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协议书争议(8篇)

更新时间:2024-11-20

协议书争议

第1篇 通用版劳动争议和解协议书范本

甲方:

乙方:

依照《劳动法》、《劳动合同法》以及相关劳动法律法规规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经过协商一致,双方就解除劳动关系、未签订劳动合同、加班、社保等所产生的劳动争议达成如下和解协议:

一、甲乙双方协商一致,同意自 年 月 日起解除双方的劳动关系。

二、甲方一次性向乙方支付经济补偿金、未签订劳动合同双倍工资、加班费等与劳动关系有关的所有款项共计人民币__元,其余款项和权利乙方自愿放弃,前述款项甲方于本协议签订之日起__日内支付给乙方,乙方承诺不再要求甲方另行支付其它任何款项。

三、乙方确认:收到本协议第二条约定的款项后,双方劳动争议一次性了结,各类款项全部结清,无其它任何未了的劳动争议和事宜。

四、乙方已清楚了解本协议所有条款的含义,无异议和不明确之处,愿意按协议约定严格执行。

五、本协议自双方签字并加盖甲方公章后生效,协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(公章): 乙方(签名):

代表签字:

年 月 日

第2篇 劳动争议调解协议书

( )字第 号

申请人: 姓名(或用人单位名称) 性别

地址 职务(岗位)

法定代表人 职务

委托 代理 人

被申请人: 姓名 性别

地址 职务(岗位)

法定代表人 职务

委托代理人

(事由)

上列双方因××××引起争议,申请人××于×年×月×日向本调解委员会提出请求,经本会主持调解,双方协商,自愿达成协议如下:

(协议内容)

1. ×××××××××。

2. ×××××××××。

3. ×××××××××。

双方当事人(签名)

调解委员会主任(签名)

劳动争议 委员会(公章)

年 月 日

第3篇 劳动争议调解协议书范本

劳动争议调解协议书范本

()字第号

申请人:姓名(或用人单位名称)性别地址职务(岗位)

法定代表人职务委托代理人

被申请人:姓名性别地址职务(岗位)

法定代表人职务委托代理人

(事由)

上列双方因××××引起争议,申请人××于×年×月×日向本调解委员会提出请求,经本会主持调解,双方协商,自愿达成协议如下:

(协议内容)

1.×××××××××。

2.×××××××××。

3.×××××××××。

双方当事人(签名)

调解委员会主任(签名)

劳动争议委员会(公章)

第4篇 劳动争议和解协议书范本

甲方:

乙方:

依照《劳动法》、《劳动合同法》以及相关劳动法律法规规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经过协商一致,双方就解除劳动关系、未签订劳动合同、加班、社保等所产生的劳动争议达成如下和解协议:

一、甲乙双方协商一致,同意自________年____月____日起解除双方的劳动关系。

二、甲方一次性向乙方支付经济补偿金、未签订劳动合同双倍工资、加班费等与劳动关系有关的所有款项共计人民币__元,其余款项和权利乙方自愿放弃,前述款项甲方于本协议签订之日起____日内支付给乙方,乙方承诺不再要求甲方另行支付其它任何款项。

三、乙方确认:收到本协议第二条约定的款项后,双方劳动争议一次性了结,各类款项全部结清,无其它任何未了的劳动争议和事宜。

四、乙方已清楚了解本协议所有条款的含义,无异议和不明确之处,愿意按协议约定严格执行。

五、本协议自双方签字并加盖甲方公章后生效,协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(公章):乙方(签名):

代表签字:

________年____月____日

第5篇 劳动争议和解协议书范本(2021律师整理版)

劳动争议 和解协议 书范本

甲方: (注明名称、地址、法定代表人等)

乙方: (注明姓名、性别、民族、出生日期、住址等)

上列双方因 引起争议,乙方 于 年 月 日向 劳动争议仲裁 委员会提出仲裁请求,现双方协商,自愿达成协议如下:

一、同意 解除劳动合同 ,解除劳动合同的日期为: 年 月 日

二、乙方于签署本协议三日后(前)向 劳动争议仲裁委员会提出撤回仲裁请求。

三、在__劳动争议仲裁委员会核准乙方撤回仲裁请求后日内,甲方一次性支付乙方方 经济补偿金 ( 违约金 ) 元

四、在甲方依本协议约定支付全部款项后,甲、乙双方的所有争议即告终结,乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主张权利,否则乙方应无条件返还甲方已支付的全部款项,且不得已本协议作为其主张权利的依据。

五、本协议自甲、乙双方签字或盖章后生效本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方: 乙方(签字):

法定代表人或委托 代理 人:

年 月 日 年 月 日

第6篇 和解协议书(劳动人事争议)

和解协议书

甲方(用人单位):

法定代表人:

乙方:

身份证号:

(简要叙述双方劳动、人事关系建立的时间,劳动合同、聘用合同的签订及履行情况,争议发生的时间、地点、起因、经过、结果,当事人的请求事项及双方争议的焦点等)。根据之规定,甲乙双方在平等自愿,协商一致的基础上,达成和解协议如下:

1、由甲方支付乙方费、费、费等费用合计人民币元,限甲方在年月日前付清。

2、本协议生效之日起,甲乙双方之间的劳动、人事关系自行解除(双方保留劳动、人事关系的,应当明确保留劳动、人事关系)。

3、乙方自愿放弃其他劳动(或者人事)争议请求。

本协议书一式二份,甲乙双方各执一份,自双方签名或者盖章后生效。协议生效后,一方逾期不履行的,另一方可以向劳动人事争议调解组织机构申请调解,也可以依法直接向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。

签署时间:年月日

甲方(盖章):

联系人:

联系方式:

地址:

乙方:

联系方式:

地址:

第7篇 劳动争议和解协议书

劳动争议 和解协议 书

甲方 :

乙方 :

甲方曾在乙方单位工作期间,发生劳动争议纠纷。鉴于双方对相关的国家 法律 法规 、是否属于劳动争议及其处理结果均已清楚的了解,为解决甲乙劳动争议纠纷事宜,甲、乙双方本着实事求是、诚实守信的精神,平等协商,依据有关 法律 规定,达成协议如下:

一、 赔偿金 额

1 、甲、乙双方同意:乙方再一次性支付甲方补偿费用(含 拖欠工资 、 经济补偿金 、赔偿金、 社会保险 费等),共计人民币 元。

二、付款期限

在本协议签订后 7 日内,乙方通过转账方式支付上述款项。

三、甲、乙双方一致同意:自本协议签订之日起,双方 劳动关系 解除。

四、自本协议签订之日起,甲方自愿放弃赔偿差额的权利。

五、甲方自愿放弃基于双方劳动关系发生、解除所产生的各项权利。

六、因为自甲方到乙方公司工作,乙方尚未完成甲方社会保险的办理。所以,甲方自愿放弃如下权利:

1 、要求乙方为其办理社会保险的权利;

2 、依照社会保险而享有各项权益的权利。

七、本协议签订后,甲、乙双方终结有关劳动争议纠纷赔偿问题的一切权利义务关系,甲方不得另行向乙方主张任何权利,乙方也不再承担任何义务,双方再无任何纠纷,并且一方放弃追究另一方的一切法律责任。同时,自签订本协议之日起,甲、乙双方方自愿放弃就双方 解除劳动关系 及相关赔偿事宜所享有的一切仲裁、 诉讼 等权利。已经提起的仲裁、诉讼在 15 日内向相应机构撤回。

八、 违约责任

双方因违约而导致仲裁、诉讼或者申请 强制执行 的,应当向对方支付实现债权的费用,包括但不限于调查取证费、交通费、通讯费、误工费、公证费、 律师 费,及其他经济损失。

九、以上条款,甲、乙双方已充分阅读并理解,自愿遵守、履行。

十、本协议自甲、乙双方签字、盖章之日起生效,本协议一式两份,甲、乙双方各持一份。

甲方(签字): 乙方:(盖章)

年 月 日 年 月 日

第8篇 和解协议书(劳动争议、工伤、劳动合同等均适用)

甲方:

乙方:

甲乙双方因为劳动关系、工伤待遇、工资等问题产生劳动争议,针对是否存在劳动关系的问题双方已经经历了劳动仲裁及法院一审。现双方为了了结争议,本着公平合理、协商一致的原则,自愿达成如下协议:

1.本协议为双方的真实意思表示,双方完全理解和认知本协议存在的风险,并自愿按照本协议约定的事项履行自己的义务。

2、甲方一次性支付乙方人民币___元(大写:___元整),该款项于本协议签订时,由甲方一次性支付,乙方在收到该款项时应向甲方出具收款收据确认。

3、乙方收到以上款项后,自愿放弃基于双方劳动关系发生及解除所产生的劳动争议中涉及的所有权利(包括但不限于劳动关系、劳动合同、工伤待遇、工资等一切与之相关权利)

4.本协议为一次性解决双方的所有劳动争议,本协议签订后,双方均不得再就双方存在劳动关系或劳动争议而提出任何仲裁、诉讼或申诉、信访(即双方均不得以任何理由采取任何形式包括仲裁、诉讼、信访、申诉等向有关部门主张权利)。如因一方违反本条规定造成另一方损失的,另一方有权追偿。

5、本协议一式两份,双方各持一份,自双方签字或盖章之日起生效。

甲方:乙方:

法定代表人:

年月日

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