计划协调岗位职责4篇

岗位职责是什么

计划协调岗位是企业管理架构中的重要一环，主要负责组织、策划和实施公司的各项计划，并确保各部门间的协调与合作，以达成企业目标。

岗位职责要求

1. 具备出色的组织能力和时间管理技巧，能够制定并执行有效的计划。

2. 拥有良好的沟通能力，能有效地与各层级员工及外部合作伙伴沟通协调。

3. 熟悉企业运营流程，对项目管理有深入理解。

4. 具备问题解决能力，能在面对挑战时迅速找到解决方案。

5. 对细节敏感，注重工作质量和效率。

6. 能够在压力下保持冷静，灵活调整工作策略。

岗位职责描述

计划协调员需要全面了解公司的战略规划和业务需求，将这些宏观目标转化为具体的行动计划。他们需要制定详细的项目计划，包括时间表、资源分配和责任分工，确保所有工作按期完成。此外，他们还需监控项目的进度，及时发现并解决问题，保证项目的顺利进行。

在日常工作中，计划协调员需要与各部门负责人保持紧密联系，了解他们的需求和困难，协调资源，消除障碍。他们还需与外部供应商、客户或其他合作伙伴沟通，确保各方对计划的理解一致，以实现共同目标。

有哪些内容

1. 计划编制：根据公司战略目标，制定短期和长期的业务计划，包括预算、人力和时间规划。

2. 任务分配：明确各部门的职责和任务，确保每个团队知道自己的工作内容和期限。

3. 进度跟踪：定期检查项目进度，对照计划进行调整，确保项目按期完成。

4. 协调沟通：组织会议，协调内部和外部资源，解决跨部门或跨组织的问题。

5. 风险管理：识别潜在风险，制定应对策略，减少项目延误或失败的可能性。

6. 报告提交：向管理层汇报项目状态，提供决策支持，必要时提出改进建议。

7. 关系维护：建立和维护与内外部合作伙伴的良好关系，促进合作和信息共享。

计划协调岗位是企业高效运作的桥梁，通过精确的计划制定、有效的协调和持续的改进，推动企业目标的实现。这一角色需要高度的责任心、专业素养和人际交往能力，以确保企业的各个层面都能协同工作，共同迈向成功。

计划协调岗位职责范文

第1篇 生产计划协调员岗位职责任职要求

生产计划协调员岗位职责

生产计划协调员，负责下单，协调工厂和销售之间的产品生产事宜。

熟练操作电脑的基本应用软件和办公软件，有较强的学习能力，能够独立操作排版画图抠图软件优先。

沟通表达能力强

单休，其他待遇面议。

上班地点:杭州市余杭区仁和镇永泰路2号联东u谷7-1幢

有意向联系，王先生13336187088

生产计划协调员岗位

第2篇 生产计划协调员岗位职责

计划协调员/生产管理 纽科伦(新乡)起重机有限公司 纽科伦(新乡)起重机有限公司,纽科伦 职责描述:

1、掌握并跟踪生产进度及产品交付情况;

2、协调计划执行过程中的各种问题;

3、协调客户需求与计划进度,达到供需平衡。

任职要求:

1、大专及以上学历,机械制造等相关专业;

2、二年以上生产管理相关工作经验;

3、熟悉产品生产制作流程;

4、较强的沟通协调能力和一定的组织管理能力。

第3篇 计划协调工程师岗位职责任职要求

计划协调工程师岗位职责

岗位职责

1. nmpe(new model programs engineer)隶属于新车型投产管理部门(new model launch);

2. 作为新车型投产总监的总计划协调员，向新车型投产总监汇报;

3. 组织并确保项目投产计划及其他细目计划(包括造车计划)，如ppv，pp，p;

4. 制定new model launch 计划，定期跟踪并维护nml 计划;

5. 召开每日投产早会，明确问题，确定责任人及对策，会议结束时输出会议纪要并每日跟踪;

6. 与工厂投产计划工程师跟踪各个造车阶段造车计划(detail build plan)，确保计划可实施;

7. 制定industrial launch plan，协调各部门计划节点并定期维护。

任职资格

1. 对整车四大工艺的制造工艺过程有基本认识;

2. 了解并熟悉整车开发流程;

3. 熟知新车型项目投产流程;

4. 具有较好的沟通能力、语言表达能力及组织协调能力;

5. 具有较强的组织管理能力。

第4篇 计划协调工程师岗位职责

计划协调工程师 卫华集团 卫华集团有限公司,卫华集团,卫华 岗位职责:

1、参与公司重大项目立项工作,提出项目风险点,为公司决策层出谋划策;

2、根据重大项目前期要求编制项目计划,经批准后纳入投标文件中;

3、负责编制重大项目(已中标)的项目计划及跟踪项目进程并监督管理工程进程;

4、参与公司重大项目设计会审工作,提出建设性意见;

5、负责协调解决各部门反馈的紧急事件,协调解决业主、外部协作单位的相关紧急事件;

6、完成上级交给的其他任务。

任职要求:

1、本科及以上学历,工程机械或相关起重机专业,3年以上技术工作经历、5年以上生产管理经验、2年管理经验;

2、有专业技术培训、项目管理培训经验,熟悉生产管理流程、项目管理知识及相关产品知识;

3、熟悉cad、熟练使用办公软件,具有一定的写作能力。