财务部岗位要求15篇

第1篇 财务部总经理助理岗位职责任职要求

财务部总经理助理岗位职责

工作职责:

1.负责公司年度财务预算编制，监督与分析预算执行情况，评价预算执行结果;

2.依据会计准则、相关会计制度规定，审核公司会计及管理报表;3.跟踪会计准则最新变化，评估对公司影响，提出专业建议;

4.组织开展公司外部审计工作，协调解决相关问题;

5.完成向股东、外部监管机构等财报披露及沟通事宜;

5.参与公司重大投资项目，提供财务、税务等方面专业意见建议;

6.负责定期经营分析报告，分析公司经营和财务状况。

任职资格:

1.全日制本科及以上学历，财务、会计类等相关专业;

2.熟悉企业会计准则及相关的法规、政策，有金融企业工作经验;

3.较强的文字表达能力、学习能力、分析能力;

4.有cpa、acca等相关专业资格证书，财务或审计从业5年以上(应聘部门总助的，7年以上)，有四大会计师事务所从业经历者优先;

5.工作认真、负责，团队意识较强。

财务部总经理助理岗位

第2篇 财务部会计岗位职责要求

及政府部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门。

2.负责员工报销费用的审核,凭证的编制登账。

3.对已审核的原始凭证及时填制记账凭证并记账。

4.编制资金预算表。

5.成本核算。

6.监控应收账目子系统,准备月度应收账目报表。

7.完成财务部长交办的其他工作。

8.编报“增值税购进发票报告表”。由本部门配合,做到应付应收双方一致。

9.完成财务部长布置的其他工作。

第3篇 财务部财务经理岗位职责任职要求

财务部财务经理岗位职责

岗位职责:

1、根据财务总监的要求，制定财务工作计划，并检查、督导落实;

2、建立并完善财务内控制度与流程，做好制度与流程的培训、执行和测试，防范公司经营中的财务风险;

3、编制年度预算，定期进行月度财务分析和专项财务分析，找出预算差异，并推动相关部门查明原因并积极改善;

4、负责财务中心所有凭证的审核、记账、结账，保证会计核算信息的真实、准确，负责财务中心总账管理、编制公司月度、季度、年度会计报表;

5、建立并完善资金类、债权债务类的对账管理，保证公司资产安全、准确;

6、按照公司内控制度与流程，审核采购、销售等合同;

7、维护与税务主管部门的关系，积极研究国家各项税务政策，做好各项税务筹划，规避税务风险;每月及时准确进行纳税申报，按时完成年度所得税汇算清缴工作;

8、按照集团及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;

9、根据管理层要求，提供数据决策，财务数据决策支持;

10、完成领导安排的其他相关工作。

二、任职资格:

1、全日制本科学历及以上，会计、财务管理相关专业;

2、5年及以上相关工作经验，具备与专业相关职业资格证书，中级会计师及以上职称优先;

3、熟悉国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;

4、责任心强、作风严谨，有较好的组织协调能力和团队合作精神、职业操守。

财务部财务经理岗位

第4篇 财务部职员岗位职责任职要求

财务部职员岗位职责

员工应对经营性日常付款和账务处理负责。

主要工作职责:

1.检查和处理对境内外付款申请表，严格遵守我行内部流程和政策，同时检查发票的合规性和一致性，并及时追讨未提供的发票;

2.确保所有的付款遵从总行的政策，当地法定要求和与税务和外汇管理相关的法规;

3.监控付款组涉及的长帐龄的应收款和应付款，负责提醒和通知相关部门，并与其进行确认;

4.及时处理与母行、集团附属机构及其他分支行的应收应付款项;

5.每月月末费用计提;

6.为部门内、其他部门、母行提供费用相关报表;

7.协助分析银行费用情况，协助修订银行政策，从而有效控制银行成本;

8.给管理层提供改进当前流程的有效建议并及时回应部门内和其他部门的相关需求和检查;

9.协助并及时回应部门内和其他部门的相关需求和检查;

10. 支持ap和fa系统化相关项目;

11.其它由直接主管下达的相关工作任务.

任职资格:

1. 会计或金融相关本科或以上学历，英语6级或以上;

2.工作踏实认真、具有较强的自学能力;良好的英语书面和口头表达能力;熟悉财务分析模型;熟悉电脑基础软件操作(微软办公软件);

3.需要具备一定的银行或财务相关工作经验;

4. 熟悉oracle软件操作者优先.

财务部职员岗位

第5篇 知名国企—财务部长岗位职责职位要求

职责描述：

一、负责集团公司日常财务核算，参与集团公司经营管理。

二、执行涉税法律法规，做好税收核算工作。

三、按期编制各项财务报表，对公司资金动态、营业收入和费用开支等经营活动情况进行财务分析，提出建议，定期报告。

四、根据资金运行情况，编制资金使用计划，合理调配资金，确保资金安全运转。

五、组织各部门、各单位编制财务预算，定期对执行情况进行检查分析。

六、建立健全财务管理制度，并监督执行。

七、负责各类资产的登记、核对、清查，按规定计提折旧费，保证资产核算的真实性、准确性。

八、对经济合同的执行情况进行动态监控。

九、完成交办的其它工作。

会计类中级及以上职称。注册会计师优先。建筑业相关行业优先。

五险一金。双休，年休假，按规定能享受的各类工会福利。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-7年经验

第6篇 财务部出纳员岗位职责任职要求

财务部出纳员岗位职责

财务部出纳员 上海云端洗烫设备集团有限公司 上海云端洗烫设备集团有限公司，云端洗烫 1、现金收付业务处理标准;

2、票据印章的使用管理;

3、负责工资结算及发放;

4、报销差旅费各项工作;

5、领导交付的其他工作;

岗位要求:

1、会计、财务等相关专业本学历;

2、有财务工作经验、有会计上岗证优先;

3、有良好的职业操守，作风严谨;

4、能熟练操作office办公软件和财务相关软件，且电脑操作娴熟;

5、具备良好的学习能力和独立工作能力;

6、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神;

财务部出纳员岗位

第7篇 企划财务部岗位职责任职要求

企划财务部岗位职责

工作职责:

1.根据集团战略参与拟定平安健康险战略规划并定期检视战略规划有效性，推动战略规划和重点项目落地

2.根据公司整体战略，制定公司整体kpi并确保各条线考核紧密衔接战略规划，定期检视分析公司日常经营及经营目标达成情况，主动发现问题，推动变革

3.洞察行业、市场发展趋势及监管、同业动态，定期开展前瞻性研究分析，为公司战略决策提供参考

4.搭建数据化、智能化经营管理体系，推动智能化经营管理，持续改进平台功能及数据基础完善

任职要求:

1、 国内外重点院校全日制本科及以上学历;

2、至少3年及以上国内外知名咨询公司工作经验，具备保险行业项目经验者优先;

3、具备较强的市场敏感性及体系化方法论，富有量化及创新思维，强烈的目标导向和推动执行力;

4、出色的沟通协调能力，具备跨团队、多团队合作及管理经验。

企划财务部岗位

第8篇 财务部主管岗位职责任职要求

财务部主管岗位职责

岗位职责:

1、全面公司的财务管理工作;

2、负责编制及组织实施财务预算，编制月、季、年度的财务分析报告;

3、负责公司全面的成本核算、会计核算和分析工作;

4、负责存贷、资产的管理工作;

5、协助财务总监开展财务科与内外部的沟通协调工作。

任职要求:

1、财务相关专业大专以上学历，25-38岁，5年以上财务工作经验;

2、熟悉会计操作、会计核算及审计的全套流程与管理，熟悉国家财经法律法规和税收政策及相关的账务处理方法;

3、良好的口头和书面表达能力，办公软件操作熟练;

4、独立工作和应变能力强，具团队精神和敬业精神，有一定的原则性，思维严谨敏捷，工作踏实认真。岗位职责:

1、全面公司的财务管理工作;

2、负责编制及组织实施财务预算，编制月、季、年度的财务分析报告;

3、负责公司全面的成本核算、会计核算和分析工作;

4、负责存贷、资产的管理工作;

5、协助财务总监开展财务科与内外部的沟通协调工作。

任职要求:

1、财务相关专业大专以上学历，25-38岁，5年以上财务工作经验;

2、熟悉会计操作、会计核算及审计的全套流程与管理，熟悉国家财经法律法规和税收政策及相关的账务处理方法;

3、良好的口头和书面表达能力，办公软件操作熟练;

4、独立工作和应变能力强，具团队精神和敬业精神，有一定的原则性，思维严谨敏捷，工作踏实认真。

财务部主管岗位

第9篇 信托财务部岗位职责任职要求

信托财务部岗位职责

职责描述:

1.组织所负责信托项目会计核算及财务管理。

2.编制公司信托业务会计报表。

3.修订、完善信托业务的财务制度、工作流程。

4.对信托业务的费用支出、资金划拨进行审核。

5.按照公司规章制度规定，对拟实施的信托项目可研发表财务意见。

6.对信托财产管理过程中的财税事项做出财务分析、提出财务建议。

7.配合银监局、税务、会计师事务所及公司内审部门对信托业务会计账务的审计、检查。

8.提出信托财务信息系统建设的需求，及系统建设的落实与完善。

9.完成部门交办的其他工作。

任职要求:

1.财会专业硕士及以上学历;

2.1年以上会计工作经验，对国家税收政策法规有深入了解，具备大型集团公司、金融机构财务工作经历者优先考虑;

3.具备较强的沟通协调能力、团队协作能力、严谨踏实、责任心强;

4.能够熟练使用word、ppt、e_cel等办公软件，具备良好的公文写作能力;

5.拥有中级会计师/注册会计师资格/注册税务师证书者优先。

第10篇 财务部总经理岗位职责任职要求

财务部总经理岗位职责

工作职责:

1 预算管理:

1.1 根据公司发展计划，统筹预算目标，组织财务预算编制，反馈经营计划和财务预算差异;

1.2 合理确定并报送集团绩效考核预算指标，提出财务、税务筹划建议，以保证公司经营计划和财务预算完成;

1.3 对集团预算执行情况进行日常跟踪管理、定期分析，对预算执行偏差及时纠正、汇报和处理。

2 管理报表及分析:

2.1 梳理管理需求，确定管理报表的编制口径和标准;

2.2 根据管理需要，对管理报表进行针对性分析，反馈情况、提供建议，并监督执行;

2.3 运用管理会计工具方法，积极为集团规划、决策、控制、评价等提供有用信息，以推动实现战略规划。

3 业务支持:

3.1 参与集团整体战略定位、板块资源配置、整体投融资规划、财务建模等业务决策过程，提供相关财务意见和建议;

3.2 协同做好集团及下属板块业绩考核目标的制定;

3.3 参与集团整体信息化规划，结合业财融合需要，提出会计信息化需求。

任职要求:

1、全日制211、985院校本科及以上学历;

2、集团级管理会计背景。工作职责:

1 预算管理:

1.1 根据公司发展计划，统筹预算目标，组织财务预算编制，反馈经营计划和财务预算差异;

1.2 合理确定并报送集团绩效考核预算指标，提出财务、税务筹划建议，以保证公司经营计划和财务预算完成;

1.3 对集团预算执行情况进行日常跟踪管理、定期分析，对预算执行偏差及时纠正、汇报和处理。

2 管理报表及分析:

2.1 梳理管理需求，确定管理报表的编制口径和标准;

2.2 根据管理需要，对管理报表进行针对性分析，反馈情况、提供建议，并监督执行;

2.3 运用管理会计工具方法，积极为集团规划、决策、控制、评价等提供有用信息，以推动实现战略规划。

3 业务支持:

3.1 参与集团整体战略定位、板块资源配置、整体投融资规划、财务建模等业务决策过程，提供相关财务意见和建议;

3.2 协同做好集团及下属板块业绩考核目标的制定;

3.3 参与集团整体信息化规划，结合业财融合需要，提出会计信息化需求。

任职要求:

1、全日制211、985院校本科及以上学历;

2、集团级管理会计背景。

财务部总经理岗位

第11篇 财务部成本主管岗位职责任职要求

财务部成本主管岗位职责

岗位职责:1.主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、指导监督财务部日常管理

财务部成本主管岗位

第12篇 财务部副经理岗位职责任职要求

财务部副经理岗位职责

工作职责:

1、负责公司的财务政策和财务管理制度的实施，合理分配资金;

2、建立健全财务管理的各项制度，发现问题及时纠正，重大问题及时报告;

3、加强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确合理调度资金，;

4、依据公司发展目标，组织编制公司年度全面预算，负责预算的合理分解落实;做好项目成本核算和结算工作;

5、负责对费用、往来、资金、资产的账务处理和监控管理，审核银行对账单及余额调节表，按印鉴管理规定保管、使用财务印鉴;

6、负责编制公司年(季)、月度企业资产负债表、损益表、现金流量表等会计月报及附加表;

7、对公司税收进行整体筹划与管理，督促会计按时完成税务申报;

8、完成总经理交办的其他工作。

任职资格:

1.26-35岁;

2.本科以上学历，会计学、财务管理专业，中级以上会计职称优先;

3.有大、中企业5年以上房产、建筑施工财务核算、管理工作经验;

4.具有全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验;熟悉国家财务税务法律法规，熟练运用office办公软件;

5.认真，细心，为人正直，原则性强;擅长沟通，综合素质高。

该岗位一定要有房地产、建筑行业的从业经验，不符合条件者请勿投简历。

财务部副经理岗位

第13篇 子公司财务部经理岗位职责任职要求

子公司财务部经理岗位职责

岗位职责

1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划;

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;

5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;

6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;

7、负责组织公司的成本管理工作，;

8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。

任职资格

1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历，有注册会计师资格者优先;

2、8-10年以上财务管理或5年以上同等管理岗位工作经验;

3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规;

4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;

5、良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神，能承受较大工作压力。

子公司财务部经理岗位

第14篇 计划财务部副经理岗位职责任职要求

计划财务部副经理岗位职责

岗位职责

(1)协助拟订年度经营计划和财务预算管理工作;

(2)负责出纳、会计核算和财务会计报告编制工作;

(3)负责协助落实公司年度经营绩效考核工作;

(4)负责复核本部门非信贷资产风险分类;

(5)负责存款准备金管理工作;

(6)负责金融统计、mpa考核和行业评级工作;

(7)负责资本管理工作;

(8)负责完成交办的其他工作。

任职资格

(1)具有本科(学士)及以上学历、学位，财务会计、金融、审计、统计等专业;会计中级及以上专业技术职称或cpa证书;

(2)熟悉国家金融、财务会计、税收、审计、统计等方面政策、制度;

(3)具有8年以上相关工作经历，且从事财务会计或统计工作不少于5年;

(4)年龄不超过35周岁;

(5)具有银行、证券、上市公司、财务公司、本省排名前10名会计师事务所工作经历，以及持有cpa者优先考虑。

计划财务部副经理岗位

第15篇 财务部部门经理岗位职责任职要求

财务部部门经理岗位职责

岗位职责:

1、负责集团财务部的日常财务管理工作，包括核算、预算、费用控制、财务分析等;

2、落实执行集团财务统一制度及相关规定，健全公司内部核算和财务管理的实施细则;

3、总管公司会计、报表、企业预算编制、执行与控制工作;

4、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;

5、具备税筹能力，并维护与当地税务机构的关系，保障项目税务管理工作的开展;

6、对重大投资项目和经营活动的风险进行评估、指导、跟踪和财务风险控制;

7、参与集团投拓事项的财务与融资支持工作。 传统地产开发公司经验岗位职责:

1、负责集团财务部的日常财务管理工作，包括核算、预算、费用控制、财务分析等;

2、落实执行集团财务统一制度及相关规定，健全公司内部核算和财务管理的实施细则;

3、总管公司会计、报表、企业预算编制、执行与控制工作;

4、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;

5、具备税筹能力，并维护与当地税务机构的关系，保障项目税务管理工作的开展;

6、对重大投资项目和经营活动的风险进行评估、指导、跟踪和财务风险控制;

7、参与集团投拓事项的财务与融资支持工作。

财务部部门经理岗位