分销岗位是企业营销体系中的关键一环,主要负责将公司的产品或服务推广至更广泛的市场,通过建立和维护分销网络,确保产品的有效流通和销售。
1. 熟悉市场动态,对行业趋势有敏锐洞察力。
2. 具备优秀的沟通技巧,能有效与各类合作伙伴建立良好关系。
3. 有较强的谈判能力和商业敏感度,能争取最优的分销条件。
4. 能独立制定并执行分销策略,达成销售目标。
5. 具备团队管理能力,能指导和激励分销团队提高业绩。
6. 良好的数据分析能力,能定期分析销售数据,为决策提供依据。
分销专员需在公司战略指导下,寻找潜在的销售渠道,如零售商、代理商或电商平台等。他们需要评估渠道的潜力,进行合同谈判,并确保合作条款符合公司利益。他们需要与内部销售、物流和客户服务部门紧密协作,以保证分销流程的顺畅。
在日常工作中,分销专员会定期与分销商沟通,了解市场反馈,解决销售过程中遇到的问题。他们还需监控市场表现,调整策略以适应竞争环境。此外,他们还需要参与新产品的市场导入,协助策划推广活动,提升品牌知名度。
1. 渠道开发:寻找、评估并建立新的分销渠道,包括实体店、线上平台及特殊渠道。
2. 合同管理:起草、谈判和维护与分销商的合同,确保双方权益。
3. 销售支持:提供销售预测,协助制定销售计划,追踪销售进度。
4. 关系维护:定期与分销商沟通,解决业务问题,确保客户满意度。
5. 市场分析:收集市场信息,分析销售数据,为决策提供支持。
6. 策略制定:根据市场变化,调整分销策略,优化产品布局。
7. 团队协作:与内部团队协调,确保供应链、物流和客户服务的高效运行。
8. 培训指导:为分销团队提供产品知识和销售技巧的培训。
分销岗位是企业实现市场扩张和销售增长的关键角色,其职责涵盖了从渠道开发到销售支持的全过程,要求具备全面的市场知识、出色的沟通技巧和战略思维。
第1篇 城市分销经理岗位职责
岗位职责:
工作职责:
1、分销团队的培训与管理;
2、促销管理;
3、店铺管理及新开店谈判;
4、合作伙伴的沟通,商场及lsp的沟通;
5、目标与销售达成管理。
任职资格:
1) 大专及以上学历;
2)分销渠道相关工作经验者可优先;
3)性格积极乐观,具备良好的沟通能力及执行力;
4)做事认真,踏实。
第2篇 分销商管理岗位职责
1、主要负责汽车配件类产品在amazon/ebay销售推广工作;
2、懂得针对不同的推广渠道,开展营销活动,协调各方面资源配合执行,为店铺引进有价值的uv;对推广商品具备有效的判断,及时跟进推广效果,根据推广效果退出调整建议;熟悉各类第三方活动资源,整合各种互联网资源进行有效的广告宣传和促销推广;
3、详情页呈现,促销计划制定,并和文案美工沟通如何提升店内转化;负责搜集竞争对手的活动创意和方案,进行调研分析;
4、对数据敏感,能够通过数据分析及时对产品及营销工具做出调整,根据流量、点击率、转化量、推广效果等数据做出全方位的阶段性评估;
5、统筹整理并制定执行有效的活动推广方案,活动的执行和跟进,以及效果评估和改进,关注竞争对手信息更新变化,及时跟进;
6、上级交代的其他任务。
任职要求:
1、硕士及以上学历,大学英语六级以上(英语读写能力良好即可),具备较强的亲和力以及沟通能力;熟悉在线ebay、amazon运营者优先考虑
2、热爱互联网电子商务行业,有较强的团队精神和工作激情,善于沟通,踏实肯干;
3、熟悉互联网、了解网购用户行为习惯,有丰富amazon、ebay或同等电商平台大型活动成功操作经验;
4、熟悉精品的打造流程,有amazon、ebay同等电商平台活动管理策划经验2年以上;
5、有团队合作和创新精神,认真负责,敢于挑战,热爱互联网、电子商务、对运营抱着浓厚兴趣。
第3篇 分销招商专员岗位职责
岗位职责
1、负责淘宝京东等各大电商平台招商,负责各类平台招商信息发布及信息筛选跟踪,搜集开发意向客户,并主动与客户沟通,准确解答客户疑问;
2、拓展新客户、潜在客户的跟进,整理客户的详细资料并归档分析及管理
3、制定招商推广方案,负责谈判,促成签单,完成谈判、合同签定及收款等一系列招商工作;
4、负责在电商渠道代理商的招商加盟,包括商务谈判和运营跟进,完成公司下达的招商指标;
5、负责与代理商的战略合作关系,协助已开发代理商在电子商务平台成功运营,扩大公司品牌的影响力,达到公司与客户双赢;
6、参与市场调研,并定期更新,向公司提交市调报告;
岗位要求
1、对电商行业有强烈的兴趣和自信心,工作责任心强,具有团队合作精神,积极进取;
2、良好的沟通及语言表达能力,有客户服务意识,能够耐心、周到应对各种客户;
3、熟悉办公软件等,数据处理能力较强,语言表达能力强,思维清晰,反应敏捷;
4、有2-3年电商分销招商工作经验者优先。
第4篇 分销总经理岗位职责
职责描述:
1.听从副总裁工作安排,参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施;
2.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。
3.根据市场及同行业情况制订公司新产品市场价格,经批准后执行。
4.负责重大营销合同的谈判与签订。
5.主持制订、修订销售系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行。
6.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。
7.协助总经理建立调整公司营销组织,细分市场建立、拓展、调整市场营销网络;
8.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制;
9.定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题。
任职要求:
1、大学本科以上学历,营销类相关专业;
2、年龄在32周岁至48周岁之间;
3、五年以上服装相关行业销售副总或总监销售经验,有过大型体育品牌分销高层管理经验者优先;
4、有全国办事处统筹管理经验,并能够在全各地、市发展经销代理商,拓宽销售渠道;
熟悉相应行业信息化工作及领域相关知识,在行业内有良好的客户资源和人际关系;
5、具有良好的沟通协调能力及团队合作精神; 能承担较大的工作压力,具有5年以上销售团队管理经验;
6、有销售理念,勇于开拓,有创新精神。
第5篇 分销商岗位职责
职责描述:
1、根据公司战略目标和经营管理目标,制定整体运营方案、销售计划、年度费用预等,推进公司电商运营项目发展;
2、根据平台电商运营情况, 进行产品策略管理以及后台维护管理,组织策划各类营销活动,对公司电商销售指标、利润率目标负责;
3、负责开拓网络营销资源和渠道,与平台和分销商保持积极的联系,定期与其管理层沟通,建立良好的合作关系与客户管理,深化业务合作;
4、负责行业相关数据的分析、总结,网站营运费用及预算管理、执行;
5、领导团队处理相关电商平台运营事务,共同现实业绩考核指标;建立及培养优质、高效的运营团队;
6、完成领导交办的其它工作任务。
任职要求:
1、 本科及以上学历,电子商务、营销相关专业;
2、 5年以上电商运营总监工作经验,或8年以上大型电商企业平台运营工作经验,业绩突出者优先;
3、 策划、沟通能力强,有一定数据分析能力和文字功底,能够高效地基于数据、事实和逻辑分析做出重要性和可行性的判断;
4、 精通网站运营,有实际网络运营策划成功案例,具有丰富的市场策划、营销推广工作经验;
5、 对互联网有深刻的理解,并对其发展及其趋势有较深入的认知;
6、 思维活跃、勇于尝试和创新,有激情与韧劲;
7、 具有较强的产品、用户心理分析能力,能敏锐地洞察市场发展方向和动态,了解网站用户的服务需求,能够根据需求和市场变化迅速做出回应;
8、 高度的责任感和对公司企业文化的认同感。
第6篇 商务分销专员岗位职责
淘系分销专员/淘宝分销专员/电子商务专员 上海欧俪德品牌管理有限公司 上海欧俪德品牌管理有限公司,欧俪德,oulide,欧俪德 岗位职能:
1、负责淘系分销的渠道拓展/平台招商、甄选、对接等工作,建设、维护良好的合作关系;
2、根据分销条约、政策,负责制定及确保分销流程的正常对接和运作;
3、负责分销渠道的销售跟踪,通过店铺数据、商品销售、售前售后等分析,优化产品策略;
4、根据渠道分析,定期制定工作计划和相应报告;
5、深入研究行业、产品、自媒体等平台特性、消费者行为及未来发展趋势,不断提高现有渠道的业务质量。
任职要求:
1、 统招大专以上学历,1年以上淘系分销渠道拓展/平台招商经验;进口美妆行业经验优先考虑;
2、熟悉分销平台的运营环境、交易规则及操作流程;
3、具备良好的市场开发及营销/沟通能力,有丰富的分销平台资源。
4、具有优秀的资源整合能力和业务推送能力,能够面对压力及挑战、沟通能力较强。
5、适应出差工作。
第7篇 渠道分销助理岗位职责
职责描述:
1、完成年度广告投放目标,追踪每月投放广告的roi。
2、管理服务商的广告投放效果,包括图片设计、文案、利益点等,对数据进行分析并适时调整,以使广告投放效果最大化。
3、统筹各电商平台内的广告投放,包括站内的rtb投放、内容营销,站外的京_计划,利用推广工具进行精准推广。
4、通过投放数据,优化商品标题、关键词、店铺流量、策略单品流量。
5、负责竞店、竞品的推广数据、关键词的跟踪,制定应对策略,不断优化投放。
6、 研究电商渠道中消费者接触品牌的端口及路径,抓住消费者关注的痛点,提升品牌广告的投放精准。
任职要求:
1. 熟悉电商平台推广规则,精通京准通、阿里妈妈等推广工具。
2. 对线上营销推广有一定见解,了解线上用户浏览路径及购物习惯。
3. 具备较强的逻辑思维、调研及数据分析能力,善于通过数据指导优化运营。
4. 能够对日常工作进行总结沉淀,提升广告效率并能流程化开展工作。
5. 实时监控服务商的广告投放效果,根据数据调整投放策略。
6. 了解京_计划,并对京腾计划的“品效合一”有独特的见解。
7. 具有精准的消费者洞察力,并具备服务商管理经验。
8. 有良好的团队合作精神,能够顺畅的与公司内外部团队、客户沟通。
9. 思路清晰、自我驱动、主动学习、责任心强,能承担较大的工作压力。
10. 较强的创新与市场分析、推广分析能力,良好的沟通表达和协调配合能力。
第8篇 渠道分销管理岗位职责
工作职责:
1、管理团队,带领团队对项目总代旗下二级门店进行培训、政策宣贯、发动带客;
2、承担项目带客指标;
3、帮助项目总代洽谈、拓展新签二级门店;
4、与项目销支主管、销售经理密切配合,主导加速总代结佣速度,做到第一时间进行总代结佣流程上线审批工作;
5、将项目宣传品于一周之内,确保进驻总代旗下所有二级门店
6、对总代带客进行质量把关,要求总代为项目导入相对较为精准、符合项目要求的客户
任职资格:
1、有管理外部分销、总代经验
2、有中介门店开拓经验者,手上不少于100家中小中介门店资源
3、执行力强,高周转房企渠道经验
4、处理工作能力强,工作效率高,能做到当日事当日毕
5、结果导向,善于管理团队、提高团队执行力、有效调动团队工作积极性和效率的
6、统招大专及以上学历,5年以上渠道或一手房销售经验,有相关外渠管理人才资源的优先
第9篇 市场分销专员岗位职责
市场专员/渠道分销专员 轩天实业 上海轩天实业有限公司,轩天实业,轩天,轩天 职位描述:
1、负责开拓以中小型房地产中介为主的分销渠道,促进公司与其在一手房市场的分销合作关系,从而推进各楼盘项目的销售进展;
2、维护与原有渠道的良好关系,随时了解客户状态、需求,帮助渠道收集客户信息,开拓客户资源;
3、与案场人员进行工作对接,完成客户资料的报备,做好售楼处与分销渠道的衔接工作;
4、公司及领导安排的其他工作事项;
岗位要求:
1、大专及以上学历,市场营销、金融、财务专业优先,优秀者可适当放宽学历要求;
2、有各行业市场拓展经验优先;
3、具备良好的营销意识与服务意识、有较强的说服、谈判和沟通能力;
4、对市场营销工作有较深刻认知,能够承受工作压力,乐于从事挑战性的工作;
5、具有行业资源背景和一定的客户资源者优先;
第10篇 软件分销岗位职责
职责描述:
1.负责分销系统前端、及后端、手机app上功能的开发和实施
2.负责分销系统与crm、erp等外围系统的数据集成。
3.负责电子商务各电商平台(京东、天猫)等接口继承。
4.负责物流平台的接口继承。
任职要求:
1.精通数据库开发
2.有3年以上,java、javascript,html5,css的应用开发经验。
3.对java各开源平台有较深的认识。
4.熟悉跨系统接口开发、对webservice、web api等有较深的认识。
5.良好的沟通和表达能力,抗压能力。
第11篇 邯郸分销岗位职责
工作内容:1、负责管理二级分销商(具体由上级主管根据当地情况而定)的宣传、推广和销售工作;2、完成指定区域的分销指标:通过专业化的拜访和各类促销活动达成并超越指标;3、在区域内与主管共同制定本区域的促销计划并执行;4、负责区域内的信息反馈及竟品的变化情况;5、按时上交各类报表。任职要求:1、高中及以上学历;2、...
第12篇 网络分销主管岗位职责
网络渠道分销主管 广州温雅日用化妆品有限公司 广州温雅日用化妆品有限公司,温雅日用 1、推进公司的电商渠道上的分销业务与其他新兴媒介的洽谈和合作;
2、了解和搜集各同行及竞争产品的动态信息,寻找资源为公司提供业务来源;
3、接受客户咨询,了解客户需求,寻求销售机会,完成销售业绩。
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
5、有电商渠道或新兴渠道的开拓经验,需要有开拓唯品会、蜜芽等有潜力的生意拓展渠道的经验;
6、理解和熟悉网络营销和电子商务,有媒介和第三方合作资源积累者优先;
第13篇 网络分销经理岗位职责
包装油网络分销经理 三岛嘉禾投资管理(北京)有限公司 三岛嘉禾投资管理(北京)有限公司,三岛嘉禾投资,三岛嘉禾 一、主要职责
1、利用网络进行产品分销与推广,完成电商分销渠道的业务谈判、合同签订;
2、负责电商分销渠道的操作管理、日常维护,与客户建立良好的客情关系并及时反馈相关信息;
3、负责电商分销渠道的指标分解、落实,完成公司下达的销量指标及相关考核指标;
4、负责电商分销渠道的产品销售、促销谈判、进销存管理等工作。
二、岗位要求
1、有食品电商销售5年以上的工作经验者优先;
2、有京东平台分销渠道操作经验者优先;
3、熟悉网络电商推广要求,电商分销经验丰富者优先;
4、良好的客户服务意识、有责任心,能承受较大的工作压力。
第14篇 网络分销岗位职责
包装油网络分销经理 三岛嘉禾投资管理(北京)有限公司 三岛嘉禾投资管理(北京)有限公司,三岛嘉禾投资,三岛嘉禾 一、主要职责
1、利用网络进行产品分销与推广,完成电商分销渠道的业务谈判、合同签订;
2、负责电商分销渠道的操作管理、日常维护,与客户建立良好的客情关系并及时反馈相关信息;
3、负责电商分销渠道的指标分解、落实,完成公司下达的销量指标及相关考核指标;
4、负责电商分销渠道的产品销售、促销谈判、进销存管理等工作。
二、岗位要求
1、有食品电商销售5年以上的工作经验者优先;
2、有京东平台分销渠道操作经验者优先;
3、熟悉网络电商推广要求,电商分销经验丰富者优先;
4、良好的客户服务意识、有责任心,能承受较大的工作压力。
第15篇 分销渠道总监岗位职责
渠道分销总监 路德集团 北京健尔马世纪国际贸易有限公司,健尔马,路德集团,健尔马 岗位职责:
1、协助总经理制定公司的营销战略、发展规划,以及销售计划和销售方案;
2、全面负责公司的传统市场分销管理工作,确保公司经营目标和业务发展目标的实现;
3、定期向总经理提供营销现状报告和营销发展计划报告;
4、负责公司客户关系的维护和管理,以及策划和实施对客户的增值服务;
5、对部属员工的工作进行考核,并制定相关的绩效考核体系;
6、对市场战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面有深入研究与实践经验;
7、有渠道销售及渠道管理经验的优先,有b2b和b2c相关经验的优先。
任职要求:
1、本科以上学历,管理类,市场营销类专业;
2、5年以上的传统市场分销管理工作,在招商、渠道开发管理方面有较强的业务能力;
3、优秀的营销策划、市场开拓及全局掌控能力;优秀的领导能力、团队管理能力,良好的协调、沟通能力和和把握全局的能力;具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力;
4、性别不限,必须具备市场实战工作经验5年以上,不欢迎“纸上谈兵”者。
第16篇 天猫分销专员岗位职责
天猫分销专员 golong 杭州高浪电子商务有限公司,golong,杭州高浪,高浪,高浪 主要职责:通过旺旺、qq等即时通讯工具与古河沟通交流、解答咨询、促成交易,并对整个交易过程跟进、负责。
岗位职责:
1、负责公司相关产品的销售管理工作,完成个人销售指标;
2、通过淘系、天猫等分销平台,拓展潜在客户,解答客户有关的产品及政策咨询,促成交易;
3、规范分销商销售工作,参与建立有效的监督管理机制,对分销商进行考核;
4、负责客情维护,及时协助解决分销商出现的订货、串货、投诉等各类问题;
5、参与制定相应的营销活动方案,提高分销商的积极合作与销售热情。
任职要求:
》》市场营销、外贸、电子商务等专业毕业,拥有化妆品、母婴类电商分销经验佳;
》》具有良好的分析及沟通谈判能力,工作细致认真、有耐心,责任心强;
》》具备网络拓展和市场营销技能,有淘宝分销及渠道经验优先。
第17篇 分销业代岗位职责
一、工作职责:
1. 负责辖区市场的开发、维护、管理、销量提升和新产品的突破,并对重点老客户进行维护、销售提升;
2. 在执行销售计划时,与分销商进行协调;拜访现有客户及潜在客户,及时通知客户有关新产品或服务、价格、变化等信息;
3. 根据公司整体的销售策略,与客户商谈合同;建立客户资料卡及客户档案,记录所有业务活动,向公司提报相关销售报表(包括日报);
4. 协助并监督进行市场的营销、推广活动;在本辖区内建立分销网及扩大公司产品覆盖率;
二、任职要求:
1、20-35岁,中专以上学历,市场营销专业优先;
2、1年以上食品、饮料销售工作经验,熟悉市场情况;
3、有自备交通工具者优先考虑;
注:工作地韶关。
第18篇 分销渠道岗位职责
渠道分销主管 bio group(中国) 上海颖文经贸有限公司,bio group,bio group(中国),bio group(中国),bio集团,上海颖文,宝拉珍选,颖文 职责描述:
1. 负责分销部多个电商渠道的运营管理工作;
2. 沟通各渠道,制定公司产品的年度销售目标和运营计划;
3. 开发和维护渠道资源,提升渠道合作的紧密度;
4. 维护客户关系,协助做好相关的售前和售后服务;
5. 收集和整理各渠道销售数据,分析竞争对手数据和客户需求,提出合理化建议。
任职要求:
1、 性格积极外向,善于沟通合作和争取资源,能承担一定的业绩压力。
2、 有较强的学习和接受能力,善于思考和创新,关注自身的成长。
3、 必须有京东或唯品会平台运营实操经验。
4、 有化妆品护肤品行业经验者优先。
5、资深京东或唯品会运营也欢迎投递简历。
注:分销部各个电商渠道(京东、唯品会、小红书、考拉、淘宝分销等)均由公司自主运营,非经销商运营模式。
第19篇 云南分销岗位职责
分销商客户主任-云南昆明 依据公司的整体商业政策,合理制定及实施区域内的商业策略,负责所辖区域市场的开发、维护与管理,管理本地区内的经销商/批发商/小连锁总部以及部分权重门店的直接覆盖.
通过与经销商及重点客户的合作,提升本区域内各产品的市场份额,保证区域内所有渠道终端货源的正常供应,协助所有渠道终端的动销,保持良性的市场销售状况,完成公司既定业务目标。
1. 负责所辖区域经销商市场的开发、维护与管理,包括品牌渗透、价格管理、销售渠道归拢、经销商管理、重点零售客户管理、市场活动执行、销售数据分析、市场信息收集与反馈、招标、物价等政府信息的收集与反馈。
2. 按照公司总体商业销售政策,制定及贯彻实施本地区商业销售策略,有效管理区域内的经销商,包括:库存管理中安全库存的制定和订单的管理;价格体系的管理;区域销售(流向)的管理;经销商服务能力的监控与管理;商业政策及经营策略理念沟通;人员的培训与管理;资源与费用的管理;定期业务回顾和计划;向区域内客户提供优质的售后服务;数据收集与分析;与经销商合作,共同管理间接零售渠道(渗透、陈列、价格等),提高可控终端比例。
3. 负责所辖区域批发商和小连锁总部的管理,推动客户忠诚度项目的执行, 管理客户的日常生意,包括渗透、价格、陈列、新品铺货、促销活动执行、培训、问题解决等;
4. 建立客户挡案。准确了解经销商策略性需求、人员组织架构、roi、各公司在经销商的销售份额。
5. 保持与一级商业经理、二级经销商客户主任或者专员的密切沟通,及时反馈市场信息。
6. 负责招标资料的前期收集汇报,为公司产品在该省份的招标工作做好相关准备中标后,根据政府的文件,积极主动完成二次议价(如需),推动经销商确保在收到提单后进行入药工作,并确保跟标医疗机构销售公司中标产品。
7. 其它主管指派的项目性或临时工作。 • 文化程度(学历/专业)
大专或以上学历
• 任职经验
两年以上的医药商业、零售销售经验,外资工作经验优先
• 专业知识/技能
了解商业、零售操作的相关法律和法规;
• 计算机及外语水平
熟练使用office操作系统,特别是e_cel
• 能力要求
基本销售技能
良好的语言表达能力
良好的组织协调、人际沟通能力
- 较强的独立开展工作的能力
- 良好的逻辑思维,分析、计划、执行能力
- 客户关系管理能力
依据公司的整体商业政策,合理制定及实施区域内的商业策略,负责所辖区域市场的开发、维护与管理,管理本地区内的经销商/批发商/小连锁总部以及部分权重门店的直接覆盖.
通过与经销商及重点客户的合作,提升本区域内各产品的市场份额,保证区域内所有渠道终端货源的正常供应,协助所有渠道终端的动销,保持良性的市场销售状况,完成公司既定业务目标。
1. 负责所辖区域经销商市场的开发、维护与管理,包括品牌渗透、价格管理、销售渠道归拢、经销商管理、重点零售客户管理、市场活动执行、销售数据分析、市场信息收集与反馈、招标、物价等政府信息的收集与反馈。
2. 按照公司总体商业销售政策,制定及贯彻实施本地区商业销售策略,有效管理区域内的经销商,包括:库存管理中安全库存的制定和订单的管理;价格体系的管理;区域销售(流向)的管理;经销商服务能力的监控与管理;商业政策及经营策略理念沟通;人员的培训与管理;资源与费用的管理;定期业务回顾和计划;向区域内客户提供优质的售后服务;数据收集与分析;与经销商合作,共同管理间接零售渠道(渗透、陈列、价格等),提高可控终端比例。
3. 负责所辖区域批发商和小连锁总部的管理,推动客户忠诚度项目的执行, 管理客户的日常生意,包括渗透、价格、陈列、新品铺货、促销活动执行、培训、问题解决等;
4. 建立客户挡案。准确了解经销商策略性需求、人员组织架构、roi、各公司在经销商的销售份额。
5. 保持与一级商业经理、二级经销商客户主任或者专员的密切沟通,及时反馈市场信息。
6. 负责招标资料的前期收集汇报,为公司产品在该省份的招标工作做好相关准备中标后,根据政府的文件,积极主动完成二次议价(如需),推动经销商确保在收到提单后进行入药工作,并确保跟标医疗机构销售公司中标产品。
7. 其它主管指派的项目性或临时工作。
第20篇 分销岗位职责
线上分销经理 博怡(深圳)净水科技有限公司 博怡(深圳)净水科技有限公司,bwt,博怡,博怡 岗位职责:
1、负责公司旗下产品在天猫、京东等网络平台分销渠道体系的开发、维护;
2、制定分销策略,对公司线上产品进行管理,负责产品线配置工作,确保分销流程的流畅和规范的运作;
3、管控维护好品牌在网上的价格体系,使品牌在网上健康发展。
4、销售数据及资料的整理,定期制作报表,根据销售情况策划促销活动,提升业绩,分销活动提交等;
5、分销渠道的有序管理和拓展及分销商产品监管。
任职资格:
1、5年以上电子商务实践经验,3年以上线上分销工作经验;
2、具备较强的渠道沟通能力和谈判能力;
3、熟悉市场动态,了解市场需求变化,能制定分销策略,并为分销商提供具体的支持措施,协助分销商成长。
公司福利:
1、周末双休 7.5h/天 弹性上下班;
2、入职当月即购买五险一金;
3、节日福利(端午、中秋等);
4、转正即可享受带薪年假、带薪病假;
5、公司年度目标达成即可获得2个月年终奖;
6、优秀团队及优秀员工有机会获得欧洲总部参观旅游机会;
7、年度体检、婚育礼金;、长期服务奖、伯乐奖;
8、月度下午茶、社群活动----丰富多彩的员工活动;
9、部门团建经费每月都有,集体outing说走就走;
10、定期英语培训,大咖分享;
11、产品内购优惠 、加班餐福利;
12、更多好玩,更多福利正在完善ing 。
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