小车驾驶岗位职责5篇

岗位职责是什么

小车驾驶员是负责安全、高效地驾驶公司车辆，以满足日常业务需求的职位。此角色不仅要求具备出色的驾驶技术，还需体现专业素养和服务意识。

岗位职责要求

1. 持有有效的驾驶执照，并有丰富的驾驶经验，熟悉交通法规和驾驶礼仪。

2. 精通车辆维护和基本故障排查，确保车辆始终保持良好运行状态。

3. 具备良好的时间管理能力，能够按时完成接送任务和其他出行安排。

4. 能够保持冷静应对各种突发情况，确保行车安全。

5. 具有良好的服务意识，对待乘客需礼貌周到，尊重他们的需求和隐私。

6. 了解并遵守公司的车辆使用政策和规定。

岗位职责描述

小车驾驶员的工作涉及日常的接送服务，如接送员工上下班、客户访问、商务出差等。此外，还包括定期进行车辆保养、清洁，以及在紧急情况下提供临时运输支持。在驾驶过程中，驾驶员需始终保持专注，确保乘客的安全，同时提供舒适的乘车环境。

有哪些内容

1. 驾驶任务：根据公司安排，安全、准时地完成驾驶任务，包括但不限于接送人员、运送货物等。

2. 车辆维护：定期检查车辆状况，及时报告并处理潜在问题，确保车辆的性能和安全性。

3. 记录管理：准确记录行车日志，包括里程、油耗、维修保养情况等信息。

4. 应急处理：遇到交通事故或其他紧急情况时，能迅速做出正确判断，采取相应措施，并及时上报。

5. 客户服务：为乘客提供友好、专业的服务，包括协助装载行李、解答乘客疑问等。

6. 合规驾驶：遵守交通规则，保持良好的驾驶习惯，避免违章行为，确保自身及他人的安全。

作为小车驾驶员，您的职责不仅是驾驶，更是代表公司的形象，因此，专业、礼貌和责任感是不可或缺的品质。在每一天的工作中，您将通过安全、高效的驾驶，为公司业务的顺利运行贡献力量。

小车驾驶岗位职责范文

第1篇 物业公司小车驾驶员岗位职责（2）

物业公司小车驾驶员岗位职责(二)

1、负责公司车辆的安全管理与检查工作,确保车辆性能可靠,使用正常。

2、负责统一办理公司车辆的有关证照、年审等手续。

3、拟订公司车辆维护、保养计划,经行政部主任审核,总经理审批后,到公司指定的维修厂维修保养并验收。

4、树立良好的职业道德,严格遵守交通规则,严禁酒后驾车。

5、熟悉车辆性能,按时清洗车辆,保证所用车辆处于良好状态。

6、服从公司领导安排,保证按时、正常出车,发现不安全因素应及时排除,同时上报行政部主任,以便统筹安排,合理调配。

7、协助主任进行对外协调联系和衔接工作,参与公司公关活动,做好保密工作。

8、严格按公司有关规定出车,严禁公车私用,以职谋私。

9、完成行政部主任交派的其他工作任务。

第2篇 公司小车驾驶员岗位职责（2）

公司小车驾驶员岗位职责(二)

(1)驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章。并应遵守公司相关的规章制度。

(2)驾驶员应爱惜车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检查,确保车辆正常行驶。

(3)驾驶员应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆,以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。

(4)出车前,要例行检查车辆的水、电、油及其它性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整。出车回来,要检查存油量,发现存油不足时,应立即加油,不得出车时才临时去加油。

(5)驾驶员发现所驾车辆有故障时要立即检修,不会检修的,应立即报告管理人员,并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准,不许私自将车辆送修理厂维修。

(6)所有小车、客车每月以车辆维修保养说明书为准对车辆进行保养、维修,没有达到维修标准的,管理人员一律不予派汽车修理单。

(7)所有驾驶员必须做好详细的行车记录,以备检查。

(8)所有出车在外或出车归来停放车辆,一定要注意选取停放地点和位置,不能在不准停车的路段或危险地段停车。驾驶员离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。

(9)驾驶员对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时保证证件齐全。

(10)晚间驾驶员要注意休息,不准开疲劳车,不准酒后驾车,酒后驾车损坏车辆者由驾驶员负责维修,如酒后驾车发生交通事故除负责维修费外,还应承担法律责任。

(11)驾驶员驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车(包括超速、紧跟、开斗气车等)。

(12)车内不准吸烟。公司员工在车内吸烟时,应有礼貌地制止;公司外的客人在车内吸烟时,可婉转告知本公司陪同人,但不能直接制止。

(13)驾驶员对乘车人要热情、礼貌,说话应文明。车内客人谈话时,除非客人主动搭话,不准随便插嘴。

(14)上班时间内驾驶员未被派出车的,应随时在司机室等候出车。不准随便乱串其它办公室。有要事需离开司机室时,要告知管理人员去向和所需时间,经批准后方可离开。出车外出回来,应立即向管理人员报到。

(15)驾驶员对管理人员的工作安排,应无条件服从,不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的,事后可向总经办主任或公司领导反映。

(16)驾驶员出车执行任务,遇特殊情况不能按时返回的,应及时设法通知管理人员,并说明原因。

(17)驾驶员身上必须携带手机,保证二十四小时开机,如果号码变更,请及时告知管理人员,以便与公司领导或管理人员联系。

(18)休息日、下班后,应将车辆停放规定地点保管,无出车任务而车辆不在,按出私车处理,对车辆管理人员、驾驶员共同处罚。

(19)驾驶员未经领导批准,不得将自己保管的车辆随便交给他人驾驶或练习驾驶。严禁将车辆交给无证人员驾驶。

(20)领导乘坐车辆的驾驶员,领导公事外出或外地学习、开会期间,驾驶员工作由车辆管理人员安排。

(21)调度负责根据公司安排协助对司机进行考核,将考核等级作为发放浮动工资的依据。对于工作勤奋、遵守制度、表现突出的,可视具体情况给予奖励;对工作怠慢、违反制度、发生事故者,视具体情节给予行政处分、罚款。

(22)司机全年安全行车,未出交通事故的,根据《车辆管理人员及驾驶员奖惩办法》给予相应奖励。

第3篇 小车驾驶员岗位职责

工作岗位:小车驾驶员

直接上级:文秘科科长

负责对象:车辆驾驶和维护

工作目标:保证公司领导的用车、人员接送、车辆保管

权力与责任:

1.确保公司领导正常用车;

2.负责车辆的日常保养检查工作;

3.保证行驾车辆的安全,自觉遵守交通法规;

4.节约油耗,降低车辆维修保养成本;

5.有权拒绝车况不良或有故障的车辆指派;

6.精心维护车辆,做到车内良好整洁;

7.遵纪守法,准时出车,工作时间不擅自离开工作岗位;

8.参加车管部门召开的有关会议;

9.工作积极主动,服从调度,协助做好有关工作;

10.对所承担的工作应全面负责;

11.做好公司临时的工作全面负责。

岗位要求:

1.具有高中以上文化程度和专业车辆驾驶技术;

2.有较强的工作责任心;

3.无酗酒嗜好,情绪稳定。

参加会议:

1.参加每周一次有关驾驶的会议;

2.参加每月一次的工作评比会;

3.参加公司召开的年度职工大会。

第4篇 分局小车驾驶员岗位职责

一、教育严格遵守交通法规,确保行车安全,杜绝事故发生。

二、精心爱护车辆,保持车况良好,对车辆要勤检查、勤紧定、勤润滑,发现问题应及时报告、教育,避免机械责任事故的发生。

三、车辆出车前后要清洗,保证车容车貌整洁、美观。

四、严格遵守分局车辆安全教育理规定,自觉遵章守纪,服从安排和调度。不得私自出车;完成任务后应将车辆停放在指定位置,并及时报告派车负责人登记,严禁将车开回家过夜。

五、加强业务学习,提高驾驶技能,做好节约用油。

六、文明驾车,礼貌待客,不开“英雄车”、“赌气车”,严禁教育后驾车,做到宁停“三分”,不抢“一秒”。

七、自觉参与安全教育活动,做到警钟长鸣,不断增强安全防范意识。

八、完成领导临时交办的任务

第5篇 s分局小车驾驶员岗位职责

一、严格遵守交通法规,确保行车安全,杜绝事故发生。

二、精心爱护车辆,保持车况良好,对车辆要勤检查、勤紧定、勤润滑,发现问题应及时报告、维修,避免机械责任事故的发生。

三、车辆出车前后要清洗,保证车容车貌整洁、美观。

四、严格遵守分局车辆安全管理规定,自觉遵章守纪,服从安排和调度。不得私自出车;完成任务后应将车辆停放在指定位置,并及时报告派车负责人登记,严禁将车开回家过夜。

五、加强业务学习,提高驾驶技能,做好节约用油。

六、文明驾车,礼貌待客,不开“英雄车”、“赌气车”,严禁酒后驾车,做到宁停“三分”,不抢“一秒”。

七、自觉参与安全教育活动,做到警钟长鸣,不断增强安全防范意识。

八、完成领导临时交办的任务