咨询师,作为企业智囊团的重要角色,是为客户提供专业建议和解决方案的专业人士。他们凭借深厚的行业知识和实践经验,帮助企业解决复杂问题,提升运营效率,推动战略发展。
1. 深厚的专业知识:咨询师需精通某一领域,如管理、财务、市场分析等,以便提供有针对性的咨询服务。
2. 分析能力:具备出色的逻辑思维和问题解决能力,能够迅速理解客户的需求,提出有效的策略建议。
3. 沟通技巧:善于倾听,能够清晰、准确地传达信息,与各层级的团队成员和管理层有效沟通。
4. 项目管理:能有效地组织和协调资源,确保咨询项目的顺利进行。
5. 学习能力:持续关注行业动态,更新知识库,适应快速变化的商业环境。
咨询师的工作日常包括但不限于以下几点:
1. 客户需求分析:与客户进行深入交流,了解业务现状、挑战和目标,识别关键问题。
2. 数据收集与研究:通过调查、访谈、文献研究等方式,收集相关数据,为决策提供依据。
3. 问题诊断与方案设计:基于数据和分析,提出问题的本质,并构建创新的解决方案。
4. 方案实施与指导:协助客户执行解决方案,提供必要的培训和支持,确保落地效果。
5. 项目评估与反馈:定期评估项目进展,收集反馈,调整策略以优化结果。
1. 行业分析报告:定期制作行业趋势报告,为客户提供市场洞察和竞争情报。
2. 内部培训:为团队成员提供专业领域的培训,提升整体咨询能力。
3. 客户关系管理:维护与客户的长期合作关系,确保服务质量,增加客户满意度。
4. 团队协作:与内部团队成员密切合作,共同解决问题,提升项目效率。
5. 创新提案:不断探索新的咨询方法和技术,以创新的方式解决客户问题。
咨询师的角色是多维度的,他们既是分析师,又是教练,还是变革推动者。在企业发展的道路上,他们扮演着不可或缺的导航者角色,通过专业的咨询服务,为企业指明方向,助力其在竞争激烈的市场中取得成功。
第1篇 学历咨询师岗位职责
vip学历咨询师/客户代表 北京尚德在线教育科技有限公司 北京尚德在线教育科技有限公司,北京尚佳崇业,尚德在线教育,尚德教育,尚德机构,尚德 岗位职责:
1、通过电话、网络给意向学员进行课程咨询;
2、在crm系统中及时准确输入并更新学员信息;
3、按时完成每天的工作量,达成一定的业绩目标;
4、无需外出,无需开发客户资源,仅针对意向学员进行课程咨询;
5、顾问式营销,有无销售经验均可。
任职要求:
1、年龄18-30岁;
2、较强的表达与沟通能力,普通话标准;
3、较强的学习能力,可快速掌握专业知识;
4、工作严谨、吃苦耐劳、有责任心,有团队合作精神;
5、熟练掌握办公软件office的操作。
第2篇 美术课程顾问/课程咨询师岗位职责要求
职位描述:
岗位职责:
1、负责少儿美术教育的市场品牌推广和目标客户信息收集;
2、发掘潜在客户,为客户提供课程咨询,定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者中心最新的培训课程动态;
3、负责家长的接待并做好相应的信息跟踪记录;
4、为客户设计课程体系,,促成签约并跟进课程费用的支付流程;
5、完成月度、季度、年度业绩指标,不断开发新业务;
6、维护客户关系,及时、妥善地解决客户的问题;
7、完成销售日报、合同修改等日常工作;
8支持培训中心的其它宣传活动;
9、完成领导布置的其他工作。
职位要求:
1、大专及以上学历,拥有1年以上销售经验,熟悉教育培训行业者优先;
2、拥有良好的业务开发能力,能独立完成课程销售;
3、拥有良好的执行力、沟通表达能力,注重团队合作;
4、具备销售意识,有一定的学习能力,能承受工作压力。
5、性格外向,积极主动,亲和力强,具备良好的交流沟通能力;
6、吃苦耐劳,有一定的抗压能力,热爱教育行业。
第3篇 院校咨询师岗位职责
院校咨询师 北京国富如荷网络科技有限公司 北京国富如荷网络科技有限公司,pei_unnet,国富如荷,经管之家,国富如荷 工作职责:
1、负责院校中基层公共关系的建立和维护。
2、负责院校中骨干学生和学生社群的关系建立和维护。
3、协助院校经理进行所负责院校的招生推广的具体实施。
4、所负责院校的招生准备和咨询转化。
5、所负责院校报名、入班学生的手续办理。
6、所负责院校的老学员关系维护和转介绍招生。
任职要求:
1、专业不限,负责学校招生工作,配合院校经理完成当月任务
2、适应出差,思维调理清晰,沟通能力强
3、有相关工作经验者优先
cda数据分析师,国内颇具影响力的数据分析培训机构之一,年培养4000人以上,拥有100多位数据分析专家,是比肩cpa, cfa的培训品牌,企业客户包括工商银行,中国银行,招商银行,邮储银行,中国电信,中国联通,中国移动咪咕,国家电网,华为,苏宁,奔驰,ibm等近百家,在北京,上海,深圳、成都等15个城市有校区。并可承接各类大数据项目
第4篇 网络咨询师岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1、负责官网在线咨询、咨询电话接听工作,做好相应的信息记录;
2、定期回访咨询者,了解其开店计划、邀约咨询者上门参观;
3、工作有韧性,能够承受高强度的工作压力;
4、具备良好的团队合作精神
5、完成领导交办的其他相关工作
6、打字速度快,思维敏捷,洞察能力强
职位要求
1、专科及以上学历,男女不限;
2、性格开朗、有亲和力,反应机敏;
4、具有较强的语言表达、沟通能力及领悟力;
5、具备很强的团队精神与团队荣誉感;
6、有服装行业或者招商工作经验者优先考虑。
第5篇 质量管理体系咨询师岗位职责任职要求
质量管理体系咨询师岗位职责
岗位职责:
1. 建立及完善部门质量管理体系文件、推进质量管理体系运作与实施;
2. 落实单位归口部门对质量等管理体系推行的要求;
3. 负责相关项目的质量跟进工作,不符合反馈,跟进,验证;
4. 负责收集相关质量信息,采用适宜的统计技术进行数据分析并形成相关报告;
5. 负责对相关适用法律法规、标准的收集工作;
6.根据需要进行部门级管理体系培训;
7. 完成与工作职责相关的工作。
任职要求:
1.本科及以上学历、计算机专业。
2.具备从事质量管理体系认证咨询的知识和能力;
3.有从事软件及信息系统集成行业工作经历;
4.有独立依据质量管理体系标准编写软件、信息系统集成行业作业文件经历;
5.较好文件策划、编写能力及良好的沟通能力。
质量管理体系咨询师岗位
第6篇 皮肤管理咨询师/祛斑咨询岗位职责要求
职位描述:
1、负责皮肤管理的治疗操作
2、负责术中护理及术后护理细节的传达确认
3、负责客人术后应激反应的解答与处理
4、负责活动所需仪器设备及物料的申请调配
5、负责仪器设备出现故障期间的故障描述以及与公司物资管理部对接设备维修的对接
6、负责个人业绩的完成
7、协助皮肤管理咨询专家对活动店家进行启动培训(是什么、为什么、卖什么、怎么卖、如何售后)及远程培训考核解答
8、协助皮肤管理咨询专家与活动店家筛选客人、远程初诊客人,编排活动见诊客人名单
9、协助皮肤管理咨询专家与活动店家确定销售与售后计划
10、协助皮肤管理咨询专家见诊销售
岗位要求:
1、大专学历及以上(有多年皮肤管理销售经验,可以降低学历要求)
2、护理学、医学专业出生优先
第7篇 咨询师岗位职责内容(证券公司)
1.对重点、热点行业及上市公司进行动态跟踪与异动提示。
2.协助制作和配送公司系列咨询产品。
3.配合协助研发中心做好市场调研工作。
4.负责客户的信息收集及相关服务工作。
第8篇 两化融合咨询师岗位职责
两化融合贯标咨询师 工业互联网创新中心(上海)有限公司 工业互联网创新中心(上海)有限公司,3in,工业互联网创新中心 职责描述:
1、能独立带领咨询团队完成两化融合管理体系咨询工作,评估客户体系中存在的问题,向客户提出改进建议,辅导客户进行体系贯标,认证,能独立完成相关体系培训课程;
2、建立客户档案,协助客户按要求进行相关备案及项目申报;
3、协助营销人员从事市场开拓,与客户进行有效沟通,提出切实可行的售前方案,编制项目建议书;
任职要求:
1、自动化、信息技术、计算机、电子、通信等相关专业,熟悉信息化相关知识,全日制本科及以上学历;
2、具备两化融合贯标咨询师资格认证并且有项目经验;5年以上相关工作经验;
3、有erp、plm、自动化等信息化工作经验者优先;有战略咨询、管理咨询经验、体系咨询经验者优先;
4、在世界五百强企业或大型企业负责体系、流程、标准化建设的、对多体系融合有研究或有贯标成功经验者的优先考虑;
5、具备调研、诊断、分析、方案撰写与实施的专业能力,沟通表达能力强;
第9篇 财务管理咨询师岗位职责
岗位职责:
1.全面参与公司为客户提供的各项专业财务管理咨询服务项目,包括:投资并购交易支持服务(包括财务尽职调查和财务诊断)和投后咨询服务;为企业提供财务及会计、预算管理、内控、税务筹划及投融资管理咨询服务;
2.对目标公司的会计、税务、财务管理及业务经营流程及数据信息进行有针对性的深入分析,识别并揭示在财务会计、税务及业务运营方面可能存在的风险及机会,为客户的投资并购交易或公司业务发展等事项提供财务方面的分析和决策依据;
3.协助客户/目标公司识别并揭示在财务会计系统、运营系统和内部控制等方面可能存在的薄弱事项,并提出改进建议和解决方案;
4.参与相关报告撰写及其他辅助性的工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,会计、金融、经济相关专业;
2.熟练使用e_cel和ppt,具备较强的财务数据分析能力和敏感性;
3.具有较强的学习能力、沟通能力、团队合作意识,认同且具有强烈的工作责任心意识,能够在一定压力下独立完成工作任务;
4.中级以上会计职称、5年以上同岗位工作经验、国内大型私募投资机构财务管理经验者优先。
待遇、福利可面议。
第10篇 eap咨询师岗位职责
企业eap心理咨询师 上海中芯国际 中芯国际集成电路制造(上海)有限公司,上海中芯国际,中芯 职责描述:
1、为员工及员工家属提供个体、团体心理咨询及测评服务,管理和协调日常的咨询工作;对行为或情绪 异常员工实施必要的危机干预、通报、转介及后续跟进;建立危机干预网络。
2、研发、执行并管控各类eap相关课程和项目,对项目质量、进度、成本以及负责过程中的沟通和资源的调配等。
3、eap项目实施过程中阶段性问题汇总及跟踪,并提出改进意见。
4、协助管理外部供应商、专业机构转介及咨询师的日常学习与督导
5、协助主管完成其他相关工作
任职要求:
1、受过系统心理咨询与治疗理论学习,有企业eap工作经验,有危机case处理经验;
2、品貌端正,个性稳定,沟通和团队合作能力强,能用英语对话交流。
第11篇 高级数据咨询师(舆情)岗位职责要求
职位描述:
岗位职责:
1、独立开展和完成行业/指定客户报告与咨询工作,包括:客户需求分析、报告主题规划、信息收集和整理、数据处理和分析、报告撰写讲解等;
2、掌握并精通使用国双自有数据及舆情监测分析工具的操作使用;
3、长期跟踪指定行业的动态和发展,对行业热点事件做出及时分析评论,定期对行业发展进行全面深入研究并形成报告。
职位要求:
1、本科或以上学历,计算机、统计、数理科专业优先;
2、拥有3年及以上舆情分析/市场研究分析经验;
3、具备较强的快速学习能力,优秀的逻辑分析能力和良好的沟通互动能力;
4、具备团队合作精神,执行力强,较强的抗压能力以及专业服务意识和工作热情;
5、熟练使用e_cel,能熟练使用python、sql等数据分析、挖掘软件为加分项;
6、精通office软件使用(word,e_cel和ppt),英语读写流利者优先。
第12篇 咨询师主任岗位职责
主任咨询师 北京巅峰智业旅游文化创意股份有限公司 北京巅峰智业旅游文化创意股份有限公司,北京巅峰智业旅游文化创意股份有限公司,巅峰智业,巅峰智业 主任咨询师的工作职责:
1.负责及参与完成各类型旅游项目并进行项目质量把控,如旅游概念策划、项目建议书、综合旅游区规划、乡村旅游规划等。
2.独自带队前期参与考察、调研、跟进业务交流等;
3.项目中期以背景分析、主题定位、总体方案、ppt为主配合部分分析图件。
4.独立带队对项目进行汇报。
主任咨询师的任职要求:
1.旅游管理、旅游规划、人文地理、产业经济等相关专业硕士以上学历;
2.五年以上产业经济研究、城市发展、产业研究、旅游规划等领域咨询的工作经验;
3.熟悉国家和地区宏观经济态势和政策导向,有战略性思维且具有独立组织和研究项目的能力;
4.具备较强的数据分析、市场调研、和文字写作能力,思维清晰,良好口头表达能力;
5.旅规甲级单位工作经历优先;
6.有主持城市发展、大区域开发知名项目经验者优先;
7.优秀的沟通汇报能力。
第13篇 数据咨询师/高级咨询顾问岗位职责要求
职位描述:
岗位职责:
1、产业与市场分析,对比国双现有产品与能力,为产品规划提供决策支持;
2、整合现有产品与能力,撰写跨产品通用解决方案;
3、定期收集案例并进行标准化包装、发布;
4、阅读国双及竞品产品线的资料与文档,为国双产品文件的内容、形式、运营等提供建议。
岗位要求:
1、有行业研究经验,深入了解企业数字化转型、数字化营销、人工智能、工业互联网等领域;
2、具备数字化营销、大数据平台搭建、工业互联网、saas等领域解决方案撰写经验,有大型互联网软件企业营销项目经验优先;
3、优秀的数据分析能力以及解决方案撰写、呈现能力;
4、具备良好的团队合作精神,能在较大的压力下完成工作任务。
优先条件:有行业分析背景,并且对解决方案感兴趣;能够撰写优秀的解决方案,并且懂行业分析。二者有其一,会优先考虑。
第14篇 出国留学咨询师岗位职责要求
职位描述:
岗位职责:
1、负责接听客户来电、接待客户面访、回答网络客户提出的问题,为客户提供必要的留学信息;
2、保留客户信息,及时回访;督促客户签约留学服务
3、与客户签订留学合同,收取并检查客户申请资料;
4、与美国办公室联系,将学生资料转交给美方,由美方完成全部申请过程
5、保持与签约客户的联系,维护客户关系;
6、顾问享受高额底薪与签约提成,平均待遇大幅超过国内其它留学公司。
7、 监督管理团队签约咨询进度,设计和组织公司内部专业培训;
职位要求:
1.统招本科以上学历,专业不限;
2.沟通表达能力强,逻辑思维敏捷,有良好的客户服务意识;
3.能够承受较强的压力,有责任心和进取心,能吃苦耐劳;
福利待遇:
1.试用期高额带薪培训5000--6000,线上、线下全方位培训指导;
2.转正高额无责底薪;丰富完善的薪资结构,行业较高竞争力薪酬。
3.每单合同除提成外,还有物质奖励;
4. 转正后享有绩效考核奖金、目标奖金、优质服务奖金、高绩效奖金及通讯补助;
第15篇 底薪5000招咨询师岗位职责描述岗位要求
职位描述:
公司作为发展需要新扩充一个新公司,急需大量各方面人才,但是一切没有梦想,没有激情,不求上进的人,我们公司绝不接受!在这里,只要努力,就能做到,我们会教你如何做好学历规划师的工作,让你从一个对学历规划师一无所知的人到一个真正月薪过万的精英
岗位职责:
1、公司有客户资源,利用公司资源开发新客户
2、通过电话与客户进行电话沟通了解客户需求,寻找机会并完成销售业绩
3、维护老客户,挖掘新客户
4、熟悉了解公司的基本信息
岗位要求:
1、18周岁到30周岁之间;专科以上学历;
2、表达力强、反应灵敏,热爱销售,喜欢培训行业,不怕拒绝,有挣钱欲望
3、有事业心,性格开朗,有电话销售和销售经验的优先考虑福利待遇
薪资待遇:2700-5000的浮动底薪+5%-13%的高提成(如5w的业绩流水工资即:5w_7个点的提成=3500元+底薪3200=6700元的实际工资+周奖300+月奖1000)带薪培训(全程由经理培训,让无经验的同事更快适应及开单)
上班时间:第一个班9:30-12:3014:00-18:00第二个班:14:00-18:00 19:00-22:00 享受一切国家法定节假日
晋升空间:完善的晋升机制(只针对职位,不针对个人,做到公平公正)
公费旅游:(月度、季度、年度)
团队聚餐:(不定时的聚餐,增加团队的感情)
晋升空间:销售顾问-高级顾问-此时可转岗(培训讲师)--部门主管-部门经理-总经理-集团董事
第16篇 法务咨询师岗位职责描述岗位要求
职位描述:
1、协助基础设施与公共服务项目在ppp运作、项目投融资方面的资料收集、尽职调查及政策研究分析;
2、应用法律视角参与编制ppp项目方案,尤对合同体系、风险分配、采购流程等多维度进行重点分析;
3、协助项目管理全流程工作,包括日常法律咨询、与客户的沟通、方案编制、成果汇报、ppp项目采购及谈判等相关法律问题;
4、协助对项目的进度、质量及成本进行管理和控制;
5、领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,经济法、民商法研究方向;
2、通过司法考试,熟悉金融、工程建设相关法律法规;
3、有工程咨询、管理咨询或金融行业相关工作经验优先;
4、具备优秀的沟通能力及良好的语言和书面表达能力,能适应出差。
第17篇 精益咨询师岗位职责
精益咨询师 广东远大方略管理咨询有限公司 广东远大方略管理咨询有限公司,远大方略,远大方略 职责描述:
1、负责精益生产模块的推动计划制定;
2、负责精益生产模块的实施方案制定 ;
3、组织企业精益生产讨论小组,参与各精益管理方案的研讨,参与精益管理实施工作,指导企业团队成
员落地实施 ;
4、基于项目的实施计划,推动项目的进程,确保精益项目动作及时关闭和生产效率、存货等目标的达成 ;
5、针对生产现场实际情况对工位布局、员工作业动作和方法进行优化,并将改善方法作业标准化构建指
导、推动;
6、结合企业实际提出优化生产工艺流程、提高生产效率、降低库存的实施方案;
7、根据企业实际推动5s&tpm管理动作实施;
8、负责定期给企业团队进行精益生产的培训工作;
9、负责企业layout的优化和更新工作;
10、完成项目组长交办的其他临时性工作。
任职要求:
1、工业工程专业,3年以上从事精益生产相关工作,接受过精益生产或6 sigma方面系统培训,熟练运用
6s、tpm、kaizen、oee等精益管理方法和评价指标及丰富的实操经验(hands-on person);
2、工作积极、主动,求变心强,有较强的抗压能力;
3、有基本的统计学知识、ie工程学,并能够将统计学运用到生产和持续改进的项目进程中;
4、熟练掌握ie基本应用软件;
5、对制造技术有很深的认识,包括过程,信息流和物料流 ;
6、较强的问题分析、学习和解决能力,良好的人际沟通能力和优秀的团队精神 。
第18篇 税务咨询师岗位职责
税务高级咨询师 o 负责税务政策研究以及按月度出具涉税新政更新研究报告
o 出具税务操作手册以及各项相关业务的税务处理指引
o 跟进公司业务,按月度对全网与税务总部进行税务内部培训
o 负责政策风险整体把控;以及研究税务内部政策
o 提供其他团队以及其他部门的税务咨询工作
o 主动给予税务内外部的相关税务疑问
o 完成上级交办的其他工作
任职要求:
o 大学本科及以上学历,财务管理、财会等相关专业;
o 4年以上财务工作经验,具备四大/税务事务所以及企业税务岗工作经验;快递行业优先;海外税务相关经验优先。
o 熟悉税务管理整体工作内容和工作流程,能够根据公司管理需要制定相应的管理制度和管理流程;能够熟练处理各类税务事项;
o 具备良好的数据分析能力,善于思考总结,乐于学习钻研,较强的责任心、良好的沟通能力和团队协作精神。
o 负责税务政策研究以及按月度出具涉税新政更新研究报告
o 出具税务操作手册以及各项相关业务的税务处理指引
o 跟进公司业务,按月度对全网与税务总部进行税务内部培训
o 负责政策风险整体把控;以及研究税务内部政策
o 提供其他团队以及其他部门的税务咨询工作
o 主动给予税务内外部的相关税务疑问
o 完成上级交办的其他工作
任职要求:
o 大学本科及以上学历,财务管理、财会等相关专业;
o 4年以上财务工作经验,具备四大/税务事务所以及企业税务岗工作经验;快递行业优先;海外税务相关经验优先。
o 熟悉税务管理整体工作内容和工作流程,能够根据公司管理需要制定相应的管理制度和管理流程;能够熟练处理各类税务事项;
o 具备良好的数据分析能力,善于思考总结,乐于学习钻研,较强的责任心、良好的沟通能力和团队协作精神。
第19篇 it咨询师岗位职责
it教育咨询师 知了英才(北京)管理咨询有限公司 知了英才(北京)管理咨询有限公司,知了英才,知了英才 岗位职责:
1、接待客户来访咨询,解答上门客户提出的各种问题;
2、通过电话等方式,跟进客户的需求;
3、为客户制定合理的课程;实用的课程
4、准确收集、统计、整理咨询数据。
任职要求:
1、22-30岁,大专学历;
2、培训行业或相关销售工作1-2年;
3、工作积极主动,具有较强的沟通与表达能力;
4、具有良好的职业心态,能承受较大的工作压力。
第20篇 人力资源管理高级咨询师岗位职责
岗位职责: 1. 通过专业、逻辑、理性的方式为客户提供咨询建议并解决相关问题; 2. 分析客户人力资源管理方面的问题,能够独立完成咨询和培训项目模块; 3. 善于和客户进行沟通,帮助客户理解、实施咨询项目建议; 4. 对项目组成员进行辅导。 任职要求: 1. 具备广泛的管理基础知识,熟悉人力资源管理各模块,对薪酬绩效模块尤其擅长精通; 2. 具有较强的沟通能力和问题分析能力; 3. 具有较强的团队管理能力与项目管理能力; 4. 热爱咨询业,具有高度的责任感和工作热情; 6. 能适应不定期出差。
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