总工程师是企业技术领域的核心领导者,负责统筹协调企业的工程技术工作,确保各项工程项目的顺利进行,同时推动技术创新与进步。
1. 拥有深厚的专业知识:总工程师需具备相关工程领域的高级专业知识,能够把握行业发展趋势和技术前沿。
2. 强大的领导能力:需要领导和管理工程团队,激发团队潜力,推动项目执行。
3. 优秀的沟通协调能力:与各部门、合作方有效沟通,解决工程实施中的问题。
4. 创新思维:鼓励创新,推动新技术、新工艺的应用,提升企业竞争力。
5. 高效的决策能力:在面对复杂技术问题和紧急情况时,能迅速做出正确决策。
总工程师的角色不仅限于技术指导,更是企业战略规划的重要参与者。他们负责制定和实施工程技术策略,确保项目符合质量、安全和进度标准。此外,他们还需评估和引入新的技术设备,以提高生产效率和产品质量。
在日常工作中,总工程师参与项目评审,审核设计图纸,监控工程进度,确保符合合同要求。他们还需与供应商、承包商、客户等各方保持良好关系,解决可能出现的技术争议。总工程师要关注法规变化,确保企业工程活动的合规性。
1. 技术管理:制定和执行工程技术标准,指导团队解决技术难题,提升工程效率。
2. 项目管理:负责项目策划、立项、执行到验收的全过程,确保项目按期完成,控制成本。
3. 团队建设:招聘、培训和激励工程团队,提升团队专业技能和协作能力。
4. 技术研发:推动技术创新,引导团队进行研发工作,为企业创造新的竞争优势。
5. 合作协调:与内外部合作伙伴建立并维护良好的合作关系,共同推进项目进展。
6. 风险管理:识别潜在的技术风险,制定应对措施,保障项目的顺利进行。
7. 法规遵从:了解并遵守相关行业法规,确保企业的工程活动合规合法。
8. 成本控制:对工程成本进行有效管理,寻求降低成本、提高效益的方法。
总工程师是企业技术领域的一面旗帜,他们的工作直接影响到企业的技术实力和市场竞争力。通过他们的专业素养和领导力,企业能够在激烈的市场竞争中稳步前行。
第1篇 建筑总工工程师岗位职责
高级建筑工程师/总工 一、在公司领导的领导下,按照公司的发展战略,制定本公司各个项目的工程开发计划及年度发展计划,并认真贯彻执行。
二、全面负责所开发项目的工程施工管理工作,制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划、并按月度、年度进行考核。
三、制定团队发展计划,对所带团队进行企业文化、精神文明等方面的教育和宣传,贯彻公司企业精神,负责对技术骨干的培训和培养,执行公司人才发展和培养计划。
四、负责审查项目的施工组织设计和重要部位的施工方案,主持召开重要结构、重要部位的施工方案论证会,处理一切质量、安全事故。
五、组织项目的竣工验收和备案,对项目的质量验收结果全权负责。
六、负责编写项目总结,并报公司进行备案。 一、在公司领导的领导下,按照公司的发展战略,制定本公司各个项目的工程开发计划及年度发展计划,并认真贯彻执行。
二、全面负责所开发项目的工程施工管理工作,制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划、并按月度、年度进行考核。
三、制定团队发展计划,对所带团队进行企业文化、精神文明等方面的教育和宣传,贯彻公司企业精神,负责对技术骨干的培训和培养,执行公司人才发展和培养计划。
四、负责审查项目的施工组织设计和重要部位的施工方案,主持召开重要结构、重要部位的施工方案论证会,处理一切质量、安全事故。
五、组织项目的竣工验收和备案,对项目的质量验收结果全权负责。
六、负责编写项目总结,并报公司进行备案。
第2篇 总工工程师岗位职责
总工工程师 阿尔特汽车技术股份有限公司 阿尔特汽车技术股份有限公司,阿尔特,阿尔特汽车,阿尔特 岗位职责:
1、负责项目的技术管理工作,与设计单位沟通解决施工现场的设计问题, 处理工程施工中的重大技术问题或施工方案。
2、负责项目各项技术标准的制定与审查,健施工等技术管理体系和规范。
3、对施工的质量、安全、进度各环节进行监督。
4、对房地产开发所涉及的土建、装修、供水、供电、弱电监控、网络、燃气、景观等专业进出场的时间节点进行把控。
5、熟悉施工图纸及施工、监理、材料和设备订购合同。
6、审核监理规划、监理细则并提出意见。
7、定时进行工地巡查,监督监理单位做好日常工地管理工作。
8、参加监理例会,参与工程阶段验收工作。
人员要求:
1、土木工程专业或建筑相关专业本科以上学历。
2、具有十年以上相关工作经验,高级工程师职称。
3、有较好的职业道德与敬业精神;沟通能力强、有较强的文字能力及语言能力;有综合协调设计单位、施工单位、审图公司等与工程设计相关单位的能力。
4、熟悉房地产开发技术管理流程,掌握各项现场施工技术,善于协调各专业技术之间矛盾,了解设计与工程成本的关系;
5、有安全管理方面资质或工作经验优先。
第3篇 项目总工工程师岗位职责
项目总工/项目总工程师(岩土工程) 武汉谦诚桩工科技股份有限公司 武汉谦诚桩工科技股份有限公司,谦诚桩工,谦诚桩工 职位描述:
1、负责项目总体技术审核与指导;
2、施工技术管理,负责工程相关图表、施工文件的内、外审核签发工作;
3、处理施工过程中的重大设计、施工质量问题、参加工程质量验收工作;
4、负责项目部员工技术、安全相关培训工作,为公司培养后备人才;
5、审查确认与工程相关的合同支付、合同结算的合法性、准确性。
任职资格:
1、建筑、工民建、土木工程、岩土工程等相关专业学历;
2、熟悉软弱地基处理、桩基础、深基坑、地铁地下连续墙等施工技术管理;
3、富有责任心、事业心及团队合作精神,具备良好的对外协调和团队管理能力;
4、中级以上职称,具有一、二级注册建造师资格优先;
第4篇 机电总工工程师岗位职责
岗位要求:
1、建筑电气、消防、强弱电、电气机电工程及自动化等相关专业,本科学历;
2、6年电气或相关行业工作经历,熟悉国家规范,熟悉施工图设计;
3、熟练操作autocad等制图软件绘制强弱电设计图纸,熟悉office系列办公软件;
4、较强的解决工程实际问题的能力、沟通协调能力和综合分析能力,工作认真负责,能适应出差。
岗位职责:
1、前期机电项目工程施工方案、图纸设计,并给予整体项目做出关键技术支持;
2、负责设计过程中与设计单位就机电设计的沟通协调及计划的跟踪,确保设计任务如期保质完成参与涉及本专业设计成果的评审,并落实涉及强弱电方面的修改意见
3、组织编制电气设计各阶段的任务书,并进行电气专业设计各阶段的成果审核;
4、与设计单位沟通、协调专业技术问题;协调设备安装施工与设计工作。
5、根据项目要求,有效控制设计成本和设计变更成本。
第5篇 技术总工工程师岗位职责
技术工程师/技术总工 岗位职责:
1、负责施工组织设计、施工方案、技术措施、工序设计和工序标准、成品保护方案、过程识别控制的具体编制和交底工作,并跟踪、督导落实;
2、参与施工项目的图纸会审、深化设计、洽商变更管理工作,协调甲方与设计院;
3、负责解决施工技术问题;
4、负责组织项目图纸、技术资料管理工作;
5、负责组织项目施工过程中的工程试验和计量管理工作;
6、协助项目总工程师项目质量管理体系、职业健康安全管理体系、环境管理体系工作;
7、项目经理交办的其他工作。
任职资格:
1、全日制本科学历,建筑学、土木工程类专业;
2、3年以上技术管理和现场管理工作经验,有建筑工程管理经验者优先;
3、熟悉国家相关政策法规,具有很强的责任心和事业心,具备与岗位所需的相关专业知识。
岗位职责:
1、负责施工组织设计、施工方案、技术措施、工序设计和工序标准、成品保护方案、过程识别控制的具体编制和交底工作,并跟踪、督导落实;
2、参与施工项目的图纸会审、深化设计、洽商变更管理工作,协调甲方与设计院;
3、负责解决施工技术问题;
4、负责组织项目图纸、技术资料管理工作;
5、负责组织项目施工过程中的工程试验和计量管理工作;
6、协助项目总工程师项目质量管理体系、职业健康安全管理体系、环境管理体系工作;
7、项目经理交办的其他工作。
任职资格:
1、全日制本科学历,建筑学、土木工程类专业;
2、3年以上技术管理和现场管理工作经验,有建筑工程管理经验者优先;
3、熟悉国家相关政策法规,具有很强的责任心和事业心,具备与岗位所需的相关专业知识。
第6篇 机械总工工程师岗位职责
高级机械工程师/机械总工 大族激光 大族激光科技产业集团股份有限公司,大族,大族激光,大族激光科技 职责描述:
1、带领和建设机械设计团队,主导开发面板行业的高精密自动化设备;
2、 负责设备安装调试指导及进度跟进;
3、设备开发过程中研发资料的制作、归档;
4、负责设备持续改善;
5、参与售前售后工作及方案制作;
任职要求:
教育背景: 机械及相关专业本科及以上学历
资格证书: 工学学士及以上
经 验:5年以上机械设计经验。
知识技能:1、有高精度精密设备或大型非标设备开发成功经验,有液晶面板设备设计经验者优先。
2、熟练掌握各种机械传动、机构设计 ,深刻理解各种气缸、马达、丝杠、导轨等器件的计算选型。
3、熟悉大型直线电机、dd马达的选型应用,熟悉ccd影像定位系统;
4、熟悉各种机加钣金加工及处理工艺、各种材料的特性和选型;
5、掌握3d设计软件 inventor、solidworks等;
有显示面板类行业设备开发经验尤佳;有高精密激光加工设备开发经验者尤佳
个人素质:具有良好的带领团队能力、很强强的沟通协调能力和项目管理组织
工作思路清晰、勤于思考钻研;
责任心强,工作认真负责、积极主动,抗压能力强
为人正直、诚信。
第7篇 结构总工工程师岗位职责
总工程师(总工办:建筑、结构、给排水、电气、暖通、市政及室内) 重庆热地建筑规划设计有限责任公司 重庆热地建筑规划设计有限责任公司,热地 职位描述:
1、协助决策层制定公司发展战略及发展计划,负责完成其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、协助决策层制定质量等级评定标准、图纸设计标准等相关标准;
3、全面掌握自身专业的各种规范及标准,并对全公司相关专业图纸进行评审;
4、负责对内对外相关专业有关质量方面的协调、处理、全过程咨询等;
5、分析技术条件、资源状况、市场需求,和公司管理层及相关部门研讨,评估项目建议;
6、指导、审核、推进产品设计工程改进等工作。
任职资格
1、相关专业大学及以上学历;
2、15年以上相关工作经历;
3、能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向,对关键技术有自己独到见解;
4、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力,认同企业精神;
5、具有注册师或高级工程师优先。
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