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党章规定,党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。“五边行动”激发基层党建活力,把基层党组织促进经济发展的重大作用发挥出来。以下是关于内蒙古“五边行动”强化基层党建的总结反思,欢迎阅读参考。
内蒙古“五边行动”强化基层党建的总结反思1
近年来,内蒙古自治区以党建为抓手,围绕“促发展、构和谐、固边防”主题,大力实施思想筑边、组织固边、富民兴边、帮扶强边、共建稳边“五边行动”,推进“北疆基层党建长廊”建设,积极探索了具有边疆民族地区特色和时代特征的党建工作新路子。内蒙古立足基层党建工作点多、线长、面广,创新党建载体、改进方式方法、激活体制机制,其经验值得深思。
抓谋划不能脱离基层。做抓基层打基础工作,一定要深入基层,结合实际情况,知民之所思、察民之所虑,透彻了解党员群众的心思与呼声。面对地域辽阔、党员居住分散、党组织服务半径过大等实际问题,内蒙古因地制宜、精准施策,在牧区每个嘎查确定4—5个党员中心户,每名党员中心户联系15公里半径之内的党员和牧户。党员中心户上联党支部、下联党员和牧户,形成了自上而下的动员服务链条,和从下到上的信息反馈系统,成为连接组织、沟通群众的重要力量,使支部、党员、群众“无缝衔接”。
抓落实不能离开支部。工作中,始终把坚持书记抓、抓书记作为重要保证,明确责任。只要抓实抓牢每一个基层党组织和党员,才能促进每个党员立足岗位争先进、践行宗旨做贡献,每个基层党组织都能充满生机和活力。内蒙古对符合条件的边境沿线嘎查村民小组和口岸商铺店面集中区域,建立了党支部;二卡社区距离中俄边境线不到300米,是自治区距离边境线最近的社区。2023年起,社区与边防部队、边防派出所共同成立“军警地联合党支部”,并探索“党群思想教育联抓、辖区社会治安联防、社区服务项目联建”的“三联工作法”。目前,全区新设立54个村民小组党支部,组建21个联合党支部。
抓基层不能仅靠基层。基层党建工作涉及方方面面,需要多部门密切配合、通力协作,才能实现1+12的效果。基层工作不能只让基层去抓,基层难题不能只靠基层解决。内蒙古边境线长达_公里,如何筑牢八千里边防线?党建始终是一以贯之的抓手,通过党政军警民深度融合,着力构建起“五位一体”的合力治边格局。2023年以来边防派出所主官兼任边境苏木乡镇领导,边防派出所民警兼任边境嘎查村“两委”成员,充分发挥了边防官兵优势,维护边境社会稳定。在满洲里口岸成立外事系统党工委,统筹协调入驻的口岸办、外事处、海关、航空等联检联运部门党建工作,凝聚起口岸相关部门z余名党员的力量,使通关环境更加优化,不断提升全国最大陆路口岸的形象。
内蒙古“五边行动”强化基层党建的总结反思2
近年来,内蒙古自治区各级党组织因地制宜、精准施策,积极探索基层党建工作方式,大力实施思想筑边、组织固边、富民兴边、帮扶强边、共建稳边“五边行动”,以抓党建促进经济发展、民族团结、边疆稳定,打造“北疆基层党建长廊”亮丽风景线,让党的旗帜在祖国北疆高高飘扬。
近年来,内蒙古以党建为抓手,围绕“五边行动”,积极推进“北疆基层党建长廊”建设,不断厚植党的执政根基,让鲜艳的党旗在祖国北疆高高飘扬。 在牧区推行的“党员中心户+协会”建设模式,辐射和带动牧民们脱贫致富,大大拓宽了牧民增收的渠道。人民像石榴籽一样紧紧地团结在一起,日子过的风生水起,喜气洋洋。让人叹为观止,心生崇拜。 强基固本,凝心聚力。基础不牢,地动山摇。基层是党的执政之基,力量之源,只有做好了基层的党建工作,筑好基层整个坚实的堡垒,才能在新时期下推动各地党建工作的发展,从而推动各方面事业的进步。正如巴彦淖尔市政协副主席、乌拉特中旗旗委书记徐茂龙所言,“抓党建是实实在在的,只要实功实做就能见到实效。”
当前,内蒙古不断夯实基层党建,为兴边富民、稳边固疆创造了积极条件。真正做到了基层群众无小事,事事都重要。 党员挂帅,守望相助,精诚团结。无论是什么样的工作,什么样的事业发展,都需要各方党员群众的团结合作,才能取得成功。内蒙古积极推进“帮扶强边”行动,党员中心户正成为带领身边党员、牧户脱贫攻坚的积极力量。采访中,每到一处,都有牧民讲述身边的党员中心户帮助大伙儿发家致富的故事。从呼伦贝尔市达赉苏木的那仁满都拉2023年帮助10户贫困牧户还贷款22万元,到巴彦哈达苏木的白音塔拉为牧民建立300平方公里的挤奶平台,再到额济纳旗东风镇的巴音吉格勒为牧民争取盖羊圈的资金补贴。截至目前,全区共选派3297名干部驻边境嘎查村开展帮扶工作,投入扶贫资金100多亿元,实施扶贫开发项目8448个,覆盖2834个贫困嘎查村,40.4万贫困人口实现稳定脱贫。各族干部群众守望相助,团结奋斗,锐意进取,扎实工作,使内蒙古经济社会发展取得了新的显著成就,为打造祖国北疆亮丽风景线迈出坚实步伐。 稳步发展,继往开来,开拓创新。继承与创新并进,基层党建工作亦是如此,“五边行动”以新理念把握引领新常态,发挥党员的先锋模范作用,创新经济发展新模式。
内蒙古大多地区本就是居住不太聚集,方法总比问题多,党建工作者寻找到新的方式,他们创新了工作载体,按照“集中连片、居住相邻、易于集中、便于活动”的原则,寻找具有带头性、示范性的党员为党员中心户,周围的党员都到中心户家中进行集中学习,主要提供日常的党员活动和学习、交流的场所,实现了党员学习难、集中难等问题。这样不仅有利于党员的日常学习培训交流,还能在具有模范性中心户的带领下发展经济推进北疆富民兴边。成功实现了党员以点带面、带动一批党员、服务一方群众的效果。整合利用资源,加大帮扶力度;提高公共服务能力,保障改善民生;加强共建机制建设,筑牢组织安全屏障。 抓党建,抓基层、打基础,是一项长远之计、固本之举。加强和改进新时期基层党建工作,提高党员干部队伍的整体素质,对保证党的长期执政地位,具有十分重要的作用。北疆地区的成功,在于创造性地开展党建工作,在党群认识上更加到位、务实行动上更加自觉、奋力工作上更加有为。上下齐心,军民融合,真抓实干,聚焦发力,凝聚形成强大合力,进而打造出祖国北疆亮丽风景线。高山仰止,景行行止。这些既是北疆地区发展取得重大成就的根本所在,也是其他地区需要坚持的重要遵循。让我们把“五边行动”变成普遍实践,不断开拓党建发展新常态新境界。
××是湘西北边陲农村大县,有20个乡镇(区)352个农村党支部。近年来,县委高度重视基层,切实强基固本,建立健全了一系列工作制度,高标准地推进村级党组织建设,使“五好”村党组织的面达到了80%以上。
一、建立分级责任制度,形成合力共振。县委把抓村级党组织建设的责任层层分解,形成一级抓一级,一级带一级的工作责任制。一是落实县委第一责任,宏观指导协调。成立县委农村基层党建工作领导小组,建立县委书记亲自抓,组织部长直接抓,其他常委分工抓的工作责任制。坚持经常性地开展调查研究,定期分析问题,适时出台政策措施,协调各方力量,给予人、财、物支持。二是落实乡镇党委直接责任,强力组织推动。乡镇党委担负主体责任,根据县委的总体安排,制定村级党组织建设的总体规划和年度目标,采取乡镇党政领导与村(居)干部定期谈话、开展创建活动、组织对村(居)干部民主评议和绩效考核等措施,加强村(居)党组织建设。三是落实县乡部门协同责任,共同参与支持。按照政法部门保稳定、经济部门促发展、职能部门解难题的原则,明确县直部门的工作职责,建立联系会议制度,定期沟通情况、分析问题,研究措施20__年村党建工作总结20__年村党建工作总结。四是落实村居的具体责任,自主争先创优。村(居)党组织网认真贯彻落实党的路线方针政策,完成上级党组织布置的各项党建工作任务,主动创先争优。
二、建立办点示范制度,形成引力带动。全县各级领导和各级部门建立村级联系点,共同推进村级党组织建设。一是建立立体网络联村。全县47名县级领导、152名乡镇党政领导、96个县直部门、213个乡镇站所分别联系一个村,建立村级党组织示范点60个、新农村建设示范点35个、建设扶贫点63个、重点整治点14个,各类办点村占到总村数的48.9%。各级办点责任人定期到联系点开展调查研究、帮助制定发展规划、落实发展措施、参与重大活动、解决发展中的问题。二是推行公开承诺问责。联点责任人与联系点之间以相互承诺的方式,找准结合点,相互配合开展工作。承诺双方根据各类联系点的总体要求,制定具体的落实办法,对党的建设、经济建设、精神文明建设目标措施作出承诺,按分级负责的原则进行审批,以互换承诺书的方式接受监督,通过联系点党员群众定期评议和上级党组织检查验收,落实双方承诺,实行群众不满意验收不合格、承诺不兑现联系不脱钩、联点不合格双方不评优。三是实施动态监控评估。各联系点对办点情况定期开展自查、各级基层党建工作领导小组聘请党建工作联络员、召开党建工作分析会、开展明查暗访、组织检查验收,对各类联系点进行评估。__年,全县对18个联系点进行了升类晋级,对12个联系点予以摘牌。
三、建立检查督促制度,形成推力驱动。县委对基层党组织建设进行定期部署、定期督导、定期验收。一是工作例会制度。坚持每季度召开一次县委常委会、一次乡镇党委书记会、一次农村党建工作联系会议,部署工作、听取汇报、检查问题、分析研究、改进工作。二是工作述职制度。各乡镇党委每年向县委书面报告抓基层党建工作的情况,党委书记就抓基层党建工作情况向县委述职,党委领导成员把履行抓基层党建工作责任情况作为工作述职的重要内容。乡镇党委在对下进行考核时,将抓基层党建工作职责的情况作为实绩考核的重要内容。建立农村
四、建立奖惩激励制度,形成动力拉动。
一是大力宣传表彰先进。在“三级联创”活动中,县委评选表彰“五好”乡镇党委、“五好”村党支部、建扶工作先进后盾单位等先进基层党组织和十佳”公仆、“十佳”农村党支部书记、县级优秀共产党员、农村党员实用技术能手、党员联户带创标兵、党员奔小康带头户等先进个人。经过基层党组织推荐、县委组织部考察、相关部门联合审察、县委常委会研究、拟表彰对象公示等程序,确定表彰对象。县委下发表彰通报、编印事迹材料集、刻录事迹光碟、在报刊和电视台开辟学习专栏、组织事迹报告会等,让先进事迹在广大农村基层干部和共产党员思想上扎根。此外,县委对先进给予一定的物质奖励,如“十佳”农村党支部书记一次性给予1000元的奖金,连续三年当选“十佳”农村党支部书记的还另给5000元重奖。
二是突出进行问题整改。对基层组织建设中出现的问题建立整改台帐,下发整改通知,明确责任人、整改期限和目标要求,实行群众评议销号。对于软弱涣散的村级党组织,县基层党建工作领导小组协调组织、纪检监察、财政、政法等部门,组成工作组,驻村给予帮助。
三是严格实行责任追究。对在村级党组织建设中,领导不重视、措施不得力、不认真履行职责,村级党组织建设长期处于后进,或出现严重退坡,或出现重大失误的党组织主要负责人和相关人员进行责任追究。村级党组织建设,经考核定为二类的,相关责任人年度考核不能评优。被评为三类的,对党委给予黄牌警告,相关责任人评为“不称职”;连续两年定为三类的,党委书记降职或就地免职。
一、__年党建工作基本情况
__年我们以党建示范点建设、“三争一促”先进村、示范村建设及“六个一”、“三关爱、三服务、三评议”、民情流水线等党性主题实践活动为重点,全面加强党的执政能力,为全镇经济社会健康发展提供坚强有力的组织保证。
1.全面完成四个社区居委会换届选举工作, 12名政治强、业务精、群众拥护的优秀人才充实到社区班子,进一步加强了城市基层基础工作和基层民主法制建设。
2.以建设服务型政府为导向,开展“六争六促”活动,大力推进机关效能建设。先后制定完善了《机关学习制度》、《廉洁自律制度》等23项制度,在机关单位严格落实“四条禁令”,形成了用制度管权,按制度办事,靠制度管人的良好工作机制。
3.以“六访六问”活动为载体,不断深化“民情流水线”工程,将“民情流水线”工程与机关效能建设相结合,与推动科学发展相结合,与创建党建标准化社区、示范化社区相结合,广大党员干部深入基层,察民情、知民忧、解民困、促民富的责任意识和能力水平得到极大提升。
4.以“三关爱、三服务、三评议”和“六个一”党性主题实践活动为载体,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。全镇80%的无职党员自动申领了民事调解、计生协管、民意收集等服务性岗位,涌现出了一大批像满城荣琦、南街马吉福等带头致富、带领群众共同致富的'双带型'干部。
5.积极做好党员的发展工作。严把关口,确保质量,把新党员的发展向生产一线、致富带头人和青年农民倾斜,使党员年龄结构和学历结构得到进一步优化。新发展党员12人,党员平均年龄30岁,其中高中以上9人,专业技术人员3人,致富能手2人,生产一线7人。
6.强化培训、严格审核,保质保量、及时全面完成全镇党组织和党员信息库建设,实现了全镇党员管理与统计工作的科学化、规范化、系统化,被县委组织部评为建库先进单位。
7.全镇干部群众发扬“一方有难、八方支援”的传统美德,积极开展向四川汶川及我省陇南地震灾区捐款活动。镇机关共收到干部职工、人民群众自发捐款112228元,学生捐款30356元,党员主动缴纳“特殊党费”49075元,共计191659元。
二、党建工作存在的问题与不足
1.部分党员年龄老化,个人素质不能适应形势发展需要,特别是农村支部和党员,战斗堡垒和先锋模范作用发挥不够,没有更好地为党组织和党员发挥作用创造条件、搭建平台。
2.党员的教育培训方法单一,内容缺乏针对性,农村党员干部远程教育网络平台作用没有得到充分发挥,无法充分调动党员的积极性和创造性。
3.个别党组织对党建工作重要性认识不到位,认识不够,抓党建工作思路不清、办法不多、创新不够。
三、__年全镇党建工作重点
__年,我镇党建工作总体来说要围绕一个中心,突出两个重点,着力抓好四项工作。
围绕一个中心。
即围绕经济建设这个中心,实施质量建党。紧紧围绕全镇产业结构调整、新农村建设、重大项目实施、民生工程、和谐社会建设来创新党建载体,创建党建示范点,使党建工作与经济工作融得更深,与民生工作贴得更近,在解决重点工作问题上作用发挥更充分,将“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的党建发展理念与党建价值观念,切切实实落在实处,以充满活力的党建工作促进全镇经济社会加快发展。
突出两个重点。
一要突出示范点建设。在去年南街、满城、北街三村争创全县党建示范点、全市农村党建“三争一促”示范村、先进村和4个社区标准化、示范化达标的基础上,今年着力于强基础、抓规范、促提升,力争在五渠等农业产业发展比较快的村再创建1至2个示范点,以点帮面,连点成线,线面结合,整体推进,在__年使全镇6个村都达到示范点标准。
二要突出科学发展观学习实践活动。9月份,我镇作为第三批学习实践单位将全面展开科学发展观的学习实践活动,这是党中央作出的一项重大战略部署,也是摆在我们面前的一项重大政治任务。北街社区作为全县第三批学习实践活动的试点单位,与第二批同时开展学习实践活动,作为全镇学习实践活动的排头兵、先行者,镇党委对北街社区学习实践活动非常重视,既提供必要的活动经费、保证充足的学习时间,又要求镇党委副书记与党政办主任做到全过程参与,在学习调研、分析检查、整改落实的各个阶段和重点环节中及时督查,把握原则要求,做到规定动作不走样,自选动作有特色,为全镇学习实践活动积累丰富的经验。同时,镇党委就要从现在开始,超前谋划,早作准备,及时摸清全镇各级党组织现状,为后半年学习实践活动打下良好基础。
抓好五项工作。
一要抓好党员领导干部民主生活会。年内要以“领导班子思想政治建设”、“解放思想促进科学发展”、“实践科学发展寻找工作差距”等为主题,召开由镇党政班子成员、各社区、中心负责人参加的民主生活会。注重提高民主生活会的质量,大力推进和谐领导班子建设,使党员领导干部在各项工作中思路常新、方法常活,不断开创工作新局面,取得发展新成效。
二要抓好党员的发展工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,重点在生产第一线、农村致富带头人、“两新”组织中发展党员,今年计划发展党员15名。通过党员的“纳新”工作,使部分农村党组织党员年龄老化、素质偏低的现状得到有效改善。同时加强培养教育工作,努力建立一支数量充足、素质优良的入党积极分子队伍。
三要抓好党员教育管理工作。认真落实“三会一课”制度,不断发挥党员远程教育平台的作用,突出抓好__大、__届三中全会、党章、全国“大会”精神、科学发展观以及农村实用技术的学习培训工作,强化党员宗旨意识、组织纪律,提升党员干部综合素质。继续开展民主评议党员工作,做好对不合格党员的教育转化和处置工作。健全党费收缴台帐,加强党费收缴工作,保证党费收缴做到全面、及时。加强流动党员管理,严格按照《甘肃省流动党员管理暂行办法》,对流动党员实行“一证、一档、一电话”管理的基础上,结合科学发展观学习实践活动,进一步加强与流入地党组织的联系协调工作,保证每一个流动党员都能做到能及时参加学习,有地方参加学习,学习实践活动有人组织,有人指导,有人监督,保证学习实效。
四要抓好载体创新工作。__年我们要以农村深入开展“三争一促”、社区深化拓展民情流水线工程为抓手,在全镇各级党组织中继续广泛深入开展“六个一”、“三关爱、三服务、三评议”党性主题实践活动,并结合科学发展观学习实践活动,开展以问政于民、问计于民、问需于民为主要内容的“六访六问六促进”活动,即:一访创业能手,问致富经验,促进全民创业;二访五老队伍,问发展良策,促进科学规划;三访上访户意见户,问热点难点,促进社会稳定;四访特困户重灾户,问百姓疾苦,促进社会和谐;五访服务对象,问期望需求,促进服务效能;六访党员干部,问困难不足,促进关爱关怀。
五要抓好“狠抓落实年”活动。“狠抓落实年”活动是今年县委、县政府加强作风建设、促进全民创业的又一重大工作部署。抓落实责任的大小与否、举措的得当与否、制度机制的健全与否,不仅直接关系到今年各项目标任务能否全面完成,也关系到我们今年党建的各项安排能否落到实处。要将抓落实作为促进党建工作的重要载体,脚踏实地,埋头苦干,真抓实干,以抓落实促进党建工作,以党建工作各项成效检验抓落实的效果。
今年来,在党委的正确领导和指导关心下,霞山村党支部认真学习贯彻中央和省市县委、镇党委关于基层党建工作有关精神,对照年初制定的工作目标和任务,真抓实干,开拓创新,基层党建工作成效显著。现将我村20__年度基层党建工作汇报总结如下:
一、主要工作内容
1、积极开展学习教育培训活动。坚持“三会一课”和学习制度,完善学习议事、决策活动等制度。我村将党员教育培训工作作为我村党的建设的一项甚础性工作来抓,不断完善党员经常性教育的长效机制。结合发展形势和工作实际,村党总支部依据镇党委的指示,扎实推进党员教育培训工作。
2、认真做好党员发展工作,为切实加强我村基层党组织和党员队伍建设,保持党员先进性,我们认真做好了党员的发展工作,一年来我们本着坚持标准、严格程序,确保质量的原则,今年吸收3位同志为中共预备党员,培养2位同志为入党积极分子,确保党员队伍年轻化,使党的组织更具战斗力。
3、积极开展党员“创先争优”活动,增强支部凝聚力和战斗力,积极开展党员公开承诺活动和党员点评工作,接受党员群众监督,将创先争优活动与全村各项工作实际紧密结合,充分调动广大党员和干部群众参与创先争优的积极性。
4、切实开展农村基层治理,规范议事会运行程序。将维护农民基本权益、集体资产管理、发展集体经济和本村公益事业等村级重大事项,以及与多数村民利益密切相关的重要问题,在村党组织的领导下,按照相关程序组织实施。
5、认真推行公开制度,本着注重实效的原则,在公开的内容上,紧紧围绕党组织概况,发展党员情况,年度工作计划及进展情况村务、财务等党员群众关心的情况,确保党员群众对党务村务、财务的知情权、参与权和监督权。着重体现了党务村务、财务公开的实效性。
6、 切实加强党员队伍的管理,一年来,我村采取有效的措施,突出抓好我村党员和流动党员的管理工作,积极探索加强党员队伍管理的有效途径。
7、加强村级组织阵地建设,夯实服务水平。今年我村装修村委办公楼,确保组织活动场所充分发挥村级组织阵地的功能。
8、大力开展远程教育,提高党员干部思想、科技、文化素质。针对党员群众参与意识难提高、应用技术难普及、管理服务难到位、综合作用难发挥等问题,我村远教工作实行专人管理,大学生村务工作者作为农村党员干部现代远程教育专职操作员,负责远教开展工作。及时收集群众对近期远教播放内容的需求意见,确保远教信息播放有的放矢,实现“人人学远教、人人用远教”的局面。
二、我村基层党建工作存在的不足
20__年党建工作,我们做了一些工作,取得了一定成绩,但也还有做得不够的地方。主要表现在对党建工作的调查研究还需要进一步深入;党建工作的管理机制还需要进一步创新;党员干部的教育管理还需要进一步加强。
三、下一步的工作打算
20__年,我村将按照党委的要求和决策部署,努力实现党建工作与经济工作同步发展、协调推进,为促进霞山村经济社会科学发展、和谐发展作出更加积极、突出的贡献。
努力提高党组织的凝聚力、战斗力,并处理好党的建设与经济社会发展之间的博弈关系,真正把加强党的基层组织建设作为一件大事、要事和实事来抓。
基层党建
按照《关于报送2023年上半年工作开展情况及下半年工作思路的通知》要求,结合___实际,现将现将管理区2023年上半年基层党建工作开展情况总结如下:
一、工作开展情况
(一)党内政治生活执行情况
严格执行新形势下党内政治生活若干准则,持续推进“两学一做”常态化制度化,认真总结“固定党日+”、三会一课全程记实制等有效做法,为开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育总结经验,打牢基础。重点提高民主生活会、组织生活会质量,建立健全会议记实、现场指导、督促检查等机制,严格落实会前征求意见、谈心谈话,会中开展批评和自我批评,会后整改落实等程序,加强和规范党内政治生活。并会同纪委成立专项督导组对管理区单位进行抽查,对召开民主生活会和组织生活会质量不高、不符合程序单位,要求推倒重来。继续抓好“三会一课”全程记实、民主评议党员等制度,明确质量要求。
(二)党支部标准化规划范建设推进情况
结合全盟推进“基层党建提质增效”专项行动。管理区在巩固去年“党支部建设规范年”的基础上,集中推进提质增效专项行动,着力在“党支部建设标准化、组织生活常态化、党员培训全员化、党员管理制度化、党务队伍专业化、重点任务项目化、基础保障多元化、工作指导精细化、工作手段信息化、党建责任清单化”上下功夫。要求各级基层党组织按照“十化”标准要求,完善措施办法,努力扩大先进支部数量,提升中间支部水平,推动后进支部晋位升级。认真完善基层民主决策、协调议事、内部监督、党务公开、联系服务群众等制度,推动基层制度化、规范化建设,大力提升党支部工作整体科学化水平。
(三)党员教育管理情况
党工委高度重视,制定十九大专题培训方案,举办科级干部轮训班4期,专题培训班3期,科级干部全部轮训两遍。目前,各基层党组织通过巡回宣讲、手机app终端、远程教育网络等载体方式,培训基层党员干部3000余人次,发布信息400余条,做到学习宣传全覆盖。迅速开展“学习践行党的十九大精神,坚定不移跟党走”主题活动,突出“学理论、讲党课、谈体会、亮承诺”四项内容,相继开展知识竞赛、网络有奖答题、阅读挑战赛、微感言、惠民微行动等活动60余场次,各级党组织和党员干部开展履职承诺和服务承诺1000余项,慰问困难党员群众65人。
(四)党费收缴使用管理工作情况
管理区高度重视党费收缴、使用和管理工作,严格按照《内蒙古自治区党费收缴、使用和管理工作办法》的通知(内组发〔2023〕9号)文件要求,认真落实全盟党员教育骨干培训示范班精神,对管理区各基层党组织党务工作者进行培训,明确了不同领域党员缴纳党费的计算基数、缴纳比例、计算方法等事项。
召开专项会议进行专项部署,并将党费收缴使用管理情况列入年终党组织述职评议考核的重要内容,作为基层党(工)委党建工作责任清单重点项目,层层压实工作责任。把《___党费收缴、使用和管理工作办法》纳入党员教育培训内容和支部学习重点,结合自治区党费和发展党员工作第二督查组专项督查反馈意见,严格补交党费的使用途径和范围。同时加大对___壮大嘎查集体经济项目的跟踪督导力度,对收益、公示情况等进行全程跟踪。
(五)发展党员工作开清情况
针对自治区党费和发展党员工作第二督查组专项督查反馈意见,管理区及时开展自查自纠工作。要求各党(工)委、直属机关科局每季度将对发展党员工作进行一次督促检查,发现问题将按照有关规定严肃处理。6月14日至6月15日管理区举办基层党组织书记、党务工作者培训班,重点讲解了发展党员工作5个阶段25个步骤和《入党志愿书》等内容。制定了管理区2023年发展党员计划,2023年拟发展党员56人,预计少数民族20人,35岁及以下的11人,产业工人13人,非公企业2人,社会组织1人,发展党员工作正在有序推进。
(六)党组织和党员信息化建设推进情况。
按照自治区和盟委组织部关于全国党员管理信息系统开通使用工作相关要求,完成了管理区各基层党组织vpn账号、系统管理员和业务用户账号创建和发放工作并在网上进行组织关系转接,结合北疆先锋党建云上的全国党员管理信息系统专栏对各基层党委进行信息系统管理和使用培训,目前管理区实现网上党员组织关系转接、党组织数量和信息查询、党员数量和信息查询等功能。
二、存在主要问题
一是少数党组织抓党建工作不力,“一把手”责任缺位,机关党建“灯下黑”问题不同程度存在;二是部分基层党组织的组织力不强、软弱后进,一些嘎查村、社区干部和农村牧区党员年龄老化、队伍后继乏人,一些党组织发展党员程序不规范。
三、下一步工作打算
下一步,要以党的十九大精神为指导,切实抓好组织各项工作落实。一是继续抓好主题教育活动,深入开展“学习践行党的十九大精神,坚定不移跟党走”活动,精心组织“不忘初心、牢记使命”主题教育,确保贯彻上级要求,紧贴基层实际,开好局、有成效。二是精心组织做好嘎查村、社区换届工作,精心制定换届工作方案和应急预案,严格履行换届程序,严肃换届纪律,稳妥有序推进换届工作顺利进行。三是进一步推进智慧党建工作,加大投入力度,健全完善服务功能,扩大使用覆盖面,推动智慧党建工作提质提效,扩容扩面,扩大智慧党建的覆盖面和使用率。四是统筹抓好各领域基层党建工作,农村牧区重点抓好党员中心户提档升级和党建促脱贫攻坚、促乡村振兴工作;社区要抓好区域化党建和品牌化创建工作;机关党建通过开展“机关+社区”“机关+嘎查村”工作,解决“灯下黑”问题;非公党建抓好“百日集中组建”专项行动,继续扩大“两个覆盖”。
___组织部
201_年_月__日
今年1-6月以来,在县委、县政府的正确领导下,乡党委、政府带领全乡干部群众,结合县委工作会议上提出的“12345”的总体思路,立足乡情,认真分析发展形势,结合全县经济社会发展大局,认真抓好 年目标任务和各项工作的落实。今年上半年,全乡国内生产总值(gdp)预计完成5295万元,人均g 元,其中第一产业 万元,占总产值的 %,第二产业 万元,占总产值的 %,第三产业 万元,占总产值的 %;工业增加值 万元,工业企业利润 万元,工业企业增长户数1个;农村固定资产投资 万元;社会消费品零售总额 万元;实现劳务收入 万元;人均纯收入增加 元。现将有关情况汇报于后:
一、上半年工作开展情况
(一)大春生产及管理工作。我乡平均海拔在700米以上,季节比平坝迟半个月以上,目前为止,大秧基本实现了满插满灌,大春管理防病治虫已全面展开,玉米、红苕秧等长势喜人,丰收在望。
(二)特色产业发展。一是发展烟叶生产面积1500亩,预计产量达50万斤;西瓜种植面积达300亩,预计产量达30万公斤;水果种植面积达400亩,预计产量达35万公斤。二是积极发展生猪、肉牛、山羊等草食牲畜养殖大户,加大养殖投入力度,不断扩大养殖规模,成立开江志翔农业有限责任公司,带动全乡畜禽产业快速发展。
(三)狂防和动物春防工作。一是健全机构。成立了以乡长为组长,分管领导、派出所长为副组长,畜牧站工作同志为成员的灭犬领导小组,下设3个灭犬队,每个队各负责3个行政村的灭犬防疫工作;二是强化宣传。采取张贴狂犬病防治通告,发放宣传资料等宣传形式,宣传、讲解狂犬病防疫的有关知识,鼓励犬主积极防疫、主动灭犬。三是狠抓落实。组织乡村干部深入养犬户进行免疫和捕杀。到目前为止,全乡已捕杀犬只244条,免疫118条。猪、牛、羊和鸡、鸭、鹅等家禽家畜春季免疫工作全面完成;猪蓝儿病防治成效显著,做到了万无一失。
(四)基础设施建设工作。一是主抓路网及基础设施建设。通过向上争取项目新修马黄沟村水泥公路3.6公里,交易山村水泥路2.8公里,泥碎公路4公里,维修梅灵路5.3公里,搞好农村公路建设和广电通讯等其他基础设施建设,改善落后的基础状况。继续抓好社道公路的新建延伸。二是大搞农田水利基本建设。动员群众筹资投劳,维修好病险山坪塘5口、水渠清淤4.8千米、自来水管网1800米等基础设施。使旱山区群众生产生活用水难的问题得到有效缓解,切实解决好人畜饮水问题。三是发展沼气建设。今年,县委、县政府下达我乡沼气建设任务260口,通过宣传、动员广大群众,到目前已落实80口,还剩180口,预计年底完成任务。
(五)城乡环境综合治理工作。一是加大组织领导力度。乡成立环境综合整治工作小组,由党政“一把手”任组长,分管副职领导任副组长,抽调三分之一的机关干部职工为成员,实行全年主抓此项工作。同时将场镇五条街道和周围五个村责任任务分解到每位领导头上,实行领导包街包村,乡村干部包社包户。二是加大宣传力度。充分利用专栏、传单、标语、开院坝会等形式开展环境综合治理宣传教育活动,增强群众的环保意识,与农户签门前五包责任书4000份,与村签责任书10份,印制标语40多幅。三是加大投入。乡政府不惜财力,新购置扫帚30把、垃圾车2台、斗车3台、垃圾桶100余个、筐蒌近100个,建垃圾池15个、中转站1个、垃圾处理场1个,聘请专职保洁员5名、环卫工人5名,卫生监督员5名、全天候保洁,垃圾日产日清,清运垃圾1000余方,清除死角100余个,整治散放点10余个。同时,新购植1000余棵风景树用于场镇绿化建设,实行政府栽植,居民户管护,美化了环境,净化了空气。四是狠整狠治场镇卫生。乡党委、政府采取“七个”狠抓措施(即狠抓组织宣传、狠抓清运垃圾、狠抓乱贴“牛皮癣”、狠抓乱摆摊位、狠抓乱停、乱搭、乱靠、狠抓乱堆乱码、狠抓绿化建设)整治场镇卫生、秩序,乡镇面貌焕然一新。<6>
文章导读:党建是工作的思想保证,是各项工作开展的指示精神,回顾我局今年的党建工作,一是全面加强“一好双强”党组织书记队伍建设。按照抓培训提素质,抓考核增动力、抓人才建队伍的思路,邀请市委党校老师就十二五规划等内容进行了讲解,全乡党员干部及七个村党总支书记参加培训,提高了他们的政治理论素质,增强了发展意识。
党建是工作的思想保证,是各项工作开展的指示精神,回顾我局今年的党建工作,主要做到了以下工作:
一、抓好党委自身建设,强化“主角”作用
在加强党委自身建设中,突出抓了以下两项工作:一是严格落实各项制度,增强党政班子凝聚力。乡党委把加强团结放在第一位,坚持民主集中制原则,进一步完善了党委会、党政班子联席会、民主生活会等会议制度,用制度建设保证了党政班子自身建设。坚持每周召开一次党政班子联席会,班子成员逐一汇报近期工作,增强了各项工作的联系与沟通。二是把加强学习作为推动工作扎实开展的重要手段。依托乡党委理论学习中心组,在班子成员当中持续组织开展了党的届五中全会、创先争优活动和市委、市政府的各项决策等方面知识的学习,同时,组织机关股级及一般干部定期开展集中学习活动,把每周五下午定为集中学习日,通过学习不断提高基层干部适应新形势,解决新问题的能力和本领。
二、抓好主题学习教育活动,提升整体素质
在全市创先争优活动“深化工程”动员会后,我乡高度重视,积极组织召开了动员会。对“深化工程”活动进行了安排部署。在聚力“三大目标”、建功“两个率先”活动中继续在全乡各党组织和全体党员中开展“对标定位”、“亮牌示岗”、“认责承诺”、“夺旗争星”等活动,推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织等工作开展。通过党组织引导社会组织、党员帮带群众的方式,把聚力“三大目标”、建功“两个率先”行动向社会深化、向常态深化、向规范深化,引导全乡基层党组织和广大党员争科学发展之先、创和谐社会之优,营造出党员带群众、党内带党外的浓厚氛围,不断把创先争优活动引向纵深。
三、抓好村级组织建设,进一步夯实发展根基
一是全面加强“一好双强”党组织书记队伍建设。按照抓培训提素质,抓考核增动力、抓人才建队伍的思路,邀请市委党校老师就十二五规划等内容进行了讲解,全乡党员干部及七个村党总支书记参加培训,提高了他们的政治理论素质,增强了发展意识。同时,还在半年考核工作中突出了对村党总支书记的考核,按照年度目标承诺,分项考核落实奖惩,提高了他们抓班子、带队伍,促发展的积极性和主动性。二是积极推进村“两委”干部素质工程实施。借助远程教育网、信息资源共享站点和互联网,采取上党课、观看红色电影、学习先进事迹的形式,不断深化对党员干部的教育与管理。三是本着“切实加强和改进党支部为核心的村级组织建设,理顺两委关系,进一步加强和改善党对农村工作领导”的原则,在全乡七个村积极推行“四三二一”工作机制,实施了任期目标和年度目标承诺,形成了班子和谐、目标明确、责任清晰的工作格局。四是全面落实了农村两委干部“一定三有”工作激励机制,进一步激发了农村两委干部工作的积极性和主动性。
四、抓好党员队伍建设,提升党员整体素质
一是深化党员电教工作,提高农村党员素质。以“两室”为阵地,积极开展党员电教工作,在全乡七个村建立了农村党员远程教育网,配齐了电视、vcd等电教设备,购置了党员教育光盘,做到“六个有”即:有设施、有设备、有场地、有播放人员、有制度、有记录,使党员们能够普遍受到教育。二是创新党员教育管理新模式。积极创新党员教育管理载体,开展了“重温入党誓词”、党员先锋模范评比、党员挂牌上岗服务等活动,使党员的先锋模范作用得到了凸显。三是加强对入党积极分子的培养、选拔工作力度。依据年初制定的工作计划和目标,有计划、有步骤、按程序的对入党积极分子进行培养,并实施定期考察和动态监管相结合的管理机制,对在考察中不符合条件的及时调整出去,对新涌现出来的合格人才及时吸收到队伍当中,保持入党积极分子的生机和活力。今年上半年,举办了入党积极分子培训班一次,培养入党积极分子138人,发展新党员18人。四是加强流动党员管理。对外出流动党员,按照上级的要求,年初我们利用外出流动党员春节返乡的有利时机开展了走访活动,进一步摸清了流动党员底数,详细掌握了流动党员的流向和联系电话,建立了流动党员管理台帐,并定期通过电话联系的形式督促外出流动党员参加当地党组织的活动。
五、抓好非公企业党建,不断增强企业活力
一是建立健全非公企业党组织制度。今年以来,按照市委组织部下发的《关于开展非公经济组织、新社会组织和事业单位党组织规范提高百日行动的实施方案》的要求,结合我乡实际,按照动员部署、调查摸底、抓好规范、检查验收、建章立制五个阶段稳步推进,顺利完成了非公有制党支部的建设工作。同时进一步完善了“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、联系群众等制度,进一步增强了非公企业党组织的凝聚力和向心力,使企业党员能够全部过上组织生活,能够很好地接受党组织的教育,从而使党员的先进性得到不断强化。二是做好联系非公有制企业党组织工作。针对我乡非公企
业党支部中党员文化水平不高,对党建知识掌握不全面的实际问题,我们继续采取选派熟悉党建工作的干部到非公企业任党建指导员的工作方法,具体指导企业抓好非公企业党支部建设。上半年共派驻指导员5名。三是积极发挥非公企业党组织核心作用,做好企业党员的发展工作。始终把发展非公企业党员作为非公企业党建的一项重点工作来抓,注重在企业技术骨干、管理人员、营销人员等群体中,按照政治合格、年轻有文化和有奉献精神的标准,把优秀企业员工作为入党积极分子重点培养,通过组织他们学习、参加必要的组织活动等形式,不断提高入党积极分子的整体素质,为企业党组织发展壮大储备新鲜的血液。上半年,共培养企业支部党员3名,入党积极分子16名。
六、顺利完成党委换届,班子进一步优化
上半年,我乡党建工作虽然取得了一定的成绩,但是党建工作尚存在一些薄弱环节:一是村街党支部的凝聚力、战斗力有待进一步加强;二是农村“两委”干部队伍整体素质有待进一步提高,特别是抓经济谋发展思路不够清晰,创新意识不够强。三是在抓党建工作的一些环节上存在不够细,不够实的问题,有待今后进一步细化研究
一、深入开展学习实践科学发展观活动,进一步强化科学发展意识
今年我区先后分两批在全区开展了学习实践科学发展观活动,整个学习实践活动共分“学习调研、分析检查、整改落实”三个阶段共10个环节,2023年2月底基本结束。
在第二批学习实践活动中,采用大集中培训与封闭式学习相结合的方式对全区领导干部进行科学发展观理论培训。组织开展专题讨论边学边议,着力引导党员干部转变不适应科学发展观的思想观念。通过深入调查研究,坚持边学边改,努力寻求解决实际问题的思路和办法。以“强化理论学习、转变思想观念、探寻发展思路”为目标,不断强化党员干部的三种意识:即好字当先、好中求快的理性发展意识,环境友好、资源节约的循环发展意识和以人为本、民生优先的统筹发展意识。同时,为了保证活动的有效推进,我们成立了六个指导检查组,明确职责和任务,督导全区各单位活动扎实开展。活动中,各项工作进展顺利,特色突出、效果明显,做到了规定动作求规范,自选动作有创新,活动工作两不误。按要求完成了各项工作任务,顺利通过市委验收。
在第三批学习实践活动中,我区创造性地开展了“百名指导员大宣讲、千名干部大走访、万名群众大评议”(简称百千万宣访评)活动、“区级领导一线行”活动和“党建大调研,书记亮举措”活动。在“百千宣访评”活动中,各参学单位领导干部率先垂范,带头进行宣讲,带头深入基层,带头走近群众,带头听取意见,带头解决问题。在“区级领导一线行”活动中,26名区级领导分别深入到社区、学校和企业,宣讲调研,解决问题,起到了表率作用。在“党建大调研,书记亮举措”活动中,各乡、街道党(工)委书记和社区党组织书记采取听、问、查、访等方式,带着选题和问题走访调研,广泛听取基层群众的意见建议,准确掌握本单位基层党建工作的现状, 重点了解近年来基层党建工作的主要做法和成效以及存在的薄弱环节和重难点问题,并结合实际撰写高质量的调研报告,深入分析原因特别是主观原因,进一步理清科学发展思路,提出切实有效的改进措施。《今日丛台》节目开辟专栏,一乡十街党(工)委书记依次公开阐述党建新措,重点围绕党的十七届四中全会和省委七届五次全会关于基层党的建设的总体目标,以“大调研、强基础、促跨越”为主题,围绕如何更好地把党的组织资源转化为发展资源,把党的组织优势转化为发展优势,把党的组织活力转化为发展活力等方面,畅谈本单位党(工)委抓基层党建工作的创新性举措,以及对今后发展前景的科学构想。
第二批学习实践活动中,中央巡视组到我区指导检查工作;第三批活动中,省委调研组、省委巡回检查组和省委常委、组织部长梁滨先后到我区视察第三批学习实践活动开展情况,对我区学习实践活动各项工作给予了高度评价。
二、夯实两大基础,切实为基层党建工作提供保障
1、夯实责任基础,实施党建目标管理制度。实行了责任目标落实制。年初,围绕加强领导、组织建设、街道社区党建、企业党建、党员教育管理四个方面工作,结合各乡、街道、企业、机关、学校等不同工作特点,有针对性的分别制定《基层组织建设责任书》,区委书记与15个基层党(工)委书记分别签订责任书,各基层党(工)委书记与所属党支部书记签订责任书,明确目标,压死责任,形成了一级抓一级、层层抓落实、齐抓共管的责任体系。
2、夯实组织基础,扎实推进社区“两委”换届工作。按照全市统一安排部署,组织指导各乡、街道按照《党章》、《中国共产党基层党组织选举工作暂行条例》和《中华人民共和国居民委员会组织法》,精心组织,依法办事,对社区党组织和居委会进行换届。除苏曹乡河东社区和河西社区因情况特殊未进行换届外,其他社区顺利完成了“两委”换届工作。同时,为进一步提高社区干部把握大局、谋划发展、主动履职、自主学习、为民服务、依法办事的综合素质,为进一步开展工作奠定基础。4月上旬和8月中旬先后两次组织全区79个社区党支部书记、乡街组织委员,就如何学习实践科学发展观、做一个合格社区干部等内容,对他们进行了岗位培训。
三、开展三项活动,不断提升基层党建整体水平
以规范化建设、组织建设和队伍建设为基础,强化措施,加大工作推进力度,不断增强基层组织的创造力、凝聚力和战斗力。
1、组织开展“场所建设年”活动。加大对“两室”的建设力度,按照“五个统一”(统一购置国旗和党旗,统一配发有关领袖像,统一制作规章制度牌匾,统一定制有关标示牌,统一印制会议记录本)要求,为各项总统罐子各种记录本,规范了规章制度,制作了毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛领袖像,全面提升社区活动场所规范化建设水平,使“两室”成为党员干部活动的中心、居民议事的中心、便民服务的中心、就业再就业培训的中心、社区文化活动的中心。
2、组织开展“党建品牌”创建活动。科学引导各乡(街道)、社区、企业结合各自特点,发挥特色工作优势,从活动开展到媒体宣传,再到形成经验,最后创出特色。通过建立不同类型的党建示范点,构建“一乡(街道)一品牌、一社区一特色、一企业一亮点”的基层党建工作新格局,形成以点带面、以点促面的良好局面,提高全区基层党建工作整体水平。
3、开展非公企业组建党组织活动,不断扩大党组织工作覆盖面。在全区54个落地重点项目中全部建立了党支部,选派一批专(兼)职党建工作指导员,建立健全了培训和保障机制,推动重点项目工作进程。同时,在全区非公企业中开展“抓党建、促经营、渡难关、大发展”和“职工业主交融日”活动,发挥党组织作用,推动非公企业健康和谐发展,充分发挥企业党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,为我区企业发展出谋划策。
县安监局2023年度基层党建工作自查总结
2023年来,在县委、县政府的正确领导下,局党组始终坚持以邓小平理论、三个代表重要思想和_____新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十八大三中、四中、五中、六中全会、党的十九大、省委十一届二次全会精神和_____总书记系列重要讲话精神,狠抓组织建设、队伍建设和干部职工政治思想教育,以党建工作推动安全生产监管工作,取得了较大成效,现将今年工作总结如下:
一、紧密联系实际,认真组织学习
宣传贯彻党的十八大三中、四中、五中、六中全会和党的十九大精神,组织全体党员干部全面学习_____总书记的重要讲话、党的十八大报告、十八届三中、四中、五中、六中全会和党的十九大精神,全面准确学习领会党的十八九精神,通过学习,使大家明确了党在改革发展关键阶段举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么样的发展目标继续前进的重大问题。个人简历在学习宣传教育中做到“三个结合”:
把学习党的十九大精神与所担负的责任使命有机结合起来。高度重视,周密部署,精心组织,将学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务来抓,将党的十九大精神作为局党组中心组理论学习和“两学一做”学习教育的重要内容,制订学习计划和推进方案,结合环保工作实际,有重点,分步骤,多层次组织学习,确保会议精神传达到每名党员干部职工,学深悟透,融会贯通,实现学习全覆盖,确保学习取得实实在在的效果。充分认识安全生产事关人民生命财产安全和社会和谐稳定大局,安全生产工作是中国特色社会主义事业的组成部分。做好安全 生产工作,是我们安全生产工作者的重大政治责任和光荣使命,我们必须履行国家赋予的安全监管职能,把安全生产自觉融入地方经济发 展规划之中,更好地服务于生产经营单位,进一步增强安全生产工作 的责任感和使命感,为我县经济发展创造平安、稳定的环境。
承诺工作进行了审核。对各村工作完成情况进行检查,将检查结果纳入年终考评。对计划生育工作进行了奖惩兑现,对开会迟到的3名干部及工作造成失误的3名干部进行了处罚。按季度适时发放村组干部工资,有效调动了乡村干部工作积极性。
三是重监督。我们建立健全了目标绩效考核、村级财务审计、村组干部惩戒、村组干部权益保护、村干部档案管理等六项制度。年初,对各村财务收支情况进行了审计,6月份,全面开展了村级财务清查和“小金库”治理活动。按照一人一档、一村一盒、一乡一柜的要求,建立了46份村组干部档案,认真填写了村组干部的基本情况、学习、工作简历,把村组干部的考核奖惩结果、 代表情况记入档案,对村组干部实行动态管理。上半年,应收党费1400元,已上缴党费1500元,党费收缴建立台账,管理规范。并对3名违纪党员干部给予党内严重警告和3处分。
四是促公开。上半年各村对2023年度财务收支、冬寒救济人员、春节慰问、 “三告别”户、危房改造户、惠农资金发放户、新增低保户、计划生育户、党员纳新、林改方案等情况及时进行了公示。据统计,全乡各村采取召开会议、张贴红榜、上门入户、登记签名等形式开展各类党务、村务、财务公开80多次,利用照相机,适时拍摄各类公开信息1600多张,在乡政府网站公开信息240多条。向县委组织部上报了卸任村干部。
二、存在问题
我们在基层党建方面做了大量工作,村级干部管理日趋完善,村级党组织向心力,凝聚力明显增强,服务三农手段更加多样,乡村干部素质有所提高,有望完成全年基层党建工作各项任务。但是,还存在一些和问题和不足:
一是受客观因素制约,乡村干部、群众思想观念报保守,部分群众体质差,群众观念落后,反抓眼前导致产业发展缓慢,群众增收难度依然很大。
二是全乡基础设施薄弱,群众居住条件差,加之受地域影响,农业生产靠天吃饭,成为制约经济发展的大障碍。
三是部分村干部年龄偏大,文化素质不高,班子年龄结构不合理,致使村班子带动农村发展经济、带动群众致富后劲不强。
四是村级组织公共积累薄弱,导致日常工作难以开展,村级活动场所资金缺口大。
三、下半年计划
1、强化村级党组织的班子建设,创新村干部选用培养、监督机制,力争各村级党组织都能切实履行好职能,发挥好核心作用,大力提高村级党组织的向心力、凝聚力和战斗力,为农村改革发展和稳定提供坚强有力的组织保证。
2、加大村干部教育培训力度,切实提高村干部思想政治素质和工作业务能力。建立村干部轮训制度。以乡党校为阵地,加强对村干部的轮训,切实改进培训的内容和方式,致力于提高村干部带领群众发展经济、增加收入的能力,提高正确处理和解决信访的能力。
3、全面推行村干部任前公示、任中监督、离任审计,拓宽对村干部的监督渠道。严格执行《村干部“五要十不准”规定》。抓好村干部已往“双述双评”活动,每个村主要干部都要认真写出述职报告,向全村党员和村民代表述职。述职后,要组织进行民主测评,充分利用民主测评的结果,对村干部进行教育管理,并将民主测评的结果与村干部使用结合起来。
4、加大村级党组织活动场所建设力度,不断强化村级党组织阵地建设。完成剩余崔家门四个村村址建设任务,彻底解决村级党组织无址办公问题,村址布置力求规范到位,体现时代特点和本村特色。
5、全面实行村务公开。公开内容要“真、实、全、细”。要公开那些与老百姓切身利益相关的
2023年上半年某党工委基层党建工作总结及下半年工作计划
今年上半年,我们冉店党工委认真贯彻县委工作会议精神,全面落实县委在基层党建工作各方面的安排部署,以规范基层干部管理、创建学习型党组织为载体,找准产业增收和基础设施建设这两个突破口,全面开展了村级党组织升级晋档、科学发展、基层组织规范化建设、“四培三带两提高”和“创先争优”、“三为”主题实践活动。现就上半年基层党建工作总结及下半年工作计划汇报如下:
一、工作开展情况:
抓产业、促增收,力争完成村级党组织升档目标
一是产业实现新发展。今春新建核桃园650亩,谢家河、上孟两村分别栽植200亩以上。新规划养殖示范小区2处,已完成选址、场平工作。新增交通运输车辆30多辆,建材企业2家,劳务输出4000多人,群众增收能力显著增强。
二是基础设施建设取得新突破。实施了礼村、二厂、冉店、崔家门等六村“三告别”及灾后重建工程,完成庄基场平6处,新村目前已经施工76户。自来水入户130户,新修柏油路1条1.7公里,水泥路2.43公里,彻底建成上河、下河、礼村三个村址,崔家门村址完成场址规划及前期准备工作。冉店中心校教学楼已经封顶,工程正在紧张施工中。
三是新农村建设进展顺利。修复马屋新村新修道路1.82公里,护坡2000平方米,排水渠2200米,新建卫生区26户,栽植绿化苗木0.6万多株,粉刷美化墙面1500平方米;上河新村新修水泥路2.3公里,排污工程新修化粪池100立方米,埋设暗管2000米,新修排水渠4.6公里,新村供水埋设管道2000米。
四是精神文明活动深入开展。重点抓了以“双创”为中心的精神文明建设活动,共计开展环境卫生集中整治18次,整治主干道路30公里,清理“三堆”400多处,拆除破烂房屋46间,篱笆墙126米。冉店中学教育综合考评名列全县前茅,中心校、马屋小学教学质量明显提高,学区考评位次前移。
五是全乡社会大局稳定。 严格落实安全生产责任制,对全乡安全生产进行了检查,及时排除安全隐患;制定防汛工作预案,并与各村签订了防汛目标责任书,对12村30户群众安全度汛下发责令拆迁通知书30份;做好地质灾害防范工作,防止事故发生;实行信访问题包抓责任制,重点围绕项目建设,及时化解农村各类矛盾纠纷11起,“两率”稳步上升。
六是资料整理力求完善。以农民人均纯收入统计、人口普查为重点,全面开展资料收集整理工作。新建增收台账209户,填写帮扶卡1165份。完善了党员党费收缴标准台账。年度“升级晋档、科学发展”活动目标有望实现。
____年,区食品药品监督管理局在区委、政府的正确领导下,在区委组织部的指导下,认真学____总书记系列重要讲话精神,全面贯彻落实深入贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会,省委十届四次、五次全会,市委三届七次、八次全会精神,准确把握和适应经济发展、依法治市、从严治党新常态,切实巩固和拓展教育实践活动成果,认真贯彻落实“三严三实”要求,全面加强机关党建工作,紧紧围绕保障公众饮食用药安全的中心任务,狠抓思想、组织、作风建设,进一步健全和完善教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,积极推进全局党风廉政建设和反腐败工作的深入开展,为食品药品监管工作提供了坚强有力的政治保证和纪律保证。
一、基本情况
____年区食药监督机关党支部共有在职党员28名,退休党员1名,开除党籍1名。其中男党员15名,女党员14名,入党积极分子2名。支部党员中有党员领导干部3人;具有专科以上学历的29人。支部委员会由党支部书记、组织委员、宣传委员、纪律委员4人组成。
二、主要做法
(一)高度重视,夯实党的组织基础。
在食药监局党务工作中,局党组始终坚持“抓好党建促发展”的党建工作理念,落实班子成员党务工作职责,不断夯实党建工作组织基础。一是提高认识。全局上下形成“促工作必抓党建”的共识,为扎实推进党建工作,奠定了坚实的思想基础。二是加强领导。推行党建工作目标责任制,明确班子成员的责任和工作任务。党组织书记履行第一责任人职责,班子成员按照“一岗双责”的要求,抓好分管领域的党建工作,三是广泛开展谈心谈话活动,领导班子及党支部成员要主动约谈一般党员干部,加强与干部职工的沟通与交流,了解干部职工存在的问题和工作上面临的难处,真心实意关心关爱干部职工,从而促进工作有条不紊的开展。四是在日常工作中,支部书记或支部委员要定期向单位一把手或上级党组织汇报工作情况,寻求开展工作的指导意见,对于工作中存在的问题要及时请示、及时汇报予以解决。
(二)强化学习,不断提高干部党员的思想政治素质。
1、严格党内组织生活,坚持“三会一课”制度。一是坚持集中学习和自学相结合,在职党员每月集中学习一次,自学做到有计划,有安排,有心得、有笔记、有实效。二是利用微信群和qq群,经常发送党纪党章相关知识;三是坚持正面学习与警示教育相结合,组织在职党员干部观看《信仰》《兰辉》等影视作品,增强了学习教育的针对性和鲜活度,积极参加区委组织部、区直机关工委等组织的党员干部学习班学习和支部培训,组织工作培训等。全年召开支部大会四次,支委会六次。四是切实加强作风建设。七一期间开展主题党日活动一次,加强党员党性修养。结合食药监工作实际,切实整改支部“四风”问题,坚持党务公开和民主管理制度。加强党员干部作风建设,严格执行机关制度,结合支部实际,重点抓好上下班工作纪律的监督工作。
2、按时召开民主生活会、组织生活会,及时开展民主评议党员工作。全年召开支部组织生活会一次,支部成员民主生活会一次,民主生活会上大家畅所欲言。
(三)多措并举,不断提升支部的凝聚力和号召力。
局党组在基层组织整顿中,通过采取“调、帮、治、解”等多种措施,全力推进基层组织整顿向纵深开展,不断提升党支部的凝聚力和号召力。
1、集中抓好省委、市委《关于坚持思想建党与制度治党紧密结合全面推进从严治党的决定》、《关于建立健全作风建设长效机制的意见》、《关于认真贯彻“三严三实”要求进一步加强党员干部教育管理监督的意见》、《严守政治纪律严明政治规矩加强领导班子思想政治建设的十项规定》等的贯彻落实,制定严肃党内组织生活的具体意见,建立主题党日、开放式组织生活等制度,认真落实“三会一课”、组织生活会、党员民主评议等制度,督促党员领导干部认真参加双重组织生活。深入推进党务公开,畅通党员参与党内事务、表达诉求、反馈意见等渠道,严格执行党费收缴有关规定,落实党员知情权、参与权、选举权、监督权。
2、深化直接联系服务基层活动。我局全面落实“走基层”活动工作要求,加大智力、项目和物资帮扶,一是选派同志到联系村—乡村党支部开展工作,按照“从制定发展规划入手,从解决民生问题破题,从完善基础设施入手,从发展特色产业使劲,从加强基层组织着力,从尊重群众主体做起”的“六步工作法”,协助村做好漫水桥改造,解决落实道路拓宽、扶持发展养殖业等问题,保障灾后重建工作的顺利进行。二是建立常态干部联系帮户机制,及时调整干部帮户对子,加强帮扶资金的投入,通过“一帮一”、“多帮一”等形式,每个机关党员干部至少结对联系1户困难群众或受灾群众。深入开展“暖冬行动”,及时解决困难群众的吃、住等当前困难;做好村养殖联系协调等工作,进一步协助探索产业发展之路,增强“造血”功能,解决困难群众长远发展难题。三是深入开展精准扶贫工作。食药监局党组书记、局长汪振东深入镇三合村与第一书记、三合村党支部梳理三合村致贫原因,提出帮扶措施开展精准扶贫工作。截止目前分别给村、三合村、东大街社区、挺进路社区、康藏社区、南郊余家村投入帮扶、两城创建社区打造和食品药品宣传资金等资金共计5万元。
3、加强机关作风建设。开展“三严三实”和“讲政治、守纪律、守规矩”教育活动,组织党员干部系统学习《党章》和党纪法规、国家法律法规、思想政治建设《十项规定》。加强机关廉政文化建设,坚持正面典型引路、反面典型警示,有重点、分层次地深入开展廉洁自律教育,筑牢拒腐防变思想道德防线。持续深入开展“七个专项治理”、“9+_”突出问题专项整治。继续开展领导干部收受红包礼金、为官不为、执行力不强、吃拿卡要、侵害群众利益等问题专项整治。
4、进一步完善《党组议事规则》、《廉政建设制度》、《领导干部廉政责任承诺制度》、《党员干部诫勉制度》等相关制度。通过狠抓能力建设、制度建设、机制建设和队伍建设,努力实现新机构、新队伍、新作为、新形象。
5、转变行风、作风,服务基层,保障民生。大力推行优质服务承诺,接待前来办事的群众要始终做到“一张笑脸,一声问候,一杯热茶”,态度热情、礼貌周到,将“群众满意、社会认可、上级肯定”作为服务基层工作的最高标准。严格按照时限要求审批到位,不让群众跑冤枉路、花冤枉钱、受冤枉气。认真做好群众来信、来访、举报工作,确保群众诉求件件有着落、事事有回音。
6、进一步拉近食药监部门与企业、群众之间的距离,促进食药监行风、作风转变,提高食药监干部职工服务群众、服务企业的意识,使药监各项监管服务措施真正落实到基层一线,监管成果真正惠及民生。
7、提高对信息报送工作的认识,明确专人专岗专责,研究制定信息报送工作计划,提高信息报送的质与量,实行党务公开与日常工作同部署,同安排,同考核。____年共上报党务信息20条。
(四)做好党费收缴和党员发展管理工作
一是加强党费收缴工作。上缴党费是每个党员的义务,局党组对全局党费收缴情况认真进行检查,利用支部会议强化党员党组织观念,及时传达组织有关党员上缴党费的文件、标准,明确缴纳时限。建立党费缴纳管理表,党员在每次缴纳后签名,将此管理表作为党员长期缴费的记录,使党费实现按标准足额上缴。____年收缴党费10026元。二是按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求,针对研究制定新党员发展具体实施办法,加强年青同志的培养教育,在条件具备和自愿的条件下,充分考察,积极发展对党忠诚、爱岗敬业的优秀人才,不断为党注入新鲜血液。____年共收到入党申请书6份,发展2名积极分子。
三、经验启示
机关党的建设是党的建设的重要组成部分。区食药局党支部在局党组的领导下,坚持围绕中心、服务大局,立足提高党员干部素质、提高机关工作效率,积极推进机关党的建设,在服务大局、服务基层、服务群众等工作实践中发挥着重要作用。实践表明,机关党组织只有紧跟区委部署开展教育、紧扣中心做好保障、紧随形势任务组织活动、紧贴业务工作提供服务,才能找准定位、明确方向。只有立足提高党员干部素质、提高机关工作效率,把加强党员的教育管理作为关键环节来抓,才能使机关党建工作体现价值、有所作为。只有使机关党建工作与机关建设密切结合,只有主动整合机关党建工作各方面的资源和力量,才能有效解决机关党的建设和业务工作“两张皮”的问题。只有坚持党组书记带头抓党建,各有关方面齐抓共管的机关党建工作领导体制,才能确保机关党建工作规范有序、运转顺畅。
四、存在问题及下一步打算
(一)存在问题
1、党员学风氛围不够浓厚,深入调研不够,理论水平有待提高。
2、三会一课数量达标,质量有待提高,民主生活会运用批评与自我批评武器不够。
3、支部活动形式比较单一,还需进一步创特色。
(二)下一步打算
1、深入开展机关党建建设活动。健全工作机制,严格三会一课制度,加强党员管理考核,落实考核结果运用。
2、服务基层工作。继续推进“党员进社区”和“结对共建”工作,扶持驻村联系点三合村,深入群众,为群众办实事。
3、加强党员队伍建设,提高履职能力。加强党建工作的组织领导,加强支部建设,提高战斗力。开展党员集中学习教育活动,提升党员素质,加强党员干部作风建设,进一步转变工作作风。
我个人就基层党支部工作而言,我们在基层党支部工作方面还存在以下不足:
在机关单位党支部方面:(一)单位领导对党支部的工作指导不够有力,参与意识不够。(二)有些领导对选什么人用什么人来做党支部工作无所谓,反正有人做就行,有些单位领导对哪些人是支部书记都不知道,更别说一般的支委了。党建工作浮在表面,流于形式。(三)领导对党支部的声音关注太少,很少倾听党支部的意见或者建议。影响了党的整体战斗力,影响了党群关系。(四)党支部的职责落实不够具体、不够实。虽然党支部工作职责很清楚,如负责组织党员学习、做党员思想工作、对党的工作上传下达等等,但至于这些工作应怎么做,要做到什么程度,有什么要求,应负什么责任等等却难以有具体要求。(五)党支部工作开展缺乏主动性,保障不够有力。有些行政领导支持得好些,支部工作就好些;有些没那么关心支部工作,支部活动则寸步难行,保障不够有力。
在农村党支部方面:表现为(一)党支部的地位和作用没有得到足够的重视,党支部没有什么权威,特别在一些边远山区或村庄,山高皇帝远,党支部很多只是设一个空架子,不做什么具体实际工作。党员很少或者没有组织生活,党员党性观念淡薄,党组织对党员缺少吸引力,更不要说吸引群众入党了。(二)党支部经费严重匮乏,有些连党支部日常工作都维持不了,更不要说组织党员和群众到先进地区进行学习考察了。党支部做不出什么像样的事情,当然在群众心中树立不起什么威信。(三)党支部干部待遇极低,有的甚至什么待遇也没有,党员到支部工作不仅得不到一点报酬,有的甚至还要倒贴一些费用,甚至有些因为担负党支部工作而影响了自身发家致富,造成党员不愿到支部工作,或者说在支部工作也不用心,党支部做不了带领群众发家致富的领导核心,当然对群众也没有了感召力。
我个人关于基层党支部工作的几点思考:第一,领导要带头参加支部学习,经常与党员一起过组织生活。特别是在一些边远穷困山区和农村,县乡领导能亲临基层党支部参加参加组织生活,听取一下农民群众的呼声,其感染力和影响力是深远的,必将极大地推动基层党的组织工作,贴近党和群众的心。
第二,要选好用好支部领头人,党支部不仅是党建工作的具体落实人,同时也是业务工作的战斗集体,是业务攻坚的中坚力量。要把那些政治素质高,工作能力强,责任心好并且年轻的同志放到支部去工作,加强支部工作力度。既做好党支部工作,同时也培养锻炼我们的同志。
第三,给支部一定的经费保障。一是行政上给核拨一定费用,一个单位每年都应有一个计划,根据党支部工作需要安排好活动经费,确保党支部工作的正常有效运转;对于农村党支部,县乡党委要做好计划,给予基层党支部一定的经费保障。二是在党员个人所交的党费中大部分提留在支部,小部分上交。现行的党费提留办法欠合理,因为绝大多数活动和开支都是在支部,党支部应该可以使用更多党费。党支部有一定的经费利于工作开展。
第四,在做决策时,如果条件允许,应该征求一下支部的意见。因为党支部与同志们天天在一起,对同志们的情况较为了解,哪个同志为人如何,工作能力如何,廉政如何,党支部基本清清楚楚。只有通过一系列的强化工作和制度保障,我们党支部的声音才响亮,工作才能事半功倍,卓有成效。
一、__街道基层党组织概况
__街道是去年乡镇规模调整时由薛城镇改为街道办事处的。目前,全街道辖6个行政村、4个社区管委会、15个社区居委会。全街道总人口8.2万人。其中,城市居民7.53万人,农村人口0.67万人。全街道共有党(总)支部40个。其中,6个党总支,34个党支部,共有党员709人。在党员中,农村党员112人,工企业党员129人,其它党员468人。4个社区管委会共有党员225人,其中在15个社区居委会工作人员中有党员5人,有10个社区居委会工作人员中没有党员。
二、__街道基层党建工作的主要做法
1、圆满完成了村“两委”换届选举工作任务
今年4—5月份,街道党委按照全区的统一布署,加强领导,精心组织,圆满完成了6个村“两委”换届选举工作任务。换届前,村“两委”成员共43人。其中,小学文化程度10人、初中17人、高中14人、中专1人、大专1人,平均年龄48岁。换届后,村“两委”成员共32人,精简11人。其中,村支部书记、村主任一人兼职的5人,达到了83%,村“两委”成员交叉任职达到了75%,村“两委”平均年龄44岁,下降了4岁,文化层次普遍提高,初中14人、高中19人、中专4人、本科1人。
对新一届村“两委”班子,广大群众十分满意,普遍认为换届后的村“两委”班子,工作能力强、文化程度高、年龄结构合理,能够热心为群众办事,带领群众发家致富。当时选举结果公布后,好多村许多村民当场燃放鞭炮,庆祝选举成功。
例如北二村,这个村原来干群关系非常紧张,群众上访不断。新班子产生后,各项工作紧锣密鼓。一是筹资50余万元修建了2000多米的'村内水泥道路,解决了群众的行路难问题;二是筹资40余万元进行了村庄农电改造,辅设了菜地地下电缆,解决了群众的用电难问题;三是大力招商引资,加快经济发展。筹集资金100多万元扩建风机厂,引资120余万元,建起了物资回收公司,筹资300余万元搞房地产开发,正在建设的工程近10000平方米。广大群众对现任“两委”班子赞不绝口,纷纷说:“你们上任两个多月,却干了以往两三年的活!”
2、全力加强村“两委”班子建设
村“两委”班子换届结束后,我们立即对“两委”班子成员进行了为期三天的培训。接着,制订下发了《关于加强农村“两委”班子建设的意见》,完善了制度约束机制,规范了村“两委”班子的工作程序,规定了村“两委”班子的职责,应该做什么,怎么做。对村支部书记、村主任实行公职化管理,街道党委专门成立了考核小组,对村“两委”的工作实行一月一计划、一总结、一考核,并将考核结果同本人的工资、奖金挂钩,街道财政每月每人拿出100元钱作为绩效工作,随月奖罚。同时,为了体现街道党委对村干部的关心和支持,为他们办理了养老保险,对退下来的同志也都办理了养老保险,并帮助他们解决了一些实际问题和困难。这样,从制度上、从感情上都调动了新老班子的工作积极性,最大限度地激发了他们干好工作的热情。
3、以活动为载体,加强对党员的经常性教育
今年,我们在全街道党员中开展了“一个党员,一面旗帜”活动。年底,计划表彰10名优秀党支部书记,50名优秀党员。今年“七·一 ”期间,各党支部都组织召开了民主生活会。其中,有5个党支部还组织党员参观了孔繁森纪念馆、淮海战役纪念馆、上海“一大”旧址和台儿庄大战纪念馆。机关党支部组织机关党员干部开展了以歌颂建党81周年为主题的文体活动,并走访了部分老党员、老干部。
今年五月份,我们组织了一次为期三天的党员干部培训班和入党积极分子培训班,上半年纳新预备党员27人,纳新的重点是社区居委会和村街。党委理论学习中心组每月坚持一天的正常学习。
4、切实做好新形势下的社区党建工作
薛城镇改为__街道办事处之后,不但是名称发生了变化,更主要的是职能发生了变化。这样,加强社区建设,尤其是社区党建工作,是摆在我们面前的新任务、新课题。具体工作中,我们主要抓了以下几个方面:
一是把原有分散的31个居委会并为15个社区居委会,人员作了充实和加强。
二是对各社区居委辖区内的党员进行调查摸底,建立档簿,对辖区内的主要单位进行了调查摸底,对辖区内的流动党员和经商党员进行了调查摸底。目前这项工作正在紧张的进行中。
三是加强社区居委会阵地建设。目前,有4个社区居委会达到了阵地建设标准。
四是选择了福泉社区作为党建工作的试点,近期在试点的基础上将全面铺开。
五是组织各社区负责人去市中和滕州参观学习他们社区建设和社区党建工作的先进经验。回来之后,进行了为期2天的培训,并于8月2日,又选派了党委分管同志和政府分管同志去济南参加了社区建设和社区党建培训班。
三、农村税费改革后对党建工作的影响
农村实行税费改革减轻了农民负担,增加了农民应承担税费的透明度,给农民一个明白,同时、也简化了征收手续,便于操作。但从加强农村基层党建方面也多少带来一些影响。如土地面积比较少的村,村里人口比较多,村干部的职数较多,按照税费改革的要求,村里的三提不再存在,村集体又没有收入或收入很少,靠农业税的40%作为村里的公益支出,较难发展村里各项工作。
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探究基层党建新形势、新方法,创造性开展工作不够,结合云池特点开展试点、示范工作抓的不细,在培育典型、打造品牌方面下的功夫不深。四是保障投入欠力度。对少数经济困难居村党建经费保障不足的问题不够重视,总认为解决民生实际问题的资金需求是刚性的,对党建资金投入缺乏积极的应对措施。缺乏协调解决非公企业党建无固定经费来源和工作设施不全等问题的主动性,一定程度上影响了非公党建工作的顺利开展。
下步工作思路及措施
一是提高认识,认真履行党建职责。深刻认识党建新常态对基层党建工作的新要求,克服“党建是务虚”的不正确思想,树立“理直气壮抓党建、尽心尽职抓党建”的思想,切实履行好“第一责任人”职责。加强对社区居村、非公企业党组织党建工作的督导,强化对各基层党组织书记的考核,促进党建工作责任制有效落实。
二是建强队伍,整体提升队伍素质。抓好7个社区居村党组织换届工作,选优配强党组织书记和班子街道基层党建工作述职报告20__街道基层党建工作述职报告20__。着力提升基层组织抓发展的能力,力争自创集体经济收入突破百万的居村达到2个以上。加强对党组织书记的教育培训,持续推进“金牌书记”培育行动。严把纳新标准,扎实推进“双育工程”、认真落实“三会一课”制度,全面提升基层党员素质和能力。
三是加强管理,从严构建党建新常态。严格落实党组织书记管党治党责任,认真履行党要管党、从严治党职责,坚持构建组织建设更实、干部管理更严、制度落实更硬、为民服务更好的从严从实党建工作新常态,严格执行党内生活若干准则,充分体现党内政治生活的严肃性、规范性,深入持久推进“三严三实”教育活动,把党员干部作风压实,不断巩固和拓展教育实践活动成果街道基层党建工作述职报告
四是完善机制,激发基层党建活力。努力形成责任明晰、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制,牢牢把握班子建设、党员教育、干部管理、考核评价、责任落实等关键环节,严格落实党组织书记承诺、述职、评议、问责等制度,探索激励机制鼓励创新,发动党务工作者探索实践党建新方法、新途径,总结新经验,推动基层党建工作创新发展,争创特色亮点,切实增强基层党建活力。
上半年,市环保局党支部党建工作在市委和市之机关工委的正确领导下,按照市直机关工委的部署和要求,坚持以党的十七届四中全会精神和科学发展观为指导,全面学习贯彻落实市委三届六次全委(扩大)会议精神,紧紧围绕总量控制和节能减排工作任务,坚持一手抓党组织建设、一手抓党组织作用,发挥的“两手抓”方针,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,以巩固深化学习实践科学发展观活动成果为重点,以“五好”要求为目标,大力加强机关党的思想、组织、作风、制度、反腐倡廉建设和行政效能建设,充分发挥支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,为推动全市环境保护事业科学发展提供了坚强组织保证。
一、加强思想理论武装,提高党员队伍的思想政治素质。
为进一步加强支部党员队伍的思想政治教育。党支部以开展创建学习型单位为载体,坚持把抓好党员干部学习教育放在首位。党支部坚持每周五下午政治学习、周三下午业务学习制度,科学制定学习计划,建立学习教育的长效机制。支部不断丰富学习途径,通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得体会、讨论交流、理论测试等多种形式,深入学习党的十七大、十七届四中全会、市委三届六次全委(扩大)会议重要讲话精神,学习党在新时期的各项方针、政策,并不断拓展理论学习范围,加强环境保护法律、法规知识的学习。使党员干部不断树立勤于学习、终身学习的理念,用先进的理念、科学的发展观和现代管理知识武装广大党员干部,不断增强党员干部服务职工、服务群众、服务基层的能力和意识。上半年共观看电教片8部,撰写心得体会90篇。
二、加强党的组织建设,增强基层党组织的凝聚力和战斗力。
三、全面落实党建工作责任制,为环保局党建工作提供有力保。建立健市直机关工委统一领导,党支部书记负总责,分管领导具体抓,的工作机制,强化指导力度、责任目标和督促检查工作,狠抓工作目标、制度、责任、实效的落实,形成一级抓一级,层层抓落实的党建工作格局,为各党支部开展党建各项业务工作提供了有力的保障。狠抓支部各项任务的落实;尊重和维护党员的权利,在强调党员尽义务的同时,切实保障党员的各种权利,努力做到义务和权利的统一;对生活有困难的党员,切实给予关心照顾,在逢年过节期间,党支部组织全体党员对退休干部、职工进行慰问,送去党组织的关怀和温暖;为健全和完善保持共产党员先进性长效机制,充分发挥广大党员的先锋模范作用,为进一步完善“创先争优”活动和党员先锋岗考评工作,根据市委“创先争优”活动的统一部署,结合本单位实际,党支部认真谋划,周密安排,组织本局广大党员干部对党员进行综合考评,开展了一系列富有成效的“创先争优”活动。
四、抓好规范化管理,切实加强体制机制建设。
一是坚持民主集中制。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,进一步完善了党支部议事规则和决策程序。在推荐后备干部、发展党员等重大问题上,坚持集体讨论、集体决策,并积极推行党务公开、党内情况通报等制度,保证党员对党内事务的知情权、参与权和监督权,实现决策民主化、公开化、科学化。坚持正确的用人导向,干部的任用与工作实绩直接挂钩,重用实干者,淘汰无为者,形成了“不干事的有压力,想干事的有机会,能干事的有舞台,干成事的有地位”。认真开展批评和自我批评,不断健全党内外监督机制,强化班子解决自身问题的能力,真正做到了思想同心、目标同向、事业同干。
二是完善党建工作制度规范。建立和完善机关管理制度。进一步修订完善了《市环保局党支部党建工作制度汇编》;按照《党章》和党建工作的要求,制定了《民主生活会制度》、《党建工作联系点制度》、《党风廉政建设制度》、《三会一课》等工作制度做到了党建工作制度化、规范化,通过制度的建立,为环保局党建工作目标管理责任的落实提供了制度保证。在具体落实中,坚持做到领导班子成员与一般工作人员一视同仁。
五、深入开展“包、帮”活动,不断激发党员干部奉献社会、服务群众的热情。
局接到市委分派的清除积雪任务后,局领导非常重视,专门召开专题会议安排部署抗雪救灾铲除积雪方案。3月3-4日两天,冒着严寒局领导亲自带队联系车辆,雇佣了2辆大型铲车、10辆大型装载车铲除积雪。积极响应市总工会、残联、民政局的号召开展献爱心捐助活动。上半年共捐款450元。制定党内关怀制度,坚持退休干部困难帮扶机制。党支部始终把老干部工作作为党建工作的一项重要内容。节假日或老干部生病住院,主要领导或分管领导和相关科室人员及时去看望慰问,送去节日问候和慰问品。
六、切实加强领导责任制,不断推进机关党的作风建设。
紧密结合工作实际,努力解决作风方面存在的突出问题。制定了《市环保局改进作风实施方案》、《市环保局机关效能建设实施方案》,开展“讲党性、重品行、做表率”活动,健全落实《首问责任制》、《限时办结制》《过错责任追究制》等效能工作制度,按照“保增长、促发展”的要求,切实加强对党员干部的学习教育,牢固树立抓党建、促业务的意识,把“服务也是生产力”的观点植根于改进机关工作作风和效能建设建设之中,严肃查处有令不行、有禁不止、工作推诿、办事拖拉等不正之风,不断增强服务意识,营造良好的发展环境。通过抓好领导班子,带好党员队伍,抓好各项工作落实,推动了机关作风的明显好转。
认真落实党风廉政建设责任制。将反腐倡廉建设同党员的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设并列为全面推进党支部的建设新的伟大工程的重要内容之一,我局结合实际制定了《市环保局贯彻落实反腐倡廉工作及惩治和预防腐败体系建设任务的分解》,并根据责任分工每半年责成各责任科(室)上报一次工作小结。开展了学习贯彻落实《廉政准则》系列活动,把党风廉政建设列入重要议事日程,同单位的各项工作紧密结合,统一研究,统一部署,统一落实,统一检查,一级抓一级,层层抓落实。把党风廉政建设和反腐败工作任务落实到党员、干部、职工,做到责任主体明确、责任范围明确、责任内容明确,形成“一把手”对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作负总责,领导班子其他成员对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任的责任体系。坚持加强思想道德建设与加强制度建设相结合、廉政建设与勤政建设相结合、加强对党员干部的监督与发挥干部主观能动性相结合,把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,更加坚决地惩治腐败,更加有效地预防腐败。
七、积极发挥工青妇等群团组织的作用。
20__年社区党支部在街道党工委的关怀指导下,社区党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的__大、__届三中、__全会和省市及区委__届六次全委会的安排部署,以开展深入学习实践科学发展观活动为重点,以“双评晋级、科学发展、创建示范社区”为主题,坚持以“党建示范社区”的标准严格规范党支部的各项活动,带动社区党建工作的全面发展。经过社区党支部全体党员和广大社区居民的共同努力,社区党建工作迈上了新的台阶。荣获陕西省文明社区、西安市“和谐家庭”示范社区、新城区首批“党建示范社区”等称号。极大的鼓舞了我们继续努力构建和谐社区、在新的征程上再立新功的决心和信心。
一、社区党支部基本情况:我社区党支部现有隶属党员36人(其中流入党员1名)。由于大学生党员不断加入,使得支部党员平均年龄由去年的60岁下降至58岁。其中60岁以上的党员20人,占党员总数的60%;30岁以下党员7人,占党员总数的20%;大专以上文化程度11人,占党员总数的30%;初中以下文化程度16人, 占党员总数的44%。
二、认真落实党建目标管理责任书内容
1、加强班子建设,增强支部的凝聚力。党支部始终把以邓小平理论、三个代表重要思想、学习实践科学发展观、__届__全会《决定》为核心内容的思想教育当作党支部和干部队伍建设的中心工作来抓,以开放型党组织生活为平台,开展专题教育活动为主,不断提高党员群众的思想道德水平。继续加强党支部、居委会的制度建设和素质建设,认真落实党的“三会一课”制度、党务公开制度、党员民主评议制度、流动党员管理制度、党风廉政监督制度。坚持落实社区学习日制度,每周五下午组织社区工作人员集中学习,加大党员、干部和入党积极分子的培训力度,不断提高党员、干部和入党积极分子的政治观念和理论水平。认真学习党和政府的路线、方针、政策及业务知识,打牢思想基础,不断提高工作能力和为群众服务的水平。充分发挥党支部战斗堡垒的先锋模范作用,增强支部的凝聚力和感召力。
2、做好培养和发展新党员及党费收缴工作。党支部严把发展党员质量关,认真做好了培养、发展、纳新工作,严格执行发展党员公示制、票决制和责任追究制。今年社区党支部接受入党申请书12份,入党积极分子4人,拟为发展对象6人,预备党员转正1人,新发展党员1人。为党组织输入了新鲜血液,增强党员队伍的新生力量。全年收缴党费工作及时,共收缴党费1584.8元并按时上缴街道党工委。努力打造“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的五好班子,为党建示范社区创建强基固本。
3、加强社区党建硬件建设,为党员活动提供场所。今年,在区民政局以及街道党工委的大力支持下,投资20万元建成了党员活动室,配备投影仪等电教设备,使党支部有了固定的电教播放设备和播放场所,制定《电教设备保管使用制度》、《电教播放制度》,促进电教工作制度化、规范化,逐步完善党员电教网络建设。
4、认真完成街道党工委交办的各项工作任务。按时保质保量完成党报党刊的征订任务;及时完整准确上报各类信息、材料、报表和相关资料。全年上报信息38条;重视对党建工作的宣传报道,完成区委组织部下达的宣传报道工作任务。全年市级以上报刊报道8次,省市电视台新闻或专题报道10次;
三、加强党员管理,充分发挥党员模范作用
“基础不牢,地动山摇”,健全的社区组织是社区党建工作的落脚点,也是社区党建工作“筋骨”,建立健全社区党组织是党建工作首要任务。充分发挥社区党组织和党员的先锋模范作用,把党建工作的开展与解决群众实际困难结合起来,实实在在为群众办实事,解难。认真落实党支部年初制定为民服务,逐件进行分工,责任落实到人,规定完成时限。在党员管理上除了认真履行党员外,还要按照《党章》的基本要求,通过组织管和自我管,让党员达到思想、行动、本领“三个”,实现让组织满意、党员满意、群众满意、自己满意“四个满意”,切实履行好党员的基本权利和义务。
四、实行资源共享,创新共建机制
以党建联席会的形式加强社区与驻地单位的共驻共建。充分发挥社区党组织一头连着广大居民群众,一头连着辖区单位党组织的桥梁纽带作用,达到信息共通、资源共享、实事共做、社区共管。我社区有驻地单位10余家,多是机关事业单位和宾馆餐饮业,常期以来这些单位积极支持参与社区建设,为地区经济发展、社会稳定、扶贫帮困做出了巨大贡献。特别是多年资助社区内的特困户,改善他们的生活环境,缓解社区压力,带动社区发展。从结对共建,发展到多方联建、共建。今后我们要不断拓展延伸,从简单的物质资助,发展到经济共振、环境共治、稳定共护、服务共兴、文明共建。
五、丰富和拓展开放型党组织生活的内涵和外延,提升社区开放型党组织生活水平。
2023年共开展开放型党组织生活活动24次(其中主题实践活动12次,市民大讲堂6次,零距离直观活动6次)参与群众5000余人次。作为新城区党建示范社区,我们积极开展开放型党组织生活活动,通过近三年实践活动我们的收获有四个方面:一是开放型党组织生活是原有党组织生活在形式、内容、方法上的创新。二是开放型党组织生活受到广大党员群众的普遍欢迎和认可,一致认为开放型党组织生活好,切实为社区党员、群众办了实事、好事,感受到党和政府的温暖。三是开放型党组织生活拉近了党员和群众的距离,密切了党群关系,增强了社区党组织的凝聚力、战斗力、感召力。四是开放型党组织生活活动得到了中央省市区党委部门的充分肯定,多家新闻媒体给予报道。同时我们也感到要想使开放型党组织生活深入持久地坚持下去,要做到四个结合:开放型党组织生活设定的主题要与区委区政府大项工作相结合。如:3月27日,由街道党工委牵头,社区承办组织沿东五路、东新街、尚勤路周边社区的单位代表、物业公司代表、沿街经营户代表、社区的党员、楼长、居民代表近百人参加“观摩城市提升成果,促进街道提升工作”为主题的开放型党组织生活活动。代表们冒雨先后参观了育才路、朱雀路、环城东路、南新街及东五路等路段的提升整治成果,全面了解外区、我区的城市提升工作,明确了作为驻地单位、居民需要配合支持街道提升工作的责任,生动、直观的宣传推动了地区城市提升工作的开展;开放型党组织生活活动与街道重点工作相结合,为项目年建设做服务。6月30日街道党工委在民乐万达商业广场开展“关爱农民工,共筑和谐家园”为主题的开放型党组织生活活动,为民乐万达等三家非公企业党支部授牌,各社区党支部都伸出友爱之手为在炎炎烈日下辛勤工作的农民工送白糖、绿豆、凉茶、图书等,推进重点项目的建设进度;开放型党组织生活活动与党建示范社区的创建、六好和谐社区创建相结合,提升了社区管理与服务的水平。今年正值伟大祖国盛世华诞各社区以不同形式(文艺演出、诗歌朗诵、红歌大家唱、放映优秀影片、茶话会、国庆安保巡逻等)举办庆祝活动,活跃居民文化生活,密切了党群干群及人与人之间关系,促进了社区和谐;开放型党组织生活活动与学习实践科学发展观活动相结合,与学习全会精神相结合。开展以“学习全会精神,促进和谐建设”、“促进科学发展观,创建美好家园”、双评晋级创建党建示范社区、平安社区创建等系列活动,充分发挥社区党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的领导核心作用。
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