联通客户经理是联通公司的重要岗位,主要负责维护和拓展客户关系,为客户提供优质的通信服务和解决方案。
1. 具备良好的沟通技巧,能够理解和满足客户需求。
2. 熟悉联通公司的产品和服务,能有效地进行产品推广。
3. 具备一定的市场分析能力,能够识别和把握市场趋势。
4. 拥有销售和客户服务经验,善于建立和维护长期客户关系。
5. 能够独立处理客户问题,有良好的问题解决能力。
6. 具备团队协作精神,能在跨部门合作中发挥作用。
联通客户经理的角色不仅仅是销售代表,更是客户的服务顾问。他们需要深入了解客户需求,提供定制化的通信方案,确保客户满意度。此外,他们还需关注市场动态,及时调整销售策略以适应变化。在日常工作中,客户经理需要与各部门紧密合作,从技术支持到售后服务,全程参与,确保客户体验的一致性和优质性。
1. 客户开发与维护:寻找潜在客户,建立并维护客户数据库,定期进行客户回访,了解客户满意度和需求变化。
2. 产品推广与销售:介绍和演示联通公司的产品和服务,完成销售目标,同时提供相关培训和咨询服务。
3. 市场分析与策略制定:研究市场动态,分析竞争对手,协助制定销售策略和营销计划。
4. 问题解决与投诉处理:及时响应客户问题,协调内部资源解决问题,处理客户投诉,确保客户满意度。
5. 合作与协调:与内部各部门(如技术、财务、物流等)保持良好沟通,确保客户请求得到及时有效的处理。
6. 报告与数据分析:定期提交销售报告,分析销售业绩和客户行为数据,为决策提供依据。
联通客户经理的工作涵盖广泛,既需要扎实的业务知识,又需具备出色的沟通和协调能力。他们的工作直接影响到公司的品牌形象和客户忠诚度,因此,这一职位对于联通公司的成功至关重要。
第1篇 中国联通客户经理岗位职责
1、负责市场开发、客户维护和销售管理等工作;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、确定销售部门目标体系和销售配额;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理。
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