市场拓展员岗位职责4篇

岗位职责是什么

市场拓展员是企业中负责开拓新市场、寻找潜在客户和业务机会的关键角色。他们致力于扩大公司产品的市场份额，通过深入理解和分析市场动态，为企业制定有效的市场进入策略。

岗位职责要求

1. 具备出色的沟通技巧，能够有效地与潜在客户建立联系。

2. 熟悉行业动态，对市场趋势有敏锐的洞察力。

3. 具有独立的业务开发能力，能独立完成从市场调研到客户洽谈的全过程。

4. 能够承受压力，适应快节奏的工作环境，有强烈的业绩目标意识。

5. 精通销售技巧，擅长谈判和解决问题。

6. 有一定的数据分析能力，能对市场反馈进行有效分析。

岗位职责描述

市场拓展员的主要工作集中在市场研究、客户开发和关系维护上。他们需要不断挖掘新的商业机会，通过多渠道了解市场需求，以便及时调整企业的市场战略。他们需要与潜在客户建立良好的关系，通过专业的产品介绍和定制化的解决方案，说服客户选择公司的产品或服务。

在执行过程中，市场拓展员需要与内部团队紧密协作，如产品部门、销售团队和客户服务部门，确保市场信息的准确传递，共同推动业务发展。此外，他们还需要定期报告市场动态和业务进展，为管理层的决策提供依据。

有哪些内容

1. 市场调研：收集和分析行业信息，了解竞争对手状况，评估市场潜力。

2. 客户开发：发掘潜在客户，制定并实施有效的销售策略，建立并维护客户关系。

3. 商业谈判：与客户进行商务谈判，达成合作协议，确保合同的顺利签订。

4. 销售预测：根据市场趋势和客户需求，制定销售预测，为公司设定合理的销售目标。

5. 团队协作：与各部门协调，确保产品信息的准确传递，提升销售效率。

6. 市场反馈：收集客户反馈，分析市场表现，提出改进建议。

7. 报告撰写：定期提交市场分析报告和业务进展报告，为管理层提供决策支持。

作为市场拓展员，他们的工作直接影响着企业的市场占有率和品牌知名度。他们不仅是企业的“开路先锋”，也是推动企业持续增长的重要力量。

市场拓展员岗位职责范文

第1篇 市场拓展员岗位职责(1)

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

市场拓展员招聘职位要求 是否出差:不定时出差 1.负责协助市场部经理制定市场拓展计划并具体实施 2.负责市场渠道的拓展与规范工作 3.负责配合相关部门做好市场宣传工作 4.负责市场公关活动的组织与管理工作 5.负责市场推广活动方案的编制并报市场部经理审批 6.负责监督市场推广活动的进行并编制推广活动评估报告 7.负责收集市场拓展相关信息编制市场分析报告提请市场部经理审批 8.负责定期对所属人员进行市场拓展方面的培训工作 9.完成上级临时交办的工作 职位标签 星期日休息 , 提供住宿 , 岗前培训 , 市场拓展员 , 广东 , 广州

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、项目开始前的市场调研工作;

2、根据市场及企业需求形成可销售的信息产品建议书,完成给客户的说明性资料的编写及制作;

3、及时处理销售中发生的各种与产品有关的异议;

4、根据推广工作的需求以及市场的客观要求,设计并不断推出各种促销方案;

5、承办所需的各项培训会议与市场推广活动;

6、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息;

7、加强与公司内部的协调,优化与公司外部的合作。

任职资格:

1、大学专科及以上学历,公共关系、市场营销、企业管理专业优先;

2、熟悉物业行业,做过市场推广,策划和拓展等优先考虑;

3、善于维护和建立开发商、经销商等销售渠道;

4、团队合作能力强,有很强的沟通能力;

5、具备较强的销售意识以及客户公关能力;

6、有强烈的自我管理和时间管理能力,勤奋敬业,吃苦耐劳。

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1、普通话标准,口齿清晰,形象气质佳,具有一定的亲和力,电脑操作熟练;

2、有较强的文案和组织、沟通能力,性格外向,思维活跃,领悟能力佳。

任职要求:1、23-30周岁,男女不限,大专及以上学历;

2、物业管理从业经验者优先考虑,具备一年以上销售或客户服务相关工作经验,优秀应届生亦可考虑;

3、协作观念和整体意识强,具有良好的销售及客户服务意识;

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责公司产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划

任职资格:

1、中专及以上学历;

2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

4、有责任心,能承受较大的工作压力;

5、有团队协作精神,善于挑战。工

作时间:早8晚5,每周休息一天,一经录取公司待遇优越,晋升空间大。

市场拓展员(岗位职责)

[招聘部门:不限]

职位描述

相关专业,具有现代营销理念,从事相关工作2年以上,口齿伶俐,善于交际,吃苦耐劳。

任职资格:1、踏实肯干,富有创造力;

2、富有学习精神,业务积极努力;

3、有民营医院工作经验尤佳;

4、善于沟通、头脑灵活、熟练使用办公软件;

5、能吃苦耐劳,有团队精神和沟通能力、具备工作主动性、灵活性。

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

薪满益足,让你心满意

薪——想要高薪,只要你愿意

满——满载的不仅是你的钱包,还有你的理想

益——收益金钱、学识和技能

足——足够的发展空间,

岗位要求:

1、35岁以下,男女不限,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力。

2、工作认真负责,有上进心,有持久性,不怕吃苦。

3、有市场营销、计算机技术等相关专业技术者优先。

4、有一年以上销售经验或市场拓展经验优先。

5、有区域拓展能力和管理维护能力者可适当放宽岗位要求。

工作职责:

1、负责智联招聘晋中市场的推广。

2、开拓新客户,维护老客户。

3、市场区域内信息的收集、整理、分析等。

纽菲德文化传播公司是一家礼品团购、智联招聘、微信制作、广告宣传、电子名片、微场景制作的综合性公司。公司自成立以来,一直以客户至上为宗旨,经历了几年的成长与发展,公司取得了卓越的成绩。

市场拓展员(岗位职责)

[户口要求:不限][英语要求:不限][计算机水平要求:不限]

职位描述

岗位职责: 1、负责进行公司市场战略规划,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案; 2、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据; 3、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导,建立完善市场部工作流程以及制度规范; 4、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度; 5、微信、微博运营:微信文章的选材、编辑与发布,官方微博运营,事件策划; 6、营销策划:结合行业新闻和时事热点进行产品营销专题策划,提升粉丝的数量和活跃度,与粉丝做好互动,对粉丝的网络行为进行分析与总结; 7、sns推广:营销软文撰写,在百度贴吧、百科、问答等sns网站进行公司品牌和产品的营销推广; 8、协助销售组织展开市场运作:与销售紧密配合,执行相关产品的市场营销活动计划,并做出相应的分析与反馈 9 协助区域负责人完成市场计划 任职资格: 1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历,三年市场营销工作经验; 2、熟悉微博、微信,了解并能熟练使用各类微博、微信运营工具; 3、文字功底扎实,有基础写作文案策划能力; 4、具有较强的规划、分析能力和创新意识,对产品和数据运营敏感 , 思维清晰而有条理 5、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力; 6、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力,及丰富的团队建设经验; 7、对新事物充满好奇,有长期主动学习的习惯和快速学习的能力,能独立思考,愿深入研究;

市场拓展员(岗位职责)

[职称要求:不限]

职位描述

岗位职责: 1.负责房地产市场拓展,建立与开发商的合作关系。 任职资格: 1.年龄23~35岁; 2.市场营销等相关专业专科以上学历; 3.熟悉房地产市场; 4.一年以上房地产市场拓展工作经验,能独立完成市场研究报告,有一定的策划能力; 5.能主持和胜任项目承接与洽谈、客户维护与沟通等相关工作; 6.在房地产行业有一定的人脉关系和客户资源,善于捕捉商机,商务谈判能力强,沟通能力强; 7.工作认真,乐观积极,吃苦耐劳,能在较大的压力下保持良好的工作状态,有强烈的进取心。 待遇:底薪+提成

市场拓展员(岗位职责)

[英语要求:不限]

职位描述

岗位职责

1、通过电话、邮箱、qq等方式与客户沟通,开发和服务客户,解决客户问题,促成签单;

2、负责公司产品的销售及推广;

3、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

5、具备良好的销售意识和电话沟通技巧,具有较强的谈判能力;

6、拥有良好的沟通表达能力及良好人际交往能力;

7、有较强的团队意识,能够与同事精诚合作;

任职资格

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

1.要求具有敏锐的市场洞察力,周密、冷静的思考习惯,快速、发散的现代思维。

2.具有较强的市场概念和市场运作能力,对服装行业运营模式有一定了解,知识面广。

3.知识结构方面,要具备出色的市场开拓理念,优秀的公关能力(包括良好的沟通能力、娴熟的销售技巧和谈判功底)。

4.要具备一定的讲授技巧和人脉扩张能力,以及对客户的说服力、影响力和号召力。

5.个人品德上佳,性格开朗、幽默,决策时果断,寻求意见时谦逊。

6.强烈的责任感,对工作的投入和奉献精神,良好的从业心态,持之以恒的坚韧精神

7.积极热情的工作态度,充满乐观向上的正能量。

8.要求3年以上市场拓展经验。

9.有渠道资源者优先考虑。

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、积极开拓农商贷款业务市场,维护客户关系;

2、贷前资信调查分析,配合客户资料收集与填写;

3、接受客户咨询,客户关系维护与渠道拓展;

4、完成领导下达的其他任务,与客户进行沟通,及时掌握客户需要,了解客户状态;

5、电话或上门催收逾期客户。

任职要求:

1、有亲和力,适应能力强,热爱销售业务岗位;

2、熟悉中小企业贷款业务,熟悉农业批发市场状况优先;

3、诚实守信,为人谦虚、勤奋努力,具有高度的团队合作精神;

4、大专以上学历,金融,市场营销专业毕业优先。

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

1、能吃苦耐劳,有较强的沟通能力,具有一定的开拓意识;

2、执行能力强,办事效率高。有团队合作意识;

3、对市场具有很强的洞察能力和分析能力;

4、热爱销售,想通过销售锻炼自己,敢想敢做;

5、有良好的工作心态,较强的抗压能力与拼搏精神;富有激情,语言表达能力强;

6、具有良好的环境适应能力,敢于挑战困难,有追求高薪的愿望与行动力;

7、敬业精神强,善于总结经验教训,对工作有极强的责任心;

福利待遇:底薪2500元+27%提成+奖金+免费培训+免费提供住宿

凡16-26岁,自我挑战意识强,有上进心,团队意识强。有无经验均可,优秀者定期享有免费度假旅游(应届毕业生、退伍军人优先录用,驻外、出差车费报销) 公司将为你提供一个稳定持续的发展舞台!

潜力大于能力!态度决定高度!

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市场拓展员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1、与客户保持日常沟通,挖掘客户需求,开拓新的业务机会。 2、进行具体项目的管理,包括项目报价、计划制定、项目执行、售后等关键环节的控制。 3、广告媒体的销售。

任职要求:1年以上销售行业工作经验,有大客户资源优先;

2.具有优秀的资源开发和整合能力;

3.有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力、分析和解决问题的能力。

市场拓展员(岗位职责)

[招聘部门:不限]

职位描述

1.主持市场部的全面工作

2.负责公司市场开拓和管理工作,依据公司战略规划及市场市

场行情。

3.负责编制本部门每季每月的业务开展计划和预算报告;

4.负责对同行业市场环境进行调研,不断调整市场开拓策略;

5.定期向总经理汇报市场拓展和团队工作情况;

6.完成领导交办的其它工作任务。

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、根据公司安排的任务和工作要求制订工作计划并完成业绩;

2、对客户进行分类、分析;

3、与客户进行谈判进行成交;

4、全力做好售后服务工作,树立良好的品牌形象,和客户建立良好的互动;

岗位要求:

1、男女不限,20-35岁,大专(含)以上学历;

2、性格开朗,头脑灵活,思路清晰,强烈的责任心、进取心和市场开拓精神,对电话销售富有热情;

3、热爱销售、喜欢与人沟通,并有一定的沟通能力,有电话招商经验者优先。

丰厚的薪酬:底薪+全勤奖+高提成+新客户奖+下午茶奖励+年终奖+话费补贴。

优厚的福利:社保+带薪年假+节日福利+法定假日+专业培训+年度旅游+不定期员工活动。

工作时长:周工作时长:40小时,大小周形式。

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作.2.负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标.3.制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户.4.收集与寻找客户资料,建立客户档案.5.协助销售主管制定销售策略、销售计划、以及量化销售目标.6.制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润.7.汇总与协调货源需求计划,以及制定货源调配计划. 任职要求:1、28岁以下,有从事销售工作的意向2、有较强的工作能力,富有责任心和团队合作精神3、有较好的社交、沟通能力4、应届毕业生优先考虑

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作.

2.负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标.

3.制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户.

4.收集与寻找客户资料,建立客户档案.

5.协助销售主管制定销售策略、销售计划、以及量化销售目标.

6.制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润.

7.汇总与协调货源需求计划,以及制定货源调配计划.

任职要求:

1、28岁以下,有从事销售工作的意向

2、有较强的工作能力,富有责任心和团队合作精神

3、有较好的社交、沟通能力

4、应届毕业生优先考虑

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

1. 确保客户部按质、按时地实现工作计划。

2. 确保加盟店的销售工作顺利进行。

3. 对公司各项方针政策在直营店以及加盟店的执行情况负责。

4. 对市场调研内容准确性负责。

5. 对加盟店选址可行性负责。

6. 对所掌握的销售数据的安全负责。

7. 对加盟销售任务、培训结果、陈列状况负责。

8. 爱岗敬业、吃苦耐劳,能适应出差。

市场拓展员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务;

2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;

3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;

4、负责挖掘客户需求,实现产品销售。

5、高端轿车修理中心,专修奔驰、宝马、奥迪等高端轿车,工作环境优雅。

任职要求:

1、大专及以上学历,汽修专业形象好,气质佳;

2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;

3、有较强的事业心,勇于面对挑战;

4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;

5、良好的团队协作精神和客户服务意识;

6、有销售经验或市场营销专业优先。

第2篇 市场拓展员岗位职责任职要求

市场拓展员岗位职责

岗位职责:

1.负责搜集客户资料，并拓展新客户;

2.通过与客户沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成公司既定的业绩目标;

3.维护现有客户的业务;

4.完成所属部门其他事务。

岗位要求:

1.大专及以上学历，法律及管理类专业优先;

2.能够独立开拓案源，为客户提供知识产权保护方案;

3.良好的沟通协调能力，善于和客户沟通;

4.工作认真、细致，责任心强，品行端正，有团队精神;

5.有知识产权代理经验，熟悉知识产权代理流程和相关销售工作经验者优先。

市场拓展员岗位

第3篇 市场拓展员岗位职责

房地产市场拓展业务员 麦田房产 北京麦田房产经纪有限公司,北京麦田,北京麦田房产,北京麦田集团,麦田房产 岗位职责:

1、负责新客户和业主的开发;

2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;

3、负责公寓、别墅、写字楼租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交;

任职资格:

1、大专(含)以上学历,年龄20岁-35岁之间,男女不限,专业不限;

2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;

3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;

4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神。

第4篇 市场拓展员岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1.负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作.

2.负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标.

3.制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户.

4.收集与寻找客户资料，建立客户档案.

5.协助销售主管制定销售策略、销售计划、以及量化销售目标.

6.制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润.

7.汇总与协调货源需求计划，以及制定货源调配计划.

职位要求：

1、28岁以下，有从事销售工作的意向

2、有较强的工作能力，富有责任心和团队合作精神

3、有较好的社交、沟通能力

4、应届毕业生优先考虑

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限