飞猪岗位职责3篇

岗位职责是什么

飞猪岗位职责主要涵盖了管理、运营、技术等多个层面，旨在确保飞猪平台的高效运作，为用户提供优质的旅行服务体验。

岗位职责要求

1. 具备出色的项目管理能力，能有效协调资源，确保项目按时完成。

2. 熟悉在线旅游市场，了解行业动态和用户需求。

3. 拥有良好的数据分析能力，能通过数据洞察业务趋势，提出改进策略。

4. 有创新思维，能够持续优化产品和服务，提升用户体验。

5. 具备团队协作精神，能与跨部门团队紧密合作，共同解决问题。

6. 强烈的责任心和执行力，能在压力下保持高效工作状态。

岗位职责描述

飞猪岗位的核心在于推动业务发展，提高用户满意度。从业者需深入理解飞猪平台的业务模式，从用户角度出发，不断优化产品功能和服务流程。他们需要密切关注行业动态，及时调整战略以适应市场变化。

有哪些内容

1. 平台运营：负责飞猪平台的整体运营，包括但不限于商品管理、活动策划、促销策略制定，确保平台活跃度和用户黏性。

2. 数据分析：收集并分析业务数据，定期出具报告，为决策提供数据支持，驱动业务优化。

3. 用户体验：持续改善用户界面和交互设计，解决用户反馈的问题，提升用户在飞猪平台的使用体验。

4. 市场研究：跟踪竞争对手动态，进行市场调研，为产品开发和市场营销提供策略建议。

5. 协作沟通：与技术、产品、营销等部门紧密合作，协同推进各项任务的执行。

6. 项目管理：负责跨部门项目的规划、执行和监控，确保项目按时上线并达成预期效果。

飞猪岗位职责涵盖广泛，要求从业者具备全面的业务知识、敏锐的市场洞察力以及卓越的团队协作能力，以推动飞猪平台的持续发展和创新。

飞猪岗位职责范文

第1篇 ota飞猪运营岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1.协助运营主管制定、分解本项目各阶段业绩指标；

2.根据指标制定并推进本项目各阶段运营计划及各项工作开展；

3.负责本项目店铺的运营和站内外推广，提升项目的营业额、流量、转化率等业绩指数；

4.负责对本项目店铺各项数据进行分析，并进行针对性的优化，提升各项排名；

5.负责与本项目客户进行相关沟通协调事宜，包括但不限于产品交流，售后问题处理等；

6.负责与本项目设计师、客服进行相关沟通协调事宜，包括但不限于memo制作，产品培训，售后处理等；

7.负责对本部门新进员工的老带新培训工作，使新员工快速融入团队，胜任工作；

8.按时提交工作报表；

9.积极处理部门主管及其他上级领导安排的其他相关工作，配合其他部门的相关工作。

职位要求：

1.电子商务、市场营销、旅游管理等相关专业；

2.2年以上独立管理运营店铺经验，或2年以上相关项目线下实体工作经验；

3.熟悉互联网和电子商务各环节；熟悉平台的运营和推广规则，熟悉店铺各类促销活动的策划；

4.熟悉天猫、京东等主流电商平台流程及规划，对网络推广有丰富的经验，能独立运营公司的天猫店等；

5.良好的分析能力，抗压能力、组织能力，策划能力，表达能力和领导能力等；

6.顾全大局，责任心强，团队协作能力强，工作积极主动，热爱网络事业。

第2篇 飞猪-未来酒店-在线签证岗位职责描述岗位要求

职位描述：

公司介绍：

浙江未来酒店网络技术有限公司是飞猪旗下合资公司，由阿里巴巴集团、首旅酒店集团、石基信息三方共同出资成立，旨在为单体酒店和区域性连锁酒店提供整体电子商务服务，专注于提供平台化服务支持以及以围绕电子商务为核心的集成解决方案，并建立以互联网为核心的酒店品牌联盟，和酒店同业共同打造一个面向未来的、基于互联网创新之上的服务与体验平台。

岗位描述 ：

1）帮助用户审核相关出境签证材料，及时给予反馈，便于用户签证办理。

2）及时了解所需签证相关信息及变化、并给予用户及时指导；

3）不断沉淀及积累相关经验，便于高效，专业解决用户关于签证所有问题；

4）不断优化完善签证整体服务流程，树立口碑。

岗位要求：

1）热爱旅游，有良好的英文基础，2年以上服务工作经验；

2）有良好的服务感知，普通话标准， 良好的沟通表达能力、理解能力，沟通思路清晰，打字速度快；

3）具有良好的学习能力、抗压能力，高效执行力，并具备良好的团队合作精神；

4）吃苦耐劳，能适应经常性加班。

5）有旅行社或签证经验优先。

第3篇 飞猪旅行签约岗位职责职位要求

职责描述：

职责描述：

1、基于飞猪旅行未来酒店业务，进行优质酒店业务电话拓展；

2、根据公司运营方向开拓新的酒店资源，结合市场现状为酒店运营提供解决方案；

3、实现所辖区域内酒店快速覆盖、间夜增长，确保业务快速发展并建立深度业务合作关系；

4、协同产品、运营等内部团队，推动业务及项目落地，持续优化用户体验。

岗位要求:

1、专科及以上学历（行业经验及业绩特别优秀者可放宽至大专学历）；

2、ota或酒店行业工作经验或者销售类工作经验，具备较强的商务合作及销售技巧，有大型酒店谈判经验者尤佳；

3、深度了解酒店运营模式，具备一定的酒店拓展能力；

4、需具备较强的执行能力、抗压能力，学习能力、思考能力。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：经验不限