管培生,即管理培训生,是企业为培养未来管理层人才而设立的特殊职位。这个角色旨在通过系统的培训和实践,使新人快速掌握公司业务、文化和管理技能,以期在未来承担重要的管理职务。
1. 学习能力:管培生需具备优秀的学习能力,能迅速理解和掌握新知识,适应企业的各种培训项目。
2. 沟通技巧:良好的沟通能力是必备的,能够有效地与团队成员、上级及跨部门同事交流。
3. 团队协作:需要积极参与团队工作,展现良好的团队精神,能与他人协同完成任务。
4. 解决问题的能力:面对挑战和困难时,能独立思考,提出解决方案,并付诸实践。
5. 领导潜力:展示出潜在的领导才能,能够在实践中逐步提升组织和协调能力。
6. 适应性:对新环境和变化有高度的适应性,能在不同的岗位和环境中快速调整。
管培生的角色是一个全面发展的过程,不仅关注专业技能的培养,更重视个人素质的提升。他们会在多个部门轮岗,了解公司的运作全貌,从而积累多元化的经验。在这个过程中,他们需要:
1. 参与培训:定期参加企业提供的各类培训课程,包括业务知识、管理理论、企业文化等。
2. 实践操作:在实际工作中应用所学知识,如参与项目管理、协助决策制定、解决日常问题等。
3. 反馈与反思:定期向导师和上级汇报工作进展,进行自我评估,及时调整学习和工作策略。
4. 建立人脉:与同事建立良好关系,扩大人际网络,为未来管理角色奠定基础。
5. 发展领导力:在团队中担任临时负责人,实践领导和指导他人的机会。
1. 技能培训:包括行业专业知识、数据分析、财务报告分析、市场营销策略等。
2. 实战演练:参与真实的项目,如市场调研、产品推广、客户关系管理等。
3. 业务理解:深入理解公司各个部门的职能和运作流程,了解业务痛点和优化空间。
4. 模拟决策:参与模拟决策练习,提高战略思维和决策能力。
5. 导师指导:配备经验丰富的导师,提供一对一的职业发展指导和建议。
6. 自我评估:定期进行个人发展计划,设定短期和长期目标,跟踪进度并进行自我反馈。
管培生的角色是企业人才培养的重要环节,他们将在实践中不断成长,为企业的未来发展注入新鲜活力和领导力量。
第1篇 店铺管培生岗位职责
店铺管培生 kk馆 广东快客电子商务有限公司,kk馆,快客 任职要求:
1.本科及以上学历,市场营销、工商管理、连锁经营管理等专业;
2. 具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的沟通协调能力和和把握全局的能力;
3.具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力;
4.具备敏锐的市场洞察能力和应变能力,良好的客户沟通能力和文字表达能力。
第2篇 采购部管培生岗位职责
2019校园招聘-采购部管培生 博世华域转向 博世华域转向系统有限公司,博世华域转向,博世华域 职责描述:
- 负责指定零部件种类的采购管理工作;
in charge of purchasing management of appointed parts;
- 负责建立和维护供应商信息和零件价格信息库,以数据化分析比较产品报价;
in charge of establishment and maintenance of suppliers and parts price information database, compare products price through data analysis;
- 负责指定零部件类的采购信息和供货商管理有关信息的收集和积累;
in charge of collecting and accumulating appointed parts and suppliers information;
- 负责年度价格谈判,制订和监督采购合同的执行,处理供货索赔事宜;
in charge of annual price negotiation, formulate and supervise implementation of purchasing contract, deal with delivery compensation;
- 实施供货商管理工作,对供货商进行绩效评估,跟进其改进计划。
implement management of suppliers, make supplier performance evaluation and follow up action plan.
任职要求:
- 全日制本科及以上学历;
bachelor degree or above;
- 掌握英语或德语听说读写技能,能用外语进行日常工作交流;
with basic skill of english or german; can communicate with foreign language in daily work;
- 具有学习力,执行能力,沟通能力和理解能力;
with learning ability, e_ecutive ability, communication skills and understanding ability;
- 具备优良的思想品德,并能够认同公司经营理念和核心价值观;
with good moral characters, identify with company’s managing concept and core values;
- 工作积极认真、热情、有责任心。
enthusiastic,passionate and responsible for work.
第3篇 技术管培生岗位职责
生产技术员(管培生) 江西科伦药业有限公司 江西科伦药业有限公司(分支机构) 职责描述:
1、协助车间主任按要求组织生产,保证生产的正常合规开展;
2、对生产现场的偏差问题进行及时处理;
3、定期对生产工艺、清洁方法等及时处理;
4、接受公司及车间主任临时交给的任务;
任职资格:
1、本科及以上学历,药学、化学、制药工程、生物工程、中药学、高分子等相关专业;
2、学习能力、沟通能力强;
2、具备常规计算机应用能力,能熟练引用基础办公软件;
3、较强写作能力与逻辑思维能力;
4、愿吃苦、有上进心,规划职业发展路径,作为部门核心干部来培养。
发展路径:
生产管培生-车间主任助理-车间副主任/见习车间主任-车间主任-生产部长
第4篇 策划管培生岗位职责
策划管培生 杭州行致盛房地产营销策划代理有限公司 杭州行致盛房地产营销策划代理有限公司,行致盛 1.负责搜集行业政策、竞争对手及客户信息等,分析市场发展趋势
2.根据公司发展战略制定营销战略
3.负责市场调研,根据需要撰写调研报告
4.负责营销策划方案的制定、活动组织、协调、执行及总结
5.参与产品(项目)研发,对产品(项目)设计、销售策略提出合理性建议
第5篇 物流管培生岗位职责
物流管培生 百秋 上海百秋电子商务有限公司,上海百秋,百秋,百秋电商,百秋 1、协助仓储团队做好商品入库工作,检查货物和数量核对,确保来货与入库单一致,根据商品的种类按要求分类上架,确保物资存放正确、整齐;
2、负责日常订单处理,根据客户订单捡货,确保货号数量准确无误,并按要求做好矫正打包工作;
3、做好仓内货物管理工作,合理安排库内货位;
4、月末协助仓储团队做好仓库盘点,盘点若有盈亏,应及时找出原因;
5、负责保持仓内货品防盗和防火安全,以及环境的清洁、整齐和卫生工作;
6、及时完成部门主管交办的其他事宜
任职资格:
1、本科及以上学历,物流相关专业;
2、有一定的仓库管理工作经验优先;
3、懂电脑的基本操作,服从上级的安排;
4、工作积极主动认真,能承受一定的工作压力;
5、有较高工作积极性,端正的工作态度,吃苦耐劳,同时具备责任心、上进心和团队精神。
第6篇 餐饮管培生岗位职责
岗位职责:
1、负责餐厅楼面管理、员工工作安排及培训
2、负责紧急突发状况的应急处理
3、负责开餐期间员工工作状况的监管、出品质量的协调沟通
4、完成分店经理交代的其他事宜
岗位要求:
1、年龄20-40岁之间,愿意从事餐饮管理行业
2、具备良好的沟通协调能力
3、具备一定服务意识和责任心
第7篇 银行管培生岗位职责
职位描述:
平安银行管培生主要是通过公司的专业培训,使其能从培训生发展成为优秀的高级培训讲师,在平安银行就职的一类人才;
1、熟练掌握公司的各种金融产品(包括银行贷款,投资,各种证卷)
银行业务:银行的相关产品及服务,如贷款,理财,银行卡等;
2、开拓与发展机构客户和高净值客户;
3、处理客户咨询,建议和投诉,维护客户关系;
4、学习公司理财产品。
职位要求:
1、本科及以上学历;
2、25岁以上,从事过讲师行业者优先考虑;
3、性格乐观开朗,有自己独特的思想和见解;
4、五官端正,个人形象气质佳;
5、较强的沟通表达能力,良好的人际关系。
第8篇 国际管培生岗位职责
国际业务中心管培生 江苏共创人造草坪有限公司 江苏共创人造草坪有限公司 学历要求:本科及以上
专业要求:各类外国语专业、国际贸易专业
需求数量:10
1、负责欧洲区、美洲区、第三大区国外客户的联系与跟进;
2、与淮安生产基地保持订单交期的跟进,并及时协调、反馈;
3、协助大区经理处理相关工作事务。
任职要求
1、985,211本科毕业,各类外国语专业、国际贸易专业;
2、英语6级;
3、良好的协调、沟通能力,较强的自主学习能力和较高的自我成就动机。
专业职业路径:业务助理—业务经理—高级业务经理—资深业务经理
除专业路径外,如您有管理能力,可晋升为主管、高级主管、经理等管理职。
第9篇 总部管培生岗位职责
总部经济管培生(成都) 谷川联行 广州谷川科技有限公司,谷川联行,谷川 岗位职责:
1、代理园区开展总部结算项目招商业务;
2、根据客户需求,提供税收优惠政策解决方案;
3、促进项目与园区对接、落户并提供支撑服务;
4、负责上级领导交办的其他事项。
任职资格:
1、学历专业:2019年毕业应届生,本科及以上专业不限(会计学、财务管理、市场营销、经管类专业优先);
2、相关证书:有驾照、计算机等级证书优先;
3、工作经验:具备咨询公司工作经验或销售经验优先;
4、能力要求:形象气质佳;沟通能力强;业务拓展能力佳;
第10篇 机械管培生岗位职责
管培生(机械设计、自动化专业) 广宁股份 深圳市广宁股份有限公司,广宁股份,深圳广宁,广宁 任职资格:
1、机械设计、自动化等相关专业,大学本科以上学历,17.18届毕业生;硕士毕业生为佳
2、表达能力强,善于沟通,良好的组织协调能力;
3、为人诚恳、有责任心,具有较高的职业道德及团队合作精神
4、愿意学习机械设计。往自动化行业长期发展。
第11篇 互联网管培生岗位职责
管培生储备干部(互联网教... 跟谁学 北京百家互联科技有限公司,梦画儿童创客艺术空间,百加宝,跟谁学 管理培训生(北京、郑州)
岗位职责:
1.快速学习、熟悉并掌握业务流程,参与轮岗实践
2.参加公司组织的各项知识技能、管理培训
3.通过公司针对储备干部制定的学习计划,在一定培养周期内通过考核
4.独立开展相关工作,调动团队成员积极性,协调解决工作中出现的各项问题
5.3-6个月轮岗:辅导老师,团队运营,微信营销。
岗位要求:
1.统招本科及以上学历,专业不限,985、211院校毕业
2.善于进行团队激励与培养,并有极强的执行能力,有过学生会或社团管理经验者优先
3.富有团队合作精神,与内、外各部门保持良好的关系
4.能够在压力下胜任多项任务,适应高强度工作状态
第12篇 店长管培生岗位职责
十七英哩咖啡副店长/管培生 湖南崇盛晶珠集团有限公司 湖南崇盛晶珠集团有限公司,崇盛晶珠 【岗位职责】:
1.协助店长做好门店人员、财务、货物的管理工作;
2.店面值班管理。
【任职资格】:
1.本科及以上学历,形象气质佳;
2.工作态度积极、热情开朗、充满自信、具备良好的服务意识;
3.较好的应变能力及沟通协调能力,富有团队合作精神
4.咖啡连锁行业营运管理经验
5.熟悉餐饮行业各种数据报表,熟练使用相关办公软件
第13篇 人力资源管培生岗位职责
人力资源管培生 新思考电机有限公司 新思考电机有限公司,新思考 岗位职责:
负责人力资源部各模块辅助工作,具体涉及招聘、培训、档案、考勤、入离职等事务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,人力资源、中文、汉语言、心理学、行政管理、公共事业管理、社会学、心理学、企业管理等相关专业;
2、沟通表达能力强,认真踏实。
第14篇 行政管培生岗位职责
行政管培生 图灵游戏 广州图灵网络科技有限公司,图灵游戏,图灵 职责描述:
1、负责公司行政事务工作,提供各类办公支持保障;
2、建立并完善资产管理制度及流程,制订资产管理报表;
3、完成资产申请、采购、维护、更换、调配、报废登记等日常管理工作;
4、负责公司内部企业文化和员工关怀工作的搭建和完善,组织开展部门团队建设相关活动;
5、上级交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,热爱行政工作;
2、有良好的沟通能力、协调能力、学习能力;
3、耐心细致、责任心强,思维逻辑慎密,具有良好的数据分析能力;
4、具有一定的活动策划及组织经验,熟悉office、photoshop等办公软件。
第15篇 人事管培生岗位职责
人事管培生 上海东昌汽车管理有限公司 上海东昌汽车管理有限公司,东昌 职责描述:
1,了解各岗位的招聘要求,对应聘人员的资料进行收集、分类、归档;
2,完成面试约见,反馈进程,并跟进招聘结果;
3,根据要求完成各类人力资源报表;
4,完成主管交办的其他人力资源工作。
任职要求:
1、2019年毕业的本科及以上学历的学生,专业不限;
2、每周能实习5个工作日者优先,有相关人事实习工作经验者优先。
第16篇 生产管培生岗位职责
生产技术员(管培生) 江西科伦药业有限公司 江西科伦药业有限公司(分支机构) 职责描述:
1、协助车间主任按要求组织生产,保证生产的正常合规开展;
2、对生产现场的偏差问题进行及时处理;
3、定期对生产工艺、清洁方法等及时处理;
4、接受公司及车间主任临时交给的任务;
任职资格:
1、本科及以上学历,药学、化学、制药工程、生物工程、中药学、高分子等相关专业;
2、学习能力、沟通能力强;
2、具备常规计算机应用能力,能熟练引用基础办公软件;
3、较强写作能力与逻辑思维能力;
4、愿吃苦、有上进心,规划职业发展路径,作为部门核心干部来培养。
发展路径:
生产管培生-车间主任助理-车间副主任/见习车间主任-车间主任-生产部长
第17篇 金融管培生岗位职责
金融管培生 天津华北集团 天津辰华实业有限公司,天津华北集团,辰华 职责描述:
岗位职责:
1、严格遵守公司规章制度;认真履行其岗位职责;
2、根据公司制定的投资策略以及风险控制要求,严格执行交易思路,独立完成指令权限范围内的证券交易,并对每日仓位明细、资产配置进行总结;
3、对公司交易账号、交易情况、交易策略严格保密;
4、配合项目负责人完成相关金融融资、证券交易等工作。
任职要求:
1.人品端正,有责任心,愿与公司一同成长进步;
2.并认同公司的经营与管理模式;
3.有较好的学习与接收新事物的能力;
4.执行力,自制力强,纪律性强;
5.统招本科,金融专业毕业优先,有过相关金融工作经验优先。
第18篇 财务管培生岗位职责
财务管培生 北京联想调频科技有限公司 北京联想调频科技有限公司,友约,联想调频 职责描述:
1、协助部门领导梳理财务管理内部流程,优化财务工作模式;
2、了解财务的相关工作内容,做好公司内部各相关部门的基础对接工作;
3、协调处理好银行、税务等各方的基础工作关系;
4、对于总账、资金、税务、成本及财务分析等基本的了解和处理能力;
5、熟悉财务各岗位工作职责,有发现问题和提出合理化建议的能力;
6、协助领导完成其他一些基础的财务管理工作;
7、公司有完善的培训机制及上升通道,条件优秀者可协助解决天津落户问题。
任职要求:
1、会计相关专业应届毕业生,全日制统招本科及以上学历,211或985院校优先,硕士学历优先;
2、能够熟练使用财务软件及办公软件;
3、热爱财务工作,能够接受在基层岗位锻炼,服从轮岗,愿意接受挑战,适应高强度工作;
4、有良好的个人发展意愿,较强的语言表达、沟通协调能力;
5、有较强的学习能力与执行能力,工作细心认真,富有团队精神和奉献精神。
第19篇 管培生岗位职责
医美管培生 重庆安亦美甄选科技有限公司 重庆任我在线科技服务有限公司,任我 岗位职责
1、负责医美客户开发,根据客户医美需求推荐适配的整形医院及医美项目;
2、建立客户档案,确保各项资料完整、准确,并做好动态管理;
3、帮助意向客户预约医院、医生及咨询师,根据客户需求陪同客户到院完成手术全过程;
4、积极配合医院现场咨询师做好术前准备工作并协助客户完成项目确认;
5、负责老客户的回访维护,促成二次开发,跟进客户的恢复效果,做好客户售后服务工作。
任职要求:
1、专科以上学历;
2、亲和力强,具备较强的学习和优秀的沟通能力;
3、高度的责任心,对事业充满热情,富有感染力,愿意在压力下工作,心理承受能力强;
4、对医美行业有浓厚兴趣,乐意学习医美专业知识,亲身体验过医美项目,形象气质佳者优先;
5、有敏锐的销售嗅觉,能够精准掌握客户心理。
第20篇 设计管培生岗位职责
设计管培生 上海果宝网络科技有限公司 上海果宝网络科技有限公司,果宝,果宝 职责描述:
前期主要承接各个项目的基础设计工作,包括但不限于改活动图、产品图和详情页等;
后期往营销设计方向培养;
任职要求:
1. 本科设计类专业,工作经验不限,可实习;
2. 具备良好创意思维和理解能力,对网站色彩、布局等具有较好的把控能力,创造力强;
3. 熟练使用各类网页设计软件;
4. 有责任心和上进心,对设计有热情;
5. 有一颗上进的心,要有一定的逻辑思维,热爱互联网工作。
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