后勤主任岗位职责16篇

岗位职责是什么

后勤主任是企业组织中关键的管理角色，主要负责维护和支持公司的日常运营，确保各项后勤服务的高效、有序进行。

岗位职责要求

作为后勤主任，需具备以下要求

1. 熟练掌握后勤管理流程，具备优秀的组织协调能力。

2. 具备良好的财务管理和预算控制意识。

3. 对设施管理、物资采购、物流配送有深入理解。

4. 能够应对突发情况，迅速制定解决方案。

5. 拥有良好的人际交往能力，能有效沟通协调各部门。

6. 精通相关法律法规，保证后勤工作的合规性。

岗位职责描述

后勤主任的工作涉及到企业的多个方面，包括但不限于：

1. 设施管理：监督和维护办公环境，确保其安全、整洁、高效运行。

2. 物资采购：根据需求计划，合理采购各类物资，确保供应稳定。

3. 供应链协调：与供应商建立良好关系，优化物流流程，提高配送效率。

4. 预算编制：制定并监控后勤部门的年度预算，确保成本控制在合理范围内。

5. 应急处理：针对突发问题，如设备故障、供应中断等，迅速响应并采取应对措施。

6. 法规遵循：确保后勤活动符合国家及行业的法规要求，避免法律风险。

有哪些内容

后勤主任的具体工作内容包括：

1. 定期检查办公设施，安排维修保养，确保设备正常运转。

2. 协调内部资源，优化资源配置，提升后勤服务品质。

3. 参与采购决策，对比供应商报价，选择性价比高的产品和服务。

4. 监控库存水平，及时补充短缺物资，防止库存积压。

5. 组织和实施员工福利活动，如餐饮、交通、住宿等后勤保障。

6. 建立和完善后勤管理制度，提升部门工作效率。

7. 定期分析后勤成本，提出改进措施，持续降低成本。

8. 协调与外部合作伙伴的关系，如物业、运输公司等，确保服务质量和效率。

9. 培训和指导后勤团队，提升团队专业技能和服务意识。

10. 定期向管理层报告后勤工作进展和问题，寻求支持和改进方向。

通过上述职责的履行，后勤主任将为公司的稳定运营提供坚实的后盾，确保各项业务的顺利进行。

后勤主任岗位职责范文

第1篇 后勤主任岗位职责

后勤主任 武汉世纪乐童教育科技有限公司 武汉世纪乐童教育科技有限公司,乐童 1.在园长领导下全面负责幼儿园安全防护、后勤保障、保育保健、膳食营养的管理工作,根据园所情况制定符合本园特点的后勤管理工作制度、做好每学的后勤工作计划与反思。

2.负责指导和规范保健医生、厨师、司机、等后勤人员的一日工作流程,定期对他们的工作进行评估与考核,并按时整理、归档所有后勤工作的过程性资料。

3.制定和落实幼儿园的各项安全防护制度,定期做好水、电、气的安全排查工作,定期做好防火、防盗、防恐的防护工作,定期做好房屋、校车、园所设备、员工宿舍等公共设施的日常维修与保养工作,确保幼儿与员工的生命安全。

4.负责园内固定资产、库房、多功能房的管理工作,建立规范的物资入库、出库流程与统计工作,审核并制订每月低值易耗品、办公用品等物资的购置计划,定期采购,杜绝浪费,严把质量关。

5.负责幼儿园的园林绿化、卫生消毒、职工食宿和福利的管理工作,合理安排后勤岗位的工作职责,每周定期检查各岗位卫生消毒工作的落实情况,打造安全卫生、和谐优美的园所环境。

6.认真贯彻宣传“预防为主、增强为主”的方针,与保教人员了解分析幼儿健康情况,对保健工作提出管理措施,认真检查督促保教人员在一日生活常规中对儿童的护理情况。

7.贯彻保教结合方针,指导保育员及后勤工作人员紧密配合教育工作。负责组织保教人员、后勤人员的学习培训,通过保育活动的观摩与外出学习,总结推广优质经验,帮助保教人员提高业务水平。

8. 与医护人员共同管理并制订幼儿与教职工的膳食营养计划,共同决定病儿和体弱儿童的护理与饮食,定期召开伙委会,不断提高膳食水平。

9. 加强对厨房工作的管理、监督。督促《厨房卫生管理条例》的落实,定期对厨房的工作进行指导与检查,严格按要求做好防毒、反腐、防烫等卫生消毒工作。

10. 负责协调园内外的组织关系,完成上经领导交办的其它工作。

任职要求:

1.中专或中专以上学历,懂电脑,拥有健康证。

2.三年以上幼儿园或学校后勤管理工作经验。

3. 热爱幼儿教育,具有强烈的事业心与责任心。

4.熟悉厨房、保健室 、资产管理、消防安全、卫生消毒的规范流程。

第2篇 后勤服务中心主任岗位职责(电力公司)

1.负责主持后勤服务中心的全面工作。

2.负责做好接待工作和对外联络工作，加强与兄弟单位的联络，努力树立企业良好形象。

3.负责物业管理范围内工作的组织管理，提高其管理范围内的人员政治素质及业务水平。

4.负责公司门店管理，做好签订出租合同的准备工作，并按期收取租金交公司财务审计部。

5.负责抓好车辆和驾驶员管理工作。

6.负责公司大院房屋管理、环境绿化、清洁卫生。

7.负责水电维修、小勒工程维修管理。

8.负责公司办公区域花木盆景的租用准备工作及摆放维护。

9.负责公司食堂及会议室的管理工作。

10.协助做好会务工作。

11.完成领导交办的其他工作。

第3篇 某后勤处医疗保健中心主任岗位职责

后勤处医疗保健中心主任岗位职责

1、爱岗敬业,踏实肯干,认真负责;

2、拟定科室工作计划,做好年终总结;

3、组织对学生健康 体格检查,分析研究,并向有关部门提出合理建议;

4、加强学生健康管理制度,建立学生健康档案;

5、掌握学生传染病和常见病的发病情况,做好预防控制管理工作,认真贯彻执行传染病防治法律法规;

6、制定突发事件,传染病、食物中毒防治预案;

7、认真组织医务人员做好常见病预防诊治工作;

8、加强劳动纪律管理,完善各项规章制度;

9、做好学校教学环境、饮食等卫生情况的监督工作;

10、认真做好卫生防疫部门布置的检查工作任务。

第4篇 小学后勤主任岗位工作职责

一、根据上级有关规定、经费预算和学校实际及校长学年工作要点,坚持勤俭办学原则,草拟学校总务工作计划,并认真组织实施。

二、负责按计划订购和发放教师办公用品、教学用品、购买图书仪器、体育医疗用品等。

三、管理校产。负责学校的基本建设和校舍校产的登记、分配、保管、添置、维修。督促师生执行校产的使用和保管制度。

四、管理财务。督促收缴各项费,争收节支,严格执行财务制度,合理使用各种经费。

五、负责对校园环境的管理,搞好校园规划及环境的绿化卫生工作,努力实现校园绿化、净化、美化,改善教学条件和学习环境。

六、负责师生的集体福利事业,办好食堂。

七、会同教导处安排学生劳动,进行劳动教育。

八、负责组织本处职工政治学习和思想教育工作,教育职工经常了解师生的需求,主动及时提供优质服务。

九、从学校实际出发,制订实施总务处岗位职工职责要求,制订总务各项管理制度,并认真组织实施。

十、督促职工认真履行岗位职责,做好考核工作及每学年的评比工作,并关心他们的业务学习和技术培训,努力建设一支素质较高的职工队伍。

十一、总务副主任协助总务主任工作。

第5篇 后勤饮食服务中心主任（副主任）岗位职责

后勤集团饮食服务中心主任(副主任)岗位职责

一、中心主任在后勤集团直接领导下进行工作,负责饮食中心的全面工作。

二、副主任在主任的直接领导下,协助主任工作。负责完成各自分管的工作,主任外出时,指定一名副主任主持全面工作。

三、认真贯彻执行党和国家的方针、政策及学校、后勤集团的各项规章制度,加强中心职工的思想政治教育和职业道德教育,坚持政治学习和业务学习。

四、制定中心工作规划,制定中心管理工作改革方案,定时进行工作总结,主持讨论、制定、完善各类工作人员的工作规范、操作规范、职业道德规范和各项规章制度,并负责检查落实。

五、教育中心职工树立为师生员工服务的思想,加强对职工文化、业务素质的培训,提高职工的个人素质。

六、掌握中心的经费使用,遵守国家的财经政策,执行学校的财会制度,加强财务管理工作。

七、负责中心人事管理,人员调配和职工的业务技术考核,职称评定工作,协调干部之间和各部门之间的工作关系。

八、保证正常伙食供应工作,改善伙食,提高质量,深入餐厅检查成本核算、卫生等工作,并积极做好各项创收工作。

九、采取有效措施,切实抓好饮食 安全工作,防止食物中毒事故的发生。

十、对中心职工进行安全教育,制定餐厅工作人员安全生产操作规程,督促落实安全防范措施,杜绝人身事故和设备事故的发生。教育职工、厉行节约,反对浪费,节约水、电、汽及原材料。

十一、发挥民主办灶的作用,定期召开伙委会,征求师生对伙食工作的意见,对师生的意见和建议进行研究、处理和答复。

十二、了解职工情况,关心职工生活,解决职工困难,充分调动职工的工作积极性,搞好职工的集体福利工作。

十三、工作要善始善终,做到工作有布置,有要求、有安排、有检查、有落实、有讲评总结。

十四、积极完成上级领导交给的其他任务。及时向上级领导汇报工作情况。

第6篇 驾校后勤主任岗位职责

一、后勤主任在校长直接领导下，具体负责学校后勤工作。

二、后勤工作必须为学校教学服务，要认真贯彻勤俭办学原则，努力改善办学条件。

三、抓好基建，管理好维修校舍和教学设备，教育教职员工爱护公共财物，制定合理化使用设备和教具等规章制度，利用假期合理安排学校的各项设备的维修，做好各项物品的准备。

四、搞好学校安全工作，加强对危房校舍的检查，防止事故发生，协同搞好教职工福利工作。

五、对学校后勤的人、财、物和安全负总责，具体包括工作人员的安排、考核、固定资产及低值易耗品的管理使用和采购。

六、负责日常巡查、保证供水、供电、通讯等设备完好，畅通无阻。

七、制定后勤工作计划并具体抓好落实，定期总结及时归档。

八、负责全校的绿化、美化、净化工作，做到分工明确、环境整洁，搞好草坪绿化、盆花栽植养护与树木管理。

九、协助抓好安全保卫、防火、防盗、防震工作与突发事件的处理，定期对消防设施的管理与安全进行检查。

十、加强对后勤人员的政治业务学习，端正工作思想，改进工作作风，牢固树立为教学服务，为提高教学质量服务的思想。

十一、定期向校长请示、汇报工作、主动接受领导和群众的监督，检查落实各项规章制度的实施情况，努力改进工作作风。

第7篇 后勤保障办主任岗位职责

1.负责本院内水、电、房公用设施的管理，物资的采购发放、基建维修、车辆管理等工作，及时向院领导提供设施、物资使用情况的信息和建议，勤俭节约，精打细算，当好领导参谋。

2.协助财务科长做好院内固定资产登记工作。严格落实各类物资领发签批制度，督促检查仓库保管员严格履行物资进出库手续。

3.领导食堂人员做好食谱制定、膳食供应、餐厅管理等工作，定期召开入住人员代表会，听取意见，不断改善服务态度，提高服务质量。

5.负责对所属人员的工作安排、考勤考绩，督促全体后勤人员认真履行岗位责任制，自觉遵守各项规章制度，圆满完成后勤保障任务。

6.定期召开科务会议，平时注意调查研究，密切联系群众，工作要有计划，任劳任怨，提高办事效率。

7.监督食堂餐厅全体人员身体状况，定期组织体检，凡患传染病或有不适宜在食堂、餐厅工作的疾病的人员，立即调离岗位。

8.编制全院美化、绿化规划，并组织实施。

9.制订劳动计划、负责安排职工的各种劳动。

10.完成院长交代的其他工作。

第8篇 学校后勤公司办公室主任副主任岗位职责

学校后勤公司办公室主任、副主任岗位职责

在总经理的领导下,认真落实质量目标规定的各项指标,管理、组织、领导本部门员工的学习,完成办公室的各项工作任务。积极配合、协调好办公室与公司各部门之间的工作。

(1)认真贯彻执行党的路线、方针、政策,坚决执行公司质量管理体系的各项要求和决定。

(2)建立健全各项规章制度,使公司的各项服务工作制度化、规范化、程序化,不断提高管理水平和服务质量。

(3)加强员工的思想教育和业务指导,坚持以人为本,贯彻落实师生至上,服务第一的宗旨,不断提高员工的质量和服务意识。

(4)主持公司质量管理体系文件的学习和培训,传达公司有关文件和决议,布置安排各项工作。

(5)负责公司固定资产、仪器设备和公共设施的管理,确保国有资产保值运行。

(6)做好顾客要求的评审,及时协调和管理服务工作中存在的问题,加强检查力度,严格落实目标管理责任制。

(7)加强资产管理,提高经济效益,防止国有资产的流失。

(8)积极协调本部门和各管理服务中心之间的关系,树立为基层服务的思想。

(9)定期或不定期检查各部门的工作,掌握员工的思想动态,及时解决员工中存在的思想问题,不断激发员工工作的积极性。

(10)完成领导交办的其他工作。

第9篇 中心主任岗位职责内容(后勤管理集团)

中心主任在学校和集团的领导下,全面负责学生社区服务中心的各项工作。主要岗位职责是:

1.结合本单位实际,认真贯彻落实党的路线、方针、政策和学校以及后勤集团的决议、决定。

2.负责召集并主持办公会。

3.负责中心的财务收支管理和“一支笔”工作。

4.负责办公用品等采购审批工作。

5.负责中心的人事及岗位聘任管理。

6.完成学校及后勤集团安排的其他工作。

第10篇 某后勤处生环中心主任岗位职责

后勤处生环中心主任岗位职责

1、主持本中心的全面工作,负责本中心的各项业务和思想政治工作,检查、督促和考核部署工作;

2、做好中心员工的政治学习,业务学习和技术培训工作;

3、负责校园的绿化工作;

4、负责指定中心的各项工作计划,并督促检查、落实;

5、做好节日庆典花卉的摆放工作;

6、负责制定有关本中心的管理制度和规定;

7、深入工作第一线,解决工作中的实际问题;

8、及时传达上级的有关精神和向上级反映中心的有关情况;

9、负责本中心的资产管理和使用;

10、完成上级领导交办的其它工作。

第11篇 公路局后勤服务中心主任岗位职责

公路管理局后勤服务中心主任岗位职责

一、负责局机关后勤事务管理工作,坚持为局机关服务。

二、负责后勤中心职责内各项管理制度的建立、修订、完善;安排下达年度工作任务;负责中心人员的教育、管理、监督、考核以及科室经费控制等各项工作。

三、负责车辆调度、维修审核和公共设施的正常维修、保养、使用和管理工作。

四、负责办公区、住宅区及锅炉房水、暖、电的供给及收费工作。

五、监管办公用品、劳保品的采购、保管、发放工作。

六、负责职工食堂、门卫、环境绿化、卫生预防、电话通讯管理工作;负责家属区和出租门点的物业管理工作。

七、负责局农场的监管工作。

八、完成领导交办的其他工作。

第12篇 学校领导岗位职责公开承诺书（中专后勤副主任）

学校领导岗位职责公开承诺书(后勤副主任)

一、在实训处主任的领导下,负责学校实训管理等工作。

三、组织制定并贯彻执行有关实训教学的各项规章制度和岗位职责。

四、负责做好实训教学环节的监控和检查考核工作。

六、负责教学仪器设备的维护、保养和管理等工作。

七、负责教学仪器设备的技术档案管理工作。

八、配合有关部门做好协调和服务工作。

九、负责中心环境卫生和安全工作,及时处理安全隐患。

十、完成学院安排的其它工作任务。

第13篇 学校领导岗位职责公开承诺书（后勤主任）

学校领导岗位职责公开承诺书(后勤主任)

1. 恪守职责,以身作则,自觉遵守学校规章制度,认真执行并落实上级工作指示,按时按质按量完成上级下达的工作任务;

2. 加强对后勤人员的政治业务学习,端正工作思想,改进工作作风,牢固树立为教学服务的思想;

3. 制定后勤工作计划并具体抓好落实,定期总结;

4. 负责学校日常的水、电、桌椅、门窗的维修工作;

5. 做好学校水、电、消防等的安全排查工作;

6. 抓好学校食堂的管理工作;

7. 做好学校的绿化工作。

第14篇 后勤饮食服务中心办公室主任岗位职责

后勤集团饮食服务中心办公室主任岗位职责

一、在中心主任和中心主管主任的领导下工作。负责中心办公室全面的工作计划、工作安排和人员管理工作。

二、贯彻执行国家的政策、法令和法规,遵守学校、集团、中心的各项规章制度,严于律己,以身作则。

三、负责起草中心的各类文件,协助中心主任制定、完善各项规章制度,岗位职责,管理办法。负责中心的宣传工作。

四、负责中心的档案、资料管理工作。负责中心的会议组织、会场安排工作。

五、参加中心的检查工作。负责职工培训的组织、教材工作。

六、负责接待上级领导的检查指导工作,负责接待兄弟单位的来访参观工作。

七、负责中心的报刊、杂志征订工作,负责中心的办公用品采购工作,处理中心的日常事务性工作。

八、完成领导交给的其它工作。

后勤集团饮食服务中心

第15篇 后勤公司综合公共服务部主任岗位职责

后勤总公司综合公共服务部主任岗位职责

1、协助经理处理日常公司事务,做好公司内外的协调工作,确保公司各项工作地有序开展,传达上级指令并据此贯彻落实,及时地记录汇报第一手资料,并经分析研究进行合理调整。

2、领导监控人员开展工作,拟定切合实际的监控计划。

3、根据总公司的方针和本公司的实际情况,负责起草工作计划、总结、规章制度及发展规划等各类文件,并以具体可行的方式予以实施。

4、协助经理做好公司员工的工作分配和管理,培养员工进取向上的工作作风树立奋发团结的整体形象。

5、带领内勤人员做好人事考勤、档案管理、财物管理及办公室日常事务工作。

6、负责公司的对外联络,组织安排接待、学习参观等活动。在公司原有的基础上,扩大经营规模,努力提高公司的经济和社会效益。

7、依据文印服务的规章制度,领导文印室开展优质服务。

第16篇 学校后勤物业管理部主任岗位职责

学校后勤物业管理部主任岗位职责

1、在后勤集团的领导下,对学校各楼宇物业进行管理、协调、处理。

2、根据后勤集团的工作要求,带领所属员工积极配合学校做好教学楼的安全值班等各项管理与服务工作,维护教学楼的正常教学秩序,为学校师生提供一个清洁、整齐、安全与安静的学习环境。

3、协调好教学楼管理人员与班系的关系,处理好工作中出现的各种问题。做好教学楼的设施设备的物资管理及日常维护报修工作,确保教学工作的正常运行。

4、做好教学楼的消防安全工作,定期检查教学楼内消防设施设备,使其处于完好状态。

5、加强员工队伍建设,做好员工思想教育工作,树立爱岗敬业、爱护公物的意识,建立一支和谐、团结、进取的队伍。

6、做好教学楼日常工作的布置、落实、检查,做好教学楼员工的聘用、考核、评比工作。

7、树立整体观念,组织员工完成后勤集团交办的其他工作。