技术副总岗位职责16篇

岗位职责是什么

技术副总是企业高级管理层的关键角色，主要负责公司的技术战略规划、技术创新和研发管理，以确保企业的技术发展与业务目标保持一致。

岗位职责要求

1. 具备深厚的行业和技术背景，熟悉相关领域的最新动态和发展趋势。

2. 拥有卓越的技术领导力，能引导团队解决复杂技术问题。

3. 具备出色的项目管理和团队协作能力，能有效协调资源以达成目标。

4. 熟悉企业运营，能够将技术战略融入到整体业务发展中。

5. 强烈的责任心和决策能力，能在压力下做出明智选择。

岗位职责描述

作为技术副总，主要任务是引领公司的技术方向，制定并实施高效的技术策略。这包括但不限于：

1. 设定和监督技术部门的目标，确保研发项目的质量和进度符合预期。

2. 评估和引入新技术，推动企业的技术创新和产品升级。

3. 建立并维护一支高效的技术团队，培养技术人才，提升团队整体技术水平。

4. 与各部门紧密合作，确保技术解决方案与市场、销售、运营等环节无缝对接。

5. 分析竞争对手和市场需求，为公司提供前瞻性的技术建议和决策依据。

有哪些内容

1. 技术规划：制定长期和短期的技术路线图，确保技术发展与公司战略目标相吻合。

2. 项目管理：监控项目进度，及时调整策略，确保项目按期交付并达到预期效果。

3. 团队建设：招聘、培训和激励技术团队，提升团队凝聚力和创新能力。

4. 内部协作：与各部门沟通协调，确保技术方案满足业务需求，降低运营风险。

5. 技术咨询：为公司决策层提供技术支持，参与重大决策过程，降低技术风险。

技术副总的角色需要在技术深度和业务广度间找到平衡，既要精通专业技术，又要理解企业运营，通过有效的领导和决策，推动企业技术进步，实现可持续发展。

技术副总岗位职责范文

第1篇 技术副总经理工作岗位职责

1、 参与公司重大决策。

2、 负责管理与指导软件部、技术部工作。

3、 负责软件项目开发。

4、 组织制定高端技术解决方案。

5、 参与重大项目的立项。

6、 负责重大信息搜索及组织。

7、 培育及组织维修市场工作。

8、 公司高端网络资质办理及人员资质的培训工作。

第2篇 技术副总工岗位职责

技术副总工 长江精工钢结构(集团)股份有限公司 长江精工钢结构(集团)股份有限公司,精工钢构 职位信息

1、负责公司所有项目从初步设计到竣工验收阶段的组织管理,包括结构设计、施工方案、加工工艺、进度控制、专业间协调、设计质量保障以及对外沟通交流;

2、负责按项目工作计划进度对施工方案进行审核和技术把关,并对审查项目中的合理性、可行性、经济性和重大技术问题,组织设计质量抽查和质量评定工作;

3、负责研究、制定、修改并实施各项技术管理制度,组织解决技术疑难问题;解决重大质量事故;

4、负责项目施工阶段的技术处理工作;

5、负责不断检查、优化公司结构设计图,制定结构专业的设计技术和出图标准。

任职要求:

1、 结构工程或相关专业硕士以上学历,高级职称,国家一级注册结构工程师执业资格;英语流利;

2、 具有8年以上知名设计院同岗工作经历,担任过大中型建筑结构设计项目主持人,负责项目设计和施工图方案审定的组织工作;

3、具备优秀的项目组织能力,优秀的交流表达和综合协调能力;能够对各设计阶段出现的较为复杂的问题进行预判、协调和解决;具有较强的客户沟通及引导能力;

4、具有很好的设计管理经验,能带领技术团队进行高效率的工作。

第3篇 生产技术副总经理岗位职责任职要求

生产技术副总经理岗位职责

生产技术副总经理(恩菲-湖北孝感公司) 中国恩菲工程技术有限公司 中国恩菲工程技术有限公司，恩菲 1、负责固废、危废处置中心的规划及技术路线。

2、负责固废、危废处置中心项目设计、招标、工程建设、试生产等工作。

3、了解固废、危废技术、市场发展动向和趋势，向集团公司提出产品研发与市场拓展方案。

4、5年以上固废、危废处理行业从业经验，5年以上固废、危废处置中心项目负责人工作经验，精通焚烧、固化、填埋等固废处置技术路线和工艺流程，熟悉固废处置行业政策法规和运营流程。

5、具有较强的领导力、组织和决断能力，综合素质强。

生产技术副总经理岗位

第4篇 技术副总岗位职责

1.全面负责生物光学自动化检测仪器的全系列产品开发、设计任务和方案的提出、立项、计划的执行，并确保公司总体技术发展路线的成功实现。

2.负责人员招聘、遴选、组阁、调派、培训、考核、奖惩等，从而保证公司建立一流的创新型的开发队伍，确保人尽其才，稳定发展。

3.负责技术攻关，通过机械、电子、软件、图形识别、数据库、光学、化学、临床等技术的开发和创新，使产品达到或超过国内外一流水准。

4.辅助实现产品量产，国内外技术贸易培训和指导等。

5.参加和承担国内外的技术交流和必要的技术宣传，扩大产品的技术效应，实现、保持公司产品在行业内和世界上的技术领先地位。

第5篇 系统集成技术副总监岗位职责

一、职位基本要求描述:

1、熟悉服务器、网络、存储、云计算等产品和解决方案,对于it基础架构规划,业务连续性及容灾,机房建设解决方案有较为前沿及深入的了解,有很强的理论能力和动手能力;

2、系统集成从业经验不少于四年,了解各种it基础设施架构主流产品的特性,有独立完成it基础架构整体解决方案设计与实施的能力;如带领过8人以上的项目团队,并独立完成2个或以上的大型项目,系统集成单个项目金额达伍百万以上经验者优先;

3、具有it行业相关认证证书(如cisco、h3c、emc、oracle、vmware等公司的技术方向中级及以上认证);

4、具备完善的系统集成项目售前、售中和售后技术支持协调管理能力;具备良好的各类系统集成项目售前、售中和售后文档编写能力;

5、协同公司主要负责人共同主导公司在系统集成方面的能力建设工作,及时掌握业务技术发展方向,制定相关的技术设计、实施和规范文档;公司相关关键项目实施负责及项目管理负责;

6、具备良好的团队合作精神以及较强的拓展力与组织协调能力,要求做事踏实认真,工作中具备耐心、细心与担当责任,有良好的沟通能力和执行力,可承受较大的工作压力;

7、负责公司主要负责人部署的系统集成技术服务部的日常基本管理工作;

8、要求具有积极诚实的工作态度,并其应当渴望在自身的职业生涯中不断提高。

第6篇 工程技术副总经理岗位职责任职要求

工程技术副总经理岗位职责

岗位职责:

1、负责工程项目的总体规划和实施与交付 30%

2、项目部门的日常管理工作20%

3、负责项目部门的考核与激励;5%

4、项目安全、项目成本控制管理;10%

5、贯彻实施国家技术法规、规范、标准。5%

6、完善改进项目档案和项目管理制度5%

7、项目关键干系人和第三方供应商的管理10%

8、公司内部跨部门协调 10%

任职资格:

1、机电、电气、自动化等相关专业，本科及以上学历

2、具有机电安装、系统集成类行业5年以上相关工作经验

3、能适应长期出差

4、具有电力行业、市政行业工作经验优先

5、具有工程造价、工程财务相关背景优先

6、具有工程师及以上专业职称或一级建造师及以上执业资格优先 1.具备相关的项目总体规划和施工设计能力。

2.熟悉电气、自控、消防相关技术，精通工程施工管理、项目管理等知识，熟练应用工程项目管理工具

3.具有良好的表达、沟通能力，较强的现场及远程协调沟通能力;

4.工作态度认真负责，敢于承担压力及责任。岗位职责:

1、负责工程项目的总体规划和实施与交付 30%

2、项目部门的日常管理工作20%

3、负责项目部门的考核与激励;5%

4、项目安全、项目成本控制管理;10%

5、贯彻实施国家技术法规、规范、标准。5%

6、完善改进项目档案和项目管理制度 5%

7、项目关键干系人和第三方供应商的管理10%

8、公司内部跨部门协调 10%

任职资格:

1、机电、电气、自动化等相关专业，本科及以上学历

2、具有机电安装、系统集成类行业5年以上相关工作经验

3、能适应长期出差

4、具有电力行业、市政行业工作经验优先

5、具有工程造价、工程财务相关背景优先

6、具有工程师及以上专业职称或一级建造师及以上执业资格优先

工程技术副总经理岗位

第7篇 生产技术副总岗位职责

生产技术副总助理 上海盛重重工 上海盛重重工装备有限公司,上海盛重重工,上海盛重 岗位职责:

-协助生产技术副总根据需求跟踪生产情况,协调敦促各车间按生产计划生产,负责生产计划的制定,产能的协调生产进度的控制,确保生产订单按期按量完成;

-负责定期编制本单位生产任务报表,核算产量产值;

-协助车间主任做好每周机床安排,机床负荷平衡并及时反馈信息;

-掌握在制品、外协件的进度;

-懂机械产品加工工艺;

-完成上级领导交办的其他任务。

任职要求:

-中专以上学历,机械相关专业;

-大型机械加工或是重工业企业工作3年以上;

-能吃苦耐劳,良好的沟通协调能力,具团队协作精神。

- 公司包工作餐,提供员工宿舍;

第8篇 工程技术副总岗位职责任职要求

工程技术副总岗位职责

岗位职责:

1. 负责组织技术标/技术方案等编制与审核;

2. 负责指导或审核项目施工方案等文件的编制;

3. 负责工程技术相关管理制度的编写、完善与修订;

4. 负责组织对各项目施工技术管理工作进行监督、检查、指导，并做好技术检查记录;

5. 编制施工组织设计，负责编制施工技术方案、技术措施、工序设计和工艺标准;

6. 对各项目技术管理工作，以及部门管理人员工作评价、考核、处罚、奖励;

7. 定期组织技术分析会，布置下阶段技术管理工作;

8. 参与质量、安全事故处理;

9. 完成领导交办的其他工作任务。

任职要求:

1. 土木工程、工民建专业等本科学历或以上，5年以上技术管理经验;

2. 持有中级职称或以上、建造师等证书者优先考虑;

3. 熟练操作办公软件和autocad等设计绘图软件;

4. 能吃苦耐劳，具有团队合作精神，良好的沟通、协调能力与责任心。岗位职责:

1. 负责组织技术标/技术方案等编制与审核;

2. 负责指导或审核项目施工方案等文件的编制;

3. 负责工程技术相关管理制度的编写、完善与修订;

4. 负责组织对各项目施工技术管理工作进行监督、检查、指导，并做好技术检查记录;

5. 编制施工组织设计，负责编制施工技术方案、技术措施、工序设计和工艺标准;

6. 对各项目技术管理工作，以及部门管理人员工作评价、考核、处罚、奖励;

7. 定期组织技术分析会，布置下阶段技术管理工作;

8. 参与质量、安全事故处理;

9. 完成领导交办的其他工作任务。

任职要求:

1. 土木工程、工民建专业等本科学历或以上，5年以上技术管理经验;

2. 持有中级职称或以上、建造师等证书者优先考虑;

3. 熟练操作办公软件和autocad等设计绘图软件;

4. 能吃苦耐劳，具有团队合作精神，良好的沟通、协调能力与责任心。

工程技术副总岗位

第9篇 技术副总经理岗位工作职责

职责一:技术副总经理岗位职责

1、协助工程技术部经理参与工程技术部的行政和建设管理等相关工作。

2、参加质量体系评审,协助工程技术部经理开展工程技术部各项质量管理工作。

3、负责工程技术部的日常技术工作组织工作,参与解决重大技术问题,不定期对施工现场进行检查和对工程质量的适时监控工作,积极配合工程技术部经理对发现的问题及时召集相关部门负责人进行处理,协助工程技术部经理组织管理项目所涉及的重大质量、技术和安全等问题的调查分析、评审、处理及裁定。

4、负责审核片区技术负责人提交的项目部上报的施工组织设计、分部或分项工程、以及专项施工方案等并提供相关技术支持,并在审核工作完成以后及时提交给工程技术部经理予以审查。

5、协助工程技术部经理对工程体系的质量监督和管理工作,负责制对严重不合格项制定纠正措施,并参预评审实施效果。

6、协助工程技术部经理对工程组织主体、分部、分项和单位工程的质量验收工作,并参加相关各工程项目例会和施工工程竣工验收会议。

7、积极配合工程技术部经理做好“四新技术”的推广与应用等工作。

8、完成公司领导安排的其它临时性、重要性工作。

职责二:技术副总经理岗位职责

1.负责所属部门人员培训、引导、教育、监督工作,培养部属奋 发向上、精益求精的精神。

2.带领部属严格执行公司一系列规章制度,确保整体生产产品工艺无重大事故发生。

3.负责营销部报价图纸的审核和报价,并有责任跟踪及监督新开模具的生产进度。

4.负责公司新产品的开发,包括图纸审核、浇注系统的设置、模具设计、重要产品的三维模拟以及相关文件的编制和下发。

5.负责制定新产品生产过程的工艺和过程监督,确保新品按时保质保量完成。

6.每班认真审核下属上交的一切文件,复查无误后下达生产及修改指令。

7.负责编制批量产品的工艺文件并不断完善,从而达到预防产生不良品的目的。

8.根据品质部的质量反馈,制定老产品的工艺改善措施和解决办法,使产品工艺更加成熟,如无法解决要及时上报厂部协助解决。

9.负责新老模具的外出维修和内部维护,确保模具完好率100%,杜绝不合格模具进入生产。

10.负责解决毛坯外出加工的 一切技术问题,如无力解决要及时上报厂部。

11.负责本部门保密公司一切文件的义务。

职责三:技术副总经理岗位职责

1.在总经理领导下,负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。

2.贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与营销、计划、财务、质量等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;

3.负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;

4.负责组织完成年、季、月度生产作业、设备维修、安全环保计划。及时组织实施、检查、协调、考核;

5.配合技术部门,参加技术管理标准、生产工艺流的程编制工作,及时安排、组织生产,不断提高工厂产品的竞争力;

6.负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作;

7.负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表;

8.负责做好生产设备、计量器具维护检修工作,合理安排设备检修时间;

9.强化调度管理。科学地平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本;

10.负责组织生产调度员、统计员、计划员、设备管理员、安全员及车间级管理人员的业务指导和培训工作,并对其工作定期检查、考核和评比;

11.有权提议和推荐管理人选,并对其工作考核评价;

12.负责对现场的综合检查、指导工作;

13.按时完成工厂领导交办的其他工作任务。

第10篇 .net技术副总监职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职责描述：

1、根据公司的战略规划，组建团队并落实具体工作计划；

2、负责推动公司各产品线的优化、改造；

3、负责公司研发团队建设，营造良好工作氛围；

4、负责公司项目流程、制度完善和实施；

5、负责公司产品需求、产品方案、系统设计方案的评审和把关；

6、带领技术团队进行技术选型、系统架构完善、核心技术问题解决；

7、主持系统代码评审，完善团队的研发规范，提升代码质量；

8、优化测试部门的各项工作，提升测试质量，并落实自动化测试；

9、带领运维团队，做好公司基础设施规划和实施；

10、完善公司激励方案，提升成员积极性。

任职要求：

1、本科及以上学历，计算机相关专业毕业；

2、8年以上技术研发相关工作经验，其中3年20人以上技术团队管理经验；

3、有丰富的互联网产品架构经验，具备完整建设分布式平台所需的中间件；

4、精通c#、java、python等常见开发语言，有丰富b/s和c/s模式的开发经验；

5、精通sql server/mysql/mondodb等数据库；

6、能承受较强的压力和解决问题能力；

7、有建设学习型团队组织的经验。

第11篇 信息技术副总岗位职责

a2 it信息技术部副总经理 深圳市建艺装饰集团股份有限公司 深圳市建艺装饰集团股份有限公司,建艺集团,建艺 职位描述:

1、负责公司it系统的整体规划,负责it运作维护制度与流程建设;

2、技术对接erp开发团队,负责系统实施过程中的反馈与测试以及小范围的二次开发,并负责根据公司要求进行其它项目开发;

3.负责公司信息安全工作,制定信息安全策略及管理检查机制,并进行实施配置和检查,负责公司用户账号、数据库、数据备份及公司信息资产的保护。

4. 负责统筹公司系统软、硬件平台规划、购置、升级、评估及实施工作,搭建并完善公司信息化运行平台;

5. 负责公司各业务系统的管理和维护工作(oa系统等);

6. 负责it运维团队技能培训、指导和团队管理,并与其他各部门协调给予相应支持;

岗位要求:

1、本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业;

2、3年及以上it从业经验,1年以上信息技术工作全面管理经验;

3、熟悉综合布线、网络设备、网络知识,具有管理大中小型局域网的能力;

4、熟悉计算机系统及常用软件的操作,能独立处理台式机、笔记本、服务器等常见故障;

5、有一定的java或c/c++或php等语言基础,有开发相关经验者优先考虑;

6、具备较好的领导力及影响力,乐观积极,有创新意识,勇于挑战,抗压能力强。

第12篇 技术副总经理助理岗位职责

1. provide technical assistance to vice president for competence development and technical management.

为专业技术发展及技术管理副总经理提供技术协助;

2. provide assistance to the vice president in delivering engineering and consulting services for the client.

协助专业技术发展及技术管理副总经理为客户进行设计和咨询服务;

3. provide assistance to the vice president in preparing technical documents, e.g. training materials, project reports, presentations,

correspondence, etc.

协助专业技术发展及技术管理副总经理准备技术文件,例如培训材料、项目报告、演示文档、往来函电等;

4. provide administrative support and translation/interpretation services to the vice president.

为专业技术发展及技术管理副总经理提供行政支持及翻译服务;

5. coordinate with colleagues of overseas sister offices on project related or technical matters.

协调境外姊妹公司同事解决项目或技术相关问题;

6. perform other tasks assigned by the vice president.

专业技术发展及技术管理副总经理做出的其他工作安排。

任职要求:

1. bachelor degree in pulp & paper engineering, chemical engineering or other relevant process engineering. other relevant

process engineering.

制浆造纸工艺、化工工艺或其他工艺设计相关专业

2. fluent in english.

英文流利

3. passion in process engineering.

热爱工艺工程设计

4. strong capabilities in learning.

具备较强的学习能力;

5. e_cellent communication and inter-personal skills.

具备出色的沟通能力和人际交往能力

6. solid computer skills.

电脑使用熟练。

第13篇 工程技术副总经理岗位职责

工程技术中心副总经理 1、根据公司的发展战略,协助总经理完成公司开发项目的总体规划方案审定,制定各项目的工程开发计划及年度发展计划;

2、组织完成集团开发项目设计管理工作,全面负责所开发项目的工程施工管理工作,制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划;

3、负责制定项目工程、材料、设备的招标方案,组织对项目投标单位的考察、资格预审,编制和审查招标文件,参加项目的评标、定标、合同拟订、洽谈等工作,对合同的执行情况全面负责;

4、负责从设计的角度,做好工程造价控制工作;审查项目的施工组织设计和重要部位的施工方案,主持召开关键施工方案论证会,处理一切质量、安全事故;

5、组织对新技术、新材料、新工艺在项目建设中的研究和应用,组织开展产品研发工作,制定集团设计管理标准化体系;

6、组织项目的竣工验收和备案,对项目的质量验收结果全权负责;

7、对工程、材料、设备的合同进行审核,负责对项目的决算进行终审,制定工程款、材料款、设备款的支付计划; 任职资格:

1、建筑、土木、工民建类相关专业,本科及以上学历;

2、10年以上大型工程管理经验,其中3年以上同等岗位工作经验,高级工程师职称者优先;

3、具有集团管理经验及项目计划管控经验,精通成本,工程,设计管理;

4、精通各类工程技术规范、施工工艺和各个技术环节,具备丰富的建筑施工管理经验,熟悉掌握房地产工程管理流程、国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范;

5、具备对大型工程项目的策划、统筹和实施的能力与经验,创新能力强、思维开阔,有出色的沟通能力和领导组织能力;

6、具备较强公关能力、与相关政府和行业单位的关系建立和维护能力。 1、根据公司的发展战略,协助总经理完成公司开发项目的总体规划方案审定,制定各项目的工程开发计划及年度发展计划;

2、组织完成集团开发项目设计管理工作,全面负责所开发项目的工程施工管理工作,制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划;

3、负责制定项目工程、材料、设备的招标方案,组织对项目投标单位的考察、资格预审,编制和审查招标文件,参加项目的评标、定标、合同拟订、洽谈等工作,对合同的执行情况全面负责;

4、负责从设计的角度,做好工程造价控制工作;审查项目的施工组织设计和重要部位的施工方案,主持召开关键施工方案论证会,处理一切质量、安全事故;

5、组织对新技术、新材料、新工艺在项目建设中的研究和应用,组织开展产品研发工作,制定集团设计管理标准化体系;

6、组织项目的竣工验收和备案,对项目的质量验收结果全权负责;

7、对工程、材料、设备的合同进行审核,负责对项目的决算进行终审,制定工程款、材料款、设备款的支付计划;

第14篇 技术副总工岗位职责任职要求

技术副总工岗位职责

技术副总工 长江精工钢结构(集团)股份有限公司 长江精工钢结构(集团)股份有限公司 职位信息

1、负责公司所有项目从初步设计到竣工验收阶段的组织管理，包括结构设计、施工方案、加工工艺、进度控制、专业间协调、设计质量保障以及对外沟通交流;

2、负责按项目工作计划进度对施工方案进行审核和技术把关，并对审查项目中的合理性、可行性、经济性和重大技术问题，组织设计质量抽查和质量评定工作;

3、负责研究、制定、修改并实施各项技术管理制度，组织解决技术疑难问题;解决重大质量事故;

4、负责项目施工阶段的技术处理工作;

5、负责不断检查、优化公司结构设计图，制定结构专业的设计技术和出图标准。

任职要求:

1、 结构工程或相关专业硕士以上学历，高级职称，国家一级注册结构工程师执业资格;英语流利;

2、 具有8年以上知名设计院同岗工作经历，担任过大中型建筑结构设计项目主持人，负责项目设计和施工图方案审定的组织工作;

3、具备优秀的项目组织能力，优秀的交流表达和综合协调能力;能够对各设计阶段出现的较为复杂的问题进行预判、协调和解决;具有较强的客户沟通及引导能力;

4、具有很好的设计管理经验，能带领技术团队进行高效率的工作。

技术副总工岗位

第15篇 技术副总监岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、负责管理系统技术架构、项目开发；

2、负责协助技术团队（开发、测试、产品、运维、现场支持）的规划、组建、管理；

3、负责对技术方案的评审，各类技术安全问题工作；

4、负责核心功能的开发和难点攻关；

5、公司的技术团队的梯队化建设及管理，包括人员的培养、业绩评估和激励等；

6、负责组织并指导研发人员在整体架构下开展产品设计、系统研发、上线前的测试工作，协调项目开发或实施的各个环节，把握项目的整体进度；

7、负责组织并指导运维人员按要求确保系统的正常运营、信息的综合利用及系统的安全性；

8、根据公司战略、市场研究和用户需求，制定产品发展的长期规划；

9、跟踪产品数据、分析用户反馈，持续改善产品；

10、按进度安排工作，进行项目管理，带领团队进行协助开发；

11、领导安排的其他工作等。

职位要求：

1、计算机相关专业大专及以上学历，5年以上工作经验，具有扎实的计算机基础理论知识；

2、具有较强的责任心和工作热情；

3、能承受较大的工作压力，熟悉app产品开发流程。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-10年

第16篇 工程技术副总岗位职责

工程技术副总监/经理 实地房地产 广州实地房地产开发有限公司,实地,实地地产,实地地产集团,实地房地产 职责描述:

1.研究公司工程管理状况,编制和完善工程质量安全管理体系及标准;

2.严格落实集团总部关于工程技术管理方面的标准和要求,制定、完善公司质量通病防治导则,跟踪项目质量通病防治管理状况;

3.编制项目质量控制要点计划,落实工程质量安全管理标准,并检查运行情况;

4.审核施工单位提交的进度计划,监控其实施情况并及时调整,编制项目工程进度计划,定期组织质量安全检查、监督,落实工程项目质量、安全管理后评估;

5.负责公司战略供方的招标组织工作,负责进行工程类供应商评审;

6.组织项目工程例会,沟通、协调施工过程中的现场技术问题,提出整改意见并监督落实。

任职要求:

1.全日制本科及以上学历,工民建、建筑设计、土木工程等相关专业,具有注册建造师资格证者优先考虑;

2.5年以上相关工作经验,3年以上标杆房地产公司技术管理岗位工作经验;

3.熟练操作office、cad等专业操作软件,熟悉城市规划、建筑设计、结构构造、企业管理、相关法规等知识,具备完整的项目开发经历;

4.责任心强,刻苦钻研,能承受较大工作压力,具有一定的领导能力。