物流仓岗位职责20篇

更新时间：2024-05-19

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物流仓岗位职责

岗位职责是什么

物流仓岗位是企业供应链管理的重要环节，主要负责商品的接收、存储、拣选、包装和配送等工作，确保货物在整个物流流程中的高效流转。

岗位职责要求

1. 具备扎实的物流管理知识，了解仓储操作流程。

2. 熟练使用仓库管理系统，如wms，进行库存管理和数据分析。

3. 能够规划和优化仓库布局，提升空间利用率。

4. 有良好的组织协调能力，能有效调度人员和资源。

5. 对物流设备操作有基本了解，如叉车、货架等。

6. 强调安全意识，遵守仓库安全规定。

7. 具备一定的问题解决能力，应对突发事件。

岗位职责描述

物流仓岗位的日常工作涉及多个层面，包括但不限于：

1. 商品接收：负责检查入库货物的数量、质量，确保与订单信息一致，准确无误地录入系统。

2. 库存管理：监控库存水平，预防缺货或积压，定期盘点，保证库存准确性。

3. 拣选包装：根据订单需求，高效准确地拣选商品，进行适当的包装，以保护商品在运输过程中的完整性。

4. 配送安排：协调物流车辆，安排出库顺序，确保货物按时送达客户手中。

5. 设施维护：保持仓库整洁，确保设备正常运行，及时报修故障。

6. 团队协作：指导和监督仓库员工的工作，确保团队高效协同。

有哪些内容

1. 作业流程制定：设计并优化仓库作业流程，提高作业效率。

2. 培训与发展：对新入职员工进行仓库操作培训，提升团队整体技能。

3. 应急处理：制定应急预案，如火灾、盗窃等，确保危机时刻能迅速响应。

4. 成本控制：通过精细化管理降低仓储成本，如减少破损、降低能耗等。

5. 客户服务：与销售、客服部门紧密合作，确保客户对物流服务的满意度。

6. 数据分析：分析仓库运营数据，识别瓶颈，提出改进措施，持续提升仓库绩效。

物流仓岗位在企业的运营中扮演着至关重要的角色，需要不断适应市场变化，提升服务质量，以满足客户需求，推动企业物流体系的健康发展。

物流仓岗位职责范文

第1篇物流仓储部经理岗位职责

仓储部物流经理 1.负责仓库整体日常工作安排,合理调配人员,协调本部门与各职能部门之间的工作;

2.仓库货品收、发、存控制管理,严格执行货品的收、发、制度,建立货品台账统计;

3.根据生产计划及时提出货品补充,以保证生产正常运行;

4.组织库房盘点对账工作,并根据收、发、存信息控制货品存量,以达到控制成本的目的;

5.对工作现场的5s管理

6.有加工制造类企业经验者优先。

任职要求:

1.本科以上管理类专业,物流专业、供应链管理专业优先;

2.工作态度诚恳细致踏实,敬业爱岗,吃苦耐劳,责任感强;

3.优秀的团队管理能力和沟通、协调能力。 1.负责仓库整体日常工作安排,合理调配人员,协调本部门与各职能部门之间的工作;

2.仓库货品收、发、存控制管理,严格执行货品的收、发、制度,建立货品台账统计;

3.根据生产计划及时提出货品补充,以保证生产正常运行;

4.组织库房盘点对账工作,并根据收、发、存信息控制货品存量,以达到控制成本的目的;

5.对工作现场的5s管理

6.有加工制造类企业经验者优先。

任职要求:

1.本科以上管理类专业,物流专业、供应链管理专业优先;

2.工作态度诚恳细致踏实,敬业爱岗,吃苦耐劳,责任感强;

3.优秀的团队管理能力和沟通、协调能力。

第2篇物流仓储总监岗位职责

仓储物流总监岗位职责:

1、依据公司发展战略,制定仓储物流部战略规划;

2、负责仓储物流部整体工作事务及日常管理;

3、负责制定和修订相关管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;

4、负责承运商的对接和管理;

5、建立安全库存机制,进行存量分析和控制,采取有效措施控制库存成本。

岗位要求:

1、28-38岁,大专及以上学历;

2、5年以物流管理相关工作经验,2年以上同等职位相关经验;

3、具有先进的仓储物流货物管理理念 ,熟悉财务知识,对数据敏感;

4、有承运商管理经验优先; 岗位职责:

1、依据公司发展战略,制定仓储物流部战略规划;

2、负责仓储物流部整体工作事务及日常管理;

3、负责制定和修订相关管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;

4、负责承运商的对接和管理;

5、建立安全库存机制,进行存量分析和控制,采取有效措施控制库存成本。

岗位要求:

1、28-38岁,大专及以上学历;

2、5年以物流管理相关工作经验,2年以上同等职位相关经验;

3、具有先进的仓储物流货物管理理念 ,熟悉财务知识,对数据敏感;

4、有承运商管理经验优先;

第3篇物流仓库主管岗位职责

仓库物流主管 main responsibilities

• manage the warehouse and internal logistics team

o ensure all health and safety rules are applied

o monitor kpi results for the different activities

o defined team targets and people development

o define polyvalence matri_ and training plan

o promote values within his team

o implement routines & reviews with his team

• warehouse & internal logistics budget ownership

o monitor his cost vs budget

o propose cost reduction

• inventory management

o ensure inventory accuracy (cycle counting and api)

o ensure the product integrity end to end

o ensure 5s deployment and daily management in his area

o monitor e_ternal warehouses if applicable

• monitor kpis, main ones are:

o receiving lead time

o otif to customers (internal & e_ternal)

o inventory accuracy

o health & safety: accidents or near miss

o team efficiency (measured through routings)

- process

o ensure standardized work and procedures are applied

o ensure work instructions are up to date

o define and implement routing and measure efficiency

o missing parts information collection and follow up until line feed.

o ensure compliance of receiving and shipping windows

- continuous improvement:

o continual improvement in warehouse function and cross-function interaction. internal customer oriented (assembly and manufacturing).

o record deviation, analyse root cause to and implement corrective actions

o lead improvement workshops

o support and attend multi-departments projects as e_pert for warehousing and packaging activities

• erp key user warehouse & internal logistics if applicable

critical skills and personal attributes

functional skills:

• problem solving

• routing definition

• lean basics & visual management knowledge

• strong leadership skills

• familiar with erp wm module

• microsoft office application

• guideline and work instruction implementation

• familiar with transportation, warehousing and logistics local regulations

personal skills:

• continuous improvement oriented

• aligned with values (respect, passion, performance, confidence and trust)

• hard-working and responsible, strong ownership, able to work under pressure;

• fluent in english and local language, verbal and written

• e_perienced working with local and international cultures

• highly process driven and results oriented

• customer oriented for assembly and machining

education and e_perience :

• college degree or above

• at least 8 years work e_perience in warehouse management

• lean workshop animation e_perience

• shopfloor management e_perience

• sap e_perience would be an asset

main responsibilities

• manage the warehouse and internal logistics team

o ensure all health and safety rules are applied

o monitor kpi results for the different activities

o defined team targets and people development

o define polyvalence matri_ and training plan

o promote values within his team

o implement routines & reviews with his team

• warehouse & internal logistics budget ownership

o monitor his cost vs budget

o propose cost reduction

• inventory management

o ensure inventory accuracy (cycle counting and api)

o ensure the product integrity end to end

o ensure 5s deployment and daily management in his area

o monitor e_ternal warehouses if applicable

• monitor kpis, main ones are:

o receiving lead time

o otif to customers (internal & e_ternal)

o inventory accuracy

o health & safety: accidents or near miss

o team efficiency (measured through routings)

- process

o ensure standardized work and procedures are applied

o ensure work instructions are up to date

o define and implement routing and measure efficiency

o missing parts information collection and follow up until line feed.

o ensure compliance of receiving and shipping windows

- continuous improvement:

o continual improvement in warehouse function and cross-function interaction. internal customer oriented (assembly and manufacturing).

o record deviation, analyse root cause to and implement corrective actions

o lead improvement workshops

o support and attend multi-departments projects as e_pert for warehousing and packaging activities

• erp key user warehouse & internal logistics if applicable

critical skills and personal attributes

functional skills:

• problem solving

• routing definition

• lean basics & visual management knowledge

• strong leadership skills

• familiar with erp wm module

• microsoft office application

• guideline and work instruction implementation

• familiar with transportation, warehousing and logistics local regulations

personal skills:

• continuous improvement oriented

• aligned with values (respect, passion, performance, confidence and trust)

• hard-working and responsible, strong ownership, able to work under pressure;

• fluent in english and local language, verbal and written

• e_perienced working with local and international cultures

• highly process driven and results oriented

• customer oriented for assembly and machining

education and e_perience :

• college degree or above

• at least 8 years work e_perience in warehouse management

• lean workshop animation e_perience

• shopfloor management e_perience

• sap e_perience would be an asset

第4篇物流仓管岗位职责

物流公司仓管岗位职责

1.负责本分公司所有商品的入库工作。严格按照入库程序核对品种、规格、逐件检查配置清点入库,对入库货物的品种、配置及数量的正确性、准确性负责;

2.负责条形码(防伪标签)的粘贴工作,并负责货物出、入库条形码的整理工作;

3.建立入库货物的保管帐,认真记录收、发货的情况,做到帐目清楚。对货物保管帐、物一致性、完好性负责;

4.严格按照规定的出库、调货程序及时出(调货),并负责货运单的传递工作(传真至公司配送部);

5.负责及时向业务、运输部门反映货物入库前的货损、缺数等问题

6.负责每周一次的库存滞销的统计及上报工作,负责每月的月盘点工作;

7.按照货物保管的技术要求,保证库存货物的干燥、不潮湿、不霉变;

8.负责做好仓库的安全保卫和防火、防盗工作;

9.负责完成商品部主管及公司安排的其它临时性工作。

第5篇物流仓储项目岗位职责

仓储物流项目经理沃迪自动化上海沃迪智能装备股份有限公司,沃迪套标贴标网站,沃迪智能装备,沃迪自动化,沃迪岗位职责:

1. 负责自动化立体库项目的整体规划、设计制造与现场实施的指导;

2. 负责与客户及供应商的技术沟通协调、分包设备询价、成本核算;

3. 负责市场前期的调研,对市场销售人员的技术支持;

任职要求:

1. 本科以上学历,物流、机械、控制、软件等相关专业;

2. 具有5年以上从事自动化立体库项目工作经验,曾独立负责立体库项目的策划、方案制作,熟悉物流项目运作管理者优先;

3. 熟悉wms系统的需求,能够对仓储、物流的管理难点提出解决方案,具有仓储管理系统(wms)研发经验者优先;

4. 能看懂图纸,熟悉autocad、office等软件;

5. 出色的书面及口头沟通和表达能力,具备良好协同、应变能力;

6. 能适应短期出差;

第6篇物流仓储管理岗位职责

仓储物流管理专员(质量管理) 顺丰速运事业群顺丰速运事业群发展结构化分支机构职责描述:

1、建立仓配一体化质控管理体系;

2、制定产品服务标准:推进仓配进行产品输出及衡量标准;

3、质量审查:结合现有管理标准,输出检查内容,通过现场巡检的方式输出风险项

4、质量数据分析:进行日常数据监控,分析未达标项,推进整改

5、质量损失管理:对质量事故进行追溯还原,并进行追责;

6、建立片区、仓库之间的评比体系,并落地实施;

任职要求:

1,本科及以上学历,物流、运输、仓储等相关专业优先;

2,1年以上仓储、物流行业工作经验,有质量管理相关工作经验优先;

3,熟悉仓储物流运作模式、质量管理模式,并有熟练的操作与管理经验,熟悉erp及仓储管理系统;

4,具有高度的责任心、独立工作的能力,并具备较强的需求分析、判断和解决问题的能力;

第7篇物流仓储采购岗位职责

高级采购(仓储物流类) 苏州工品汇苏州工品汇信息科技有限公司,工品汇,苏州工品汇,工品汇岗位要求:(任职要求)

1. 三年以上物流仓储类设备、设施、耗材采购经验优先。

2. 优秀的跨部门沟通能力,较强的抗压能力,可适应加班及适当的出差。

3. 有供应链管理经验;

4. 时间管理、逻辑思维能力、多任务能力强;

专业能力要求:(行业要求)

1. 大型物流仓储公司背景优先。

工作职责: (岗位职责)

1. 根据公司建仓和现有仓库设备升级需要,选择匹配适用的仓库用设备和耗材;

2. 维护与重点合作的供应商的长期稳定的关系。

3. 有计划的考察、开发劳保类的供应渠道, 确保公司货源的充足,并适时为品类的比价做好备份工作。

可配合新仓建立或者现有仓库升级的设备、设施的需求,适时出差,进行仓储用产品的寻找和采购+安装进程的跟踪。

第8篇物流仓储岗位职责

仓储物流经理国琳(天津)科技有限公司国琳(天津)科技有限公司,国琳职责描述:

1、建立科学高效的仓储物流管理体系,建立并完善各项规章制度和流程;

2、根据生产采购计划制定仓储物流部的工作计划并组织落实;

3、改善仓储物流的各项作业规范及流程,提高内部运作效率,有效降低仓储物流成本;

4、合理利用库存空间,负责库房的全面安全管理工作,发现库存管理中的问题并提出改进方案;

5、负责成品、辅料的日常验收,货物入库到出库的全流程管理,定期盘点和对账工作;

6、甄选优质的物流公司,协调内外部资源,确保物流体系的良性运转;

7、负责仓储物流部门团队建设及管理。

任职要求:

1、3年以上大型生产制造企业仓储物流管理工作经验;

2、大专以上学历,熟练使用办公软件;

3、熟悉大型仓库管理流程,以及物流管理各关键环节;

4、具备较强的组织、安排、协调沟通能力;

5、工作细致,谨慎,责任心强。

第9篇物流仓储经理岗位职责

仓储物流经理国琳(天津)科技有限公司国琳(天津)科技有限公司,国琳职责描述:

1、建立科学高效的仓储物流管理体系,建立并完善各项规章制度和流程;

2、根据生产采购计划制定仓储物流部的工作计划并组织落实;

3、改善仓储物流的各项作业规范及流程,提高内部运作效率,有效降低仓储物流成本;

4、合理利用库存空间,负责库房的全面安全管理工作,发现库存管理中的问题并提出改进方案;

5、负责成品、辅料的日常验收,货物入库到出库的全流程管理,定期盘点和对账工作;

6、甄选优质的物流公司,协调内外部资源,确保物流体系的良性运转;

7、负责仓储物流部门团队建设及管理。

任职要求:

1、3年以上大型生产制造企业仓储物流管理工作经验;

2、大专以上学历,熟练使用办公软件;

3、熟悉大型仓库管理流程,以及物流管理各关键环节;

4、具备较强的组织、安排、协调沟通能力;

5、工作细致,谨慎,责任心强。

第10篇物流仓储运营岗位职责

仓储物流管理高级专员(运营管理) 顺丰速运事业群顺丰速运事业群发展结构化分支机构职责描述:

1,根据集团战略,协助统筹制定年度仓储运营计划; ,

2,全网仓储运营的管理,包括:收货、上架、拣货、包装、盘点、下架、退货等操作的管理、协调与控制,物料计划及库存管理;

3,改善优化仓储管理的各项流程和标准,建立规范完整的物流仓储操作报表,及时反馈物流仓储操作,将规章制度落实到日常工作中,对员工的工作质量及效率跟踪并加以提升;

4,完成领导交待的其它工作事宜。

任职要求:

1,本科及以上学历(能力突出者可放宽条件),物流、运输、仓储等相关专业优先

2,5年以上仓储、物流行业工作经验,3年以上仓储运营管理相关工作经验 ,

3,熟悉仓储物流运作模式、仓储运营管理模式,并有熟练的操作与管理经验,有ie工作经验优先

4,具有高度的责任心、独立工作的能力,并具备较强的需求分析、判断和解决问题的能力;具有良好的的沟通能力、较强的组织协调、计划统筹、决策能力。

第11篇物流仓储部总监岗位职责

仓储物流部总监(东莞办公) 洋臣家具东莞市洋臣家具有限公司,洋臣家具,洋臣职责描述:

1、依据公司发展战略,制定仓储物流部战略规划;

2、负责仓储物流部整体工作事务及日常管理;

3、负责制定和修订相关管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;

4、库房的合理化布局和管理,合理规划各分仓的储存空间及货物的储存方式;

5、建立安全库存机制,进行存量分析和控制,采取有效措施控制库存成本。

任职要求:

1、28-38岁,高中及以上学历;

2、5年以上大中型制造企业相关工作经验,3年以上同等职位相关经验;

3、具有先进的仓储物流货物管理理念 ,熟悉财务知识,对数据敏感。

第12篇物流仓库管理岗位职责

仓库管理员,物流助理(意大利进口家具公司) 上海北盛企业发展有限公司上海北盛企业发展有限公司,北盛,上海北盛职责描述:

1. 负责仓库及展厅出入库记录

2. 负责库存盘点

3. 负责物流和库存单据的整理和归档

4. 负责与第三方物流公司沟通和对账

任职要求:

1. 大专(含)以上学历,至少2年库存管理工作经验

2. 了解条码系统及库存盘点,仓库管理,熟悉出入库流程,

3. 基础英语,熟练使用word ,e_cell

4. 工作认真、仔细、踏实,高度的责任心,注重细节,落实细节,有执行力

第13篇物流仓管员岗位工作职责

职责一:物流仓管员岗位职责

一、认真学习和执行有关客运规章制度和服务质量标准,遵守公司各项规章制度,按时上岗、坚守工作岗位。

二、高度重视安全生产工作,关注生产设备的运行状况,及时制止和处理违章行为,保证现场生产安全有序。

三、禁止非工作人员进入,注意防火、防盗,库内严禁吸烟,发现安全隐患及时报告。

四、熟悉本站营运线路、站点、里程、发车时间及班车进站情况。

五、行包快件到达后,分站点堆放,标志明晰,妥善保管,并按《快件托运单》的记录及时通知收件人,如无法联系收件人,应及时通过起运站与托运入联系处理。

六、主动热情指导收件人按要求提货,认真检查收件人的证件是否与《快运托运单》上指定的收件人相符,以防冒领、错领。

七、根据行包快件在本站保管的时间不同,作出是否需收取保管费的决定。如需收取,应按规定计收保管费。

八、认真做好行包快件交接工作,交接时必须当面点验件数,标签号码、包装等,如有疑义应即向当班班长汇报。

九、讲究职业道德,倡导精神文明,端正工作态度,不以工作方便谋私,不刁难客户及参营单位。

十、有问必答,工作主动热情,收集客户意见,及时向上级领导汇报。

职责二:物流仓管员岗位职责

1、仓库主管、仓管员在物流部经理的领导下,对所属仓储设备、仓储物资的管理、保管工作负责,任何个人未经批准、许可,不得擅自损坏、占用仓储设施和仓储物资。负责物料、物品仓储管理工作。

2、严格按6s管理要求,执行公司物料部有关仓储管理制度、规程、标准,开展仓储管理、物资保管工作。

3、仓库主管、保管人员应搞好购进物品的接收、入库、保管、发放工作,并建立各类明细帐目,做到有帐有卡,帐、卡、物相符,不得有帐外物资,并做到准确、清晰,做到日清月结,保存完好。

4、应坚持原则,严格执行仓储管理制度,做到入库按规定,出库凭领单,有权拒绝不符合采购计划、审批手续的物品入库,有权拒绝不符合发货、配送程序的物品、用品、工具的领用。

5、积极协助物流部经理实施对仓库的各项具体管理工作,认真执行物流部、公司有关仓储管理的规章制度,努力完成各类物品仓库的管理、保管工作任务。

6、有权检查采购物品质量,有权拒绝不合格或质量低劣的物品入库。

7、努力学习物资保管专业知识和6s管理知识,认真搞好各类物资的保管工作,杜绝因保管不善造成的物品丢失、变质、报废、损失,出现问题应及时汇报。

8、严格执行仓储管理规定、制度,做好定期清仓、盘存工作,定期编制物品库存报表,并根据储备定额编制月物品申购计划交物流部经理统计上报。

9、保持库区整洁,库内物品按规范分类、分批存放、堆码,杜绝乱堆乱放现象。

10、物品发放,应坚持先进先出原则,不得图方便任意发放。

11、搞好仓储设施、电器类、工具等的维护保养工作,定期检查安全、消防器材,做好仓库安全保卫工作和安全防火工作。

12、完成物流部经理分配的其他工作任务。

职责三:物流仓管员岗位职责

一、建账管理

1.仓库保管员必须合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账。原材料仓库必须根据实际情况和各类原材料的性质、用途、类型分明别类建立相应的明细账、卡片;半成品、产成品应按照类型及规格型号设立明细账、卡片;财务部门与仓库所建账簿及顺序编号必须互相统一,相互一致。合格品、逾期品、失效品、废料、应分别建账反映。

2.必须严格按照仓库管理规程进行日常操作,仓库保管员对当日发生的业务必须及时逐笔登记台帐,做到日清日结,确保物料进出及结存数据的正确无误。及时登记台帐,保证帐物一致.

3.做好各类物料和产品的日常核查工作,仓库保管员必须对各类库存物资定期进行检查盘点,并做到账、物、卡三者一致。必须定期对每种铸件材料的单重进行核对并记录,如有变动及时向领导反映,以便及时调整。

4.生产车间必须根椐生产计划及仓库库存情况合理确定采购数量,并严格控制各类物资的库存量;仓库保管员必须定期进行各类存货的分类整理,对存放期限较长,逾期失效等不良存货,要按月编制报表,报送领导及财务人员.

二、入库管理

1.物料进库时,仓库___必须凭送货单、检验合格单办理入库手续;拒绝不合格或手续不齐全的物资入库,杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的现象。

2.入库时,仓库___必须查点物资的数量、规格型号、合格证件等项目,如发现物资数量、质量、单据等不齐全时,不得办理入库手续。未经办理入库手续的物资一律作待检物资处理放在待检区域内,经检验不合格的物资一律退回,放在暂放区域,同时必须在短期内通知经办人员负责处理。

3.收料单的填开必须正确完整,供应单位名称应填写全称并与送货单一致,铸件收料单上还应注明单重和总重。收员及经手人料单上必须有仓库保管签字,并且字迹清楚。每批材料入库合计金额必须与发票上的金额一致。

三、出库管理

1.各类材料的发出,原则上采用先进先出法。物料(包括原材料、半成品)出库时必须办理出库手续,并做到限额领料,车间领用的物料必须由车间主任(或其指定人员)统一领取,领料人员凭车间主任或计划员开具的流程单或相关凭证向仓库领料,领料员和仓管员应核对物品的名称、规格、数量、质量状况,核对正确后方可发料;仓管员应开具领料单,经领料人签字,登记入卡、入帐。

2.成品发出必须由各销售部开具销售发货单据,仓库管理人员凭盖有财务发货印章和销售部门负责人签字的发货单仓库联发货,并登记。

3.仓管员在月末结账前要与车间及相关部门做好物料进出的衔接工作,各相关部门的计算口径应保持一致,以保障成本核算的正确性。

4.库存物资清查盘点中发现问题和差错,应及时查明原因,并进行相应处理。如属短缺及需报废处理的,必须按审批程序经领导审核批准后才可进行处理,否则一律不准自行调整。发现物料失少或质量上的问题(如超期、受潮、生锈、或损坏等),应及时的用书面的形式向有关部门汇报。

四、车间及工具管理

1.在仓库领用的工具要做好登记,用毕及时归还并登记工具使用情况。生产车间内常用工具应妥善保管以免发生遗失。车间领导有责任和义务进行管理。

2.对以损毁工具应上报库管员填报损坏单注明损毁原因分清责任进行处理。

3.生产车间内所有物品摆放应按照以划分的区域进行摆放,其区域不得出现与之不符的部品。对废品要及时清理保持车间内的整洁。

五、工作态度及责任心

仓库___应责任心强,监守岗位,无故不能离岗。对突发事件能及时处理和协调,保证生产的顺利进行,严防以外事故发生。

第14篇物流仓储采购岗位职责任职要求

物流仓储采购岗位职责

工作职责:

1、根据部门计划对接采购资源并负责相关的询价、议价，与业务、法务沟通合同的细节、草拟及修改;

2、负责本部门的合同申请、保管，建立合同管理台账，对合同的签订、回收情况进行定期检查、统计，完善部门合同档案管理;

3、供应商关系管理与维护，生产计划跟踪，负责供应商月结款项的申请，及时跟进款项到账情况，管理供应商账期。

任职资格:

1、要求全日制本科及以上学历，2年以上采购和结算相关工作经验，具有招标工作经验、物流相关行业背景优先考虑;

2、具备良好的沟通能力、数据处理分析能力、团队协助精神，解决问题能力，良好的抗压能力。

第15篇物流仓库经理岗位职责

仓库物流经理名创优品名创优品(广州)有限责任公司,名创优品,名创优品 1、全面统筹大型仓库管理事务(包括仓库正常运作、仓库规划、货物保管准确、进出库管理、仓库安保等),持续完善仓库的管理制度及流程;

2、负责仓储部门日常管理工作,合理、高效进行员工工作安排,检查、监督并考核员工的考勤和工作态度,考核员工执行工作程序与标准的情况;

3、负责监督管理仓储商品的入库、出库、退货和在库管理,并制订盘点计划,确保库存准确率,保证库存数量真实准确和货物安全;

4、督导并参与库房每月盘点,抽检商品库存量,核查盘点准确率,做到帐物卡相符,按照规定严格处理商品差错情况,及时报告盘点情况及差异分析;

5、制订库房员工培训计划并执行,定期考核评估员工工作质量,客观、公正实施对员工的绩效激励;

6、监督实施物流体系职责与管理标准,合理优化仓储管理工作方法及流程,有效控制仓库运作成本;

7、高效、科学管理仓储商品库位,针对仓储运营现状持续进行工作优化并提出改进方案,确保库房使用率的最大化;

8、及时、高效处理仓库发生各种重大突发事件,推动仓库运作往更高水平发展。

任职要求:

1、有8年以上的仓储物流管理领导经验,管理团队100人以上。

2、可以住在宿舍或者公司附近,能够接受全国范围的出差。

3、有丰富大型高架仓储管理经验优先,有零售行业、服装行业和快消品行业仓库管理经验优先。

4、有较强的领导能力、雷厉风行的现场管理能力,服从公司狼性文化,有魄力。

可以长期在广东省佛山市工作。

第16篇物流仓储总经理岗位职责

仓储物流事业部总经理 1、负责在国美地产总裁办的领导下,配合国美电器、国美安迅物流,就全国代建的所有仓储物流项目进行统筹管控。(物流项目从前期设计、成本控制、招投标管理以及工程管理等)完整项目管理;

2、配合国美安迅物流,就仓储项目前期拿地跟踪、中期设计、后期建设等各环节内容进行管理;

3、负责完成全国各仓储物流项目团队的搭建。

1、本科及以上学历,年龄35-42岁之间,个别特别优秀人才,年纪可以相应放宽;

2、工程专业,有物流管理企业及地产公司(工业)全过程管控经验。且前期负责过大量仓储物流项目,熟悉工业地产的运作模式;

3、有过多项目管理经验,对物流园施工工艺,及多项目管控有丰富的经验;

4、优先考虑普洛斯、丰树、安博的工程管理人员。 1、负责在国美地产总裁办的领导下,配合国美电器、国美安迅物流,就全国代建的所有仓储物流项目进行统筹管控。(物流项目从前期设计、成本控制、招投标管理以及工程管理等)完整项目管理;

2、配合国美安迅物流,就仓储项目前期拿地跟踪、中期设计、后期建设等各环节内容进行管理;

3、负责完成全国各仓储物流项目团队的搭建。

第17篇物流仓库岗位职责

仓库物流苏州阿诺精密切削技术有限公司苏州阿诺精密切削技术有限公司,阿诺切削,阿诺 1、要求吃苦耐劳、服从上司安排、学习能力强、误性高、人品好、有相关物流工作经验者优先。

2、爱岗敬业,遵纪守法,无违法违纪记录,身体健康。

3、能熟练操作word 、e_cel办公软件,了解金碟k3系统的操作。试用合格提供住宿,伙食补贴,五险一金,双休,加班补助等。

第18篇物流仓储主管岗位职责

物流仓储主管名创优品名创优品(广州)有限责任公司,名创优品,名创优品职责描述:

1、全面统筹仓库管理事务(包括仓库运作费用核算、仓库规划、货物保管、进出库管理、仓库安保等),持续完善仓库的管理制度及流程;

2、负责仓储部门日常管理工作,合理、高效进行员工工作安排,检查、监督并考核员工的考勤和工作态度,考核员工执行工作程序与标准的情况;

3、负责管理仓储商品的入库、出库、退货和在库管理,并制订盘点计划,确保库存准确率,保证库存数量真实准确和货物安全;

4、督导并参与库房每月盘点,抽检商品库存量,核查盘点准确率,做到帐物卡相符,按照规定严格处理商品差错情况,及时报告盘点情况及差异分析;

5、制订库房员工培训计划并执行,定期考核评估员工工作质量,客观、公正实施对员工的绩效激励;

6、监督实施物流体系职责与管理标准,合理优化仓储管理工作方法及流程,有效控制仓库运作成本;

7、高效、科学管理仓储商品库位,针对仓储运营现状持续进行工作优化并提出改进方案,确保库房使用率的最大化;

8、及时、高效处理各种重大突发事件。

任职要求:

1.有5年以上的仓储物流管理领导经验,管理团队50人以上。

2.可以住在宿舍或者公司附近,能够接受全国范围的出差和工作调配。

3.注意:可安排广州白云区、佛山三水区工作(能够全国工作调配工作优先)。

4.有丰富快消品行业、零售行业和服装行业仓库管理经验先。

第19篇物流仓库管理员岗位职责

仓库管理员,物流助理(意大利进口家具公司) 上海北盛企业发展有限公司上海北盛企业发展有限公司,北盛,上海北盛职责描述:

1. 负责仓库及展厅出入库记录

2. 负责库存盘点

3. 负责物流和库存单据的整理和归档

4. 负责与第三方物流公司沟通和对账

任职要求:

1. 大专(含)以上学历,至少2年库存管理工作经验

2. 了解条码系统及库存盘点,仓库管理,熟悉出入库流程,

3. 基础英语,熟练使用word ,e_cell

4. 工作认真、仔细、踏实,高度的责任心,注重细节,落实细节,有执行力

第20篇物流仓储专员岗位职责

高级物流专员—仓储配送奥森多医疗器械贸易(中国)有限公司奥森多医疗器械贸易(中国)有限公司,奥森多职责描述:

作为一个团队主管,培训及管理两名in-house, 协调整个系统操作、现场操作管理和日常业务协调等工作。

as a team leader, to take charge two in-house, leverage system/on-side operation management and 3pl daily coordination. coach and supervise their performance

与sc各团队进行密切沟通,给予或获得必要支持,推进物流操作的平顺运行。

work through all sc and get support from other team like planning /customer service/ ca. push all logistics operation moving forward smoothly.

管理供应链相关的付款流程,包括po建立、供应商的费用预估跟踪及年度费用进度管理。

take charge of all sc billing processing, including po set up/ vendor communication/ billing tracking and annual spending tracking

主导业务项目的开展,作为业务、供应链和客户之间的主要协调人,推进如红细胞运输、两票制发运等项目的顺利进行。

take lead of special project e_ecution, like rbc dispatching, be the key coordinator in business/ sc and customers. push all 2-invoice dispatching operation within target.

主导操作流程的定期回顾并根据供应商的表现和实际业务要求进行相关操作改进,推进后续的流程更新(包括奥森多流程和供应商流程)和相关行动跟进。

lead operation process review and improvement according to actual business requests and vendor performance. update so/wi and track following actions.

主导物流改善项目以持续提高操作准确性和及时性。

lead logistics kaizen project to keep improving on operation accuracy and efficiency

根据销售计划,每天安排仓储和运输的工作计划。定期与公司内部和外部相关部门沟通,确保物流和信息流的流转通畅性。监督物流供应商的日常表现,确保其操作符合我们的业务需求和运营合规。

arrange daily operation schedule for warehousing and domestics transportation according to sales plan. communicate with internal and outer departments to ensure smooth for logistics flow and information flow. monitor 3pls’ performance and make sure their performance can meet our request and comply with regulatory.

收集公司内部和外部客户的投诉反馈及业务需求,定期举行和物流供应商的绩效回顾,确保其操作的准确性和及时性符合kpi标准,及时跟进所有投诉和业务需求,支持操作的持续改善。

collect complaints and new business requests from inner and outer customers, periodically conduct 3pl performance review meeting with key vendors, ensure their operation can satisfy our kpis, and closely follow up all special cases and support logistics team’s continually improving

收集运营数据和账单,进行数据分析,并整理和发出相关的分析报告支持后续的改进计划,并推进供应商相关报告的及时提交和保证报告的准确性。

gathering operation data and monthly billing, and make data analyzing accordingly. present analysis report to support following corrective action plan. push 3pl to provide accurate reports on time per our instruction.

监控系统操作的合规性,确保第三方系统和sap库存的一致性。

make sure the effectiveness and accuracy of the data is synchronized between ocd sap system, 3pl system and physical inventory.

收集运营数据和账单,进行数据分析,并整理和发出相关的分析报告支持后续的改进计划,并推进供应商相关报告的及时提交和保证报告的准确性。

监控系统操作的合规性,确保第三方系统和sap库存的一致性。

make sure the effectiveness and accuracy of the data is synchronized between ocd sap system, 3pl system and physical inventory.

关键技能/经验标准

在仓库,运输管理方面有五年以上工作经验

5+ years’ e_perience in warehouse management and transportation management

有生物制药或医疗企业行业经历更佳

e_perience in healthcare industry and md&d industry is preferred

有项目背景或者经验

e_perience in project management.