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某中学家长学校评比表彰制度汇编(9篇范文)

更新时间:2024-05-06

某中学家长学校评比表彰制度

内容包括哪些

某中学家长学校评比表彰制度旨在强化家校合作,提升教育质量。其主要内容包括以下几个方面:

1. 家长参与度:衡量家长对学校活动的参与程度,如家长会出席率、志愿者服务时间等。

2. 家庭教育效果:通过学生行为习惯、学习成绩的改善来评估家庭教育的成效。

3. 家校沟通:考察家长与教师的交流频率和质量,包括反馈及时性、问题解决效率等。

4. 家长建议与贡献:鼓励家长提出创新性的建议,对学校改进的实质性贡献。

流程

该制度的实施流程如下:

1. 设立评价标准:由学校管理层与教师、家长代表共同制定公平公正的评价指标。

2. 数据收集:定期收集家长参与活动、学生表现等相关数据。

3. 评估打分:由专门的评审委员会根据设定的标准进行评分。

4. 公示结果:将评比结果在校内公开,确保透明度。

5. 表彰奖励:对表现优秀的家长给予荣誉证书、奖品或其他形式的表彰。

6. 反馈与改进:向所有家长提供反馈,鼓励持续改进。

重要性和意义

家长学校评比表彰制度具有重大意义:

1. 激励机制:通过表彰优秀家长,激发更多家长积极参与学校事务,形成良好的家校互动氛围。

2. 家校共育:强化家校合作关系,共同促进学生的全面发展。

3. 提升教育质量:家长的参与和支持有助于提高教学质量,优化教育环境。

4. 社区影响:树立正面榜样,推动整个社区对教育的重视和支持。

此制度旨在建立一个有效的评价与激励机制,促进家长与学校之间的紧密合作,共同为学生的成长创造更优质的环境。通过这一制度,我们期望看到家长角色的强化,教育质量的提升,以及家校共育理念的深入人心。

某中学家长学校评比表彰制度范文

第1篇 某中学家长学校评比表彰制度

中学家长学校评比表彰制度

评比表彰制度

1、每期家长学校,学校将开展评比好家长或优秀家长以及家庭教育优秀论文评选活动。

2、达到好家长或优秀家长评选条件者,学校将给予表彰。

3、好家长或优秀家长表彰名额为参加学习家长总数的10%,家庭教育优秀论文篇数不限。

4、有尽力办好家长学校,带头学习家教知识,提高家长素质和义务。

5、有协助班主任做好后进生转化工作的义务。

6、有协助学校、班主任调解校、班、家长之间争议的义务。

7、将优秀家长学员的名单装订成册,以备查询,该名册将作为每学期家长委员会候选人参考基数。

第2篇 某中学家长学校学籍管理制度

中学家长学校学籍管理制度

学籍管理制度

1、为方便管理,方便与各位家长取得联系,每学期对家长学校的学员登记造册。

2、学员名册中主要写清学员姓名、工作单位和联系电话。

3、如个别学员的工作单位、联系电话有变动,应立即给予更正。

4、在家长学校开学时,按名册点名,严格学校纪律。

第3篇 某中学家长学校学员考勤制度

中学家长学校学员考勤制度

1、学校领导对家长学校加强管理,建立考勤制度,对每学期入学的每一位学员进行考勤记录。

2、每位家长学校的学员,应严格遵守学校纪律,在规定时间内填写好考勤表。

3、如有缺勤者,须事先向班主任老师或学校领导请假,遇到特殊情况,实在无法请假者应事后说明原因并及时补假。

第4篇 泰州实验中学家长学校工作制度

州泰实验中学家长学校工作制度

1.家长学校要做到规范化、科学化、制度化。

2.定期开展活动,及时向学校反馈家长的意见、建议,学校对家长提出的意见及问题给予解决。

3.教师必须做好家校联系工作,了解学生在家各方面的表现情况,认真做好家访记录。

4.每学期开展丰富多彩、形式各异的活动,邀请家长积极配合、参与活动。

5.家长学校每学期做好家庭教育经验交流工作,及时总结。

第5篇 某中学家长学校听课制度

中学家长学校听课制度

1、听课时应严格遵守纪律,专心听课,做到不讲话。

2、不吸烟,不随便走出课堂。

3、随带手机的应关机。

4、自带笔记本,认真做好记录。

第6篇 中学家长学校教师工作考核制度

中学家长学校教师工作及考核制度

1、担任家长学校上课的教师,应认真上课,对每一位学员热情、负责,做他们的知心人和好朋友。每次举办家长学校的教学活动,上课教师都要对所讲内容有记录。

2、学校每学期根据任课教师的工作职责、工作态度、工作热情对教师进行考核。

3、考核分优秀、良好、及格三个等次,对优秀的教师进行一定的奖励。

4、考核办法公布与各位家长,接受家长的监督。

5、家长对工作不够满意的教师,有权向学校领导提出意见,供校领导参考。

第7篇 中学家长学校校长教师工作职责制度

中学家长学校校长及教师工作职责制度

1、学校领导应充分关心家长学校的成长,每学期组织教师对全体家长学员进行专题培训,并制定专门的培训计划,供广大教师参考。

2、定期开办家长学校,使所有的家长都能在家长学校中了解学校的教育教学手段,学到相关教育子女的方法,丰富家长的学识,让家长与孩子共同成长。

3、应聘担任家长学校的教师应抱着对学员负责的态度认真备课,认真上课,做到不把无准备之仗。

4、教师要了解家长们的思想动态,及时反馈家长的信息,切实把家长学校办好。

5、平时与家长多沟通,多联系,在家长教育子女遇到问题和困难时,能及时给以帮助。

6、能客观地、实事求是地向家长反映子女在学校的学习情况,生活情况和思想表现,帮助家长制定有关教育子女的办法和措施。

7、有目的、有计划地对家长学员进行走访,更有效地指导家长教育好自己的孩子。

8、邀请上级有关领导、专家来校对家长学员进行专题讲座,提高广大学员的知识水平和教育孩子的水平。

第8篇 某中学家长学校家访表彰制度

中学家长学校家访表彰制度

家访制度

1、每位教师每周至少家访一次,每月至少四次,每学期累计不得少于16人次。

2、家访时,认真填写家访表,写清家访时间、受家访学生和家长姓名、家访目的、家访形式和家反馈意见。

3、跟班教师与本班班主任一同进行家访。

4、遇到特殊情况,教师必须立即进行家访。

5、在家访过程中及时了解家长及学生的需求,尽可能为广大家长解决一些力所能及的问题。

第9篇 某中学家长学校档案资料管理制度

中学家长学校档案资料管理制度

1、学校成立专门的档案资料室,专人负责管理各类档案。

2、凡家长学校所开展的所有活动,都必须有资料积累,并及时把资料归并成册,分类装订。

3、教师在家长学校活动中的教案、随笔、个案分析等都分门别类装订成册,交送资料统一保管。

4、家长会签到单、学员名册、优秀学员名册等按学期分类装订,送资料定保管。

5、资料室工作人员应尽心尽职,做到资料装订分门别类,存放整齐有序,不漏收、漏装资料。

6、加强学校领导对资料室的管理,不间断地进行检查,及时提出完善意见。

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