招标副总经理岗位职责3篇

第1篇 招标副总经理岗位职责

战略招标副总经理 1.负责供应商及价格数据库的建立、维护管理,组织通过各种渠道收集、整理、分析实时有效的材料价格、采购商务、品牌信息;

2.负责组织集团战略采购、集中采购的合同招/议标全过程直至合同签订工作;

3.熟悉多品类采购工作,并制定管理目标和多品类的采购战略;

4.制供应商开发计划、采购计划,并组织实施;

5.对采购成本、物流成本能够全面控制管理,熟悉品类供应市场;

6. 负责需求管理、供应商选择、商务谈判等工作,具备良好的统筹资源的能力;

7. 良好的团队激励能力,参与采购制度/业务流程的编制、宣贯、实施。

任职资格:

1. 本科及以上学历,专业不限;

2. 5年以上采购管理工作经验,具有大型集团采购岗管理经验。有大型房地产开发商或大型建筑公司材料采购经验;

3. 精通采购流程及成本控制,具备优秀的合同谈判及起草和签约能力,良好的决策判断能力和计划组织能力,有团队管理经验;

4.具备良好的职业道德素质, 抗压性强、有创新力、思路清晰、善于沟通;

5. 学习能力强,对新的模式有积极的接受能力,有不畏困难的精神品质,优秀的解决新的或复杂问题的能力。 1.负责供应商及价格数据库的建立、维护管理,组织通过各种渠道收集、整理、分析实时有效的材料价格、采购商务、品牌信息;

2.负责组织集团战略采购、集中采购的合同招/议标全过程直至合同签订工作;

3.熟悉多品类采购工作,并制定管理目标和多品类的采购战略;

4.制供应商开发计划、采购计划,并组织实施;

5.对采购成本、物流成本能够全面控制管理,熟悉品类供应市场;

6. 负责需求管理、供应商选择、商务谈判等工作,具备良好的统筹资源的能力;

7. 良好的团队激励能力,参与采购制度/业务流程的编制、宣贯、实施。

任职资格:

1. 本科及以上学历,专业不限;

2. 5年以上采购管理工作经验,具有大型集团采购岗管理经验。有大型房地产开发商或大型建筑公司材料采购经验;

3. 精通采购流程及成本控制,具备优秀的合同谈判及起草和签约能力,良好的决策判断能力和计划组织能力,有团队管理经验;

4.具备良好的职业道德素质, 抗压性强、有创新力、思路清晰、善于沟通;

5. 学习能力强,对新的模式有积极的接受能力,有不畏困难的精神品质,优秀的解决新的或复杂问题的能力。

第2篇 采购招标副总经理岗位职责

集团招标采购中心副总经理 岗位职责:

1、制定和完善公司招标管理制度及流程,并征求相关部门意见,并负责制度及流程的跟踪反馈及修订工作。

2、负责拟订、完善相关合同管理办法、招投标管理办法及招投标流程;

3、具体负责公司供应商信息库的管理、考核和评价工作。

4、按照公司规定进行采购策划,组织实施集团权限内的招标采购行为。

5、协助公司管理人员组织战略采购协议的签订并监控执行。

6、组织协调公司相关部门完成年度招标计划,并及时进行跟进、督办和预警提示.

7、负责追踪、回访定标项目的合同履约情况,对不能按合同履约的承包商,对其违约行为进行记录,反馈到后续工程的投标单位资格预审中。

8、定期组织对合作承包商、材料设备供应商的的评价工作,并将相关部门、人员的评价结果反映到合格分供方档案管理中。

9、协助成本部门进行目标成本的控制

任职要求:

1、熟悉房地产行业采购流程,能够建立优秀的采购运营管理体系;

2、具有优秀的谈判能力和表达能力;

3、具有优秀的供应商管理能力;

4、具有良好的物资采购计划制定与计划管理能力;

5、8年以上房地产行业同等岗位工作经验;

6、具有吃苦耐劳精神,适应经常出差;

7、并且有招标管理经验。

岗位职责:

1、制定和完善公司招标管理制度及流程,并征求相关部门意见,并负责制度及流程的跟踪反馈及修订工作。

2、负责拟订、完善相关合同管理办法、招投标管理办法及招投标流程;

3、具体负责公司供应商信息库的管理、考核和评价工作。

4、按照公司规定进行采购策划,组织实施集团权限内的招标采购行为。

5、协助公司管理人员组织战略采购协议的签订并监控执行。

6、组织协调公司相关部门完成年度招标计划,并及时进行跟进、督办和预警提示.

7、负责追踪、回访定标项目的合同履约情况,对不能按合同履约的承包商,对其违约行为进行记录,反馈到后续工程的投标单位资格预审中。

8、定期组织对合作承包商、材料设备供应商的的评价工作,并将相关部门、人员的评价结果反映到合格分供方档案管理中。

9、协助成本部门进行目标成本的控制

任职要求:

1、熟悉房地产行业采购流程,能够建立优秀的采购运营管理体系;

2、具有优秀的谈判能力和表达能力;

3、具有优秀的供应商管理能力;

4、具有良好的物资采购计划制定与计划管理能力;

5、8年以上房地产行业同等岗位工作经验;

6、具有吃苦耐劳精神,适应经常出差;

7、并且有招标管理经验。

第3篇 招标副总经理岗位职责任职要求

招标副总经理岗位职责

招标副总经理职位要求:

1、 编制本中心周、月、季度、半年度、年度工作计划及总结;

2、 编制招标采购管理制度及流程;

3、 监督、检查制度及流程的执行情况;

4、 制度及流程的梳理及培训中心;

5、 编制单项工程招标工作计划并上报审批;

6、 组织编制招标文件并上报审批;

7、 按公司制度及招标文件要求，组织候选投标单位考察，编制考察报告并上报审批;

8、发放招标文件，组织现场踏勘、答疑、送样封样、回标及开标;

9、组织清标、评标、议标，根据技术标及经济标评标报告，编制定标报告并上报审批;

10、组织合同谈判;

11、发放中标通知书并完成合同上报及签订;

12、了解收集市场价格信息的动态变化。

任职资格:

1、 大专及以上学历，知名地产公司背景;

2、10年以上相关工作经验，5年以上地产招标管理经验;

3、经历过两个以上住宅项目或大型商业综合体招标管理工作。职位要求:

1、 编制本中心周、月、季度、半年度、年度工作计划及总结;

2、 编制招标采购管理制度及流程;

3、 监督、检查制度及流程的执行情况;

4、 制度及流程的梳理及培训中心;

5、 编制单项工程招标工作计划并上报审批;

6、 组织编制招标文件并上报审批;

7、 按公司制度及招标文件要求，组织候选投标单位考察，编制考察报告并上报审批;

8、发放招标文件，组织现场踏勘、答疑、送样封样、回标及开标;

9、组织清标、评标、议标，根据技术标及经济标评标报告，编制定标报告并上报审批;

10、组织合同谈判;

11、发放中标通知书并完成合同上报及签订;

12、了解收集市场价格信息的动态变化。

任职资格:

1、 大专及以上学历，知名地产公司背景;

2、10年以上相关工作经验，5年以上地产招标管理经验;

3、经历过两个以上住宅项目或大型商业综合体招标管理工作。

招标副总经理岗位