办公家具岗位职责主要涉及管理和维护一个组织或公司的办公环境,确保其符合员工的工作需求,同时体现公司文化和品牌形象。
1. 熟悉办公家具市场动态,了解最新款式和功能,以保持办公环境的现代感和实用性。
2. 具备良好的项目管理能力,能够协调安装、维修和更换家具的过程,确保不影响正常办公。
3. 拥有预算控制意识,合理规划和分配家具采购资金,实现成本效益最大化。
4. 能够评估和解决家具布局问题,优化工作空间,提高员工工作效率。
5. 对人体工程学有基本理解,选择符合健康工作标准的家具。
6. 与供应商建立良好关系,确保及时的售后服务和技术支持。
办公家具岗位的日常工作包括但不限于:
1. 根据公司规模、部门需求及办公空间,设计并实施家具配置方案。
2. 定期检查现有家具的状况,及时处理破损或磨损,保证家具的整洁和功能完好。
3. 参与新办公室的规划,与设计师和承包商协作,确保家具与整体装修风格协调一致。
4. 组织家具采购活动,对比不同供应商的产品质量、价格和服务,做出明智决策。
5. 处理员工关于家具的投诉和建议,不断改进办公环境。
6. 对新入职员工进行办公家具使用培训,提升员工对办公设施的满意度。
1. 市场研究:持续关注办公家具市场,收集产品信息,分析趋势。
2. 预算制定:制定年度家具预算,并在执行过程中进行监控和调整。
3. 供应商管理:建立和维护供应商数据库,定期评估供应商表现。
4. 家具布局设计:参与办公空间规划,确保家具布置合理,促进团队合作和沟通。
5. 问题解决:解决家具使用中出现的问题,如噪音、舒适度等。
6. 文件记录:维护家具购买、保养和维修记录,以便跟踪和报告。
7. 环保与可持续性:考虑家具的环保材料和可回收性,符合公司的可持续发展政策。
该岗位需结合公司的战略目标和员工需求,为打造高效、舒适且具有企业特色的办公环境贡献力量。
第1篇 办公家具岗位职责
办公家具设计 北京柏森圆方家具有限公司 北京柏森圆方家具有限公司,柏森圆方 职责描述:
1、大专或以上学历,平面设计、研发类等专业;
2、能熟练运用autocad, 3dma_,proe,photoshop等设计软件绘制效果图;
3、能独立完成测量、制图等设计阶段工作,为客户量身设计家具的搭配方案;
4、熟悉家具的制作工艺流程和技术特点,了解国内外家具的风格流派及特点,熟悉国内外家具市场的发展潮流和动向;
5、具有一定的设计观念和灵感以及良好的艺术修养,较强的创新能力和持续学习能力;
6、具备较强的色彩及流行元素敏感度,具有良好的三维空间感;
7、有良好的团队合作意识,抗压性强,能够承受较大的工作压力;
8、富有创意及执行力,沟通和表达能力强。
9、协助部门经理制作项目设计方案,对所需的图纸设计、空间设计、产品布置、效果图等进行制作;
10、欢迎携带作品来面试。
第2篇 办公家具安装师傅岗位职责
1、负责对设备、设施进行安全检查;
2、负责设备日常的安装维护;
3、进行综合维修的日常工作;
4、为设备提供技术支持,对设备的选用提供合理的建议和修改意见。
第3篇 办公家具销售岗位职责
墙柜软装办公家具销售总监 工作职责:
1、负责销售中心年度工作任务规划制定及分解计划,达成年度销售目标;
2、负责制定年度预算规划及实施计划,确保部门运作正常;
3、负责全国渠道市场开发、经销商管理,维系良好的客情关系;
4、参与重大项目运作,提高项目投标中标率;
5、负责销售团队人员培养及管理,促进下属员工业务能力提升;
6、上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;
2、5年以上渠道销售管理经验,有家具行业经验及项目销售经验优先;
3、丰富的市场开发,客户管理经验。
工作职责:
1、负责销售中心年度工作任务规划制定及分解计划,达成年度销售目标;
2、负责制定年度预算规划及实施计划,确保部门运作正常;
3、负责全国渠道市场开发、经销商管理,维系良好的客情关系;
4、参与重大项目运作,提高项目投标中标率;
5、负责销售团队人员培养及管理,促进下属员工业务能力提升;
6、上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;
2、5年以上渠道销售管理经验,有家具行业经验及项目销售经验优先;
3、丰富的市场开发,客户管理经验。
第4篇 办公家具安装岗位职责
1、负责对设备、设施进行安全检查;
2、负责设备日常的安装维护;
3、进行综合维修的日常工作;
4、为设备提供技术支持,对设备的选用提供合理的建议和修改意见。
第5篇 办公家具经理岗位职责
办公家具事业部质量经理(qe) 得力 得力集团有限公司,deli,得力,得力集团 职责描述:
客诉处理
办公家具质保部质量改进、质量管理体系工作
办公家具产品标准体系建立制定
任职要求:
相关家具行业质量工程师工作三年及以上
大专及以上学历
具备一定的团队管理能力
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