报建工程师岗位职责汇编(2篇)

岗位职责是什么

报建工程师是负责项目从规划到实施阶段与政府部门沟通协调的专业人员，他们确保建设项目符合当地法规和政策要求，为项目的顺利进行提供必要的行政审批支持。

岗位职责要求

1. 熟悉国家和地方的建设法规、规划政策，及时掌握最新的行业动态。

2. 具备良好的沟通技巧，能够与政府部门、设计单位、施工单位有效交流。

3. 能够独立完成项目报批报建流程，包括但不限于立项、用地审批、规划许可、施工许可等。

4. 具有严谨的工作态度，注重细节，确保提交的文件准确无误。

5. 有较强的解决问题能力，能应对各种突发状况，保障项目进度不受影响。

6. 良好的团队协作精神，能与其他部门紧密配合，共同推进项目进程。

岗位职责描述

报建工程师在项目生命周期中扮演着关键角色，他们需要在项目启动初期就开始介入，与设计团队紧密合作，确保设计方案符合报建要求。在项目实施过程中，他们需要准备并提交各类申报材料，与政府部门进行频繁的沟通，以获取必要的审批文件。此外，他们还需跟踪审批进度，及时解决可能出现的问题，确保项目按计划进行。

在处理复杂的审批流程时，报建工程师需要灵活应对，有时可能需要调整设计方案以满足审批条件，有时则需要协调各方资源，加快审批速度。他们不仅要具备扎实的专业知识，还要有出色的人际交往能力和公关技巧，以确保与政府部门建立良好的工作关系。

有哪些内容

1. 项目前期调研：研究项目所在地的规划政策，分析项目报建的风险和可行性。

2. 文件编制：准备项目申请报告、规划设计方案、环境影响评估等相关文件。

3. 申报工作：向相关部门提交申报材料，跟进审批进度，及时反馈信息。

4. 协调沟通：与政府部门、设计院、施工单位保持紧密联系，解决报建过程中的问题。

5. 变更管理：在项目需求变更时，重新评估报建影响，调整并重新申报。

6. 法规合规性检查：确保项目始终符合法律法规要求，避免因违规导致的延误或罚款。

7. 建立和维护政府关系：通过有效的沟通和公关，建立长期稳定的合作关系。

8. 记录与汇报：整理报建过程中的所有文件，定期向上级管理层汇报工作进展。

报建工程师是项目成功的关键推动者，他们的工作既需要专业知识，又需要人际交往和协调能力，以确保项目的合法合规性，从而推动项目的顺利进行。

报建工程师岗位职责范文

第1篇 报建工程师岗位职责

配套报建工程师 中海总公司 中海地产集团有限公司,中海地产,中海地产集团,中海总公司,中海 职责描述:

1、完成工程项目的配套等各项申报和技术征询工作;

2、配合完成市政配套施工协调、现场管理和验收等工作;

3、负责与相关政府职能部门的协调,配合完成各类施工图审批流程和证照手续的办理。

任职要求:

1、全日制统招本科及以上学历,35岁以下,3年以上同岗位工作经验;

2、熟悉房地产项目开发的全过程及各项手续的办理,了解政府相关部门工作流程;

3、沟通协调能力强、执行力强、抗压性强。

第2篇 开发报建工程师岗位职责

开发报建工程师 宝能汽车 宝能汽车有限公司,宝能汽车,宝能 职责描述:

1. 负责项目《规划选址意见书》的办理;

2. 参与项目前期规划设计,负责完成规划设计方案的报审工作,使规划设计方案通过当地政府规划部门的审核,并获取《规划红线图》和《规划条件通知书》;

3. 负责办理项目地块招拍挂程序和《国有土地使用权证》,完成项目用地手续,使地块具备报建条件;

4. 负责推动项目地块的征拆清表;

5. 负责办理项目地块的土地购置、权属调查、地籍图、地形图测绘、界址点交接、界定图、出让图、宗地图等相关手续;

6. 负责协调市政配套设计有关部门,完成项目的各种市政配套设施建设,确保市政配套设施符合公司开发项目的需要;

7. 负责依据项目开发进度,完成文件、图纸等资料的收集准备工作,按照有关政策法规办理项目开发所需的各种行政许可、证照、批文,保证项目开发顺利实施和竣工;

8. 负责协调规划、建委、消防、园林、国土房管、防雷、勘测等项目开发有关执法部门的关系,处理施工过程中的各种突发事件;

9. 负责推动完成项目有关经济合同的谈判和签署流程,并及时整理已完成的合同;

10. 负责有关报表的填写、上报,及时向档案、资料员移交工程报建的完成资料;

11. 负责项目与和政府相关部门及其它企、事业组织的对外联系,并负责与之建立和良好关系,做好接待工作;

12. 负责整理收集汽车产业的政策法规动态,及时向上级提供信息。

任职要求:

1. 23~40岁,具有城市规划、土木工程、工程造价、建筑工程管理、建筑工程技术专业全日制本科以上学历;

2. 从事建设项目开发报建工作5年以上,熟悉政策法规,熟悉建设项目的完整开发报建流程和文件、图纸等资料要求;

3. 具备谈判技巧、交际、协调、沟通技巧,有组织能力、管理水平,有一定的社会活动能力和出色的人际交往能力;

4. 外貌端庄,有比较强的语言及文字表达能力,能熟练使用办公软件;