营销企划岗位职责汇编(12篇)

岗位职责是什么

营销企划，是企业战略规划中的重要组成部分，主要负责制定和执行各类市场营销活动，以提升品牌知名度、促进产品销售及优化市场策略。这个角色需要深入理解市场动态，洞察消费者需求，并以此为基础创建创新的营销方案。

岗位职责要求

1. 敏锐的市场洞察力：营销企划需具备捕捉市场趋势和消费者行为变化的能力。

2. 创新思维：应能提出独特而有效的营销策略，以区别于竞争对手。

3. 数据分析能力：熟练运用数据分析工具，解读销售数据，为决策提供依据。

4. 项目管理技能：有效组织和协调资源，确保营销项目的顺利实施。

5. 沟通协作：与各部门紧密合作，确保营销活动与整体业务目标一致。

岗位职责描述

作为营销企划，你的工作将涵盖从市场研究到策略制定，再到活动执行的全过程。你需要对竞争对手进行深入分析，了解他们的优势和弱点，以便制定出更有竞争力的策略。你需要关注消费者反馈，不断调整和优化营销计划，以满足市场需求。

此外，你将负责设计和执行各种营销活动，如促销、广告、公关事件等，以提高品牌曝光度和客户参与度。在这个过程中，你需要密切与其他部门，如销售、产品开发和创意团队协作，确保营销活动与公司的整体战略相吻合。

有哪些内容

1. 市场调研：收集和分析行业数据，了解市场趋势、竞品动态和消费者偏好。

2. 营销策略制定：基于市场洞察，设计创新的营销策略，包括定价、推广、渠道选择等。

3. 项目策划：构思并制定营销活动方案，包括活动目标、预算、时间表和执行细节。

4. 内容创作：参与或指导创意团队制作吸引人的广告、宣传材料和社交媒体内容。

5. 数据分析：跟踪营销活动效果，通过数据分析评估活动成果，为未来决策提供参考。

6. 协调执行：与各部门沟通，确保营销活动的顺利进行，解决执行过程中遇到的问题。

7. 关系维护：与供应商、媒体和其他合作伙伴建立并保持良好的合作关系。

8. 持续优化：根据市场反馈和业绩指标，持续调整和改进营销策略。

营销企划的角色是企业与市场的桥梁，既要洞察市场，又要驱动创新，以实现企业的商业目标。这一角色需要全面的专业知识，强大的执行力，以及对市场变化的敏锐把握。

营销企划岗位职责范文

第1篇 营销企划高级总监岗位职责

任职要求:

1、市场营销、策划类相关专业本科及以上学历。从事营销策划工作5年以上,同等职位2年以上;

2、能够熟练操作设计类软件,具备较好创意策划能力、较高的文案撰写水平。

3、具备较好的营销方案策划、活动策划、宣传策划能力,并能有效推动策划案的落实。

4、熟悉新媒体的开发、运作使用和管理业务。

第2篇 营销企划总监岗位职责

营销企划总监 梦祥银 河南梦祥纯银制品有限公司,梦祥银,梦祥纯银 岗位职责:

1、带领策划团队,协同相关团队共同完成品牌及其产品策划指标。

2、负责对策划部人员的素质和业务指导和培训。良好的团队激励能力、良好的组织协调能力和综合管理能力。

3、具有良好的沟通协调、计划、谈判技巧,能够把握项目进程与流程控制。

4、策划团队、业务整合到位,各项工作有序开展,且绩效达到预期目标。

5、带领策划团队深入研究市场需求,负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作,完成各类策划案和推广方案。

6、整合项目顾问团队的意见和建议,提出策划意见。

7、参与并执行公司制定的阶段发展目标,针对业务目标做好执行策略的制定,组织协调资源确保目标完成。

8、持续分析市场动态,为项目策划和公司发展提出策略思路,协助业务健康扩展。

9、协同相关部门推进公司的营销运营。

10、主导公司主体系列的产品包装,策划营销推广,完成公司的年、季度、月产品营销推广计划目标。

任职要求:

1、本科以上学历,3年以上珠宝行业同岗位工作经验;

2、逻辑清晰、文笔流畅、有较强的广告策划和文案撰写能力;

3、有较强的组织、管理、业务公关和谈判能力;

4、具备成功创意策划产品包装营销推广成功案例。

第3篇 营销企划经理岗位职责

企划营销经理 鲜丰水果 鲜丰水果股份有限公司,鲜丰水果,鲜丰水果 工作职责:

1、根据品牌的战略目标,搭建会员(crm)营销模式和个性化的消费者沟通服务体系,进行工作分配和团队的建设工作;

2、负责会员管理体系的建立并搭建会员平台、维护和完善,提升用户消费体验,增加有效会员数及销售额;

3、会员资料、会员生命周期的管理,对会员进行分析和筛选,重点包括新注册未购买会员的转化、活跃会员的重复购买、流失用户的挽留;

4、催化会员活跃度,提升会员销售额占比,提高会员价值贡献率;

5、完善会员福利,会员权益及会员服务体系;

6、有效分析会员的行为与特征,针对性的制定各种形式的会员营销活动、提升会员转化、会员活跃度、满意度、忠诚度;

7、收集相关行业信息,定期客户调查并及时发现客户需求,为会员经营指明方向;

8、 基于会员数据,做出积分营销数据分析报告,进行年度会员营销活动策划及执行;

9、 基于异业合作,进行跨行业活动同行业见的线上线下相关有利于提升品牌形象,增加销售的促销活动;

10、 根据积分活动的效果评估及顾客反馈,对现有系统的功能进行分析与梳理,并根据顾客需求变化提出积分系统新需求,更好的满足客户对积分的需求转变,提升积分对销售的促进作用;

11、根据大数据分析挖掘会员消费习惯,对会员策略及活动持续改进;

12、维护及完善会员信息发布、交流、沟通的互动平台。

任职资格:

1、本科及以上学历,市场营销、广告、公共关系专业优先;

2、5年以上会员营销管理经验,全国性大型零售企业会员管理至少3年以上工作经验;

3、对会员营销平台的搭建和方案设计有深刻的认识和高角度的理解;

4、熟悉会员营销,具备丰富的销售管理经验和良好的服务意识、善于组建管理营销团队;

5、较好的团队管理经验,善于组织、培训高效团队;

6、具有创新精神,能够洞察市场的变化发展,与时俱进;

7、快消行业或零售行业相关工作经验优先考虑。

第4篇 营销企划专员岗位职责

营销企划专员 联恩 上海联恩贸易发展有限公司,联恩,联恩 文案输出

1.根据公司电商业务的实际需求搜集整理与品牌相关的行业资讯及竞品信息。

2.为客户服务团队提供文案支持,包括市场方案的部分内容撰写,品牌营销方案的内容起草。

3.负责品牌方公众号及其他社交媒体运维工作包括文章草拟、产出、修改及监督发布直至上线。

4.与设计部门紧密协作,负责设计团队与电商服务运营团队的设计语言输出,为品牌店铺页面提供文案支持,产品信息描述和页面的文案策划优化,从而提高店铺品牌系列产品转化率。

5.负责公司项目的文案撰写、宣传推广物料内容策划、内容撰写及其它相关工作, 与设计师讨论页面内容和版面设计;

6.参与项目阶段推广计划及活动方案的制定, 负责活动物料的设计对接、执行对接供应商, 保证各项业务的执行;

7.视频类及直播类的活动软文撰写及内容文案呈现,包括内部文案的主题框架及细节输出、视频制作类供应商的文案内容输出管控及校对。

企划执行

1.根据项目进度制定项目工作计划,协调内部及外部多方资源进行因项目进行而产生的基础沟通工作。

2.负责既定项目的全程跟进,协助监督方案的完成质量,确保活动方案顺利进行并完成客户要求。

3.日常客户关系维护及交付内容管理;参与品牌方的日常会议并协助提供有效地沟通和反馈。

4.根据团队需求,协助其他部门对公司内部的大型活动(如双11)给予支持,包括但不限于文案、执行方面的参与。

基本条件

• 1-2年的agency消费品客户服务经验

• 4年全日制大学

• 有规模的线上及线下活动参与经验

• 较强的文案能力,对于快消品及商品领域有文案语言的转化输出能力

• 中英文

附加能力

• 较强的项目管理能力-管理和处理多个工作的流程能力

• 日常的客户管理经验

• 积极主动,灵活变通,有团队精神,能在多变的环境中工作

第5篇 营销企划主管岗位职责

营销企划主管 陕西百丽鞋业有限公司 陕西百丽鞋业有限公司,百丽 职责描述:

1、负责陕西运动城年度营销方案制定及落地工作,通过营销策划推动运动城业务业绩增长。

2、对接滔搏总部,负责陕西运动城会员体系建设,通过会员精准营销及多样化活动建设,增强会员黏性。

3、参与运动城营运管理,落实滔搏总部对于运动城运营的工作标准及流程。

任职要求:

1、有企业营销策划工作经验,有成熟的工作案例,有零售行业营销策划经验者优先。

2、有一定的会员管理及运作经验。

3、具备文案编写、平面设计、微信公众号运营等相关工作技能。

4、思维活跃,市场触觉敏锐。

第6篇 营销企划岗岗位职责

营销企划岗 华夏人寿保险股份有限公司上海分公司 华夏人寿保险股份有限公司上海分公司,华夏 职责描述:

1.定期撰写经营分析报告,加强内部业务指标监控,提供决策理论依据;

2.组织召开月度营销工作会议和季度营销部经理会议等常规会议;

3.核算奖励方案兑现,保证预算下拨及时准确,做好方案效果评估;

4.定期整理业务数据,建立营销业务数据仓库;

5.完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1.全日制本科及以上学历;

2.具有个险相关岗位工作经验优先;

3.熟练操作各种办公软件;

4.有良好的文字表达能力与协调沟通能力。

第7篇 营销企划督导岗岗位职责

工作职责:

1、制定营销方案、进行启动、宣导,有效引导业务节奏,提升团队展业热情及销售业绩;

2、围绕方案进行追踪,根据实际达成情况及时调整方案细节,完善方案,确保营销阶段性运作的高效性;

3、定期召开阶段会议,对当期情况进行数据分析,有效执行公司政策;

4、追踪机构企划人员,落实方案统一推进,保证分公司方案政策在机构落地执行;

5、核实方案兑现的数据、奖品发放、方案签报处理,确保方案兑现准确,奖品落实到位。

6、联络方案奖品供应厂家,进行奖品招标,保证及时、合规采购;

任职资格

1、本科及以上学历,市场营销、金融、保险相关专业;

2、熟悉寿险相关业务知识,了解保险基础知识、财务基础知识、产品基础知识、管理知识,熟悉运用计算机操作;

3、1年以上相关岗位工作经验;

4、较强的营销策划能力与研究分析能力;较好的创新意识与市场敏锐性、较好的沟通协调能力;

第8篇 营销企划督导岗位职责

岗位职责:

1、负责总公司营销端相关营销企划案的策划及落地执行;

2、根据公司营销节奏提供营销软文编制和发送;

3、负责全国各优秀门店案例搜集及萃取;

4、负责全国门店营销管理制度执行督导;

5、定期市场调研汇报。

任职要求:

1、大专以上学历,有贷款及团队管理经验者优先;

2、具备较强的营销管理企划能力;

3、态度端正,思维活跃,能接受定期出差。

第9篇 营销企划部长岗位职责

企划营销部长 武汉欧亚达商业控股集团有限公司 武汉欧亚达商业控股集团有限公司,欧亚达商业控股,欧亚达设计中心,武汉欧亚达集团,欧亚达

职责描述:

1、根据欧亚达广东区域的年度战略目标和年度经营计划,制订年度企划营销整体规划;

2、根据区域旗下各大家居建材连锁商场月度、季度、年度销售分析,开展方案调整分析与总结;

3、负责区域区域及各卖场第三方合作与媒介管理工作,新兴媒体拓展的规划和执行,建立和丰富媒体与广告渠道数据库;

4、负责区域旗下各大卖场的五一、十一、元旦、店庆活动及各大型促销活动的企划营销方案审定与评估;

5、负责区域及各卖场的企划营销方案、预算、决算的执行监管;

6、负责各家居连锁商场临时性广告位定价及执行监管;

7、负责新开家居连锁商场招商发布会、开业活动的统筹及实施,逐步优化统一活动方案;

8、负责公司家居连锁的品牌建设规划与推进工作,贯彻家居连锁的品牌战略;

9、负责广东区域企划营销体系人员培训和人才梯队建设,及企划营销部管理工作。

任职要求:

1、统招全日制大专及以上学历,广告学、新闻学、市场营销、企业管理等专业优先;

2、从事商业企划营销管理工作5年及以上,至少有2年及以上企划营销管理工作;

3、具备良好的创造性营销思维,能够整合线上线下各营销渠道,推动商场有效引流效应;

4、具备一定的媒体资源(线上/线下),有第三方活动爆破或广告企划公司经验者优先;

5、具备良好的沟通表达理解能力,善于总结和突破性思维,具备良好的创新性营销思维者优先。

第10篇 营销营销企划主管岗位职责

营销企划主管 中船置业有限公司 中船置业有限公司 主要工作内容及职责:

1.营销推广策略与计划制定

(1) 根据商业整体定位策略及品牌推广部规划,制定年度营销推广与计划,协助进行具体的工作,并在实施过程中进行监督和调整。

2.商户联动营销推广活动

(1) 根据促销推广活动的年度计划,以及商场的实际情况,细化商户联动活动的方案;

(2) 负责活动的前期准备,包括但不局限于协助招商部和营运部就具体活动与商户进行沟通与协调,确保活动相关商品的充足供给;

(3) 执行具体活动在商场的推进与落实。

3.活动的效果评估与改进

(1)收集整理营销推广活动的相关数据并完成分析,就活动效果进行评估,并提出改进性建议。

4.市场调研

(1)收集市场同业信息,并提出相应行动方案。

5.协调工作

(1)配合上级领导,协调与各部门之合作关系,务使达到最高经济效益及工作效率。

任职资格:

1.学历教育及专业 本科及以上学历

2. 知识技能(含外语) 英语四级

3.工作经验/专业知识 5年以上市场推广工作经验,具有大型购物中心市场推广经验者优先

4. 其他要求 熟悉商业环境,思维活跃,具有较强的沟通协调能力及执行力,具创作能力及富艺术细胞,具备较强的数 据分析能力。良好计算机操作。

第11篇 营销企划管理岗位职责

银泰商业-营销企划专员(19届管理培训生) 阿里巴巴 阿里巴巴(中国)有限公司,淘宝,阿里,阿里巴巴,阿里研究院,阿里集团,阿里巴巴 工作职责:

职能方向:

1、营销创意家:营销节点活动、intime365会员活动的策划与执行;

2、内容生产者:挖掘热点事件、热点话题,撰写媒体文案,玩转各路新媒体;

3、品牌大咖:策划宣推方案,对接各种宣推渠道,推动pr活动落地

任职要求:

1、营销创意控,时尚小先锋,思维开阔,具有良好的商业感觉,优秀的推动力;

2、思维活跃,喜欢思考,有较强的内容理解能力,写得一手好文,对业内动态保持高度敏感。

第12篇 营销企划岗位职责

营销企划 主要职责

1. 解析业务需求,划分功能模块,制定开发计划,遵照要求完成技术设计和开发工作;

2. 搭建并维护通用系统框架,持续验证框架功能是否满足项目需求,定期升级框架代码;

3. 负责技术难题预研与攻关,解决项目中关键技术问题,确保各系统稳定运行;

编写并维护相关技术文档,参与代码评审及技术交流活动,促使提升技术团队整体水平。 主要职责

1. 解析业务需求,划分功能模块,制定开发计划,遵照要求完成技术设计和开发工作;

2. 搭建并维护通用系统框架,持续验证框架功能是否满足项目需求,定期升级框架代码;

3. 负责技术难题预研与攻关,解决项目中关键技术问题,确保各系统稳定运行;

编写并维护相关技术文档,参与代码评审及技术交流活动,促使提升技术团队整体水平。