建筑岗位职责汇编(20篇)

岗位职责是什么

建筑岗位职责是指在建筑工程领域中，不同职务人员所承担的工作任务和责任，这些职责涵盖了项目规划、设计、施工、管理和维护等多个环节，确保建筑项目的顺利进行和最终质量。

岗位职责要求

1. 熟悉相关法规：了解并遵守国家及地方的建筑法规、标准和规范，确保项目合规进行。

2. 技术精通：掌握建筑学、结构工程、土木工程等相关专业知识，能够解决施工现场的技术问题。

3. 协调能力：具备良好的沟通协调能力，能有效管理团队，与业主、承包商、供应商等各方保持良好合作关系。

4. 风险意识：预见并管理项目风险，制定应对策略，保证项目进度和安全。

5. 细心严谨：注重细节，确保图纸、报告、文件等准确无误，防止工程错误。

岗位职责描述

1. 项目经理：负责整个项目的策划、组织、实施和控制，协调资源，确保项目按期完成，质量达标，同时控制成本，处理可能出现的问题和纠纷。

2. 设计师：根据项目需求，进行建筑设计，绘制详细图纸，与客户沟通确认设计方案，并协助解决施工过程中出现的设计问题。

3. 结构工程师：分析和计算建筑物的结构稳定性，设计结构方案，确保建筑物的安全性，同时考虑经济性和施工可行性。

4. 施工员：执行现场施工，按照设计图纸和技术规范指导工人作业，监控工程质量，确保施工进度。

5. 质检员：负责工程质量检查，对材料、工艺、成品进行检验，确保符合设计和规范要求。

6. 安全员：监督现场安全，制定并执行安全规章制度，预防和处理安全事故，保障工地人员的生命安全。

有哪些内容

1. 项目策划与管理：制定项目计划，分配任务，跟踪进度，处理变更，确保项目按时交付。

2. 设计与绘图：设计建筑外观和内部布局，绘制详图，编写技术规格书。

3. 材料与设备：选择合适的建筑材料，订购和管理设备，确保供应及时。

4. 施工过程：监督施工流程，解决施工难题，处理现场突发情况，确保施工质量。

5. 质量控制：实施质量管理体系，进行定期检查，确保工程质量。

6. 安全管理：进行安全培训，执行安全检查，制定应急预案，防止安全事故。

7. 沟通协调：与业主、监理、政府部门等各方进行有效沟通，处理项目中的争议和问题。

8. 文档管理：整理和保存项目文件，包括合同、图纸、报告等，以便后期查询和参考。

建筑岗位职责涵盖广泛，每个职位都有其独特的责任和挑战，需要专业技能和实践经验，以确保建筑项目从概念到现实的成功转化。

建筑岗位职责范文

第1篇 建筑设计教师岗位职责

岗位职责:

1、根据学校和学生要求,制定完善的授课计划。

2、负责指导学生的作品集创作,帮助学生更好的申请国外艺术类院校。

3、负责一对一教学及国际艺术班的授课。

4、具有较强的协调沟通能力与学生及其他部门进行有效沟通。

5、完成学校其他各项任务。

任职要求:

1、建筑设计等相关专业硕士以上学历;

2、有海外留学经历;相关教学经验优先,应届生特别优秀也可考虑,;

3、有教师资格证优先。

第2篇 智能建筑弱电工程师岗位职责

1、配合销售部门了解并把握住客户的真实需求,通过和客户的沟通,完善和引导客户的需求

2、配合技术部门经理完成项目方案标书的制作;

3、配合工程部门进行项目施工前的设计交底工作及项目实施过程中的技术支持工作;

4、完成技术部门经理安排的其他工作。

第3篇 规划建筑主任岗位职责

商业规划院产品研发建筑主任工 负责商业综合体建筑设计(偏前期)。

工作要求

1、5年以上知名设计院背景;

2、3年以上甲方一线商业地产经验;

3、持有建筑资格证尤佳。

第4篇 建筑试验员岗位职责

职责描述:

(1)负责施工现场试验室的日常管理工作及试验器具的维护。

(2)负责依据项目采用的试验型式(含试验分包以及自建实验室),配合项目技术总监编制检验试验计划,并具体负责项目试验计划的跟踪和实施。

(3)负责现场各类原材料(包括分包单位材料)取样、检(试)验及施工抽测工作。

(4)负责混凝土、砂浆试块的制做及标准养护和及时送试。

(5)负责项目与外部试验室的工作联系,按规定做好取样和送检。

(6)负责填写委托单及时送试,各种试验资料的填写要真实、交圈。

(7)负责大气温度的测定和记录、内部通告。

(8)及时取回复试验报告,负责建立编制项目试验台账和各类施工试验的记录、登记、发放,保证试验记录与工程同步。

(9)负责做好施工试验日志。

任职要求:

全日制二本以上学历,3年以上施工单位项目管理经验,1年以上试验管理经验。

第5篇 建筑cad制图员岗位职责

职责描述:

1、要求设计类等相关的专业大专及以上学历;

2、按照日本建筑行业设计图,绘制出施工图;

2、要求从事对日cad施工图工作2年及以上,可独立完成项目的;

3、熟悉jww,autocat等办公软件,会日语者优先,懂3d制图优先;

4、工作认真负责有耐心,认同公司文化,愿意长期和公司一同发展,忠诚度高。

第6篇 建筑审图岗位职责

建筑审图工程师 1、对建筑设计有全面的认识和理解,熟悉建筑设计流程,精通本专业的知识,有较深厚的专业理论基础 2、中级职称,从事设计15年以上;高级职称以上、从事设计10年以上,大型设计院建筑施工图设计及审图经验; 3、相关建筑设计院工作经验,具有主持大型项目设计经验优先考虑 4、有大型设计院多年设计工作经验或审图经验 5、熟悉国家、地方行业现行设计规范及标准,能独立从事校对审图工作。 6、具有丰富的大型项目全过程设计管理经验及图纸审查能力

第7篇 建筑设计助理工程师岗位职责

(1)协助绿色建筑及建筑节能设计与施工全过程管理;

(2)协助编制各阶段设计任务书(绿色建筑及建筑节能设计

部分)的编制;

(3)协助组织可持续建筑环境专业图纸技术审核、图纸会审

及技术交底工作;

(4)参与绿色建筑相关设备、材料的选型及进场材料的验收

工作;

(5)协助可持续建筑环境专业招标文件中技术标文件的编制

及相关招标工作;

(6)负责可持续建筑环境专业设计变更管理。

2.任职条件:

(1)土木工程、可持续建筑环境等相关专业;

(2)45周岁以下,全日制本科及以上学历,1年以上相关工作经验;

(3)具有相关项目实践经验者优先。

第8篇 建筑行业项目经理岗位职责

建筑行业项目经理 浙江兆弟控股有限公司 浙江兆弟控股有限公司,兆弟,兆弟控股,兆弟 任职要求:

1.8年以上工程机械机械设计经验

2.有总体设计经验,完成过2个以上项目的总体设计

3. 具备设计计算的能力

岗位职能:

1、根据技术要求,主导生产线及设备整体方案设计;

2、负责关键机台及新研制项目的3d模型设计,并对各设备的3d设计模型及细化内容审核;

3、针对所负责的项目,安排项目组人员设计任务,并跟进各设计节点完成情况;

4、对所负责项目装配、调试的技术问题处理;

5、负责团队下属成员的技术指导、培训负责下属的绩效管理;

6、协助进行研发项目申报、评审工作。

第9篇 房地产建筑设计经理岗位职责

房地产建筑设计经理/主管 1、审定、批准主管项目的重大技术方案;

2、施工图纸审核优化和设计开发协调;

3、建筑设计全过程管理和现场技术服务;

4、建筑设计质量及进度协调控制工作;

5、对工程项目的整体技术和质量负责。

第10篇 建筑平面设计岗位职责

岗位职责:

1.工作经验要求2年以上总图填色相关工作经验;

2.能够独立完成住宅区等各类型项目的总图方案配合,按要求完成总图填色

3.能够熟练使用photoshop、id等绘图软件和基本cad操作,色彩感觉好;

4.具备较好的美术基础和设计能力,能把握视觉色彩与整体布局等;

5.具备吃苦耐劳的心态以及工作认真、有责任心和较强的团队合作精神。

6.对工作认真负责,有很强的服务意识

任职要求:

1.景观园林,环艺、平面或美术等相关专业,专科及以上学历

2.能够熟练使用photoshop等后期处理软件;

3.具有较好的美术功底,色彩感觉和艺术鉴赏能力,热爱建筑表现行业;

4.有良好的团队合作能力和吃苦耐劳的精神,服务意识强;

第11篇 建筑工业化团队岗位职责

本岗位为集团公司新成立建筑工业化设计研发团队专项招聘。“建筑工业化”是指装配式混凝土结构的建筑类型。岗位职责:1协助集团领导开展专项研发设计团队日常管理及工作安排2负责担任工业化建筑项目专业负责人技术岗位3负责开展团队技术经营、项目承接、研发和调研考察工作4协助集团领导开展团队建设、人员招聘和青年员工带教岗位要求:1研究生以上学历毕业2高级职称3具备团队管理经验,大型甲级设计公司工程设计和科研工作8年以上,协作能力强4具备工业化住宅项目设计及科研工作经验者优先

第12篇 建筑钢结构工程师岗位职责

1、建筑、机械、钢结构等相关专业本科以上学历,从事钢结构深化设计2年以上经验。

2、能独立承担钢结构桥梁、厂房、机械构配件的深化设计、套料、工程量计算。

3、对施工现场的技术问题有较强的分析解决能力。

4、会看施工图,能够熟练操作tekla、cad等软件。

5、有钢结构、房建施工管理经验优先。

6、工作严谨、认真负责,具备较强的沟通协调与组织能力。

7、能适应常驻项目现场。

注:本职位由海虹集团旗下子公司 上海东海华庆工程有限公司 发布。

第13篇 建筑结构设计工程师岗位职责

建筑结构设计工程师 结构设计师

要求:

1、本科及以上学历,全日制;

2、具有5年以上结构设计专业设计经历,具有大型建筑设计院工作经历;中级职称。

3、工作地:杭州 结构设计师

要求:

1、本科及以上学历,全日制;

2、具有5年以上结构设计专业设计经历,具有大型建筑设计院工作经历;中级职称。

3、工作地:杭州

第14篇 建筑电气专业工程师岗位职责

西安公路研究院市政建筑所现需招聘建筑专业、电气专业各一名,本科以上学历,人事代理合同,五险,餐补。工资面议!

第15篇 建筑电工岗位职责

建筑电工 深圳市路桥建设集团有限公司 深圳市路桥建设集团有限公司 岗位要求:

1、学历:大专以上学历,有中级电工证;或持有电工上岗证、高压电工操作证。

2、工作经历:具有两年以上工作经验,有兼汽车驾驶员证(c证)者优先;或同等岗位3年以上工作经验,熟悉高压倒闸作业流程

3、岗位要求:勤奋,敬业,任劳任怨的工作精神,细致的工作态度,安全意识强;动手能力强,能独立维修电气设备。

4、技能要求:具有丰富的实际操作经验,能独立完成施工现场施工配电工作及临时用电方案的编制。

其中高压电工岗位职责:参加隧道高压电设备室的巡视、试验、维保、维护、维修等工作;

参加电气设备技改等工作;

监控用电负荷情况、电能管理。

第16篇 建筑公司预算员岗位职责

职责描述:建筑公司成本预算员

任职要求:精通图纸,熟悉预算

第17篇 机电建筑岗位职责

建筑 机电经理 1、参与特定项目可研,对市场调研报告和可研报告提出设计管理方面的建议;

2、编制、审核特定项目建筑设计计划,并跟踪完成情况;

3、参与制定公司建筑设计类招标文件、合同的标准格式范本。对接建筑设计单位的协作、联络、绩效评估与费用管理等工作;

4、审核各阶段的设计任务书,组织二次深化设计管理,进行特定项目建筑设计专业的设计管理、协调工作;

5、跟踪、协调设计方案的实施与指导。组织分析特定项目现场设计技术经验,督办编制现场实际案例;

6、审核特定项目的产品配置,参与拟订和调整建造标准工作。根据设计评审的结论,对特定项目超出目标成本设计方案的调整修正进行审核;

7、配合前期部在报建过程中与政府报批主管部门进行设计沟通,并组织完成图纸修改等工作 需要长期出差 1、参与特定项目可研,对市场调研报告和可研报告提出设计管理方面的建议;

2、编制、审核特定项目建筑设计计划,并跟踪完成情况;

3、参与制定公司建筑设计类招标文件、合同的标准格式范本。对接建筑设计单位的协作、联络、绩效评估与费用管理等工作;

4、审核各阶段的设计任务书,组织二次深化设计管理,进行特定项目建筑设计专业的设计管理、协调工作;

5、跟踪、协调设计方案的实施与指导。组织分析特定项目现场设计技术经验,督办编制现场实际案例;

6、审核特定项目的产品配置,参与拟订和调整建造标准工作。根据设计评审的结论,对特定项目超出目标成本设计方案的调整修正进行审核;

7、配合前期部在报建过程中与政府报批主管部门进行设计沟通,并组织完成图纸修改等工作

第18篇 规划建筑专业设计岗位职责

规划/建筑设计专业总监 工作职责

1、建立集团设计管理体系,根据公司设计管控现状,制订并推行落地设计管控行为,提升公司整体设计管控能力;

2、根据绿城产品战略,进行产品标准化、产品优化、二次研发等课题研究,并及时推广成果,指导落地应用;

3、负责项目设计供方选择审批和设计供方管理,实现集团内部资源共享;

4、负责项目概念、方案、扩初、施工图、基坑、幕墙门窗、智能化等的设计评审及审批,把控实施过程中的重大设计变更;

5、负责项目外立面、景观、精装修主要材料和设备的选样评审及审批,项目现场外立面效果巡查和督导;

6、负责组织项目设计管理后评估及经验总结和推广。

任职资格

1、全日制本科及以上学历,建筑学或者结构工程专业,中级以上职称,45岁以下;

2、具备10年以上设计或设计管理经验,其中3年以上大型设计院的建筑或结构设计工作经验,主持过大型项目的设计管理,3年以上标杆企业区域以上同岗位工作经验,有完整、大型、高品质项目设计经验者优先;

3、熟悉房地产公司设计管理工作程序,能从事房地产项目产品的研发工作,熟练运用cad、photoshop、office等软件,有中高级工程师职称或一级建造师资格优先考虑;

4、丰富的扩初、施工图及高层建筑设计经验,具备较高的方案和施工图审图能力;

5、敬业诚信、稳重细心、勤奋务实;有较强的组织管理能力和协调能力,注册建筑师优先考虑;

6、可接受较为频繁的出差。

薪资范围:面议 工作职责

1、建立集团设计管理体系,根据公司设计管控现状,制订并推行落地设计管控行为,提升公司整体设计管控能力;

2、根据绿城产品战略,进行产品标准化、产品优化、二次研发等课题研究,并及时推广成果,指导落地应用;

3、负责项目设计供方选择审批和设计供方管理,实现集团内部资源共享;

4、负责项目概念、方案、扩初、施工图、基坑、幕墙门窗、智能化等的设计评审及审批,把控实施过程中的重大设计变更;

5、负责项目外立面、景观、精装修主要材料和设备的选样评审及审批,项目现场外立面效果巡查和督导;

6、负责组织项目设计管理后评估及经验总结和推广。

任职资格

1、全日制本科及以上学历,建筑学或者结构工程专业,中级以上职称,45岁以下;

2、具备10年以上设计或设计管理经验,其中3年以上大型设计院的建筑或结构设计工作经验,主持过大型项目的设计管理,3年以上标杆企业区域以上同岗位工作经验,有完整、大型、高品质项目设计经验者优先;

3、熟悉房地产公司设计管理工作程序,能从事房地产项目产品的研发工作,熟练运用cad、photoshop、office等软件,有中高级工程师职称或一级建造师资格优先考虑;

4、丰富的扩初、施工图及高层建筑设计经验,具备较高的方案和施工图审图能力;

5、敬业诚信、稳重细心、勤奋务实;有较强的组织管理能力和协调能力,注册建筑师优先考虑;

6、可接受较为频繁的出差。

薪资范围:面议

第19篇 建筑bim工程师岗位职责

bim开发工程师(装配式建筑) 浙江大东吴集团有限公司 浙江大东吴集团有限公司,大东吴 职责描述:

1、负责创建bim模型;

2、基于bim模型创建二维视图、添加指定的bim信息;

3、配合项目需求,负责bim可持续设计(绿色建筑设计、节能分析、室内外渲染、虚拟漫游、建筑动画、虚拟施工周期、工程量统计等)

4、促进bim设计标准化、部品信息化、施工装配信息化;

5、对bim助理工程师等的具体技术工作给予指导与帮助, 做好bim团队的建设工作;

6、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1、本科学历,建筑学、工程设计、运维管理、计算机等相关专业;

2、相关工作经验2年以上,bim工作中能指导相关专业人员。

第20篇 3d建筑效果图岗位职责

职责描述:

1、熟练使用3dsma_。

2、有较强的分析和理解能力,清晰的制作思路。

3、有强烈的创作和钻研精神。

4、能与客户有效沟通,态度得体。

任职要求:

1、熟练使用3dsma_。

2、有较强的分析和理解能力,清晰的制作思路。

3、有强烈的创作和钻研精神。

4、能与客户有效沟通,态度得