库仓岗位职责5篇

岗位职责是什么

库仓岗位，也称为仓库管理员，是负责企业物资存储和流通的关键角色。这个职位的核心任务是确保库存管理的有效性，以支持公司的运营效率和生产流程。

岗位职责要求

1. 细心严谨：库仓人员需要具备高度的细心和责任感，对库存物品进行准确无误的记录和盘点。

2. 组织能力：良好的组织能力能确保仓库内的物品分类清晰，便于快速定位和提取。

3. 沟通协调：与采购、生产、销售等部门紧密合作，确保库存与需求的同步。

4. 技术熟练：熟悉使用库存管理软件，能进行数据分析，预测库存需求。

岗位职责描述

库仓岗位的工作日常包括接收和检查入库货物，记录库存信息，安排出库，以及定期进行库存盘点。此外，他们还需要监控库存水平，预防过度库存或缺货情况，同时确保仓库的安全与卫生环境。在与供应商和内部团队的沟通中，库仓人员需要准确传达库存状态，协助处理订单和退货事宜。

有哪些内容

1. 入库管理：接收新到货品，核对数量和质量，录入系统，分配存储位置。

2. 出库管理：根据订单或生产需求，准备出库货物，确保发货准确及时。

3. 库存控制：定期盘点，更新库存数据，分析库存周转率，提出补货或清理建议。

4. 数据维护：使用库存管理系统，录入和更新库存信息，生成报告。

5. 安全管理：遵守仓库安全规定，定期检查设备，预防火灾等安全隐患。

6. 协调合作：与采购部门协调采购计划，与生产部门沟通库存需求，与销售部门对接发货情况。

7. 环境维护：保持仓库整洁，优化存储布局，提高空间利用率。

库仓岗位是企业供应链中不可或缺的一环，其专业性和效率直接影响着公司的运营效率和成本控制。因此，库仓人员需要不断提升自己的专业技能，以适应不断变化的业务需求。

库仓岗位职责范文

第1篇 成品库仓管员岗位职责

一、基本信息任职者签名所属部门财务中心职位编号直属上级仓库主管直管人数晋升方向仓库主管、会计助理

二、岗位概述做好成品出入库的数据管理,建立成品库存放的标识与系统帐,为财务部、销售部提供及时、准确的报表

三、工作关系联系对象联系主要内容生产中心、采购部与相关部门进行数据核对,确保出入库单据与实物一致。财务中心、销售部接受相关门的数据复核,确保出入库报表与实物一致成品库人员开据销售发货单按排备货,并对有关单据回收、保管与实物验证。

四、岗位职责工作内容

1、建立健全仓库成品出、入、存的手续,将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。

2、根据销售订单开据发货单安排备货。

3、与上级领导一道负责成品的按时盘点,并做好盘点表提交财务中心。

4、负责审查出库手续的完整性,对将要出货的成品实物与销售发货单的要求品种、规格、数量进行核对。

5、负责成品库房大门钥匙的妥善保管和上班期间成品库房大门的开关。

6、负责成品库所有出入库单据的妥善保管,并及时传递、回收。

7、本着区、位的原则按排成品的定位、分类存放,并负责登记物料卡和货位标识。

8、按照销售的情况结合规定的标准库存量向销售部门提供调整、控制库存量,及时配货的建议。

9、发现出入库单据上的数量与实物不相符时,及时与有关责任人沟通、确认,必要时可以越级报告。

10、负责监督执行成品发货先进先出的原则。

11、负责成品周转过程轻拿轻放,成品码放高度符合产品特性及公司要求的监督,确保产品质量状态不发生改变。

12、完成上级领导临时交办的其他工作和协助完成其他库人员的工作任务。

权力

1、有权拒绝手续不全、数量不符、不合格产品的出入库。

2、有权拒绝公司以外或没有正当理由的人员打开库房门。

3、有权要求搬运人员按照规定的位置合理摆放、移动库存产品。

4、根据库存状况有权建议上级部门调整库存量。

5、对经常出现或有意造成单据与实物不相符的情况人员,有权越级报告。

责任

1、对成品出入库报表上交的及时性和数据的准确性负责。

2、对开据销售发货单的及时性、准确性负责。

3、对每月盘点报表的准确性和对异常情况的合理分析负责。

4、对因成品库大门钥匙保管不善给公司造成的损失负责。

5、对因成品库所有出入库单据保管不善给公司造成的损失负责。

6、对成品的定位、分类存放以及整个仓库的库容整齐有序负责。

7、对未执行成品先进先出的原则给公司造成不必要的损失负责。

五、任职要求

第2篇 仓库仓管员岗位职责

仓管员/仓库管理员 上海缘脉实业有限公司 上海缘脉实业有限公司 职责描述:

1、服务于公司的物流系统、执行物流计划,遵守公司的规章制度

2、确保帐、物相符具追溯性,并保持仓储的良好环境

3、物料标示要明确、清晰、易于辨识,具可追溯性

4、搬运、储存要合理,努力减少搬运、储存次数

5、根据采购订单、供应商送货单,收货、报检

6、根据入库单、检验单入库、上架、储存

7、根据生产计划(销售计划)进行配料、发料作业

8、领导交代的其他事宜

任职资格:

1、高中或中专学历

2、有叉车证

3、2年以上仓库管理工作经验

4、认真、负责、沟通能力强,能吃苦耐劳

第3篇 成品库仓管员-岗位职责

一个公司成品库的仓管员一职,负责公司销售订单开据发化单并安排备货,负责做好仓库货物盘点等工作。具体的岗位职责有哪些呢以下整理了详细的成品库仓管员岗位职责资料,可供参考。

1、建立健全仓库成品出、入、存的手续,将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。

2、根据销售订单开据发货单安排备货。

3、与上级领导一道负责成品的按时盘点,并做好盘点表提交财务中心。

4、负责审查出库手续的完整性,对将要出货的成品实物与销售发货单的要求品种、规格、数量进行核对。

5、负责成品库房大门钥匙的妥善保管和上班期间成品库房大门的开关。

6、负责成品库所有出入库单据的妥善保管,并及时传递、回收。

7、本着区、位的原则按排成品的定位、分类存放,并负责登记物料卡和货位标识。

8、按照销售的情况结合规定的标准库存量向销售部门提供调整、控制库存量,及时配货的建议。

9、发现出入库单据上的数量与实物不相符时,及时与有关责任人沟通、确认,必要时可以越级报告。

10、负责监督执行成品发货先进先出的原则。

11、负责成品周转过程轻拿轻放,成品码放高度符合产品特性及公司要求的监督,确保产品质量状态不发生改变。

12、完成上级领导临时交办的其他工作和协助完成其他库人员的工作任务。

第4篇 仓库仓管岗位职责

仓管/仓库管理员 河南省姚氏实业有限公司 河南省姚氏实业有限公司,姚氏 职责描述:

1. 遵守公司各项规章制度,负责仓库进、出货、存货管理,执行物料管理规定。

2. 及时、完整、准确登记存货仓库账,按时登记,定期编制存货进出存报表。

3. 负责仓库存货保管,保证库内存货安全,禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。

4. 负责存货日常管理,包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性,分类管理,合理摆放,便于物流及安全。

5.定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。要求账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。经常对账点数,定期盘点。

任职要求:

1、年龄在25-32岁之间,至少一年以上同岗位经验;

2、服从领导安排,遵守公司和仓库各项规章制度;

3、尽职尽责、具有吃苦耐劳的精神。

公司福利:

1、薪酬福利:为员工提供富有竞争力的薪酬体系并每年对员工进行年度薪酬调整。

2、带薪假期:正式员工享有带薪产假(陪)、婚假、丧假、病假等带薪假期。

3、社会保险:(养老、工伤、生育、失业、医疗)

4、晋升机制:公司设立良好的晋升机制并提倡内部晋升、职位轮换机会。

5、成长与职业发展:人力资源部为所有岗位建立了成长模式和职业发展通道,并以顾问形式为员工提供成长建议。

6、节日贺礼:公司在传统佳节派发节日礼品以增添节日气氛。

7、员工锻炼:公司不定期组织各项体育比赛活动,如篮球、羽毛球、乒乓球等。

8、旅游及拓展培训:公司会组织安排旅游或拓展培训项目,以提高同事间的凝聚力。

温馨的办公环境,优秀的管理团队,任人唯贤的选才原则,和谐的工作氛围,期待和你一同成长!

河南省姚氏实业有限公司

第5篇 酒店二级仓库仓管员岗位职责

酒店二级库仓管员岗位职责

一、层级关系

直接上级:客房中心主管

班次:正常班

联系部门:财务部、采购部

二、任职要求

1、教育:具有中专毕业学历或同等以上文化程度。

2、经验:有两年以上库房工作经验。

3、技能:持有饭店英语初级证书,有一定财务知识,会使用电脑。

4、自然条件:身体健康,相貌端正 ;22--40周岁;男:1.70米以上、女:1.60米以上。

5、培训:参加过相关专业培训,参加过集团管理干部班培训且成绩合格者。

三、岗位职责

为部门各分部提供充足的后勤保障,保证物品的合理配备量;控制和计算各分部成本。

1、负责部门所有物品的申领、保管、发放和盘点工作。

2、负责酒水的报损和更换工作。

3、依照财务部要求定期对部门使用的固定资产、客用物品、工具设备进行检查和统计。

4、经常查看物资的有效日期,防止虫害、霉变,发现问题及时解决。

5、每月盘点一次楼层的易耗品,劳动用品及贵重物品的数量。

6、严格按规定存放易燃物品,做好防火安全工作。

7、保持库房的清洁和整洁。

8、下班前检查灯具、电源等是否关闭。

9、完成领导交办的其它工作任务。

10、遵守国家法律和酒店规章制度。