自营岗位是企业运营的核心部分,它涵盖了从产品采购、库存管理到销售策略制定等一系列关键业务流程。自营岗位的工作人员需直接参与公司的商品经营,确保商品的流通效率和盈利能力。
1. 具备市场洞察力:自营人员需要深入理解市场需求,准确预测商品趋势,以做出明智的采购决策。
2. 精细化管理:对库存进行有效控制,避免过度积压或短缺,保证供应链的顺畅。
3. 销售策略制定:设计并执行有效的销售策略,提升商品的销售业绩。
4. 成本控制:对采购成本、运营成本进行合理控制,提高利润率。
5. 团队协作:与各部门紧密合作,确保从采购到销售的全过程协调一致。
自营岗位的工作涉及到企业运营的多个层面,从源头的商品选择到最终的客户体验,每一个环节都需要自营人员的精心操作。他们不仅需要关注市场动态,把握消费者喜好,还要懂得如何通过数据分析来优化库存,制定出既符合市场又利于企业的销售策略。此外,他们还需具备良好的沟通和协调能力,以便在内部协作中推动各项计划的实施。
1. 商品采购:自营人员需根据市场研究和销售预测,选择合适的产品,并与供应商谈判获取最优价格和条件。
2. 库存管理:监控库存水平,执行补货策略,防止库存积压或断货,确保商品流动性。
3. 价格设定:基于成本、竞争环境和目标利润,设定商品售价,以吸引顾客同时保证盈利。
4. 销售促销:策划和执行各种促销活动,如打折、赠品、优惠券等,以刺激销售增长。
5. 客户服务:维护良好的客户关系,处理商品退换货等问题,提升客户满意度和忠诚度。
6. 数据分析:利用销售数据进行分析,调整销售策略,优化运营效果。
7. 市场反馈:收集市场反馈,不断调整商品组合和销售策略,适应市场变化。
自营岗位是一个综合性的角色,要求从业者具备商业敏感度、数据分析能力、协调沟通技巧,以及持续改进和创新的精神,以驱动企业的销售业绩和市场竞争力。
第1篇 京东自营店店长岗位职责描述岗位要求
职位描述:
●岗位职责
1、负责京东的运营对接,店铺整体策划,店铺活动策划、营销推广,充分利用京东的各种活动资源,完成公司的销售任务;
2、维护与京东相关部门运营合作关系,尤其与京东采销的关系,并做好日常运营的对接工作;
3、负责活动报名,店铺流量引入、销售转化率的提升,对京东已经成熟的活动资源有比较深刻的认识;
4、负责每日营销数据、交易数据的获取,优化库存和产品线, 完善京东店铺的操作规范和流程;
5、对竞争对手的品牌、价位进行研究,提出应对措施,做出可行性应对分析报告。
●职位要求
1、有良好的商务沟通协调能力,尤其擅长维系与平台方的关系;
2、对数据敏感,能对电商大数据做总结分析;
3、熟练操作e_cell/ppt/word等办公软件;
4、至少1年以上独立带店的经验。
第2篇 自营主管岗位职责描述岗位要求
职位描述:
职位描述:
1.制定自营年度经营目标、利润目标:根据下达的指标,进行区域分配;协同相关部门策划符合市场实际要求的销售政策及营销组合策略,对部门每期营销计划及利润目标的完成负直接责任;
2.负责直营店铺标准规范化管理,提升店铺以及品牌整体形象;根据人才梯队建设组织有效的学习、培训、提高所属部门及直营店员的综合素质;
3.主持本部门日常工作,负责本部门人员管理,对下属进行工作规划、指导、监督、教育、培养,并跟进员工职业生涯发展状况。控制店铺人员流失率,保障直营队伍及直营终端人员梯队的完整性;
4.建立有效的激励绩效,___化的提升直营团队的积极性,确保目标完成以及提升对公司的忠诚度;
5.关注直营店铺商品结构规划,保障店铺货品结构合理,快速进行周转;
6.负责组织市场调查、研究及销售预测,及时整理、分析、反馈同行及竞争品牌的营销动态;了解周边商圈情况,给予店铺开拓建议;
7.有步骤,有计划的进行全年工作规划,及时了解直营主管以及重点店铺人员工作情况,及时给予工作帮助及推进工作;
8.协同职能部门工作开展,促进本部门工作有效开展,合作共赢;
岗位要求:
1.市场营销、工商管理等相关专业
2.熟悉自营店终端营运流程;
3.具有5年自营店铺管理经验,具有品牌男装管理经验;
4.分析能力强,对服装市场具有敏锐的洞察力
5.根据直营事业部直营店发展要求,负责直营店日常经营操作运行管理,组织领导所属部门进行工作,实现直营店良好的发展和经营,提炼出合理、行之有效的经营管理模式
第3篇 自营经理岗位职责
京东自营经理 职位描述:
负责京东电商渠道的运营以及管理。
职位要求:
1. 有京东自营经验,年销售额1000w+;
2. 1年以上5人以上团队管理经验;
3. 具备系统规划管理经验者优先。 职位描述:
负责京东电商渠道的运营以及管理。
职位要求:
1. 有京东自营经验,年销售额1000w+;
2. 1年以上5人以上团队管理经验;
3. 具备系统规划管理经验者优先。
第4篇 自营店经理/主管岗位职责描述岗位要求
职位描述:
职责描述:
1. 完成所管辖店铺的销售任务。
2. 协调、监督门店执行公司的各项政策,并能理解执行到位.
3. 负责管辖门店的商品管理、陈列、盘点协调等相关工作。
4. 负责门店日常营运相关工作及货品安全管理工作。
5. 对门店发生的问题汇总报本部。
职位要求:
1.5年以上门店管理经验并对奢侈品销售有一定了解。具备很强的责任心.
2. 具备良好的组建及带领团队的能力。
3. 具有良好的细节管理和独立思考能力。
4. 具备很强的沟通协调、计划与执行能力。
第5篇 京东自营岗位职责
电子商务主管 深圳布尔特科技有限公司 深圳布尔特科技有限公司,布尔特科技,深圳布尔特,布尔特 1、负责京东自营渠道的品牌销售管理,年度目标分解、月度活动政策方案;
2、负责与京东采销商务对接,沟通资源落地:活动提报、资源位排期,费用预算;
3、负责品牌的京东渠道整体推广节奏制定和落实:付费推广策略,产品和品牌整体转化率提升,客服资源协调与管理;
4、常规运营动作策划与执行:协调美工完成活动页面修改制作、详情页的维护与更新,协调供应链做库存管理,协调研发部门开发新产品。
要求:
1、较强的商务谈判能力和客户管理能力
2、较强的抗压能力,情商高,会算账 较强的业务拓展能力,进攻性强
3、统筹协调能力强 汽车用品京东自营经验者优先;
第6篇 自营主管岗位职责任职要求
自营主管岗位职责
岗位职责:
1、负责京东自营电商平台品牌规划及店铺运营、日常管理及营销推广。
2、维护与京东平台的客情关系,与平台采购进行良好沟通与配合。3、管理京东平台营销活动节奏,组织策划并推动营销活动执行;制定平台活动价格策略。
4、负责京东平台流量、营销、交易数据、产品管理、客户管理数据整理,并进行分析;
5、定期针对推广运营效果进行跟踪、评估,及时提出改进措施,并做出切实可行的改进方案。
任职要求:
1、1年以上“京东自营”店铺运营经验,ka商家运营经验优先;化妆品经验优先;
2、熟悉运用网络平台工具分析产品销售状况;对数据进行汇总和分析,并根据结果提出运营的改进方案;
3、具有较强的活动策划、文案、资源整合能力;
4、具有较强的抗压能力,有团队合作和创新精神,高效率工作,认真负责,敢于挑战。
自营主管岗位
第7篇 自营督导岗位职责
岗位定位苏宁广场苏宁易购通讯品类负责人助手,负责日常的苏宁易购主推通讯产品的销售工作,同时辅助品类负责人进行日常的品类管理工作,作为储备品类负责人培养,工作积极,表现突出,可晋升为品类负责人角色,包头全区分配
第8篇 自营经理岗位职责任职要求
自营经理岗位职责
京东自营经理 好孩子 好孩子(中国)商贸有限公司,好孩子职位描述:
1、负责ka渠道京东、一号店、苏宁、唯品会平台日常运营管理工作,优化排名;
2、熟悉平台的推广方式,具有打造爆款的能力和经验;
3、定期策划网店活动,提高店铺点击率、浏览量和转化率,完成每月制定的销售任务;
4、整理每日,周,月监控的数据:流量数据,营销数据,交易数据,产品管理,客户管理;
5、具备良好的网络销售技巧,对网络销售的系统管理有一定经验,熟悉网络销售的各类软件使用,有较强的销售意识和服务意识 ;
岗位要求:
1、京东、天猫、阿里巴巴电商运营3年经验,有母婴电商运营经验优先;
2、有较强的团队领导能力、组织策划能力及执行能力,责任心强,工作积极,善于沟通交流;
3、有成功打造过爆款或促销活动案例。
自营经理岗位
第9篇 自营导购岗位职责任职要求
自营导购岗位职责
岗位职责:
1、对店内图书、商品进行整理及维护,负责图书的上架和退货;
2、负责店面的收银、顾客咨询、查找商品,店内清洁等事务;
3、维持店面的正常营业,并反馈店面运营状况;
4、配合店内的各种活动执行,以及其他勤杂事务;
职位要求:
1、大专及以上学历;形象气质佳,热爱阅读,对书籍有敏感性;
2、工作积极主动,具有亲和力和服务意识,责任心强;
3、心态开放,善于学习,具有一定的抗压能力;
4、沟通能力强,工作严谨、认真,能从事细小琐碎的工作,胜任一些体力工作;
第10篇 自营百货采购岗位职责
因集团业务拓展,招聘以下品类采购负债人:
1、家居百货(如炊具、厨具、日杂、日百、水具、茶具),其它日百类,卫浴用品;2、床品(如被子、件套、枕头、床单、枕芯、蚊帐、布匹,靠枕、沙发垫等);
3、黄金、珠宝、银饰、饰品;
4、箱包(包、包/箱、包)
5、孕婴(孕妇装、婴童内衣、孕婴用品);
6、服装(装、装、童装);
7、内衣(常规内衣、文胸、内裤、袜子、泳衣)等。
任职资格:
1、学历不限,至少2年以上零售行业工作经验;
2、品貌端正,善于沟通,有亲和力;
3、工作积极,能适应不定期出差工作,有开拓精神,能准确扑捉行业动态和发展趋势。
4、有同岗位工作经验者可适当放宽招聘条件。
第11篇 项目经理(自营)职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
岗位要求:
1、本科,土木工程相关专业;
2、5年以上建筑行业科室、部门主管及以上级别工作经验;
3、3年以上建筑行业现场总工或生产经理及以上岗位工作经验。
4、丰富的项目自营管理,等实战经验。
第12篇 建材城自营部人员岗位职责
装饰城自营部人员岗位职责
自营部经理岗位职责
1、负责部门日常及业务管理工作,对部门员工进行考核及分配相应工作;
2、负责沟通、协调与供货商、客户的关系;
3、根据经营目标制定本部门工作计划并及时予以总结;
4、与其它部门配合、领导组织产品促销活动;
5、积极完成上级领导交办的其它事务。
自营部营业员岗位职责
1、负责部门内场地、货架及商品的清洁卫生工作;
2、负责部门商品的销售及促销工作;
3、负责对所售商品建帐、并对各类票据进行管理;
4、配合完成部门经理交办的其它事务。
(注:营业员组长除上述职责外,需承担对部门营业员的日常管理及用户投诉工作。)
自营部收银员岗位职责
1、负责自营部收银、部门库房管理及商家结算工作;
2、负责建立商品管理明细帐、现金管理日记帐、销售月报表等财务凭证;
3、负责商品进、出管理,每月需对库存进行盘点,同时负责商家出、入货的签单工作;
4、完成部门经理交办的其它事务。
第13篇 自营导购岗位职责
书店导购-rdv自营书店 华联skp(陕西)百货有限公司 华联skp(陕西)百货有限公司,西安skp,华联sk 岗位职责:
1、对店内图书、商品进行整理及维护,负责图书的上架和退货;
2、负责店面的收银、顾客咨询、查找商品,店内清洁等事务;
3、维持店面的正常营业,并反馈店面运营状况;
4、配合店内的各种活动执行,以及其他勤杂事务;
职位要求:
1、大专及以上学历;形象气质佳,热爱阅读,对书籍有敏感性;
2、工作积极主动,具有亲和力和服务意识,责任心强;
3、心态开放,善于学习,具有一定的抗压能力;
4、沟通能力强,工作严谨、认真,能从事细小琐碎的工作,胜任一些体力工作;
第14篇 京东自营岗位职责任职要求
京东自营岗位职责
岗位职责:
1、负责京东店铺的整体运营工作;
2、定期根据运营数据分析并根据数据做出的阶段性修改实施,
3、完善页面用户体验,优化店铺,有效合理的提升流量。
4、负责京东各种营销工具的使用、申报、数据分析、并从数据中分析优劣,提高销量。
5、做出专业的数据分析及平时做好竞争对手网站的数据的采集、评估与分析。
6、和京东、品牌方对工作对接,洽谈运营相关事宜,
7、负责京东京准通等营销工具关键词设定、出价优化调整及数据分析,做出专业的数据分析及平时做好竞争对手网站的数据的采集、评估与分析,做出正确的战略方案。
8、总经理交待的其他事宜;
任职要求:
1、有京东、亚马孙、淘宝、天猫等电商运营经验3年以上;
2、工作认真负责,不断提升店铺业绩;
3、了解京东自营/pop店运营流程;
4、有较好的人际沟通能力、商务谈判能力、英语水平优秀;
京东自营岗位
第15篇 京东自营店长岗位职责描述岗位要求
职位描述:
1、负责京东店铺的运营管理,制定店铺推广策略、活动策略、运营策略,并推出执行,完成销售目标;
2、负责京东店铺的日常推广工作,提高店铺的点击率、浏览量和转化率;
3、熟练京东平台各种玩法和自营活动规则;根据公司库存情况推出各类促销活动,消化库存。
4、与京东自营采销接洽沟通,统筹好公司库存情况配合采销做促销活动;
岗位要求:
1、大专以上学历,电子商务、市场营销、新闻广告类专业优先;
2、1.年以上相关工作经验;
3、精通京东的营销规则,熟悉京东会员的购物习惯和购物心理;
4、熟悉京东的各种营销工作,熟悉seo推广;
5、良好的策划推广和项目执行能力;
职位要求:
1、热爱电商行业,电子商务专业优先考虑;
2、1年左右京东自营店长或者运营经验,箱包服饰类目优先考虑;
3、熟悉并操作过京东各种后台活动提报,app秒杀、微信品牌特卖等抢购活动;
4、至少参加过1次京东618或者双11活动;
薪酬与福利:
1,工作时间:大小周工作制;
2,公司为员工统一购买社保;
3,完善的薪酬体制:享受年度至少一次调薪机会;
4,公司每月定期发布竞岗,为员工提供竞岗平台;
5,丰富的员工福利:免费工作餐,生日会,每周下午茶,年度体检,年度旅游,各类年节福利等;
6,年度旅游,年度体检,每月文娱活动,部门活动等;
7,多彩的员工活动:春节晚会、双十一誓师大会、羽毛球、篮球俱乐部等;
8,工作环境:人性化的办公场所;
第16篇 自营主管岗位职责
自营品牌营运主管 武汉绿地 武汉绿地滨江置业有限公司,武汉绿地,绿地滨江 岗位职责:
1、负责绿地自营品牌实体店,如g-coffee、g-store等的按期落位和整体运营工作;
2、具体负责自营品牌业务的前期筹备、开业、运营等管理工作;
3、根据营业目标计划,负责组织店面工作人员团队建设,并做好人员培训、考核和管理,及时传达公司的各项政策。
任职要求:
1、有实体店运营工作经验,3年以上同等岗位经历(咖啡店、便利店优先考虑);
2、精通实体店筹备、开业、后期运营等全流程工作;
3、熟悉咖啡、便利店及洋快餐行业市场动态,了解项目发展前景;
4、形象良好,综合素养佳,有较强的计划运营、团队管理和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。
第17篇 京东店长/自营店长岗位职责描述岗位要求
职位描述:
1、负责京东店铺的运营管理,制定店铺推广策略、活动策略、运营策略,并推出执行,完成销售目标;
2、负责京东店铺的日常推广工作,提高店铺的点击率、浏览量和转化率;
3、熟练京东平台各种玩法和自营活动规则;根据公司库存情况推出各类促销活动,消化库存。
4、与京东自营采销接洽沟通,统筹好公司库存情况配合采销做促销活动;
职位要求:
1、中专以上学历,电子商务专业优先考虑;
2、1年左右京东自营店或者运营经验,箱包、服饰类目优先考虑;
3、熟悉并操作过京东各种后台活动提报,app秒杀、微信品牌特卖等抢购活动;
4、至少参加过1次京东618或者双11活动,
薪酬与福利:
1,工作时间:大小周工作制 ;
2,公司为员工统一购买社保;
3,完善的薪酬体制:享受年度至少一次调薪机会;
4,公司每月定期发布竞岗,为员工提供竞岗平台;
5,丰富的员工福利:免费工作餐,生日会,每周下午茶,年度体检,年度旅游,各类年节福利等;
6,年度旅游,年度体检,每月文娱活动,部门活动等;
7,多彩的员工活动:春节晚会、双十一誓师大会、羽毛球、篮球俱乐部等;
8, 工作环境:人性化的办公场所;
第18篇 自营总监岗位职责
电商运营经理/总监(自营) 婚礼纪 杭州火烧云科技有限公司,婚礼纪 职责描述:
1、负责婚品项目整体运营工作,制定运营策略并组织执行,推动核心指标的增长,提升运营效益,确保运营目标的实现;
2、负责转化、留存、激活及合作推广等,基于对用户分层画像的了解,制定相应有效的运营策略,提高用户活跃度;
3、完善本地婚品业务流程,有效链接和整合业务前端市场、渠道与公司产品、运营等多个环节,对新业务模式有创新能力
4、根据用户数据、用户反馈、调研等,提出产品、业务流程等优化需求,协助设计、产品优化功能和服务;
5、负责团队管理与建设,并对团队成员和相关部门进行培训和指导,完善运营团队流程。
任职要求:
1.本科及以上学历,专业不限,5年以上互联网电商平台运营相关工作经历
2.熟悉运营工作,有两年以上运营团队管理经验;
3.熟悉各类促销策略及玩法,有丰富的活动运营经验及成功案例;
4.熟悉app运营规则及逻辑,清楚各运营指标及提升策略;
5.有较强的数据分析及精细化运营能力,善于从数据中发现并解决问题。
第19篇 自营督导岗位职责任职要求
自营督导岗位职责
岗位定位苏宁广场苏宁易购通讯品类负责人助手,负责日常的苏宁易购主推通讯产品的销售工作,同时辅助品类负责人进行日常的品类管理工作,作为储备品类负责人培养,工作积极,表现突出,可晋升为品类负责人角色,包头全区分配
自营督导岗位
第20篇 京东自营岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1、制定店铺销售计划、营销节奏、推广、经营产品、售罄等计划,及时反馈问题,确保预算达成;
2、及时响应京东采购运营,保持良好沟通,积极争取平台活动;
3、同步入仓规则给到库房,确保及时准确入仓,以及解决入仓遇到的问题;
4、了解财务结算规则,按时准确结算,并解决结算遇到的问题;
5、确保店铺良性运营,包括店铺装修,动销率,爆款打造,违规处理等。
职位要求:
1、大专及以上学历,京东自营店2年以上运营经验,熟悉自营入仓、退仓、结算等流程;
2、熟悉并能实操京东推广;
3、有参加大型活动经验,如618,掌秒等;
4、熟练使用e_cel、word、ppt等办公软件,熟悉基础的photoshop、dreamweaver;
5、家居行业优先,良好的沟通能力、学习能力,较强的活动策划、组织、协调能力。
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