机关幼儿园制度汇编4篇

有哪些

机关幼儿园制度是指在政府机关内部设立的幼儿园所遵循的一系列规定和准则，旨在确保幼儿教育的质量和安全。这些制度通常包括以下几个方面：

1. 教育管理：设定课程标准和教学计划，确保教育内容符合国家教育大纲要求。

2. 师资建设：规定教师的资格认证、培训和考核机制，保证师资队伍的专业水平。

3. 安全卫生：制定安全预案和卫生管理制度，保障幼儿的生活环境安全健康。

4. 财务管理：明确经费来源、使用和审计流程，确保资金合理透明使用。

5. 家园合作：建立家长沟通机制，促进家庭与幼儿园的互动和合作。

内容是什么

教育管理内容涵盖课程设置、活动组织以及评估体系，强调寓教于乐，注重幼儿全面发展。师资建设则强调定期培训，提升教师教育教学能力，同时实施严格的师德师风考核。安全卫生制度规定了幼儿园的安全设施、食品安全、疾病预防等方面，确保幼儿在园期间的生命安全。财务管理方面，需制定严格的财务预算，确保资金用于改善教育条件和提高教学质量。家园合作制度鼓励家长参与幼儿园活动，共同促进幼儿的成长。

规范

这些制度的执行需要规范化，包括定期检查、评估和反馈机制。例如，教育部门应定期对幼儿园进行质量评估，对不符合规定的要及时整改。幼儿园自身也要建立健全自我监督机制，定期自查，确保各项制度得到有效执行。此外，家长满意度调查也是评价制度效果的重要参考，以便及时调整和完善。

重要性

机关幼儿园制度的重要性不言而喻。它们为幼儿提供了稳定、有序的学习环境，有助于幼儿形成良好的行为习惯和社会适应能力。通过规范管理，可以提高幼儿园的服务质量和公众信任度。良好的制度能够保障幼儿权益，防止潜在的风险，对于构建和谐社会具有积极意义。因此，完善并严格执行机关幼儿园制度是保障幼儿教育质量、维护社会稳定的重要举措。

机关幼儿园制度范文

第1篇 某某机关幼儿园幼儿接送制度

某机关幼儿园幼儿接送制度

为保障幼儿在园安全,规范接送秩序,请家长严格遵守幼儿园接送制度。

1、入园刷门禁卡(下雨不刷);只许一位家长陪同幼儿牵手入园,他人免进。入园前,家长检查幼儿衣袋、书包,不许携带细小、尖锐、豆类等危险物品。

2、主动配合园医做好晨检,如发现问题服从园医的指导和安排,幼儿发烧谢绝来园。

3、早8:00准时送幼儿入班早餐,8:30分将关闭园门不得入园。

4、入班时,家长须在本班门口亲手将幼儿交给带班教师,接受晨检后,迅速离园,不在楼道或园内滞留。

5、幼儿在园期间,家长不可随意到园探望;如幼儿患病或家长有特殊情况需中途接幼儿离园,门卫见教师“签字委托书”后,准许接走幼儿。

6、幼儿进餐时间:中午11:00――12:00,下午4:40――5:40,严禁接送。

7、下午5:40中班家长刷卡进入园内接幼儿离园。特殊天气,以门卫开门为准。

进园时,文明礼让,不拥挤,不奔跑,安静秩序地进入楼道。

8、接幼儿离班,及时告知已更换的电话;在了解“当日活动内容”后,于室外排队有秩序地接走幼儿,不可随意进入教室或住室。严禁幼儿有在楼道内攀爬窗台、护栏、暖气包、家具及高呼奔跑等危险行为。

9、下午6:10分清园。听到离园铃声后,家长迅速与孩子牵手安全离园,不在园门前滞留购物。若离班后在园户外游戏,(或上兴趣班)家长全面负责监护幼儿安全。正确处理幼儿间的行为摩擦,做到宽容谦让,言行举止堪为幼儿表率。

10、如发现园内有可疑人员或不安全隐患,迅速与门卫联系,通知相关人员,第一时间采取措施。

11、离异家庭,须固定接送人员。若原接送人员临时不能亲自来接,请用电话或短信方式通知本班教师,由受托人签字后方可代接;如长期委托固定他人接送者,与本班教师签委托书后执行。

12、酒后家长严禁入园接送幼儿。

13、如接送卡消磁或丢失,当日告知本班教师,及时充磁或补办。

__机关幼儿园

第2篇 j机关幼儿园门卫制度

机关幼儿园门卫制度

1、严把入园第一关,每天对保教职工,家长、幼儿测体温并作好晨检记录。体温超过37.2度,劝其到医院就诊并遵医嘱居家观察。

2、上级部门或检查部门来园检查,门卫经管理人员同意后应认真验看其工作证,测量体温,做好登记。方可准其进入。不得让非工作人员入内,和幼儿园有业务关系的人员入内须经管理人员同意,测量体温正常后,做好登记方可入内。

3、按时开关大门,为了预防传染病,在家长接送幼儿后督促家长迅速离园。

4、严格把守大门,拒绝一切外来推销人员入园。禁止家长和幼儿将非教学用易燃易爆物品、有毒物品、动物、针、刀等危险物品带入园内。

5、为确保幼儿安全及预防传染病,门卫不能让家长或其他人员在门口聚集。以及不得让小摊小贩在门口摆摊设点。

6、门卫不得擅自离岗,24小时电话要保持畅通。如有特殊原因,短时间内离开,要带上手机随时接听,幼儿园管理人员不定时检查,发现电话不通或无人接听,按撤离职守、严重违纪处罚。需请假要经领导批准落实好顶岗人员,并交接好后方可离岗,并按时回岗。

7、做好预防传染病消毒工作,大门、传达室、大型玩具、锅炉房等每天用84消毒液挖扫、消毒。防止外来人员进入水房,确保幼儿饮水安全。注意:热水器及各班的提水壶、热水瓶无异物进入。提醒各班老师在规定时间内送壶及提水安全。每天中午,值午班的门卫,负责水房安全,进入人员要记录。下午4:30检查电源,关闭水房后任何人不得进入。

8、若有可疑份子意图抢行闯入幼儿园,要及时制止。若阻止不及时,启动紧急预案。立即向领导汇报,组织人力不惜一切代价保护幼儿生命和健康。

9、做好夜间巡查并记录。勤检查幼儿园内及楼道内有无异物,及时上报带上报并带上防毒用具清除异物。勤观察,防止外人翻墙进入幼儿园,防止他人对幼儿园的破坏行为,发现可疑情况及时上报,确保安全。管理人员不定期进行检查,视情节处理。

10、保持园内干净整洁,提高警惕,防火、防盗。负责检查幼儿园院内有无易燃物等异物。如发现可疑物按上条要求及时处理。

11、确保24小时园内电话畅通,及时接听电话,准确上报。

12、午间巡视,帮助班上及时处理好紧急问题。

13、注意搞好个人卫生及安全。

安全报警电话:8____5(_派出所)、110。

_区教育局安全保卫科电话:6___

_区教育局安全保卫科主管领导:

d电话:62____

联络员:ww 电话:62____

社区负责人:gn

h1n1等传染病上报电话:

_区教育局保健:6______9。

第3篇 s机关幼儿园中层领导例会制度

机关幼儿园中层领导例会制度

为了使我园各项工作规范化、制度化、科学化,进一步明晰工作思路,明确工作任务,加强沟通协调,增强工作的透明度,随时发现问题,随时解决问题,推动我园工作又好又快发展,特制定中层领导例会制度。

一、 参加人员

园长主持,支部书记及各室负责人参加。

二、 例会时间

每月召开一次,定为每月第一周周一上午,会议由办公室负责组织,特殊情况另行通知。

三、 例会内容

1. 园长传达上级有关指示精神及安排部署相关工作。

2. 各室汇报上月工作完成情况及本月工作重点和工作计划。

3. 园领导值班人员通报总结每周值班情况中发现的突出问题。

4. 各室提出需要共同研究协商的问题,对幼儿园日常工作形成共识,各司其职,各负其责。

5. 共同研究园内难点、热点及群众关注的问题,把一些“事实性反馈”给大家,使大家做事有的放矢。

6. 园长通报上次例会所提出问题的解决和处理结果,对本月工作提出具体工作要求和总体工作思路。

四、 例会要求

1. 参会人员要认真积累情况,做好准备,汇报力求简明扼要,实事求是。

2. 注意研究新情况,新问题,并提出可操作的做法和措施。

3. 做好会议记录,每学期对例会情况进行一次总结。

4. 参会人员原则上不准请假,如遇特殊情况,不能参加会议的,要提前说明原因,经批准后方可缺席。

5. 各室要树立全力为保教一线服务的意识,一切围绕提升保教质量这一中心。

中层领导例会制度是为搭建一个全面客观反映幼儿园工作的平台,进一步细化内部管理,切实把小事做细,细节做精,真正做到“制度化管事,人性化管人”的长效管理机制,希望各部门及相关负责人认真贯彻执行。

第4篇 s机关幼儿园工会工作管理制度

机关幼儿园工会工作管理制度

1、建立健全职工代表大会制度。充分发挥广大职工参政、议政和民主管理、民主监督作用,推行厂务公开制度,加强工会的维护职能。

1.1 建立健全工会组织,发挥工会职能。

1.2 强化职工群众监督职能,依法维护职工的合法权益,继续推行园务公开制度。

1.3 按照国家法律法规有关政策,做好来信来访接待处理工作。

2、关心职工及遗属的生产和生活,加强园所文化建设。

2.1 做好困难职工申报工作,定期做好特困职工的摸底和建档工作,实行特困户档案全国联网并动态管理。

2.2 组织开展“创先争优”活动及节日期间的文体娱乐活动,丰富职工文化生活。

2.3 关心女职工及儿童的身心健康状况,按相关规定对全园职工、在园幼儿每年进行体检。

3、会费的收缴和使用制度

3.1 职工经个人申请均可加入工会组织,会员有上缴会费的责任与义务,也有享受会费的权利。

3.2 会费的上缴标准为:会员每月工资收入的0.5%向工会组织交纳会费。

3.3 会费的收缴程序:工会负责同志将会员的会费按标准足额收取,按时上交工会。

4、计划生育工作管理制度

4.1 计划生育是我国的一项基本国策,人口与计划生育工作应根据国家颁布的《人口与计划生育法》,实行行政一把手负责制,单位目标管理责任制。

4.2 计划生育实行目标管理责任制

4.2.1 计划生育率100%,晚育率100%。

4.2.2 离岗、休假人员签订计划生育合同率100%。

4.2.3 当年措施落实率90%。

4.3 女职工生育满三个月应采取节育措施。