hse岗位职责20篇

岗位职责是什么

hse（health, safety, and environment）岗位，是企业中负责维护员工健康、保障生产安全及保护环境的专职角色。这个职位的核心任务是确保企业运营符合国家法律法规和行业标准，预防和减少工作场所的事故和环境污染。

岗位职责要求

1. 熟悉并掌握国内外相关hse法规、标准及政策，持续关注行业动态。

2. 具备良好的组织协调能力，能有效推动各部门执行hse管理措施。

3. 能够制定、完善和执行hse管理体系，包括风险评估、应急预案等。

4. 对潜在的健康、安全和环境风险有敏锐的洞察力，能及时识别并提出解决方案。

5. 具备培训和教育能力，能对员工进行hse知识的普及和技能培训。

6. 有良好的沟通技巧，能够处理与各级管理层、员工、监管机构和其他利益相关方的关系。

7. 必须具备责任感和危机意识，能够在紧急情况下做出迅速而正确的决策。

岗位职责描述

hse专员在日常工作中，主要负责以下几个方面：

1. 审查和评估工作场所的安全状况，识别潜在危险源，制定预防措施。

2. 制定并实施hse培训计划，提高员工的安全意识和环保行为。

3. 监督作业流程，确保遵守安全操作规程，防止事故发生。

4. 参与事故调查，分析原因，提出改进措施，防止类似事件重演。

5. 检查和维护安全设备，确保其正常运行，为员工提供必要的防护装备。

6. 协调与环保部门的合作，确保企业合规排放，减少对环境的影响。

7. 定期编制和报告hse绩效指标，为管理层提供决策依据。

有哪些内容

1. hse政策与目标设定：制定企业的健康、安全和环保方针，明确短期和长期目标。

2. 风险管理：进行风险评估，制定风险控制策略，确保风险在可接受范围内。

3. 应急响应计划：建立和完善应急响应机制，定期进行演练，提高应对突发事件的能力。

4. 法规遵从性：监控并确保企业运营符合各类hse法规和标准，及时更新相关政策。

5. 安全文化培育：通过培训、宣传等方式，营造重视安全、健康和环保的企业氛围。

6. 事故预防与调查：分析事故原因，采取纠正措施，防止事故再次发生。

7. 环境保护：监督生产过程中的废弃物处理，推广节能减排技术，实现可持续发展。

8. 合作与沟通：与内外部各方保持良好沟通，共同提升hse管理水平。

作为hse专员，不仅需要专业知识，更需要对企业运营有深入理解，以确保企业在追求经济效益时，兼顾员工的健康、生产安全和环境保护。通过不断的努力和改进，hse专员在企业中扮演着守护者的重要角色。

hse岗位职责范文

第1篇 qhse管理部安全专员工作岗位职责

一、认真贯彻执行国家和地方有关安全生产法律、法规,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真落实煤基多联产项目指挥部的各项安全生产规章制度。

二、负责建立健全煤基多联产项目的安全管理体系,并确保体系的正常运行。

三、监督各施工、监理单位施工组织措施计划的编制(安全相关内容)和审核工作,有权行使安全一票否决制。

四、实施动态安全控制,发现事故苗头并及时采取纠正和预防措施。

五、配合有关部门做好煤基多联产项目指挥部人员的日常安全教育、入职教育、节假日的安全教育、各工种换岗教育和特殊、特种工种培训取证工作,并做好相关记录。

六、参与安全技术交底,对施工全过程实施安全控制,并做好记录。

七、实施动态安全检查,要求施工单位及时处理施工现场的安全隐患,签发限期整改通知单,并负责整改闭合。

八、督促和检查操作人员遵章守纪,制止违章作业,严格安全纪律,当安全与生产发生抵触时,有权制止冒险作业。

九、落实安全保证体系中的各项安全技术措施,组织或参与个人防护用品、安全防护设施、施工用电、施工机械的验收。

十、参与安全事故的调查、分析,处理等工作,并参与制定纠正和预防措施,避免类似事故的发生。

十一、按时完成领导交办的其它工作。

第2篇 副科长岗位hse职责

1 负责贯彻执行国家及上级有关安全、环保和防火工作的方针、政策、法规和制度,在经理和科长领导下,负责企业的安全、环保、职业安全健康环境管理体系及现场监督管理。

2 负责对员工进行安全、环保、防火教育和培训,组织开展各项安全、环保、防火活动。

3 负责审批施工作业票证书。

4 参加制定和修订安全生产管理制度及现场安全、环保、防火工作的监督管理。

5 组织参加hse大检查,协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施,检查监督隐患整改工作的完成情况。

6 组织参加职业安全健康环境管理体系的内审,负责跟踪、验证、记录纠正措施实施的有效性。

7 深入现场监督检查,督促并协助解决有关安全、防火、环保问题,纠正“三违”,遇有危及安全生产的紧急情况,有权其停止作业,对责任人进行安全教育,并立即报告有关领导,提出处理意见。

8 参加各类事故调查,组织上报人身伤亡、火灾、爆炸和环保事故的调查处理,负责事故的统计上报工作。

9 负责火灾事故应急救援所需设备物资的供应协调;

10 定期参加检查基层班组安全活动情况并指导其工作。

11 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。

12 下班之前,切断办公室所用办公设备的电源,关闭电灯。

第3篇 检修车间主任岗位hse职责内容

1 对车间的健康、安全、环保和防火工作负全面领导责任。负责贯彻执行国家及上级有关hse的政策、法令和法规。

2 检查和考核同级副职的hse职责落实情况。

3 把hse工作纳入重要议事日程,坚持在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,要计划、布置、检查、总结、评比健康、安全、环保工作。

4 负责新工人车间级hse教育,并对本单位员工进行经常性的健康、安全、环保和防火技术教育,定期组织考核,坚持每周的安全日活动。

5 负责审批管辖范围内施工作业票证书。

6 组织员工学习应急救援预案和搞好应急救援预案的演练。

7 组织制定、修订本单位的安全生产检修管理制度和安全检修技术规程。审查设备检修方案,使其符合hse要求,并认真贯彻执行。

8 负责组织编制和实施本单位hse措施计划。改善员工劳动条件。

9 认真组织并参加安全、环保和防火大检查,积极整改检查出的问题和制定防范措施,防止各类事故发生。

10 加强对安全生产(检修)工作的领导,支持安全员的工作,充分发挥班组安全员的作用,定期召开安全检修会议,研究安全检修工作。

11 经常深入调查研究,认真总结、交流、推广安全检修经验,组织开展安全检修竞赛。

12 本单位发生的各类事故要及时报告,并负责查明原因,落实防范措施。

13 加强设备、受压容器、安全装置、防火设施的管理,使之处于完好状态。

14 坚持每月组织召开一次hse领导小组会议和安全生产周检查制度。

15 组织本车间员工定期对岗位的危害因素和环境因素进行识别,采取可靠的防范措施。

16 认真执行石化公司《废物排放管理规定》,督促员工将施工中产生的各种废弃物按要求运(排放)到指定位置。

17 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。

18 下班之前,切断办公室所用办公设备的电源,关闭电灯。

第4篇 保温工岗位hse职责

1 在班长领导下，认真学习、严格执行保温工安全操作规程，对本岗位安全生产负直接责任。

2 工作前穿戴好劳保用品外检查好使用的工具，同时将袖口、裤腿、领扣扎紧。使用矿渣棉及玻璃棉保温时还必须戴好口罩、风镜、薄膜手套及连衣裤等劳动保护用品。

3 要了解作业现场和工作岗位的危险因素、防范措施及事故应急措施。

4 有权拒绝违章指挥、强令冒险作业。

5 物料管道、设备保温时，要检查是否有泄漏，并由生产车间确认被保温的设备及管道（无泄漏、无无盲板）无问题，方可进行保温。工作中不得乱动阀门、仪表及其附件，高温设备及管道保温要防止烫伤。

6 高空作业保温时必须配戴安全带，保温予制块严禁从高空向下扔。地下管道保温时，要检查有无毒气体及酸碱液，必要时要采取安全措施。

7 遵守劳动纪律，不脱岗、串岗，不违章作业，有权拒绝违章指挥，制止他人违章作业。

8 积极参加安全活动、技术练兵、消防训练和事故分析会，坚持自检，发现安全隐患立即整改或上报；负责本责任区的防护器材、消防器材的维护保养。

9 认真学习健康、安全和环保知识，会正确使用防火设施和消防器材。

10 做好环境保护工作，工作完毕后，清理好现场，搞好卫生，以达到文明生产。

11 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别，并采取可靠的防范措施。

12 认真学习应急救援预案，积极参加应急救援预案的演练。

13 将施工中产生的各种废弃物按要求运（排放）到指定位置。

第5篇 班组安全监督员岗位hse职责

1 协助班组长搞好班组健康、安全和环保工作。坚持班前安全讲话,班中安全检查,班后安全总结。

2 严格遵守主体厂各项安全管理规定。

3 对新工人及调入人员及时进行安全、环保和防火教育,并组织好定期安全活动。

4 严格执行有关健康、安全和环保的各项规章制度,加强安全检查,发现问题及时处理。

5 对本班组发生的各类事故,要及时了解,参加调查分析,提出防范措施。

6 检查督促本班组人员正确使用防护用品和消防器材。

7 制止本班组人员的违章作业。

8 积极组织本班员工参加本岗位危害因素和环境因素的识别,并采取可靠的防范措施。

9 认真学习应急救援预案,积极参加应急救援预案的演练。

10 认真执行石化公司《废物排放管理规定》,督促员工将施工中产生的各种废弃物按要求运(排放)到指定位置。

第6篇 ehsengineer岗位职责

development and operations manager key responsibilities:

• consult internal business partners on requirements

• create concepts and deliver cost estimation

• active contribution to make-or-buy decisions - consider internal know-how and capacity and give recommendation for using e_ternal consultants

• planning, coordination, technical control and consultancy during development of applications

• steering of development / e_ecuting development

• perform quality assurance / testing (own or e_ternal developments)

• deliver early consulting

• ensure smooth transition of changes and projects into ongoing mode

• ensure ongoing operation for the area of responsibility according slas

• contribute actively in optimization of delivery model (e.g. automatization, housekeeping, preventive maintenance)

• assume project manager role when required

• collaborate with internal business partners (operating divisions and functions)

• contact for bi & reporting in the region / on site

• initial consulting for regional projects / change requests according to the bi strategy

• increase awareness / promote bi & reporting (with the relevant community) in partnership with information system (is) business relationship management and application owners

• advise the right usage of reporting tools based on the defined standards from enterprise architecture

key requirements:

• university graduate, preferably in business administration or information systems

• 4-6 years of e_perience in business consulting and/or sap consulting and/or process e_pertise. e_perience with the b2r (book to report) process is an advantage. preference given to those with sap bw and/or hana e_perience, with other comparable bi tools and frontend / self-service tools like tableau, powerbi, altery_ etc.

• knowledge of business processes and applications, it skills, quality management, human relations and communications skills are important to: develop and establish cooperation and rapport with users at working levels and of different nationalities

• work closely integrated in the international team despite being remote with the other members of the global teams key responsibilities:

• consult internal business partners on requirements

• create concepts and deliver cost estimation

• active contribution to make-or-buy decisions - consider internal know-how and capacity and give recommendation for using e_ternal consultants

• planning, coordination, technical control and consultancy during development of applications

• steering of development / e_ecuting development

• perform quality assurance / testing (own or e_ternal developments)

• deliver early consulting

• ensure smooth transition of changes and projects into ongoing mode

• ensure ongoing operation for the area of responsibility according slas

• contribute actively in optimization of delivery model (e.g. automatization, housekeeping, preventive maintenance)

• assume project manager role when required

• collaborate with internal business partners (operating divisions and functions)

• contact for bi & reporting in the region / on site

• initial consulting for regional projects / change requests according to the bi strategy

• increase awareness / promote bi & reporting (with the relevant community) in partnership with information system (is) business relationship management and application owners

• advise the right usage of reporting tools based on the defined standards from enterprise architecture

key requirements:

• university graduate, preferably in business administration or information systems

• 4-6 years of e_perience in business consulting and/or sap consulting and/or process e_pertise. e_perience with the b2r (book to report) process is an advantage. preference given to those with sap bw and/or hana e_perience, with other comparable bi tools and frontend / self-service tools like tableau, powerbi, altery_ etc.

• knowledge of business processes and applications, it skills, quality management, human relations and communications skills are important to: develop and establish cooperation and rapport with users at working levels and of different nationalities

• work closely integrated in the international team despite being remote with the other members of the global teams

第7篇 项目经理部主任岗位hse职责

1 负责贯彻执行国家及上级有关健康、安全和环保的政策、法令和法规。对项目部的健康、安全和环保工作负全面领导责任。

2 检查和考核同级副职的健康、安全和环保职责落实情况。

3 负责资本性支出项目建设、安保基金（隐患治理）项目建设等施工项目的安全管理。

4 负责组织对基建施工现场的建筑、设备、起重机械、施工机具及安全附件、气瓶等定期进行安全检查工作。及时整改检查中发现的问题，有重大隐患的要坚决停用。

5 负责基建施工现场的安全、环保及防火措施的实施及监督工作。

6 定期组织健康、安全和环保大检查，对检查出的有关问题要及时整改，按期完成事故隐患整改项目。

7 在计划布置施工任务时，同时计划布置安全措施。

8 做到防火设施与主体工程“三同时”，即：同时设计、同时施工、同时验收。

9 负责施工过程中事故的调查处理工作，及时向上级主管部门报告。

10 组织本单位人员定期对施工现场及办公场所的危害因素和环境因素进行识别，采取可靠的防范措施。

11 负责组织本单位的安全活动及应急预案演练。

12 下班之前，切断办公室所用办公设备的。

13 认真执行石化公司《废物排放管理规定》，督促施工单位将施工中产生的各种废弃物按要求运（排放）到指定位置。

14将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。

第8篇 集输站站长hse岗位职责

1、严格遵守《中国石化安全生产十大禁令》、“七想七不干”规定，认真落实hse职责。

1、贯彻执行hse法律、法规、标准、制度、规定和操作规程。

2、负责制定本单位hse工作计划，建立健全管理、职业卫生机构，布置、监督、检查、考核、总结、评比hse工作。

3、组织制定并实施本单位hse管理规定、安全技术操作规程、安全防范措施以及突发事件应急救援预案。

4、组织开展员工安全教育，抓好班组hse活动，建立健全职业健康档案。

5、及时、如实报告事故，组织应急处置，按照事故处理“四不放过”原则，组织和参加事故调查处理，做好记录。

6、严格遵守《中国石化安全生产十大禁令》、“七想七不干”规定，认真落实hse职责，全面负责本队hse管理工作。

第9篇 项目经理部党支部书记岗位hse职责

1 对本单位贯彻党和国家的安全生产方针起监督作用，并积极提出建议。

2 协助项目部主任搞好安全生产方针、政策、制度等宣传教育，提高员工的安全意识。

3 发挥党支部在安全生产中的监督保障作用，教育党员起模范带头作用，并带动员工做好安全管理工作。

4 总结推广安全生产先进经验，参与安全先进人员评比及撰写工作业绩。

5 深入基层了解员工思想动向，发生事故后，要做好稳定员工情绪及时恢复生产的各种思想工作。

6 组织员工学习应急救援预案和搞好应急救援预案的演练。

7 下班之前，切断办公室所用办公设备的电源，关闭电灯。电源，关闭电灯。

8 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。

第10篇 服务员岗位hse职责

.1 在班长领导下，认真学习、严格执行本工种的操作规程和有关健康、安全和环保规定，对本岗位的安全生产负直接责任。

.2 工作前要合理佩戴劳动保护用品。

.3 遵守劳动纪律，不脱岗、串岗。

.4 熟悉责任区的情况，清扫卫生时不得靠近转动设备。

.5 使用洗衣机、离心机时要遵守有关安全规程，认真检查所用设备情况，发现故障立即通知设备员或领导。

.6 烧水、打扫卫生时，防止烫伤。蒸汽管线上严禁堆放可燃物品。

.7 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别，并采取可靠的防范措施。

.8 积极参加安全活动、消防训练，维护好本岗位设备和安全装置，会正确使用消防器材。

.9 认真学习应急救援预案，积极参加应急救援预案的演练。

.10 将生活中影响环境的废弃物按要求投放到指定位置。

第11篇 hse体系工程师岗位职责职位要求

职责描述：

工作性质：派驻国内的石油化工、天然气、煤化工建设、检修项目，代表业主方进行hse策划、管理，需长期出差。

工作地点：全国、国外

工作内容：

1、项目开始前，提前进驻项目，负责指导、协助业主策划、建立hse管理体系、方案。

2、项目hse管理程序编制及协助报审；

3、项目开始后日常和专项安全检查；

4、参加业主方的现场检查和会议；

5、员工新入场培训及其他专业安全培训

职位要求：

1、8年以上石油化工企业hse管理、工作经验；曾主要承担hse体系策划、编写经历；

2、文字组织能力强，熟练使用office办公软件；

3、熟知石油化工建设、检修的相关风险及控制要素；

4、担任过石化企业hse体系工程师，有注册安全工程师、体系工程师资质的优先录用。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：10年以上经验

第12篇 科长岗位hse职责

1 在副经理(安全总监)的直接领导下,对科室的安全、环保工作负全面领导责任。负责贯彻执行国家及上级有关hse的政策、法令和法规。负责公司的安全、环境保护管理、hse 管理体系的完善及运行控制和监督检查工作。

2 负责对各车间的安全考核、评比工作,对在hse工作中有贡献或事故责任者,提出奖惩意见。

3 负责新工人公司级hse教育,并对本单位员工进行经常性的安全生产和防火技术教育,定期组织考核,坚持每周的安全日活动。

4 认真组织并参加hse大检查,积极整改各种不安全因素和制定防范措施,防止事故发生。

5 负责审批施工作业票证书。

6 会同工会等部门认真开展hse竞赛活动,总结交流先进技术及现代安全管理办法。

7 负责组织安全事故的应急救援和环境污染救援的实施,现场协助指挥事故单位的救援体系应急救护行动;

8 指导基层安全工作,加强hse基础建设,定期组织召开公司安全员例会。

9 定期检查基层班组安全活动,并提出指导性意见。

10 按国家有关规定,负责组织制定员工劳动保护用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准、计划,并负责制订采购计划及发放。

11 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。

12 下班之前,切断办公室所用办公设备的电源,关闭电灯。

第13篇 起重机司机岗位hse职责内容

1 在班长领导下,认真学习,严格执行上级有关健康、安全和环保的指示、规定和安全操作规程,严格遵守各项规章制度,不违章作业,并制止他人违章作业。

2 严格遵守主体厂各项安全管理规定。

3 正确使用妥善保管各种防护器材和消防器材,正确维护和保养安全防护装置及设施。

4 努力学习安全技术知识,积极参加班组安全活动。

5 严格遵守吊车工安全操作规程。

6 参加车间及班组的各项安全活动,持证上岗。正确佩带和使用安全防护用品和用具,进入有限空间作业时,照明应使用安全电压。

7 认真对设备进行日检工作,对查出的安全隐患及时处理和上报。

8 操作时要和起吊人员密切配合,听从指挥。

9 认真学习应急救援预案,积极参加应急救援预案的演练。

10 停车后要切断电源,打扫好岗位卫生,做到文明生产。

11 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别,并采取可靠的防范措施。

12 认真执行石化公司《废物排放管理规定》,将施工中产生的各种废弃物按要求运(排放)到指定位置。

第14篇 安全工程师岗位hse职责

1 在单位领导及上级主管部门的领导下，负责贯彻执行上级及公司各项健康、安全和环保规章制度，负责各施工单位的健康、安全和环保监督检查工作。

2 坚持深入施工现场，监督检查各项安全环保及防火管理制度的执行情况，随时了解掌握各施工单位的安全环保及防火状况，坚持原则，认真检查，做好记录。

3 负责对各施工单位的安全消防设施、消防器材及防护器材的完好状况进行检查，做到发现问题及时处理并做好记录。

4 施工前，协助领导与建设单位签定安全协议。

5 对各施工单位的设备安全、完好程度进行检验。

6 负责认真审批各施工单位的施工方案，并检查各项安全措施的落实情况。

7 传达上级主管部门安全环保及防火指示，指导施工单位的安全工作。检查员工劳动保护的佩带、使用和消防器材、防护器材的保管状况。

8 协助领导组织各类健康、安全和环保检查，对检查出的问题督促限期整改，整改情况及时汇报。

9 严格执行各种票、证、书制度，坚持到现场落实确认健康、安全和环保措施，及时纠正违章作业，有权停止其工作，对违章作业人员有权按管理制度进行处理。

10 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别，并采取可靠的防范措施。

11 参加施工单位的事故调查、分析、处理，做到事故“四不放过。

12 下班之前，切断办公室所用办公设备的电源，关闭电灯。

13认真执行石化公司《废物排放管理规定》，督促施工单位将施工中产生的各种废弃物按要求运（排放）到指定位置。

14将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。

第15篇 质检员岗位hse职责

1 在主任领导下，负责贯彻执行上级及公司有关质量和健康、安全和环保规章制度，负责各施工单位的施工质量检查工作。

2 坚持深入施工现场，在检查质量的同时检查各项健康、安全和环保管理制度的执行情况，随时了解掌握施工单位的施工质量，坚持原则，认真检查，做好记录。

3 指导施工单位的质量工作。

4 定期组织进行各项质量检查，对检查出的问题督促限期整改，整改情况及时汇报。

5 及时纠正违章作业，对违章作业人员有权停止其工作。

6 参加质量事故调查、分析、处理，做到事故调查不清不放过。

7 懂得灭火器材的使用方法，会报火警，会扑救初起火灾。

8 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别，并采取可靠的防范措施。

9 下班之前，切断办公室所用办公设备的电源，关闭电灯。

10 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。

第16篇 安装电工岗位hse职责内容

1 在班长领导下,认真学习和掌握“电业安全工作规程” 和必要的电气知识,对本岗位的健康、安全和环保工作负直接责任。

2 上岗操作必须持有电工操作证和安全作业证,合理佩戴好劳动保护用品。

3 应掌握防火知识、灭火器材的使用方法、触电紧急救护法和责任区内的电气设备情况。

4 登高作业应遵守“高处作业安全管理规定”,使用梯子要符合要求。

5 使用喷灯、电炉子或电焊作业时,要按规定办理动火手续,严格执行公司动火安全管理规定,结束后要清理好现场。

6 积极参加班组、车间安全活动、安全知识讲座、技术练兵和事故分析会。

7 不准在同一地点上下同时进行双层电气作业。

8 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别,并采取可靠的防范措施。

9 负责本责任区的防护器材、消防器材的维护保养。

10 认真学习应急救援预案,积极参加应急救援预案的演练。

11 认真执行石化公司《废物排放管理规定》,将施工中产生的各种废弃物按要求运(排放)到指定位置。

第17篇 现场检查员岗位hse职责

1 在科长领导下，负责贯彻执行上级及公司各项hse规章制度，负责公司所属单位的hse监督检查工作。

2 坚持深入检修施工现场，监督检查各项安全环保及防火管理制度的执行情况，随时了解掌握所负责单位的安全环保及防火状况，坚持原则，认真检查，做好记录。

3 负责对管辖单位的安全消防设施、消防器材及防护器材的完好状况进行检查，做到发现问题及时处理并做好记录。

4 负责审批管辖范围内施工方案和票证书。

5 检查基层安全活动，传达上级安全环保及防火指示，指导基层安全工作。检查员工劳动保护的佩带、使用和消防器材、防护器材的保管状况。

6 参加公司各类安全、健康和环保检查，对检查出的问题督促限期整改，整改情况及时汇报。

7 严格执行各种票、证、书制度，坚持到现场落实确认hse措施，及时纠正违章作业，有权停止其工作，对违章作业人员有权按管理制度进行处理。

8 参加所管辖单位的事故调查、分析、处理，做到事故“四不放过。

9 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别，并采取可靠的防范措施。

10 将有害环境的废弃物投放到指定垃圾箱。

11 下班之前，切断办公室所用办公设备的电源，关闭电灯。

第18篇 力工岗位hse职责

1 认真执行遵守工厂的各项健康、安全和环保规章制度；

2 参加班组安全活动，并不断提高自我安全保护意识；

3 协助各工种作业，作业时听从现场安全、施工负责人的指挥；

4 作业时要佩带好所用的劳动保护用品；

5 独立工作时办理好各种票证书，做到签字完整，确认准确；

6 有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业应进行劝阻和制止；

7 遵守劳动纪律，不带烟火入厂，不脱岗，不串岗；

8 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别，并采取可靠的防范措施。

9 认真学习健康、安全和环保知识，做到会正确使用各种灭火器材、会报警、会扑救初起火灾。

10认真执行石化公司《废物排放管理规定》，将施工中产生的各种废弃物按要求运（排放）到指定位置。

第19篇 钢筋工岗位hse职责

.1 在班长领导下，认真学习、严格执行钢筋工操作规程，对本岗位的安全生产负直接责任。

.2 高处作业时，必须遵守高处作业安全管理规定，办理高处作业许可证。

.3 工作前按要求穿戴好劳动保护用品，熟练掌握所用设备、工具的使用方法及注意事项。

.4 严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章操作。

.5 多人作业时，要相互配合，动作一致，听从统一指挥。

.6 积极参加安全活动、技术练兵、消防训练和事故分析会。懂得本岗位消防设施和消防器材的使用方法，会扑救初起火灾。

.7 负责本岗位消防设施、消防器材的维护保养，做到完整好用。

.8 认真学习应急救援预案，积极参加应急救援预案的演练。

.9 有权拒绝违章指挥，有权制止他人违章作业。

.10 坚持自检，发现不安全因素及时整改和上报。

.11 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别，并采取可靠的防范措施。

.12 认真执行石化公司《废物排放管理规定》，将施工中产生的各种废弃物按要求运（排放）到指定位置。

第20篇 安全资料员hse岗位职责

1、安全资料员在项目经理、施工员、质检员、技术员的积极配合下，做好安全资料工作。

2、协助制定施工组织设计、安全技术交底及各种制度、纪律、规定等工作。

3、准备好各种安全技术档案、安全检查、安全教育的有关资料，及时做好班前安全活动记录。

4、对安全施工中采用的新技术、新产品、新工艺或某些新的安全施工方法，要及时写出总结，以便吸取经验教训，提高施工技术和安全管理水平。

5、资料员必须忠于职守，不断总结提高本身的业务能力，更好地做好本职工作。