国学岗位职责20篇

岗位职责是什么

国学岗位，是指在教育、研究机构或文化企事业单位中，专门从事中国传统学术研究、教学及文化传播的专业职位。该岗位的核心任务是传承与发扬中国优秀的传统文化，包括经史子集、诗词歌赋、书法篆刻、古典哲学、中医养生等多个领域。

岗位职责要求

1. 精通国学基础知识，对儒、释、道、法、墨等诸子百家有深入理解。

2. 具备良好的教学能力和课程设计能力，能将复杂的国学知识以通俗易懂的方式传授给学生或公众。

3. 熟练掌握文献检索和研究方法，有能力进行国学领域的学术研究。

4. 有较强的文化传播意识，能够利用多种媒介推广国学，提升公众对传统文化的认知。

5. 拥有良好的团队协作精神和沟通能力，能与各部门有效协作，共同推进国学项目的实施。

6. 持有相关专业学历背景，如历史、哲学、中文等，有教师资格证者优先。

岗位职责描述

国学岗位的日常工作涉及教学、研究、策划和传播等多个方面。作为国学教师，需要精心设计课程，通过课堂讲授、研讨、实践活动等形式，引导学生探索国学的深邃内涵。作为研究人员，需要对古籍文献进行考据、注解，开展专题研究，推动学术进步。此外，还需参与各类文化活动的策划与组织，如讲座、展览、论坛等，以丰富多元的形式传播国学文化。在工作中，国学岗位人员需不断更新知识，关注国学领域的最新动态，保持对传统文化的热爱与敬畏之心。

有哪些内容

1. 教学工作：编写教材，设计教学计划，进行国学课程的教学，包括经典诵读、古文解析、诗词鉴赏等。

2. 研究工作：参与学术课题，撰写研究报告，发表学术论文，对传统典籍进行深度解读。

3. 文化活动策划：组织国学相关的讲座、展览、研讨会等活动，提高社会对国学的关注度。

4. 国学普及：通过媒体、网络平台，撰写通俗易懂的文章或视频，传播国学知识，推广传统文化。

5. 团队合作：与其他部门协同，参与学校或机构的文化建设，共同推动国学教育的发展。

6. 学术交流：参加国内外的学术会议，与同行交流，拓宽学术视野，提升个人专业素养。

国学岗位的工作者不仅是传统文化的守护者，更是其传播者和创新者，他们以深厚的学识和热情，为弘扬中华优秀传统文化贡献自己的力量。

国学岗位职责范文

第1篇 少儿国学老师岗位职责

少儿国学语文老师 上海秦汉胡同教育培训有限公司 上海秦汉胡同教育培训有限公司,秦汉胡同 1、负责国学和语文课程的小班教学。教授国学启蒙、拼音、汉字启蒙、看图说话、看图写话、诗词鉴赏、现代文阅读、古文、写作及课外拓展阅读等。

2、针对幼儿园小班到高三的课程,制作出有效的教学设计和富有吸引力的课件。

3、开展丰富多彩的课堂互动,通过有效的引导与课外知识的拓展,让同学们快速融入课堂,让学习不再枯燥,让国文学习更加立体。

4、通过幽默、有趣的教学提高孩子对国学文化和语文学习的兴趣,进而掌握更多国学和语文基础知识。

5、倾注百分百心力,专注课堂教学、作业批改及相关教学服务。从专业角度给到家长对于孩子学习方面的合理建议。维护和加强家庭与学校之间的有效沟通。

职位要求:

1、热爱中国传统文化和教学事业,有正确的职业认知和价值取向。有责任心和爱心,普通话标准,亲和力较强,性格活泼开朗,举止自然大方,形象气质佳;

2、熟悉幼小阶段学生心理,具备一定的儿童心理学、教育学等专业知识。善于倾听和沟通,能够很好地处理与孩子的关系,能够与家长较好的沟通,给到家长专业的建议;

3、思维严密,条理清晰,逻辑性强。善于思考,能够进行课程创新。上课生动有趣,幽默教学。知识点讲解清晰,富有感染力,具有服务于高端客户的潜质

4、应变能力强,具备一定的班级管理能力,与学生能够较好地互动,关心学生的身心发展。具备一定的数据分析和学员维护能力,促进分馆营运发展。

5、有良好的写作能力和一定的学术研究能力,擅长古诗文创作尤佳。

6、对中国传统阅读经典等文类课程有深入研究。

7、能够调动和培养孩子学习的积极性,激发学员自主学习的兴趣。能够协助学生养成良好的习惯,掌握一定的学习方法。

8、有团队合作精神和组织协调能力,有责任心,敬业精神。

9、有教师资格证。

第2篇 少儿国学教师岗位职责任职要求

少儿国学教师岗位职责

要求:本科及以上学历，文科专业，热爱传统文化教育，为人诚恳、亲和力强、有足够的耐心和良好的沟通能力。本校有科学详尽的教学计划、教案及系统的课前模课、培训，无国学授课经验者经过培训也可轻松上手。

少儿国学教师岗位

第3篇 国学顾问岗位职责

工作职责:

1、负责教育课程的推广。

2、负责教育课程的咨询,解答客户的疑问及跟踪维护。

3、负责营销推广活动的执行,完成招生任务;

4、负责收集、整理、分析客户信息,完成招生邀约;

5、完成领导交办的其他任务。

任职资格:

1、专科以上学历,有相关工作经验者优先;

2、热爱销售工作、思维敏捷、良好的口才和市场开拓经验;

3、较强的沟通、协调能力和团队协作能力,个人形象好气质佳;

4、具有良好的职业道德,认真敬业,能吃苦耐劳,有较强的抗压能力;

5、热爱国学,高度认同学馆的发展方针和思路。

第4篇 国学文化岗位职责任职要求

国学文化岗位职责

岗位职责:

1.依据集团发展战略，指导制定人力资源规划;制定中、长期人力资源发展计划并组织实施。

2.建立和完善人力资源管理体系，制定和完善人力资源管理制度

3.定期向董事长提供有关人力资源战略、组织建设等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持

4.及时处理集团管理过程中的重大人力资源问题

5.指导集团的整体企业文化建设

岗位要求:

1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业;

2、十年以上人力资源相关从业经历，三年以上人力资源总监或人力资源经理工作经验;

3、认可国学及传统文化，对企业传统文化传承有独特的认知;

4、熟悉现代企业人力资源管理模式;

5、熟悉国家人力资源相关的政策，法律法规;

6、具有解决复杂问题的能力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力;岗位职责:

1.依据集团发展战略，指导制定人力资源规划;制定中、长期人力资源发展计划并组织实施。

2.建立和完善人力资源管理体系，制定和完善人力资源管理制度

3.定期向董事长提供有关人力资源战略、组织建设等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持

4.及时处理集团管理过程中的重大人力资源问题

5.指导集团的整体企业文化建设

岗位要求:

1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业;

2、十年以上人力资源相关从业经历，三年以上人力资源总监或人力资源经理工作经验;

3、认可国学及传统文化，对企业传统文化传承有独特的认知;

4、熟悉现代企业人力资源管理模式;

5、熟悉国家人力资源相关的政策，法律法规;

6、具有解决复杂问题的能力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力;

国学文化岗位

第5篇 国学项目销售岗位职责职位要求

职责描述：

职责描述：

1、负责公司课程的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格：

1、能力比学历更重要有销售行业工作经验，业绩突出者优先；反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；有责任心，能承受较大的工作压力；有团队协作精神，善于挑战。

待遇：五险，双休

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第6篇 国学项目经理岗位职责

1、负责整个国学项目的运营、招生;

2、热爱传统文化、有国学教育或青少年教育经验的优先;

3、师德优,有爱心、耐心、综合素质高,热爱教育事业及学生;

4、本科以上学历,汉语言文学、中国古代文学、古典文献学等专业的应届、往届毕业生;

5、性格开朗、活泼,有抗压能力;

第7篇 国学课程岗位职责任职要求

国学课程岗位职责

国际合作总监 • 负责推进与北美大学的战略合作

• identify and recruit new affiliates， evaluate prospective affiliates， and make recommendations regarding affiliation

• assess， e_pand and/or revise， as necessary， e_isting strategies and processes for identifying and engaging prospective partners

• develop engagement strategy， coordinate training and integration， and develop a success plan for new partnerships

• collaborate with marketing & global initiatives in the development of marketing materials for prospective partners

• work with office of the e_ecutive vice president to facilitate presence at conferences and meetings with current and new partners; organize new affiliate events as needed

• produce briefing material and fact sheets on new college and university targets to facilitate cultivation visits and recruitment

• develop systems and processes to ensure data regarding outreach/development is up to date and key communication is tracked. leverage technology， including email， social media， crm， and other tools to track and measure efforts.

• meet or e_ceed set goals for new partnerships each fiscal year

• attend local and national conferences on higher education， workforce development， e_periential education， and related areas

• 负责推进与北美大学的战略合作

• identify and recruit new affiliates， evaluate prospective affiliates， and make recommendations regarding affiliation

• assess， e_pand and/or revise， as necessary， e_isting strategies and processes for identifying and engaging prospective partners

• develop engagement strategy， coordinate training and integration， and develop a success plan for new partnerships

• collaborate with marketing & global initiatives in the development of marketing materials for prospective partners

• work with office of the e_ecutive vice president to facilitate presence at conferences and meetings with current and new partners; organize new affiliate events as needed

• produce briefing material and fact sheets on new college and university targets to facilitate cultivation visits and recruitment

• develop systems and processes to ensure data regarding outreach/development is up to date and key communication is tracked. leverage technology， including email， social media， crm， and other tools to track and measure efforts.

• meet or e_ceed set goals for new partnerships each fiscal year

• attend local and national conferences on higher education， workforce development， e_periential education， and related areas

国学课程岗位

第8篇 数据专员+出国学习岗位职责职位要求

职责描述：

1，负责跟进客户数据反馈，整理数据表格并反馈到运营团队；

2，及时提醒客户备款，汇报消费情况；

3，协助销售解决客户问题并反馈到运营及销售端；

4，协助财务做好数据记录；

5，完成上司交代的其它事项。

职位要求：

1、认真细致最重要！有相关工作经验者，对数据敏感的应届毕业生也可以录用；

2、大专以上学历，21到28岁以内；

3、分析能力和逻辑思维能力强，善于思考、分析和总结；

4、工作严谨、细致，有责任感、心态积极，能承受工作压力，具有良好的职业道德和团队合作精神；

福利待遇：

1、薪酬待遇：无责任底薪4500+奖金+物质奖励（上不封顶）+餐补房补+全勤奖+年底双薪等啊福利；

2、按国家规定享受带薪（婚假、产假、病假、年假）+各类法定节假日；

3、按国家规定享受相关假期（如：国庆、五一、春节及带薪年假等）；

4、丰富多样的下午水果、不定期的户外拓展、聚餐、唱k，以及国内外旅游；

5、提供免费高标准专业培训，广阔的行业前景发展机会。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

第9篇 国学项目经理岗位职责任职要求

国学项目经理岗位职责

国学项目经理 北京草根王网络科技有限公司 北京草根王网络科技有限公司，草根王 1、全面负责教学项目管理，建立和完善教学管理团队架构及教学管理体系;

2、领导团队合理安排日常相关事务，制定和执行有关工作制度、工作规范;

3、领导教学部门制定和落实课程方案、教学大纲、教学计划和相应的实施意见;

4、按规定程序和要求负责教师的招聘、管理、培训及考核;

5、把控教学项目进度及质量。

任职资格:

1、熟悉周易课程培训，对国学文化感兴趣，热爱教育，精通周易者优先考虑;

2、211/ 985统招本科及以上学历，汉语言文学、教育学、文史哲学等专业，有教师资格证;

3、有5年以上团队管理及培训经验，熟悉线上、线下教学模式，有师资团队者优先考虑。

第10篇 国学岗位职责任职要求

国学岗位职责

岗位职责:

1.了解客户申请留学所需的相关背景情况并提供建议;

2.管理学生留学申请的流程，与学校沟通及安排校园探访;

3.协助留学顾问准备学生入学和签证申请相关的文案和材料;

4.参与客户沟通，维护有效的客户关系;

5.协助市场活动场地及用品的预备及活动的进行;

6.领导安排的其他临时性工作及配合其他部门的协同性工作。

任职要求:

1.大学及以上学历，有海外留学背景的优先;

2.两年以上相关领域工作经验，具有较强的人际沟通能力，组织协调能力;

3.良好的中英文口语和书写能力;

4.性格开朗，积极主动，做事细致有耐心，责任心强和较强抗压能力。

岗位职责:

1.了解客户申请留学所需的相关背景情况并提供建议;

2.管理学生留学申请的流程，与学校沟通及安排校园探访;

3.协助留学顾问准备学生入学和签证申请相关的文案和材料;

4.参与客户沟通，维护有效的客户关系;

5.协助市场活动场地及用品的预备及活动的进行;

6.领导安排的其他临时性工作及配合其他部门的协同性工作。

任职要求:

1.大学及以上学历，有海外留学背景的优先;

2.两年以上相关领域工作经验，具有较强的人际沟通能力，组织协调能力;

3.良好的中英文口语和书写能力;

4.性格开朗，积极主动，做事细致有耐心，责任心强和较强抗压能力。

国学岗位

第11篇 少儿国学岗位职责

国学老师 武汉领航卓越幼教管理顾问有限公司 武汉领航卓越幼教管理顾问有限公司,领航卓越幼教,领航卓越幼教集团,领航卓越幼教 职责描述:

岗位职责:

1、能进行幼儿国学课程的业务培训;

2、参与幼儿国学课程的研发;

3、完成部门领导交办的工作任务。

任职要求:

1、学前教育专业,有幼教行业或少儿国学启蒙课程工作经验者优先;

2、3年以上工作经验;

3、认真负责、执行力强。

第12篇 国学老师岗位职责任职要求

国学老师岗位职责

职责描述:

1. 整理课程教学素材，制作教案，完善教学体系;

2. 按时完成备课任务，依据教学计划协助学员完成教学目标，确保上课质量;

3. 协助课程顾问开展试听、演出、比赛等活动。

任职要求:

1. 汉语言文学、教育类等相关专业毕业，大专及以上学历;

2. 有教学经验及持教师资格证书者优先考虑，普通话标准，亲和力强;

3. 了解儿童学习心理，上课生动且富有趣味性，能够高质量地完成课程教授;

4. 有团队合作精神和组织协调能力，有责任心和敬业精神。

国学老师岗位

第13篇 国学教师岗位职责

国学教师 东书房 上海立东教育培训有限公司,立东 职位要求:

1.分享科学早教观念与国学文化的知识、技能,成为家长可信赖的资源;

2.了解儿童学习心理,熟悉各种教学方法,上课生动富有趣味性,高质量地完成课程的教授;

3.亲和力强,普通话标准,气质好,具有服务于高端客户的潜质;

4.有团队合作精神和组织协调能力,有责任心,敬业精神;

5.师范院校教育相关专业毕业,本科及以上学历,有兴趣致力于中国传统文化传播;

6.国学课程(弟子规、三字经等等)有一线教学经验者优先。

第14篇 中国国学导师岗位职责

职位描述:

职位描述:

宇人通是以心灵教学为核心,融中国国学、创业启蒙、亲子教育、生命哲学、实体制造业于一体的综合型国际文化产业园,旨在打造全球全面、系统的国际文化生态圈。宇人通以专业的态度、专注于心灵教育与实践,用博爱的精神服务大众。所有师资来源于全球,原汁原味呈现宇宙知识、共享宇宙财富,全方位开启人类身心灵智慧,实现全球共享、共融、共创的互通家园。以中华古典文化精髓为主导,融汇全球人文文化之经典,寓教于乐、动静相依、畅想与实践结合、身体与心灵统一配合,达至身、心、灵全面释然、回归本我。实现人与自然浑然一体,深度解读宇宙密码,开启人类黄金纪元新时代。宇人通的使命是培养高素质、高意识、高效率、有梦想、有使命、有责任感、有创造力的有志天才。宇人通的宗旨是帮助有梦想的人实现梦想。

特此向全球招聘大量心灵导师及合伙人,与我们共创美好家园!

第15篇 国学课程岗位职责

国学老师 武汉领航卓越幼教管理顾问有限公司 武汉领航卓越幼教管理顾问有限公司,领航卓越幼教,领航卓越幼教集团,领航卓越幼教 职责描述:

岗位职责:

1、能进行幼儿国学课程的业务培训;

2、参与幼儿国学课程的研发;

3、完成部门领导交办的工作任务。

任职要求:

1、学前教育专业,有幼教行业或少儿国学启蒙课程工作经验者优先;

2、3年以上工作经验;

3、认真负责、执行力强。

第16篇 国学教师岗位职责任职要求

国学教师岗位职责

小学国学教师 广州黄冈中学 黄冈中学广州学校任职要求:

1.大专以上学历， 2年以上教龄，有大型民办小学任教经历;

2.身体健康，有良好的沟通能力，责任心强，有团队协作精神;

3.普通话标准流利，教学经验丰富，专业知识功底扎实;

4.我们优先聘用:文化课教师且有艺术特长，或在某一领域有专项研究者;

国学教师岗位

第17篇 国学文化岗位职责

国学老师 东书房 上海立东教育培训有限公司,立东 工作职责:

1. 完成校区教学主管安排的教学任务

2. 参与教学培训,教学开发等工作

3. 配合教学部对新老师进行培训

3.依据教学计划协助学员完成教学目标

4.按教学计划教学大纲及教案,并按时完成备课任务,确保上课质量。

5.配合校区完成各项活动。

职位要求:

1.分享科学早教观念与国学文化的知识、技能,成为家长可信赖的资源;

2.了解儿童学习心理,熟悉各种教学方法,上课生动富有趣味性,高质量地完成课程的教授;

3.亲和力强,普通话标准,气质好,具有服务于高端客户的潜质;

4.有团队合作精神和组织协调能力,有责任心,敬业精神;

5.师范院校教育相关专业毕业,本科及以上学历,有兴趣致力于中国传统文化传播;

6.国学课程(弟子规、三字经等等)有一线教学经验者优先。

第18篇 国学教师岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责:

1.按要求完成教学设计，负责备课及授课；

2.按时参加项目组的教学研讨工作，积极参加各种科研工作；

3.辅助培训新教师和并按要求完成助学沟通工作；

4.积极参与学校新生招生和老生续费的工作，为学校完成业绩做出贡献；

5.其他领导交办的工作。

任职资格:

1. 本科以上学历，汉语言文学、中国古代文学、古典文献学、文字学等相关专业;

2. 能全职承担面对中小学生的国学教育工作，熟练运用现代教育教学工具 ;

3. 性格活泼、开朗，有幽默感;，具备激发学生生动、活泼、主动学习的能力;

4. 师德优良，有爱心、耐心、综合素质高，热爱教育事业及学生;

5. 有国学教育或青少年教育经验者优先。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第19篇 少儿国学岗位职责任职要求

少儿国学岗位职责

校长 1、根据公司下达的任务，制定并完成月、季度、年销售计划;

2、指导教务长、咨询主管、客服主管开展好教学、销售、跟踪服务等工作;

3、根据中心招生情况和公司下达任务，做出教师和各岗位人员需求预测及申请;

4、制定中心员工短、中、长期在岗培训计划，并负责监督落实执行;

5、树立成本意识，规范使用中心费用，为公司节约成本;

6、依据市场变化，在中心附近配合市场部开展有效市场活动，推动销售工作。 1、根据公司下达的任务，制定并完成月、季度、年销售计划;

2、指导教务长、咨询主管、客服主管开展好教学、销售、跟踪服务等工作;

3、根据中心招生情况和公司下达任务，做出教师和各岗位人员需求预测及申请;

4、制定中心员工短、中、长期在岗培训计划，并负责监督落实执行;

5、树立成本意识，规范使用中心费用，为公司节约成本;

6、依据市场变化，在中心附近配合市场部开展有效市场活动，推动销售工作。

少儿国学岗位

第20篇 国学岗位职责

emba marketing manager-北京-00326 中欧国际工商学院 中欧国际工商学院 job major responsibilities:

1、 develop and implement the marketing plan, including: advertising, events, and publications;

2、 keep up-to-date with market trends and conduct relevant research to feed into the marketing strategy on a regular basis;

3、receive emba inquiries by telephone, on-site visit etc professionally;

4、 follow up with emba inquiries and applications.

job basic requirements:

1、 knowledge/qualifications:

knowledgeable, articulate and friendly manner with the ability to work with the different functions of the school community;

ability to communicate and promote the school’s image to individuals and large groups with confidence and flair;

a degree in marketing preferred.

2、 technical skills:

target focused, e_tremely organized and effective in developing and implementing marketing plans to attract potential students;

well developed analytical and research skills with the ability to conduct research in order to understand what influences and persuades targets to choose an emba programme;

creative and innovative. capable of “selling” the school in the marketing plan;

e_cellent communication & interpersonal skills;

ability to produce statistical data and evaluate it in data base or e_cel formats;

ability to work independently and as part of the admissions team;

a skilled user of microsoft office programmes;

good written and oral english.

3、e_perience:

e_perience in an admissions/marketing/sales role is highly desirable;

proven e_perience of marketing and e_ternal communications, preferably with a mnc;

an interest in education and working within an educational environment.

4、 special factors:

fle_ibility to attend courses, open days etc. outside of normal work hours;

a good attendance and punctuality record.