服装商品专员是服装零售行业中的关键角色,主要负责协调供应链、管理库存和优化商品销售策略,以确保公司的商品运营高效且盈利。
1. 熟悉服装市场趋势,具备良好的时尚敏感度。
2. 具备数据分析能力,能有效解读销售报告和市场反馈。
3. 精通库存管理,能准确预测需求并控制库存水平。
4. 能与供应商建立良好关系,确保商品质量和交货时间。
5. 具备优秀的沟通技巧,能协调各部门合作,推动销售计划执行。
服装商品专员的工作日常涉及多个层面,从商品的采购到销售,再到后期的分析与调整。他们需要密切关注市场动态,洞察消费者需求,以此为依据制定商品采购策略。他们需要跟踪商品销售表现,分析销售数据,找出畅销款和滞销款,以便及时调整库存和促销策略。
在供应链管理方面,服装商品专员需与供应商保持紧密联系,确保产品按时按质到达,并处理可能出现的质量问题。此外,他们还需与销售团队协作,将商品知识和市场信息转化为实际销售策略,提升销售额。
1. 商品策划与采购:根据市场研究和销售预测,选择合适的商品款式和数量,与供应商进行谈判,确保采购成本合理。
2. 库存管理:监控库存水平,预防过度库存或缺货情况,定期进行库存盘点,确保数据准确性。
3. 销售分析:分析销售报告,识别销售热点和瓶颈,提出改进措施,如调整价格、促销活动或商品陈列策略。
4. 市场调研:关注行业动态,了解竞争对手的策略,及时调整公司商品策略以保持竞争优势。
5. 跨部门协作:与设计、生产、物流及销售等部门密切合作,确保商品从采购到销售的顺畅流程。
6. 数据驱动决策:运用数据分析工具,对销售数据进行深度挖掘,为公司决策提供有力支持。
7. 问题解决:应对突发事件,如供应链中断、市场需求变化等,快速制定解决方案,减少对公司运营的影响。
服装商品专员的角色是连接市场、供应链和销售的关键桥梁,他们的工作直接影响到公司的商品流通效率和盈利能力。因此,他们需要具备全面的行业知识,敏锐的市场洞察力,以及出色的协调和决策能力。
第1篇 服装商品专员岗位职责
1、店铺日常补货、调货、退货的管理;
2、店铺活动相关物料的跟进;
3、所负责的店铺的库存管理;
4、部门工作的改进与建议;
5、协助商品主管的一些日常工作。
任职资格:
1、熟悉办公软件操作,对数据敏感;
2、能吃苦耐劳,有责任心,有相关经验者优先;
3、具有亲和力,敬业、有团队合作精神。
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