酒店防火检查制度汇编办法（9篇范文）

有哪些

酒店防火检查制度办法涵盖多个关键环节，主要包括以下几个方面：

1. 火源管理：包括厨房设备、电气设施、燃气管道的安全检查。

2. 消防设施：涉及消防报警系统、灭火器材、疏散指示标志的维护和功能测试。

3. 建筑结构：检查建筑物的耐火等级、疏散通道及安全出口的畅通性。

4. 应急预案：定期演练和更新火灾应急处理程序。

5. 员工培训：确保所有员工掌握基本的消防知识和技能。

内容是什么

1. 火源管理规定，应定期检查厨房设备的清洁和保养，电气设施的接地和绝缘，燃气管道的泄漏情况。

2. 消防设施的检查应每月进行一次，确保报警器正常工作，灭火器在有效期内，疏散指示标志清晰可见。

3. 对建筑结构的防火隔墙、楼梯间等进行周期性评估，确保其防火性能符合标准。

4. 制定详尽的应急预案，包括火警时的人员疏散、初期灭火及与消防部门的联络流程。

5. 员工培训应包含火灾预防、初期火情处置和安全疏散等内容，并进行模拟演练以提高应对能力。

规范

酒店防火检查制度办法应遵循国家和地方的消防法规，制定详细的执行流程和责任人，确保制度的落实。检查结果应及时记录，发现问题需立即整改并追踪复查。酒店应建立与当地消防部门的沟通机制，定期报告防火工作情况，以便获取专业指导和支持。

重要性

酒店防火检查制度的实施至关重要，它不仅保障了酒店宾客和员工的生命财产安全，也是酒店合法经营的基础。有效的防火措施能降低火灾风险，减少潜在的经济损失，维护酒店的声誉。良好的消防安全环境也能提升客户满意度，为酒店赢得更多的信任和支持。因此，建立健全的防火检查制度，是酒店日常管理中不可忽视的重要环节。

酒店防火检查制度办法范文

第1篇 酒店防火检查制度办法

酒店防火安全检查制度

一级检查由班组组织实施

1)每个员工每天在本岗位区域工作的同时进行火情安全的检查,排除不安全因素,对自身不能解决的火情隐患及不安全因素上报班组长。

2)每个员工应对本岗位所负责区域的防火工作负责。

3)各班组长及时组织处理存在的安全隐患和不安全因素,对处理不了的问题及时上报上级领导。

4)接班时应将本班防火安全注意事项和存在问题向下一班交待,以保障工作的连续性。

2、二级检查由管理处领导实施

1)管理处领导每季度组织主管和班组长对管辖区域、设备物资(特别是易燃易爆物品)进行一次全面检查,并填写《消防检查情况汇总表》。

2)检查各班组对防火安全工作的执行落实情况。

3)组织处理本处的火险隐患,总结经验教训向员工进行安全教育,增强员工的安全意识。

4)对管理处不能处理的安全隐患,及时上报公司或报告公安消防部门处理。

3、三级检查由公司领导实施

1)物业管理部或公司领导根据大楼防火安全的实施情况和上级部门的要求不定期对大楼进行全面安全检查或重点防火部位的抽查,公司安全领导小组每年不少于一次全面检查。

2)检查各管理处贯彻防火安全制度的执行情况,重点检查要害部位防火安全管理及制度的落实情况。

3)对检查结果进行汇总和总结,填写《消防检查情况汇总表》下发各管理处、专业部门。

4、三级检查的基本内容

1)易燃易爆危险物品贮存、管理、使用是否符合安全要求;贮存容器、管道有无定期测试,有无跑、冒、滴、漏现象。

2)对烟头等遗留火种是否采取安全有效的预防、处理措施。

3)仓库内货物及物资分类存放是否符合安全规定,库房内使用60w以下灯泡。

4)电器设备运行是否正常,有无超负荷运行,电线、电缆的绝缘有无老化、受潮、漏电、短路等情况。电动机有无空转现象,防雷设备是否完好,有无乱拉乱接电线情况。

5)使用易燃易爆物品是否符合安全操作要求,残油、气的处理是否安全妥当。

6)危险场所动火是否按规定办理手续,焊工操作时是否达到七不、四要、一清要求。

7)使用有毒有害物品的场所是否有防毒的安全措施。

8)检查消防器材及消防系统的完好情况。各部门对消防器材有无管好、用好和到期换药。

9)门卫对出入人员是否进行严格检查,对携带易燃易

第2篇 酒店防火三级检查工作制度

酒店防火三级检查制度

(1)检查的基本内容

①易燃易爆危险物品贮存、管理、使用是否符合安全要求。贮存容器、管道有无定期测试,有无跑、冒、滴、漏现象。

②使用液化石油气炉灶是否按照安全要求操作,摆放位置是否符合安全规定。

③对烟头、遗留火种是否注意和处理好。

④仓库内货物、物资分类及存放是否符合安全规定,库房内灯泡规定60瓦以下,灯距、堆距、堆放高度、通风、室温是否符合防火安全要求以及值班情况等。

⑤电器设备运行是否正常,有无超负荷运行,电线、电缆的绝缘有无老化、受潮、漏电短路等。电动机有无空转现象,防雷设备是否完好,有无乱拉电线情况。

⑥使用多种可燃、易燃油类是否符合安全操作要求,以及残油、气的处理情况。

⑦危险场所动火是否按规定办手续,焊工操作时是否达到八不、四要、一清要求。

⑧使用有毒有害物品的场所是否有防毒的安全措施。

⑨消防器材及消防系统的完好情况。各部门和消防器材有无管好、用好和到期换药,保证完整好用。

⑩门卫对出入人员是否进行严格检查,对携带易爆危险物品的人员是否按酒店规定把关等。

(2)一级检查由班组织实施

①每个员工每天对本岗位、本地段进行一次火情安全的检查,排除本身能够排除的一般不安全因素,上报本身不能解决的火情隐患及不安全因素。

②发现问题应及时处理及时报告,否则发生事故则由本岗位当班人员负责。

③每天应将班组各人检查的结果向领班汇报。

④接班时应提前10分钟进入岗位,并向上一班了解安全情况,检查内容进行验收并签名,发现的问题,一般由接班班长负责处理,较大的问题以书面报部门领导处理,不得忽视或拖延。

(3)二级检查由部门领导实施

①部门领导每周组织主管对本部管辖地段、设备物资(特别是易燃易爆物品)进行一次检查。

②检查班组一级对防火安全工作的执行落实情况。

③组织处理本部门的火险隐患及整改,向员工进行教育、表扬或批评。

④负责将一周的消防安全情况书面报告总经理室。

(4)三级检查由酒店领导实施

①每月由酒店领导或由领导委托消防中心主持对各部门进行重点检查或抽查。

②检查各部门贯彻防火安全的执行情况,检查要害部位防火安全管理及制度执行情况好的表扬或奖励,差的批评或罚款。

第3篇 酒店防火三级检查制度

(1)检查的基本内容 ①易燃易爆危险物品贮存、管理、使用是否符合安全要求。贮存容器、管道有无定期测试,有无“跑、冒、滴、漏”现象。 ②使用液化石油气炉灶是否按照安全要求cao作,摆放位置是否符合安全规定。 ③对烟头、遗留火种是否注意和处理好。 ④仓库内货物、物资分类及存放是否符合安全规定,库房内灯泡规定60瓦以下,灯距、堆距、堆放高度、通风、室温是否符合防火安全要求以及值班情况等。 ⑤电器设备运行是否正常,有无超负荷运行,电线、电缆的绝缘有无老化、受潮、漏电短路等。电动机有无空转现象,防雷设备是否完好,有无乱拉电线情况。 ⑥使用多种可燃、易燃油类是否符合安全cao作要求,以及残油、气的处理情况。 ⑦危险场所动火是否按规定办手续,焊工cao作时是否达到“八不”、“四要”、“一清”要求。 ⑧使用有毒有害物品的场所是否有防毒的安全措施。 ⑨消防器材及消防系统的完好情况。各部门和消防器材有无管好、用好和到期换药,保证完整好用。 ⑩门卫对出入人员是否进行严格检查,对携带易爆危险物品的人员是否按酒店规定把关等。

(2)一级检查由班组织实施 ①每个员工每天对本岗位、本地段进行一次火情安全的检查,排除本身能够排除的一般不安全因素,上报本身不能解决的火情隐患及不安全因素。 ②发现问题应及时处理及时报告,否则发生事故则由本岗位当班人员负责。 ③每天应将班组各人检查的结果向领班汇报。 ④接班时应提前10分钟进入岗位,并向上一班了解安全情况,检查内容进行验收并签名,发现的问题,一般由接班班长负责处理,较大的问题以书面报部门领导处理,不得忽视或拖延。

(3)二级检查由部门领导实施 ①部门领导每周组织主管对本部管辖地段、设备物资(特别是易燃易爆物品)进行一次检查。 ②检查班组一级对防火安全工作的执行落实情况。 ③组织处理本部门的火险隐患及整改,向员工进行教育、表扬或批评。 ④负责将一周的消防安全情况书面报告总经理室。

(4)三级检查由酒店领导实施 ①每月由酒店领导或由领导委托消防中心主持对各部门进行重点检查或抽查。 ②检查各部门贯彻防火安全的执行情况,检查要害部位防火安全管理及制度执行情况好的表扬或奖励,差的批评或罚款。第三节 酒店突发事件处理技能培训 培训对象 酒店安全保卫部门全体员工 培训目的 酒店安全保卫部门全体员工用,掌握意外事件的处理方法 培训要点 意外事件处理预案的编制方法爆炸事件的预防和处理

第4篇 酒店防火安全三级检查制度

一级检查由班组组织实施

1）每个员工每天在本岗位区域工作的同时进行火情安全的检查，排除不安全因素，对自身不能解决的火情隐患及不安全因素上报班组长。

2）每个员工应对本岗位所负责区域的防火工作负责。

3）各班组长及时组织处理存在的安全隐患和不安全因素，对处理不了的问题及时上报上级领导。

4）接班时应将本班防火安全注意事项和存在问题向下一班交待，以保障工作的连续性。

2、二级检查由管理处领导实施

1） 管理处领导每季度组织主管和班组长对管辖区域、设备物资（特别是易燃易爆物品）进行一次全面检查，并填写《消防检查情况汇总表》。

2）检查各班组对防火安全工作的执行落实情况。

3）组织处理本处的火险隐患，总结经验教训向员工进行安全教育，增强员工的安全意识。

4）对管理处不能处理的安全隐患，及时上报公司或报告公安消防部门处理。

3、三级检查由公司领导实施

1）物业管理部或公司领导根据大楼防火安全的实施情况和上级部门的要求不定期对大楼进行全面安全检查或重点防火部位的抽查，公司安全领导小组每年不少于一次全面检查。

2）检查各管理处贯彻防火安全制度的执行情况，重点检查要害部位防火安全管理及制度的落实情况。

3）对检查结果进行汇总和总结，填写《消防检查情况汇总表》下发各管理处、专业部门。

4、三级检查的基本内容

1）易燃易爆危险物品贮存、管理、使用是否符合安全要求；贮存容器、管道有无定期测试，有无跑、冒、滴、漏现象。

2）对烟头等遗留火种是否采取安全有效的预防、处理措施。

3）仓库内货物及物资分类存放是否符合安全规定，库房内使用60w以下灯泡。

4）电器设备运行是否正常，有无超负荷运行，电线、电缆的绝缘有无老化、受潮、漏电、短路等情况。电动机有无空转现象，防雷设备是否完好，有无乱拉乱接电线情况。

5）使用易燃易爆物品是否符合安全操作要求，残油、气的处理是否安全妥当。

6） 危险场所动火是否按规定办理手续，焊工操作时是否达到“七不”、“四要”、“一清”要求。

7）使用有毒有害物品的场所是否有防毒的安全措施。

8）检查消防器材及消防系统的完好情况。各部门对消防器材有无管好、用好和到期换药。

9）门卫对出入人员是否进行严格检查，对携带易燃易爆危险物品的人员是否把关等。

第5篇 某某酒店防火三级检查制度

某酒店防火“三级”检查制度

一、一级检查由班组织实施:

1、每个员工每天对本岗位、本地段进行一次火情安全的检查,排除本身能够排除的一般不安全因素,上报本身不能解决的火情隐患及不安全因素;

2、发现问题应及时处理,及时报告,否则发生事故则由本岗位当班人员负责;

3、每天应将班组各人检查的结果向领班汇报;

4、接班时应提前10分钟进入岗位,并向上一班了解安全情况,检查发现的问题,一般由接班班长负责处理,较大的问题以书面报本部领导处理,不得忽视或拖延。

二、二级检查由部门领导实施:

1、部门领导每周组织主管对本部管辖地段、设备物资(特别是易燃易爆物品)进行一次检查;

2、检查班组一级对防火安全工作的执行落实情况;

3、组织处理本部门的火险隐患及整改,向员工进行教育及表扬或批评;

4、负责将一周的消防安全情况书面报告总经理室。

三、三级检查由酒店领导实施:

1、每月由酒店领导或由领导委托消防中心主持对各部门进行重点检查或抽查;

2、检查各部门贯彻防火安全的执行情况,检查要害部位防火安全管理及制度执行情况。好的表扬或奖励,差的批评或罚款。

四、检查的基本内容:

1、易燃易爆危险物品贮存、管理、使用是否符合安全要求。贮存容器、管道有无定期测试,有无跑、冒、滴、漏现象;

2、使用液化石油气炉灶,是否按照安全要求操作,摆放位置是否符合安全规定;

3、对烟头、遗留火种是否注意和处理好;

4、仓库内货物、物资分类及存放是否符合安全规定,库房内灯泡规定60w以下,灯距、堆距、堆放高度、通风、室温是否符合防火安全要求以及值班情况等;

5、电器设备运行是否正常,有无超负荷运行,电线、电缆的绝缘有无老化、受潮、漏电、短路等。电动机有无空转现象,防雷设备是否完好,有无乱拉电线情况;

6、使用多种可燃、易燃油类是否符合安全操作要求,以及残油、气的处理情况;

7、危险场所动火是否有安排人监视,焊工操作时是否有派人清理现场或派人监视;

8、使用有毒有害物品的场所是否有防毒的安全措施;

9、消防器材及消防系统的完好情况。各部门和消防器材有无管好、用好和到期换药,保证完整好用;

10、门卫对出入人员是否进行严格检查,对携带易爆危险物品的人员是否把关等。

第6篇 某酒店防火安全检查制度

酒店防火安全检查制度

1、酒店实行三级防火检查制度,班组结合交接班每日进行检查。各部门每周进行检查一次。保安部会同各部门一月检查一次。酒店每季度和重大节日及vip临店前要组织有关部门进行检查。

2、除定期检查之外,要着重加强夜间巡逻检查,夜间各当值主管、领班、工程人员要重点检查电源、火源,并注意其它异常情况及时堵塞漏洞,消除隐患。

3、各部门要认真落实消防安全规定,检查安全制度在本部门执行的情况,发现火险隐患,积极采取防范措施,并向上级汇报。

4、岗位防火责任人要严格遵守防火安全制度,积极参加各项安全活动。发现违章行为要及时劝阻,并向部门领导汇报,每天停止工作后,负责检查责任区内的消防安全。紧闭门窗,清除易燃物,检查好电源、火源,做好交接班。

5、工程部要定期对重点部位的电气设备、线路、照明、自动报警、灭火系统、防排烟系统、防火门、消火栓、防火卷帘、空调系统、煤气管路等进行大检查,并做好记录。

6、每次检查中查出的火险隐患要详细登记,逐条研究,限期整改,对一时难以整改的问题,要及时上报,同时采取防范措施。

第7篇 酒店防火安全巡查检查制度

一.保安部在有重大保卫任务、节假日、寒暑假前及其它保卫工作时,要及时组织有关的消防安全管理人,对我店的重点部位进行防火安全大检查。检查的内容包括:

1.各部门的消防安全岗位责任制的制定和执行情况;

2.各部门的防火知识学习和消防培训情况;

3.各消防安全重点部位的管理巡查、登记情况;

4.消防中心的岗位值班、设施运行、事故处理、值班记录等情况;

5.各部门防火防范措施的落实情况;

6.检查发现火灾隐患的落实整改情况;

7.检查消防安全标志的设置、完好、有效情况;

8.检查安全疏散通道和标志、应急照明和安全出口情况;

9.公众聚集场所、易燃易爆物品及其它重要物资的防火防爆安全措施的落实情况;

10.各消防设施、水源、灭火器材的配备和有效情况;

11.用火用电有无违章情况;

12.重点工种人员以及其他员工对消防知识的掌握和操作情况;

13.其他需要检查的防火部位及内容。

建立健全防火检查记录制度,在每次防火检查后应当及时填写检查记录。检查人员和被检查部门的负责人应当在检查记录上签名。

二. 按照建筑消防设施检查维修保养的有关规定的要求,对建筑消防设施的完好有效情况定期进行检查维修保养

第8篇 酒店防火安全三级检查制度

防火安全“三级”检查制度

一级检查由班组组织实施

1)每个员工每天在本岗位区域工作的同时进行火情安全的检查,排除不安全因素,对自身不能解决的火情隐患及不安全因素上报班组长。

2)每个员工应对本岗位所负责区域的防火工作负责。

3)各班组长及时组织处理存在的安全隐患和不安全因素,对处理不了的问题及时上报上级领导。

4)接班时应将本班防火安全注意事项和存在问题向下一班交待,以保障工作的连续性。

2、二级检查由管理处领导实施

1) 管理处领导每季度组织主管和班组长对管辖区域、设备物资(特别是易燃易爆物品)进行一次全面检查,并填写《消防检查情况汇总表》。

2)检查各班组对防火安全工作的执行落实情况。

3)组织处理本处的火险隐患,总结经验教训向员工进行安全教育,增强员工的安全意识。

4)对管理处不能处理的安全隐患,及时上报公司或报告公安消防部门处理。

3、三级检查由公司领导实施

1)物业管理部或公司领导根据大楼防火安全的实施情况和上级部门的要求不定期对大楼进行全面安全检查或重点防火部位的抽查,公司安全领导小组每年不少于一次全面检查。

2)检查各管理处贯彻防火安全制度的执行情况,重点检查要害部位防火安全管理及制度的落实情况。

3)对检查结果进行汇总和总结,填写《消防检查情况汇总表》下发各管理处、专业部门。

4、三级检查的基本内容

1)易燃易爆危险物品贮存、管理、使用是否符合安全要求;贮存容器、管道有无定期测试,有无跑、冒、滴、漏现象。

2)对烟头等遗留火种是否采取安全有效的预防、处理措施。

3)仓库内货物及物资分类存放是否符合安全规定,库房内使用60w以下灯泡。

第9篇 大酒店防火三级检查制度

大酒店防火三级检查制度

(一)一级检查由班组组织实施

1、每个员工每天对本岗位、本地段进行一次火情安全的检查,排除本身能够排除的一般不安全因素,上报本身不能解决的火情隐患及不安全因素。

2、接班时间应提前10分钟进入岗位,并向上一班了解安全情况,按检查要求进行验收并签名,发现的问题,一般由接班班长负责处理,较大的问题以及书面报本部门领导处理,不得忽视或拖延。

3、消防中心各班对酒店各重点要害部位每天至少巡查1-2次。

(二)二级检查由部门领导实施

1、部门领导每月组织主管对本部管辖地段、设备物资(特别是易燃易爆物品)进行一次检查。

2、检查班组一级对防火安全工作的执行落实情况。

3、组织处理本部门的火险隐患及整改,向员工进行教育及表扬和批评。

4、保安部负责将一周的消防安全情况书面报告总经理室,由总经理在每周部门经理例会上宣讲,提出要求。

(三)三级检查由酒店领导实施

1、每月由酒店领导或由领导委托消防中心主持对各部门进行重点检查或抽查。

2、检查各部门贯彻防火安全的执行情况,检查要害部位防火安全管理及制度执行情况好的表扬或奖励,差的批评或罚款。

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