驾校教练管理制度4篇

驾校教练管理制度是规范驾校教练工作行为、提升教学质量、保障学员安全的重要文件，旨在建立一个有序、高效且负责任的教学环境。

包括哪些方面

1. 教练员资格认证：明确教练员入职前需具备的驾驶经验和专业培训证书，确保教练的专业素质。

2. 教学规范：规定教学内容、方法和流程，确保教学质量和学员的学习体验。

3. 安全管理：强调安全教育和操作规程，预防教学过程中可能出现的安全事故。

4. 服务标准：设定教练员的服务态度和行为准则，提升学员满意度。

5. 考核评价：建立教练员的绩效考核机制，包括教学质量、学员反馈和出勤率等。

6. 培训与发展：规定教练员的持续教育和职业发展路径，鼓励技能提升和知识更新。

7. 纪律处分：设定违规行为的处罚措施，维护教学秩序。

重要性

驾校教练管理制度的重要性不言而喻。一方面，它为教练员提供了清晰的工作指导，帮助他们更好地履行职责；另一方面，它保障了学员的学习权益，提高了驾校的整体声誉。此外，良好的管理制度还有助于减少教学风险，提升驾校运营效率，促进驾校的长远发展。

方案

1. 设立教练员资格审查委员会，负责审核教练员的资质和能力，确保其具备教学所需的技能和知识。

2. 制定详细的教学大纲和课程计划，定期进行教学评估，确保教学内容与时俱进。

3. 实施安全培训，定期进行应急演练，提高教练员和学员的安全意识。

4. 建立匿名学员反馈系统，收集并处理学员对教练服务的评价，及时改进教学服务。

5. 设定公正的考核标准，将教学质量、学员满意度、出勤情况等因素纳入教练员的绩效评估。

6. 提供定期的在职培训，鼓励教练员参加行业研讨会和技能竞赛，提升专业水平。

7. 对违反规定的教练员，根据情节轻重采取警告、停职甚至解雇等处罚，维护制度权威。

通过以上方案的实施，驾校教练管理制度将更加完善，为驾校的稳定运行和高质量教学提供有力保障。

驾校教练管理制度范文

第1篇 驾校教练员管理制度

一、教练员必须经过上级有关部门培训考试合格持证后方可上岗，教练员在教务室的领导下，负责完成好本学员的驾驶教学任务。

二、教练员必须按照全国统一教学大纲和学校的教学计划认真施教，并填写好当日的教学日志。

三、教练员必须具有良好的职业道德水准，模范地遵守国家的各项政策法令和学校的各项规章制度，为人师表，教驾育人。

四、教练员要树立以校为家，关心学校的建没和发展，爱护学员，廉洁从教，一视同仁，决不能吃、拿、卡，要。

五、教练员应不断地学习驾驶新知识、新技术、新方法，总结教学经验，提高教学水平。

六、教练应该牢固树立以人为本、安全第一的思想，做到时时想安全，处处注意安全，忠于职守，严格管理，严格要求。在执教中因失职所造成的一切损失由教练员本人全部负责。

七、建立、健全教练员档案。

第2篇 驾校教练车辆管理制度

1、驾校所有车辆，必须有专人管理，动用车辆必须经车辆主管领导及调度同意。车辆行驶必须做到五证齐全，即：驾驶证、行车证、车辆保险证、教练车证、车船税使用手册并持有当月养路费统缴证和行车路单。

2、车辆必须做到定期保养和加强日常的例行保养，不准带病上路行驶，要始终保持车辆的技术状态完好。并有完整的车辆动态记录和车辆各级维护保养记录。

3、车辆归队要按顺序停放整齐，必须实行“三交（交车钥匙、驾驶证、行车证）。不准任何人再次将车开出使用，特殊情况动用车辆时，必须经领导同意，并有调度做好动车记录。

4、未经领导及车辆调度同意，任何人不准随意将车辆交给他人使用，如发生上述情况，要追究本车教练员的责任，并根据情节给予处罚。

第3篇 驾校教练管理制度

第一章总则

为加强全市驾校教练员队伍的建设,提高教练员素质,规范教学管理,保证教学质量,特制定本公约,全市驾校教练员均应遵守该公约内容,自觉接受社会各界和广大学员的监督。

第二章公约内容

一、教练员教学时应使用文明用语,不得讲脏话、粗话。

二、教练员要耐心解答学员提出的问题,不得训斥、讽刺、挖苦、侮辱、打骂学员。

三、对学员不能有远近亲疏,要男女平等,一视同仁,公平教学。

四、教练员应准时到岗,不能出现让学员长时间等候现象。

五、不得明示要求学员向考官行贿。

六、教练员不得无故停止学员训练或者私自压缩教学学时。

七、教练员不得向学员索要钱物,如在教学过程中要求学员加油、支付加班费等。

八、教练员不得借自己生日、子女结婚等向学员派发请帖,变相收取学员财物,在教学过程中不得委托学员购买高档物品。

九、在教学过程中不得要求学员请吃饭或者指派学员给自己购买香烟等物品。

十、在学员符合考试条件的情况下,不得因学员未送礼而故意拖延安排学员考试。

十一、不得因学员投诉而采取打击报复、刁难,组织学员对他(她)进行人身攻击。

第三章公约执行

一、本公约的执行由学员投诉、委托的执行机构稽查、学校自查、主管机关稽查相结合进行,对违纪教练员建立统一的不良记录、黑名单制度。

二、驾校接到学员的投诉,应立即调查核实投诉内容,并将调查和处理结果告知投诉的学员,如有处罚报驾培专业委员会备案,并由驾培专业委员会将处罚结果登入上饶市驾驶员培训委员会网络平台。

三、委托的执行机构稽查到教练员违纪行为或者接到学员的投诉,在调查核实确有违纪行为的情况下,通报给其所在驾校,由其所在驾校对其进行处罚,驾校应将处罚结果告知委托的执行机构,由委托的执行机构告知投诉学员并上报驾培专业委员会备案,并由驾培专业委员会将处罚结果登入上饶市驾驶员培训委员会网络平台。

四、各驾校自查到教练员违纪行为,应将处罚结果上报驾培专业委员会备案,并由驾培专业委员会将处罚结果登入上饶市驾驶员培训委员会网络平台。

五、教练员因违纪被其所在驾校解聘或存在违纪被登录黑名单,其它驾校不得招聘其为教练员。

六、被列入黑名单的违纪教练员由驾培专业委员会报请有关主管机关取消教练员资格,并建议主管机关不予安排学员考试名额。

第四章公约处罚

一、教练员具有第二章第一至五项违纪行为的,由其所在的驾校给予警告、限期改正的处罚,登入教练员不良记录名单,如出现殴打学员的情节,一律解除劳动关系,并报驾培专业委员会或其它主管机关并列入教练员违纪黑名单。

二、教练员具有第二章第六至十一项违纪行为的,第一次违纪行为由其所在的驾校给予警告、限期改正的处罚,所收取学员的财物责成予以退还,登入教练员不良记录名单。如第二次出现同样违纪行为所在驾校应解除其劳动关系,并将所收取学员的财物的责成予以退还,报驾培专业委员会或其它主管机关列入教练员违纪黑名单。

第五章教练员承诺

本人自愿遵守上述公约,认真履行教练职责,自学接受社会各界和广大学员的监督,如有违约行为愿接受校方及各级行业管理部门的处罚。

教练员签名:

二0一一年月日

第4篇 驾校教练场地管理制度

一、教练场地主要用于学员场地训练，教练车停放及学员场地考核，必须保证车场秩序良好，训练安全并配备必要的消防安全设备。

二、非教练车一律不得私自驶入教练场地，更不允许影响学员正常训练。

三、教练车每天结束后，要按制定位置停放整齐，关好车门，严禁乱停乱放；

四、教练车在场地训练时，教练员必须在现场指挥，要严格遵守操作规程，保证训练安全。场地结束时，教练员要组织学员打扫场地，保持场地清洁卫生；

五、禁止任何人乱动教练车上的机件和油料，以及车上的备用物资，非训练期间，不得私自动车；

六、按时开关训练场照明等，节约用电。消防设备要由专人统管，定期更换，保证有效使用，禁止场内明火作业。