政工岗位职责20篇

岗位职责是什么

政工岗位，全称政治工作岗，是企事业单位中负责组织和实施思想政治工作的专业岗位。它主要关注员工的思想动态，通过教育、引导和激励等方式，维护团队稳定，提升员工的凝聚力和执行力，促进企业文化和价值观的传播。

岗位职责要求

1. 具备较高的政治素养和政策理论水平，能够准确理解和执行党的方针政策。

2. 拥有良好的沟通能力，能够有效开展与员工的交流，理解他们的思想状况。

3. 熟悉人力资源管理，了解员工培训和发展需求，能设计并实施相关活动。

4. 具备一定的心理辅导能力，能帮助员工解决工作和生活中的困扰。

5. 善于策划和组织各类文化活动，以增强团队精神和企业认同感。

岗位职责描述

政工岗位的工作核心在于建立和维护一个积极健康的工作环境，确保员工在良好的心理状态下高效工作。这个角色需要密切关注员工的思想变化，及时发现并解决问题，防止负面情绪影响团队效率。政工人员也是企业文化的重要传播者，他们通过举办各种活动，如讲座、研讨会、团队建设等，来弘扬企业价值观，塑造共同的目标和愿景。

有哪些内容

1. 政治教育：定期组织学习会，讲解党的政策和企业规章制度，提高员工的政治觉悟。

2. 思想动态分析：定期进行员工访谈，了解员工的思想状况，为管理层提供决策参考。

3. 心理咨询服务：提供心理疏导，帮助员工处理工作压力和个人问题。

4. 文化建设：策划和组织各类文化活动，如员工庆典、体育比赛、志愿服务等。

5. 价值观传播：通过内部通讯、培训课程等方式，传播企业核心价值观，强化员工的归属感。

6. 员工关系协调：调解内部矛盾，维护和谐的工作氛围。

7. 员工表彰与激励：设计并实施激励机制，表彰优秀员工，激发团队积极性。

政工岗位的工作是全方位、多层次的，既要关注个体的心理状态，又要着眼于整个团队的精神面貌。通过细致入微的工作，政工人员在企事业单位中发挥着不可替代的作用，他们是连接管理层与员工的桥梁，是推动企业健康发展的重要力量。

政工岗位职责范文

第1篇 党政工团岗位职责

公关总监 北京容百投资控股有限公司 宁波容百新能源科技股份有限公司,北京容百投资控股有限公司,容百新 1、协助公司各部门加强对外工作联系,有计划的开展各项公关活动,积极参与政府及有关部门组织的活动,与社会各界建立长效可行的公关关系;

2、协助其他部门,策划并实施公关,塑造公司形象;

3、开展公共关系调研,及时了解新闻媒体关注的焦点,了解公司各项目产业的发展状况及趋势,对调研情况及时整理成系统材料;

4、加强与新闻媒体的联系沟通,提高公共关系协调的质量和效率;

5、应对并妥善处理公司随时有可能面临的各种紧急情况,切实维护公司及品牌的社会声誉和良好形象;

6、负责公司党政工团的管理。

要求:

1、本科学历,公关、新闻、行政、文秘等相关专业,年龄25~35岁之间;

2、有2年以上公关传播、大中型企业公关活动组织管理、接待等相关工作经验;

3、思维敏捷,善于沟通,亲和力强,形象气质佳,具有良好的职业素养和团队合作精神;

4、具有良好的文字功底,较强能力强,有较丰富的人脉资源,有一定的社会政府关系的优先。

第2篇 学校办公室（外事）副主任（行政工作）岗位职责

一、协助主任处理学校办公室行政、外联、接待、会务、信访、机要交换和信件收发等行政事务。

二、分管学校办公室(外事办公室)行政、信访、机要交换、收发室工作。

三、负责组织校长办公会议、党政联席会议和其他重要行政会议的安排,负责整理重要会议的议题、议程和会议纪要编写工作。

四、会同学校有关部(处、室)组织协调全校性的大会和重大活动,并做好来校进行公务活动的上级领导和校外来宾的接待安排工作。

五、协助主任安排好行政领导的公务活动,包括安排出席各种会议、庆典、外出参观考察、调查研究、会见重要来宾和上级检查等。

六、负责校领导办公室和学校办公室(外事办公室)固定资产的管理工作。

七、接待群众来信来访来电,按分级负责、归口处理原则,及时将情况转达相关涉及部门处理,并限时回复信访群众和有关单位。

八、负责对使用学校公章、钢印、校长签字章、校长财务章及开具的学校介绍信、各类证明严格进行审核把关。

九、负责指导学校综合档案室开展工作。

十、协助主任做好办公室制度建设工作,并协助主任抓好办公室政治理论学习和业务学习。

十一、协助主任对学校行政事务进行监办检查。

十二、负责学校每周活动日程安排和节假日值班安排。

十三、完成校领导和校办(外事办)主任交办的其他工作。

第3篇 市政工程岗位职责任职要求

市政工程岗位职责

市政工程 绿城绿明建设管理有限公司 绿城绿明建设管理有限公司，绿明 具备市政工程、道桥工程、园林绿化、给排水、土木工程等专业本科以上学历具备浙江省监理工程师证(市政专业)者优先职业道德良好、身体健康、吃苦耐劳、胜任现场工作熟悉市政工程相关验收规范有较好的沟通协调能力。

市政工程岗位

第4篇 人事政工科岗位职责

1.贯彻上级各项人事教育工作方针、政策、法律、法规和规定，拟定本关有关人事教育工作的实施方案。

2.负责本关公务员及其他工作人员的录用、调配、政审、考核、奖惩、交流、任免、辞职、辞退、回避、申诉控告以及因公因私出国(境)等项工作的管理;负责后备干部的选拔、培养和管理工作；负责行政执法责任追究的有关工作。

3.负责本关机构设置、人员编制、领导职数、职能调整的申报和管理工作。

4.负责本关公务员和其他工作人员的劳动工资、福利、休假、奖励、医疗保险、劳动用工保险制度等工作的管理；负责本关公务员专业技

术职称的申报和本关机关工勤人员技术等级的聘任管理工作。

5.负责本关离退休干部和工勤人员的管理工作，按干部(人员）管理权限办理退休手续；负责本关人事档案的管理和本关人事统计。

6.负责本关编外计划内合同用工的指标申报、录用、辞退审批和酬薪核定等工作。

7.负责本关公务员官衔的授予、晋级、降级、取消等项的审核、报批工作。

8.负责拟订本关干部教育培训计划，组织岗位和业务理论培训；负责本关报关员资格全国统一考试工作；负责本关各类成人院校培训的推荐选送工作以及学历教育管理；负责业务尖子能手竞赛和评比的组织推动工作。

9.负责本关安全保卫、消防、集体户口、计划生育等的职能管理和监督。

10.负责贯彻落实干部队伍思想政治工作的方针政策和党的建设;制定本关思想政治工作和基层建设规划并组织实施；负责组织思想政治工作，并对本关思想政治工作、基层建设等工作进行监督、检查、指导；负责联系、协调、落实市直机关工委等有关工作。

11.负责组织开展党风廉政建设和反腐败工作；负责开展执法监察工作；开展反腐倡廉的宣传和教育工作;协调有关部门建立健全内部监督管理制度等工作。

12.负责承办上级海关交办的各类专项审计等工作；负责协调组织本关的执法评估工作；负责运用“内控系统”进行内部监控和量化评估等工作。

13.完成关领导及总关人事教育处、思想政治工作办公室、督察内审处和监察室交办的其他工作。

第5篇 市政工程项目经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职责描述：

（1）30-45岁，专科及以上学历，道路与桥梁、土木工程、工民建、安全工程、工程管理等市政工程相关专业。

（2）8年及以上市政工程施工管理工作经历，2个及以上完整桥梁独立施工管理经历，本科及以上学历或5年及以上市政工程同岗位工作经验优先。

（3）基本工资9000-10000元/月+津贴+奖金+福利。

第6篇 市政工程监理岗位职责

一、道路、排水、管线、桥涵专业监理员,工程地点为山东济南。

二、岗位职责:

1、在总监理工程师的指导下开展监理工作;

2、协助总监理工程师完成工程量的核定;

3、担任现场监理工作,发现问题及时向专业监理工程师报告;

4、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录;

5、按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。

任职资格:

1、中专及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;

2、1年以上工程监理工作经验,有市政工程工作经验人员优先入用;

3、精通工程监理,工程管理等相关专业知识,了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规,了解工程概预算相关知识;

4、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致,具备一定的计算机操作能力;

5、责任心强、吃苦耐劳。

第7篇 市政工程技术负责人岗位职责

市政工程技术负责人 吉林安装集团股份有限公司 吉林安装集团股份有限公司 岗位职责:

1.做好工程项目的施工管理、施工质量监督,确保工程安全质量和进度;

2. 审查施工单位的施工组织设计、协调施工进度,确保按时完成任务;

3. 组织图纸会审、技术交底工作,负责施工过程中设计变更联系单的制定及工程建设技术指导工作;

4. 负责工程建设档案的收集、整理、汇总、移交工作。

任职要求:

1. 28-45岁,道桥、工民建、建筑类相关专业大专以上学历,工程师以上职称;

2. 大型市政建设项目技术管理相关工作经验;

3. 具有较强的责任感,沟通能力较强;

4. 有较强的组织、协调、管理和表达能力;

5. 有较强的敬业及团队协作能力。

第8篇 行政工程主管岗位职责

工程院行政主管 北京卫蓝新能源科技有限公司 北京卫蓝新能源科技有限公司,卫蓝新能,卫蓝新能源,卫蓝 职责描述:主要负责公司工程院的行政管理工作,作为工程院院长的管理工作助手。

任职要求:理工科/管理类硕士及以上学历(优秀者放宽至本科);英语要求六级,要求有驾照,有较强的公文写作和组织协调能力。5年工作经验。

第9篇 市政工程经理岗位职责

市政工程专业经理 首创钜大有限公司 北京恒盛华星投资管理有限公司,首创置业商业地产事业部,首创钜大有限公司,恒盛华星 岗位职责:

1、负责技术标投标工作,能独立编制各项施工方案,主控标书质量,提高投标项目的竞 争力及对方案的落实情况进行监督检查。

2、正确理解各地招标政策和招标文件,能够根据不同的招标要求制定相应的投标方案并组织实施;

3、负责工程图纸会审、交底内容的整理;

4、负责现场市政及配套工程的安全、技术、质量、环保、进度等各项方案的编制和实施;

5、负责办理工程图纸洽商和设计变更。

6、完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、市政、道桥工程相关专业,本科以上学历,中级以上职称者优先;

2、5年以上市政、道路结构工程施工技术管理相关工作经验;

3、熟悉市政工程项目管理方面的法律法规、技术规范,质量要求及验收标准;

4、有较强的组织协调能力和沟通能力具备较强的计划管理、监督执行;

5、能够熟练操作常用办公软件及auto cad。

第10篇 市政工程项目经理岗位职责职位要求

职责描述：

1、负责项目的施工进度、质量、安全文明的管理；

2、根据项目总体计划编制工程进度计划，负责项目工程进度计划的实施；

3、负责施工过程中协调各部门关系；

4、组织项目施工组织设计、施工总进度计划、质量控制点等项目开工前的准备资料的编制，并审核重大施工方案；

5、负责对关键工序、关键部位的施工方案的审核，组织各项目的验收工作；

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：8-9年经验

第11篇 市政工程造价岗位职责任职要求

市政工程造价岗位职责

市政工程造价员 湖北中明智工程造价咨询管理有限公司 湖北中明智工程造价咨询管理有限公司，中明智岗位要求:

1、造价咨询及其相关专业(市政专业)大专及以上学历;

2、从事造价岗位2年以上工作经验，能独立完成中型项目的预算、工程量清单及控制价编制，有中大型项目结算编制或审核经验。

3、熟练掌握造价相关规范及法律法规，熟练掌握工程量清单计价规范及具有实际操作能力，熟练使用造价行业软件;

4、具有一定的沟通及组织协调能力，有造价员证、精通市政、公路专业者优先录用。

市政工程造价岗位

第12篇 市政工程岗位职责

市政工程师 深圳市瑞捷建筑工程咨询有限公司 深圳市瑞捷建筑工程咨询有限公司,瑞捷咨询,瑞捷 职责描述:

1、负责公司市政(道路、隧道、桥梁、水利工程)的评估工作

2、参与设计过程中各专业技术论证及图纸会审工作,负责市政道路工程施工组织计划的制定落实,技术性工作的管理、监督、检查;

3、负责项目质量管理工作,并编制分部、分项工程质量计划,负责向施工班组进行技术交底和工程设计变更管理;

4、市政工程、土建工程类大专及以上学历,有中级以上职称,高工优先(市政专业);

5、具有5年以上市政工程管理经验,熟悉市政工程施工方面的专业知识和技术,能够独立承担施工任务。

6、有市政、房建、机电类建造师证优先考虑;

第13篇 政工处(机关党委)岗位职责

1.负责党的路线、方针、政策以及本局先进典頸事迹的宣传工作，组织本局党员和全体职工进行政治理论学习。

2.负责本局党建工作，认真贯彻执行《中国**党和国家机关基层组织工作条例》，制订党建工作计划，并组织实施。负责对机关党员的教育、管理和监督。

3.负责围绕检验检疫中心工作，制定创建规划，并组织实施。

4.负责组织、指导本局各部门思想政治工作。

5.负责制订党组理论学习中心组学习计划，安排各阶段的学习。协助党组召开民主生活会，做到会前征求意见，会后通报情况。

6.负责指导本局机关群团工作。

7.负责指导支部扶贫帮闲工作。

8.承办上级和局领导交办的其他工作。

第14篇 市政工程项目岗位职责

建筑/市政工程项目经理 成都倍特建筑安装工程有限公司 成都倍特建筑安装工程有限公司,倍特 职责描述:

负责建筑施工工程项目的人员管理、安全施工和技术质量监管工作。

1. 认真贯彻、执行国家的政策、法规和公司各项规章制度;全面负责项目工程进场前人力财力的组织工作和入场后施工现场的管理工作;主持项目部工作。

2. 全面完成公司下达给工程项目的各项考核指标,确保工程质量、安全、工期的实现,认真履行施工合同。

3. 参加项目施工组织设计的编制和工程预结算的会审,坚持项目过程精品,动态管理,标价分离,严格奖罚。

4. 负责主持编制和组织实施施工合同内容的施工进度计划,按时向公司报送工程实物完成量,按时向业主收取工程进度款。

5. 严格按公司质量管理体系工作和质量方针要求实现工程质量目标,负责组织对施工过程中的各种技术、质量、安全、成本等相关工作实施情况的考核。

6. 合理统筹安排好项目工程的物资、劳动力、施工技术、设备、后勤、行政、社会治安综合治理、文明施工等的管理工作。

7. 负责完成公司经理授权处理的事宜,定期或不定期将工程现状上报公司,并执行公司的指令。

8. 负责与政府相关部门、业主、监理、分包单位的协调工作。

9. 定期组织项目部各专业人员进行业务培训,开展“qc”小组活动。

10.负责对本项目工程完工后的工作总结。

任职要求:

1、工民建、土木工程、工程管理、道路与桥梁等工程类相关专业大专以上学历;

2、10年以上建筑施工企业工作经验,5年以上房建或市政工程项目经理工作经历

3、具备建造师相关证书(一建、二建)

第15篇 市政工程预算员岗位职责

土建 市政工程 预算员 青岛市崂山区环卫园林总公司 青岛市崂山区环卫园林总公司 土建、市政工程方面预算员1人,本科以上学历,土木工程、市政类相关专业,预算员证或造价师证,专业经验5年以上,薪酬5000元/月(含公积金、社保)

第16篇 市政工程师岗位职责任职要求

市政工程师岗位职责

市政工程师 曲约管理咨询 上海曲约企业管理咨询有限公司，曲约 工业区城建部门招聘，半政府系统。

职责:

负责集团承建的市政工程的现场施工监管、进度控制，掌握市政工程施工组织设计及市政工程造价编制方法。具体:

1.项目管理

1)负责在保证工程总进度完成情况下，就现场市政及配套工程的安全、技术、质量、环保、 进度等各项方案的编制和实施;

2)负责参与市政、设备、消防、道路等报建报审工作;

3)负责市政工程项目施工图纸会审、修改及技术交底。

2.质量成本管理

1)负责参与市政工程的中间验收、竣工验收，保证工程项目及时交付使用;

2)负责本专业材料质量控制，做好材料质量检测和取样送检工作;

3)负责审定计量报表，审核工程结算价款，已经工程成本控制。

3.外联管理

负责与设计、业主、施工监理及各分包单位对的协调工作。

要求:

专业:建筑工程、市政工程相关

年龄:30-45岁

经验:5年以上市政建设相关工作经验

知识及技能要求:

1、掌握市政设计方面的专业知识，各种市政设施的施工技术，熟悉施工过程的质量、进度、成本控制;

2、熟悉国家相关的法律、法规、国家政策，掌握国家市政工程管理的质量标准，及国内相关新方法、新技术;

3、具有较强的组织、协调及问题处理能力，具备良好的工作责任心、团队合作精神。

市政工程师岗位

第17篇 市政工程管理岗位职责

市政工程管理(ppp泌阳公司) 大丰实业 浙江大丰实业股份有限公司,大丰实业,大丰实业股份,大丰 岗位要求:

1、本科学历,工民建、土木工程、建筑等相关专业;

2、担任市政或土建工程管理或监理、施工工程两个及以上实际工作经验;

3、3年以上工作经历。

岗位内容:

泌阳项目公司土建、市政现场管理。

第18篇 行政工作岗位职责

行政管理(党务工作) 首创置业丽泽商务区公司 首创置业丽泽商务区公司 工作职责:

1、根据首创置业党委要求,开展丽泽商务区公司党支部各项党政工作

2、统筹管理丽泽商务区公司党支部各项日常工作

3、制定丽泽商务区公司党支部年度党务工作计划,并落实执行

4、负责丽泽商务区公司党支部党员的管理工作,定期开展活动

任职资格:

1、两年以上党务工作经验,有行政管理工作经验优先

2、统招本科以上学历,党政相关专业优先

第19篇 市政工程预算员岗位职责范本

1.工程项目开工前熟悉图纸、熟悉现场,对工程合同和协议有一定程度的理解。

2.编制预算前获取技术部门的施工方案等资料,便于正确编制预算。

3.参与各类合同的洽谈,掌握资料作出单价分析,供项目经理参考。

4.及时掌握有关经济政策、法规的变化。如人工费、材料费等费用的调整,及时分析提供调整后的数据。

5.编制施工图(施工)预算,计算工程量及套用定额,做好工料分析,并预算主要实物量对比工作。

6.施工过程中要收集技术变更和签证单,并依次进行登记编号,做好增减账,作为工程决算的依据。

7.协助项目经理做好各类经济预测工作,提供有关测算资料。

8.正确及时编制竣工决算,随时掌握预算成本、实际成本,做到心中有数。

9.经常性地结合实际开展定额分析活动,对各种资源消耗超过定额取定标准的,及时向项目经理汇报。

第20篇 市政工程设计岗位职责

规划设计经理(市政工程) 雅居乐建设集团有限公司 雅居乐建设集团有限公司,雅居乐 职责描述:

1、负责市政基础建设项目(偏园林、流域治理、环境类)前期具体的基础分析及概念规划设计;

2、负责运营项目的规划设计布局研究(结合运营需求,指导具体设计);

3、负责配合与设计及运营方协调沟通,分析目标需求,充分理解运营意图,正确把握项目设计方向,负责项目全过程设计管理、协调工作;

4、负责运营项目筹建过程中的现场设计协调;

5、参与产品研究、项目可研、产品定位策划及前期设计管理等工作;

6、负责各产品供应商及设计供应商资源的收集整理。

任职要求:

1、本科及以上 ,建筑、城市规划、环境规划等相关专业,3年及以上规划设计工作经验,大型甲方从业经验尤佳;

2、具有良好的方案设计能力,5年以上旅游项目规划工作经验,主持或负责操作过3个以上旅游项目的规划设计工作,对控制性详细规划及修建性详细规划有较深认识;

3、全面掌握城市规划相关知识,熟练使用autocad、phtoshop、sketchup等专业及岗位所需软件;

4、具有良好的规划、景观设计素质、设计表达沟通能力、文字表达能力;

5、具有良好的团队精神,责任感强,认真严谨;

6、该岗位需出差、驻点项目。