和服务于安全生产。

5、经常深入井下了解情况，监督落实隐患整改，协助搞好安全生产。

6、跟踪监督落实所发现问题，做好信息反馈及时。

第6篇安全员-岗位职责

不管是道路施工安全员,还是建筑施工安全员等,都要制定岗位职责,同时把握好制定岗位职责的原则,以下就通用的安全员岗位职责作一概述:

1,在项目经理的领导下,全面负责工地的安全工作,建立健全安全生产组织机构.

2,学习安全管理有关规定,领会安全管理的精神,制定出具体的安全措施.

3,实行安全生产责任制,根据实际情况设立相应的安全检查人员,并定期对施工生产中的安全设施进行监督检查,保证工程的顺利进行.

4,组织施工人员进行安全教育,并做好工程安全交底工作,填报相应的资料.

5,定期组织施工技术人员进行安全学习,并做好学习记录.

6,负责工地的安全保卫工作,完成领导交给的临时任务.

第7篇安全科科长工作岗位职责

本文系一则安全科科长岗位职责,供各位安全任职人员参考,希望大家通过本文,能够更加清楚地了解这一职位的岗位责任制。

一、认真贯彻执行公司的质量、环境、职业健康安全方针,积极落实质量、环境、职业健康安全目标,对施工工程质量负有监督检查责任。

二、发放文件有效版本,收回失效或作废质量文件,收集整理质量文件及修改意见。

三、参加施工图纸会审,向设计单位提出保证工程质量的意见。

四、经常深入现场进行过程检验,发现不符合规范、标准项及时提出并解决。

五、主持工程预检、预验工作。

六、严格执行《工程技术质量检验管理办法》

七、贯彻执行国家的安全生产方针及劳动保护政策法规,做好安全生产管理工作。

八、审查施工组织设计(施工方案)和编制安全技术措施计划,并对贯彻执行情况进行监督检查。

九、组织安全教育活动和定期安全检查。

十、深入工区和工地,指导研究安全技术人员工作,掌握安全生产情况,调查研究安全生产中存在的不安全因素。提出改进意见和措施。

十一、与有关部门共同抓好新工人,特殊工种工人的问题,提出改进意见和措施。

十二、制止违章作业,遇有严重险情,有权暂停生产,并报告领导,采取措施进行处理。

十三、对违反安全条例和有关安全技术劳动法规的行为,经劝阻,制止无效时,有权越级上报。

十四、对出现的事故,组织调查,进行分析,提出处理意见。做好安全生产的宣传教育。不断总结、交流、推广先进经验。

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第8篇破碎机司机岗位安全职责

一、破碎站司机对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、认真执行班前会所布置的工作任务和注意事项。

四、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自用火，严禁用手触摸破碎机转动部件。

五、破碎机必须在密封状态下工作，运转时不得打开破碎机箱盖，更不准站在破碎机上。

六、清理破碎机铁器、钢丝绳等杂物时，必须严格执行“停电挂牌”制度，同时要有2人在场，1人进行清理，1人监护。

七、发生故障，如物料堵塞、油脂泄漏等，必须停车并向调度室汇报后再处理。

八、对破碎机进行检修时，尤其是做焊接工作，必须清理焊接现场，防止因煤中混入雷管而发生爆炸事故。

九、做好防火工作，保证消防设施和灭火器材齐全有效。要经常检查煤的自燃和雷管等易燃易爆物，同时不得私自处理。

十、本岗位发生事故和火灾后，要立即通知调度并实施紧急抢救，要保护好事故现场，积极配合调查人员进行事故和火灾调查。

第9篇安全副校长岗位职责

分管学校安全工作的副校长杨长岩是学校安全工作的主要负责人，其职责是:

1、在校长的领导下，具体执行上级部门的指示、决定;制定学校安全工作计划、活动方案，做好安全工作各项总结。

2、负责学校安全管理工作的组织协调，指导、监督、检查学校各部门、各岗位落实安全管理制度、措施及任务完成情况。

3、组织开展学校安全隐患的排查整治，严防安全责任事故发生。

4、抓好师生的安全教育、培训。

5、抓好消防安全、交通安全、饮食饮水安全、住宿生安全管理、校舍安全、特种设备安全管理。与分管安全的校级领导、中层领导签订责任书。

6、安排安全工作日程和节假日领导带班、教师值班值宿等工作。

7、组织进行各种演练。

8、协调和落实校园周边治安秩序的整治和其他相关工作。

9、做好事故报送，完善信息管理。

10、实现安全档案规范化。

第10篇工程师岗位安全职责

a、认真组织图纸审查工作,预防因设计不合理发生安全事故;搞好工程质量管理工作,预防因为工程质量事故引起的安全事故

b、主持项目中关于安全技术问题的研究,并审定安全生产决策中技术的可靠性。

c、在主持组织编制和审定施工方案、技术措施的同时,主持组织编制和审定安全生产技术措施。

d、主持对涉及施工技术方面的安全技术措施实施情况的检查,组织定期检查并及时解决安全生产工作中所存在的技术问题。

e、主持安全防护设备和设施的验收和使用情况,发现问题及时解决。

f、参加重大安全隐患、安全和伤亡事故的调查分析,发现问题及时解决。

g、主持和组织有关施工技术的安全信息和技术总结与发展工作。

第11篇 s矿废石运输岗位安全生产职责

1、认真学习和严格执行国家安全生产法律法规和公司、厂、车间的各项安全生产规章制度和操作规程,努力钻研驾驶技术,树立良好的工作作风,服从管理管理和指挥,确保安全行车和作业。

2、在班组长的带领下,与信号工等有关人员协同配合,完成运输任务和上级下达的其他任务;

3、认真做好车辆的维护保养工作,车辆应经常保持良好的技术状况,确保方向、灯光、制动等系统处于完好安全的情况下行驶;

4、遵守劳动纪律和考勤制度,以及其他各项规章制度,出车前必须按规定做好车辆的安全性能检查工作;

5、服从班组安排、文明生产,正确佩戴并使永劳保用品。

6、拒绝违章指挥,不违章作业,发现他人违章作业,及事制止。

7、积极参加各项安全活动,向上级提出安全生产的合理化建议。

8、认真做好交接班工作,填写好车辆运行记录。

第12篇加压过滤机：岗位安全生产职责

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想,认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品,工作结束后主动清理工作现场,达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、认真遵守交接班制度,班中经常检查各设备的运转情况,保证安全运转。

五、发现设备故障要立即停机,并向集控室汇报后,再进行处理。

六、进入罐体作业时,必须按照规程执行。

七、正确行使、履行安全生产的权利和义务,积极参加各项安全活动,主动接受安全培训和教育。

八、做好本岗位的质量标准化工作和现场防火工作,保证灭火器材齐全有效。

九、做好交接班记录,完成领导安排的其他工作任务。

第13篇区学校年级部主任岗位安全职责

1、按照学校的统一安排,在分管校长的指导下抓好职责范围内的安全工作,承担安全责任。

2、根据“谁主管,谁负责”的原则,有针对性地进一步细化分管范围内的安全责任,抓岗位,强基础,稳教学,促发展。

3、根据分管工作特点,按照学校安排,抓好安全台账建设,创造性地开展安全文化建设,力推安全工作规范化。

4、牢固树立常态情况下的安全意识,布置工作要同时要求安全,检查工作要同时检查安全,总结工作要同时总结安全。

5、重大节假日和敏感时期要深入分管领域掌握安全情况,分析安全问题,指导安全工作。

6、分管范围内的大型集体活动要提前审查安全预案,检查安全现状,活动期间要亲临现场,直至活动结束。

7、完成分管范围内人员的安全知识培训和安全技能训练任务,确保达到学校考核要求。

8、配合校长或分管校长完成临时性安全工作。

9、对自己办公室的设施安全履行自查责任,每旬认真填写《办公室设施安全自查表》,自我存档,保留一年。

10、办公室的废旧书报纸张应及时处理;正常使用的纸品要放置在离电源和热源较远的位置,以减少潜在的火灾隐患。

第14篇信息安全高级顾问岗位职责要求

职位描述：

职责描述：

1.售前阶段：与潜在客户交流，准确理解客户需求，帮助客户确定项目范围、咨询方案、估算成本、协助销售报价促成咨询机会。

2.担任咨询项目的项目经理，带领咨询团队开展现状调研、差距评估、管理体系建设、协助试运行、协助客户参与审核等工作；推动客户员工完成项目，实现客户管理者期望，实现管理变革。

3.承担具体的咨询工作，帮助客户完成管理制度设计或优化，编制相关文件和介绍材料；

4.完成公司内部研发项目，设计并研发新的咨询服务。

职位要求：

资质要求：

1、掌握iso20000、iso27001等标准或方法论；

2、有iso20000主任审核员、iso27001主任审核员资质优先；

3、利用office工具，实现出色的文字表达和解决方案表达（ppt）；

4、有金融行业工作经历、咨询经验或客户关系优先；

5、英语水平良好，读写流利，能熟练阅读英文专业文献。

学历及专业要求：

本科以计算机科学、信息管理、信息安全、通信相关专业优先；研究生以mba、项目管理、信息安全管理优先。

职位能力要求：

1、个人专长：

精通以下一个或多个it管理领域：it服务管理/iso20000/itil、信息安全管理/iso27001/cisa/cissp/等保/ gb/z28828/金融行业监管要求、项目管理/prince2/pmp、业务连续性管理/bcm/bs25999/iso22301/iso27031/bs10012或it审计/it治理/cobit等。

2、经验要求：

有2年以上在大中型企业从事it运维工作，有3年以上的管理岗位经验、质量管理经验或咨询经验。在所在企业从事过it服务管理、信息安全管理、项目管理、业务连续性管理、it审计、it治理等一个或多个领域的具体管理或咨询工作。

3、软技能要求：

a)较强的逻辑思维能力，具备系统分析、解决问题的能力；

b)较强的沟通协调能力，能够清晰表达和倾听，能够协调调动客户和公司各种资源完成复杂的咨询任务；

c)较强的学习能力，能够在较短时间内快速学习并掌握新知识和方法，并应用到实际工作中；

d)较强的自我管理和自我提升意识和能力；

e)较强的团队合作意识和能力；

f)有商务意识，善于发现商业网机会，并配合销售完成签单；

g)有管理方法创新和实践的能力；

h)有项目管理能力；

4、有咨询工作经验优先