营销支持岗位职责7篇

岗位职责是什么

营销支持岗位是一个至关重要的角色，它位于市场营销团队的核心，旨在为销售和市场活动提供策略性、操作性的支持，以实现公司的业务目标和增长愿景。

岗位职责要求

1. 深入理解公司产品和服务，以便有效地传达其价值主张。

2. 具备优秀的组织能力和细节关注度，以确保营销活动的顺利执行。

3. 熟练掌握市场分析和竞品研究，为决策提供数据支持。

4. 与跨部门团队协作，包括销售、产品和创意团队，以确保一致的品牌信息传递。

5. 具备良好的沟通技巧，能够与内外部利益相关者建立有效的工作关系。

岗位职责描述

营销支持专员的角色是多面的，他们既是策略制定者，也是执行者。他们需要密切关注市场动态，识别潜在的机遇和挑战，为营销策略提供洞察。此外，他们还负责协调各种营销项目，从概念化到实施，确保每个环节都符合品牌标准和业务需求。此岗位还需要具备一定的创意能力，协助设计吸引人的营销材料，并通过数据分析来评估活动效果，以优化未来的营销计划。

有哪些内容

1. 策划与执行: 参与制定和执行各类营销活动，如促销、广告、公关活动等，确保活动符合目标受众的需求和预期。

2. 内容制作: 协助创建和编辑营销材料，如宣传册、社交媒体帖子、电子邮件营销内容等，确保内容质量和品牌一致性。

3. 市场研究: 定期进行市场趋势分析和竞品研究，为产品开发和市场策略调整提供依据。

4. 数据管理与分析: 监控和分析销售数据，评估营销活动的效果，提出改进建议。

5. 跨部门协作: 与销售团队紧密合作，提供市场信息和销售工具，支持他们的客户互动；与产品团队协调，确保营销策略与产品发展同步。

6. 预算管理: 有效管理营销预算，确保资源的合理分配和使用。

7. 事件管理: 组织和参与贸易展览、研讨会等线下活动，确保活动的成功执行。

作为营销支持专员，你的工作将直接影响公司的市场知名度、客户获取和业务增长。因此，你需要持续提升自己的专业技能，保持对市场的敏锐洞察，以适应不断变化的商业环境。

营销支持岗位职责范文

第1篇 营销支持岗位职责任职要求

营销支持岗位职责

职责描述:

1、负责根据公司销售战略目标结合公司销售项目实际情况，负责制定月/季/年度营销文案的编制，掌握营销节奏，协助公司销售工作的完成;

2、负责挖掘和分析产品特色以及消费者需求，负责对公司各类销售活动策划/文案撰写/主题创作，完善销售活动各个环节与流程，进行内部协作沟通协调，负责公司营销策划文案建档与管理。

3、负责跟进销售活动，负责协助销售活动具体执行，监测销售效果并出具相关报告和改进措施，建立销售档案，定期对竞争对手销售作监测;

4、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系，并按要求回答相关业务咨询，提供准确有效的信息

5、协助完善部门规章制度和操作流程与规范，做好销售的后台支持

6、完成上级交办的其他工作。

任职要求:

1、本科或以上学历，金融相关专业;

2、熟悉互联网，熟练操作office办公软件系统，擅长ppt制作;

3、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富有团队协作精神，具备综合、系统分析驾驭能力，善于沟通;

4、良好的沟通能力及理解能力，热情大方，细致认真，服务意识强;

营销支持岗位

第2篇 市场营销支持岗位职责

市场营销部 客户支持 久耶供应链 上海久耶供应链管理有限公司,久耶供应链,久耶 职责描述:

1. 运用系统录入信息、销售数据汇总和分析;

2. 协助销售团队维护 客户提供销售支持;

3. 根据公司战略,参与项目活动,建立和维护渠道的合作关系;

4. 负责部门日常流转安排、各部门间协作及业务流程衔接;

5. 配合参与管理标准化培训项目。

任职要求:

1. 本科或以上学历、食品 、市场、物流等相关专业优先;

2. 2年以上工作经验,具有销售、运营支持相关经验优;

3. 岗位需要较强的沟通、执行、组织协调和应变能力;

4. 熟练使用办公软件,具备较强的数据整合、分析能力;

5. 较强的学习能力,耐心细致和团队合作。

第3篇 营销支持经理岗位职责

营销支持经理 岗位职责:

1、负责总部、各城市公司项目投资前、投资后的风险控制;。

2、支援总部、各城市公司项目总监进行项目操盘管理和营销;

3、辅助各城市公司健康成长;

4、各城市公司项目总监缺失时,可以补空,对城市项目进行运营和管理;

5、能接受长年短周期驻外。

任职要求;

1.学历要求 统招本科或以上学历,一线城市教育背景优先.

2.工作经验 各开发商公司营销运营主管/经理,有商业项目操盘经验.

3.工作技能要求 通用技能:业务沟通能力,学习理解能力,管理管控能力,案头文书能力;

专业技能:商业项目控盘、操盘能力。

4.职业素养 有良好的职业素养,具有一定的互联网平台意识,能理解、跟进并在公司发展战略方向下主动创新。

岗位职责:

1、负责总部、各城市公司项目投资前、投资后的风险控制;。

2、支援总部、各城市公司项目总监进行项目操盘管理和营销;

3、辅助各城市公司健康成长;

4、各城市公司项目总监缺失时,可以补空,对城市项目进行运营和管理;

5、能接受长年短周期驻外。

任职要求;

1.学历要求 统招本科或以上学历,一线城市教育背景优先.

2.工作经验 各开发商公司营销运营主管/经理,有商业项目操盘经验.

3.工作技能要求 通用技能:业务沟通能力,学习理解能力,管理管控能力,案头文书能力;

专业技能:商业项目控盘、操盘能力。

4.职业素养 有良好的职业素养,具有一定的互联网平台意识,能理解、跟进并在公司发展战略方向下主动创新。

第4篇 产品营销支持岗位职责

产品营销支持岗 银联国际 银联国际有限公司，银联国际职责描述:

1、组织开展创新产品营销活动;

2、负责产品营销项目管理，协助落实各市场产品营销活动及监督跟踪执行效果。

任职要求:

1、全日制本科学历及以上。

2、3年以上银行、电商、互联网企业、支付行业相关工作经验。

3、具备较强的多项目管理能力、数据分析能力、资源整合能力以及市场敏感性。

4、性格开朗，具有亲和力，工作积极主动、沟通能力强，具备一定的适应能力、抗压能力及团队合作精神。

5、中英文沟通、写作能力强，可与合作机构独立谈判、交流。

第5篇 营销支持岗岗位职责

营销支持岗 上海麦岛资产管理有限公司 上海麦岛资产管理有限公司,麦岛 职责描述:

1、业务运营工作的销售支持;

2、交易单据以及合同的核对、提报和管理;

3、大客户商务谈判的会务协调与安排,其他客户服务的支持工作;

4、高端活动、峰会及产品类电话会议的记录;

5、领导交代的其他事宜(诸如财务报销、行程安排等)。

任职要求:

1、本科及以上学历,从事金融领域工作1年以上;

2、具备良好的沟通协调技巧、敏锐快捷的市场反应能力、较强的团队管理及团队协作精神;

3、能够服从领导安排,做事认真细心,勤奋向上,具备证券从业资格、基金从业资格者优先;

4、亲和力好,踏实认真,有良好的沟通协调能力和服务意识。

第6篇 销售支持（营销支持专员）岗位职责职位要求

职责描述：

1、与客户沟通介绍相关培训、会员、保险等产品；

2、协助处理培训会及会员等产品的服务工作；

3、根据公司业务发展规划，督导、促进业务推动计划的实施，确保业务目标的实现；

4、负责营销团队的驻点辅导支持（偶尔出差），对团队业务开展过程中的各类问题提供咨询；

5、负责所服务团队的各阶段业务分析工作，及时发现问题并加以调整；

6、根据公司业务的需求，组织并开展新产品及重点产品的培训；

7、负责配合公司培训计划，开展会员服务产品的培训工作；

8、负责业务管理工作中的日常事务及其他领导交办的工作。

职位要求:

1、三年及以上培训业务推动工作经验，有大型培训机构销售服务工作经历优先，有保险专业中介工作经历者优先考虑；

2、具备一定的培训产品销售经验或培训经验，有团队管理经验者优先考虑；

3、熟悉当地企业培训市场，具有较好的产品分析能力；

4、本科及以上学历，金融、经济、保险、营销等专业优先考虑；

5、具备较好的沟通能力及表达能力，富于团队精神；

6、具备较强的学习能力，工作主动性强，富于进取精神。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：2年经验

第7篇 市场营销支持岗位职责任职要求

市场营销支持岗位职责

职责描述:

1.负责搜集国际业务市场营销及业务发展动向信息，及时进行国际业务市场整体需求分析;

2.负责根据各分行客户分类需求，抓住市场机会，制定营销计划并推进落地;

3.负责向产品经理提供客户营销需求信息，协助产品经理提出高效的产品营销方案;

4.负责收集分行日常营销意见与问题，通过内部沟通与协调等方式协助分行解决营销难点;

5.负责指导分行开展国际业务营销，直接参与、支持分行进行核心客户、战略客户、重点客户等业务营销工作;

6.负责国际业务营销活动策划、推广与实施，并协助完成国际业务品牌宣传与公共关系管理，包括国际业务宣传资料制定与印制，品牌形象推广等;

7.负责对分行进行国际业务产品及营销技能培训指导;

8.完成领导交代的其他事项。

任职要求:

1.硕士研究生及以上学历，金融、国际贸易等相关专业;

2.具备较强的产品设计、市场反应能力及营销、表达能力;

3.二年以上银行工作经验，具备银行国际业务从业经验者从优;

4.具备较强的逻辑思维能力和学习能力，良好的团队合作、沟通协调和解决问题能力;

5.具有良好的职业操守和较强的责任心;

6.具备cdcs单证专家、中级或以上经济师职称等专业资格者优先。

市场营销支持岗位