上市公司岗位职责汇编(7篇)

岗位职责是什么

上市公司岗位职责是指在上市公司内部，各职位人员所承担的工作任务和责任，这些职责通常由公司的组织架构、业务需求和战略目标决定。它们不仅定义了员工的工作范围，也明确了其在公司运营和发展中的角色。

岗位职责要求

1. 专业素养：具备相关领域的专业知识和技能，能高效完成工作任务。

2. 决策能力：在职责范围内做出明智且有利于公司发展的决策。

3. 沟通协调：与团队成员、跨部门及外部合作伙伴有效沟通，确保工作协同。

4. 目标导向：明确并达成设定的工作目标，推动公司业务进展。

5. 合规意识：遵守公司政策、行业规定及法律法规，确保业务合法合规。

6. 创新思维：在执行职责时，积极寻求改进和创新的机会。

岗位职责描述

上市公司岗位职责涵盖了从高层管理到基层员工的各个层面，每个岗位都有其独特的工作内容和责任：

1. 高级管理层：负责制定公司的战略规划，监控财务状况，确保公司的长期稳定发展，并对外代表公司进行公关和投资者关系管理。

2. 部门负责人：根据公司战略，制定并实施部门计划，管理团队，提升部门效率，同时负责部门预算和绩效评估。

3. 财务部门：负责财务管理，包括会计核算、预算编制、成本控制、税务筹划和财务报告，以确保公司的经济健康运行。

4. 市场营销部门：策划和执行市场推广策略，分析市场趋势，管理品牌，提高产品或服务的市场占有率。

5. 人力资源部门：招聘、培训、考核和管理员工，构建和维护公司文化，处理员工关系，确保人力资源的有效利用。

6. 产品研发部门：进行产品设计、研发和优化，跟踪市场反馈，确保产品的竞争力和技术创新。

7. 运营部门：负责日常运营，包括生产调度、质量控制、供应链管理，确保业务流程的顺畅和高效。

有哪些内容

1. 职责定义：明确每个岗位的具体工作内容，如项目管理、客户关系维护、数据分析等。

2. 责任范围：确定每个岗位的权力和责任边界，包括对内对外的协调和决策权限。

3. 绩效指标：设定kpi（关键绩效指标），用于衡量员工的工作表现和成果。

4. 培训与发展：提供必要的职业培训和发展机会，以提升员工的专业能力和综合素质。

5. 合规与道德：强调职业道德和行为规范，确保员工在履行职责时遵守公司和行业的道德标准。

这些上市公司岗位职责不仅构成了员工日常工作指南，也是企业运营和管理的重要组成部分，通过明确的职责分配，可以提升工作效率，促进公司持续健康发展。

上市公司岗位职责范文

第1篇 上市公司岗位职责

客户经理/高级客户经理( healthycare pr) 高诚美恒(上海)市场咨询有限公司 高诚美恒(上海)市场咨询有限公司,高诚美恒 工作职责:

1、 团队管理:领导团队成员按时保质达成既定工作目标,形成学习型团队,整体业务能力提升;

2、 客户管理:提供顾问型专业服务,创造客户价值,建立互信、健康的客户关系;

3、 项目管理:审核日常公关活动计划及活动管理方案,提供策略指导;

4、 业务成长规划:规划部门成员工作计划,规划组内(现有及潜在)客户的业务方向,开发及深度挖掘业务增长。

工作要求:

1、 对公司项目负责,对客户负责,责任心强、管理培训能力强,能够对下属人员进行工作指导,领导力强,自我约束、以身作则能力强;

2、 独立承担大型公关活动项目管理,包括策划并撰写年度方案与执行、事件传播策略与执行、市场研究与洞察、年度季度月度的传播策略与执行;

3、 具备良好的工作态度和工作热情,为客户提供顾问型专业服务,创造客户价值,建立互信、健康的客户关系;

4、 在工作中,具备并发挥优秀的时间管理能力、人员管理能力、沟通能力、组织能力、协调能力;

5、 长期服务于医药、保健类客户且具备业务拓展及深度挖掘的能力;

第2篇 上市公司销售岗位职责

上市公司控股全国各城市基金销售总经理 招聘一、知名金融集团高薪诚聘,是为数不多的全金融牌照的企业(银行、证券、保险经济、公募、私募、基金销售牌照、融资租赁、典当、三方支付等),旗下产业包括:多家银行,证券公司,上市公司等众多实体产业。目前开始组建大型金融集团的财富端,需要各方面的融资端人才和团队,有较大的发展空间机会。

我是代理外资金融猎头,长期为金融机构提供金融人才服务,为金融人才量身定制职业发展未来,我是您职业生涯的好帮手。我金融行业从业15年,从事金融猎头十多年,我长期招聘金融行业各方面的中高端人才,企业背景基本上是上市公司,国资控股,百强企业等金融集团,如果您身边有朋友要找金融行业工作的,可以帮忙推荐,我愿意把我的利益与大家分享,长期合作。 招聘一、知名金融集团高薪诚聘,是为数不多的全金融牌照的企业(银行、证券、保险经济、公募、私募、基金销售牌照、融资租赁、典当、三方支付等),旗下产业包括:多家银行,证券公司,上市公司等众多实体产业。目前开始组建大型金融集团的财富端,需要各方面的融资端人才和团队,有较大的发展空间机会。

我是代理外资金融猎头,长期为金融机构提供金融人才服务,为金融人才量身定制职业发展未来,我是您职业生涯的好帮手。我金融行业从业15年,从事金融猎头十多年,我长期招聘金融行业各方面的中高端人才,企业背景基本上是上市公司,国资控股,百强企业等金融集团,如果您身边有朋友要找金融行业工作的,可以帮忙推荐,我愿意把我的利益与大家分享,长期合作。

第3篇 上市公司总经理岗位职责

上市公司总经理 工作职责:

负责上市企业的全面运营管理。

1、制定和实施公司战略,确定公司业务的经营方针和经营形式;

2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长;

3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等 ;

4、建立公司组织体系和管理体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;

5、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,实现企业经营管理目标;

6、不断优化公司的人力资源配置,持续提升公司整体的组织能力。

任职条件:

(1)掌握国家有关上市公司政策、法律、法规,精通本公司的生产经营业务,具有较强的综合管理能力和解决问题能力;

(2)熟悉经济金融工作;

(3)具有主板上市公司3年以上同岗位工作经历,具备丰富的运营管理经验;

(4)经济类等专业大学本科及以上学历,不具有《公司法》或《公司章程》规定的不得担任公司高级管理人员的禁止性情形。 工作职责:

负责上市企业的全面运营管理。

1、制定和实施公司战略,确定公司业务的经营方针和经营形式;

2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长;

3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等 ;

4、建立公司组织体系和管理体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;

5、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,实现企业经营管理目标;

6、不断优化公司的人力资源配置,持续提升公司整体的组织能力。

任职条件:

(1)掌握国家有关上市公司政策、法律、法规,精通本公司的生产经营业务,具有较强的综合管理能力和解决问题能力;

(2)熟悉经济金融工作;

(3)具有主板上市公司3年以上同岗位工作经历,具备丰富的运营管理经验;

(4)经济类等专业大学本科及以上学历,不具有《公司法》或《公司章程》规定的不得担任公司高级管理人员的禁止性情形。

第4篇 上市公司董秘岗位职责

上市公司董秘 岗位职责:

1、 熟悉资本市场运作,能够独立处理与中介机构、监管部门的关系

2、 负责公司投资者关系管理和股东资料管理工作,协调公司与证券监管机构、股东及实际控制人、保荐人、证券服务机构、媒体等之间的信息沟通;

3、 负责公司信息披露事务,协调公司信息披露工作,督促公司及相关信息披露义务人遵守信息披露相关规定。

4、 关注媒体报道并主动求证真实情况,督促董事会及时回复所有问询;

5、 督促董事、监事和高级管理人员遵守证券法律、法规、规章;

6、 关注资本市场和同行业资本运作信息,为公司资本运营提供建议;

7、 负责保管公司股东名册、董事名册、大股东及董事、监事、高级管理人员持有公司股票的资料,以及董事会、股东大会的会议文件和会议记录等;

8、 完成董事会授权与交办的其他工作任务。

任职要求:

1、本科以上学历,金融、经济、法律、企业管理等相关专业知识,形象气质佳;

2、熟练掌握公司法、券法、上市规则等有关法律法规,有上市公司从业经验十年以上;

3、具有较好的文案组织与审核能力,能够熟练撰写公关所需文件及合作文件草案;

4、 具有较强的协调能力,思维清晰、敏捷,接受能力强,工作严谨细致;

5、有投资资源的整合、组会、披露的能力;

6、具有证交所《董事会秘书资格证书》。

岗位职责:

1、 熟悉资本市场运作,能够独立处理与中介机构、监管部门的关系

2、 负责公司投资者关系管理和股东资料管理工作,协调公司与证券监管机构、股东及实际控制人、保荐人、证券服务机构、媒体等之间的信息沟通;

3、 负责公司信息披露事务,协调公司信息披露工作,督促公司及相关信息披露义务人遵守信息披露相关规定。

4、 关注媒体报道并主动求证真实情况,督促董事会及时回复所有问询;

5、 督促董事、监事和高级管理人员遵守证券法律、法规、规章;

6、 关注资本市场和同行业资本运作信息,为公司资本运营提供建议;

7、 负责保管公司股东名册、董事名册、大股东及董事、监事、高级管理人员持有公司股票的资料,以及董事会、股东大会的会议文件和会议记录等;

8、 完成董事会授权与交办的其他工作任务。

任职要求:

1、本科以上学历,金融、经济、法律、企业管理等相关专业知识,形象气质佳;

2、熟练掌握公司法、券法、上市规则等有关法律法规,有上市公司从业经验十年以上;

3、具有较好的文案组织与审核能力,能够熟练撰写公关所需文件及合作文件草案;

4、 具有较强的协调能力,思维清晰、敏捷,接受能力强,工作严谨细致;

5、有投资资源的整合、组会、披露的能力;

6、具有证交所《董事会秘书资格证书》。

第5篇 上市公司招商岗位职责

岗位职责:1、通过400热线、网站留言、在线咨询等形式与客户沟通; 2、通过与客户的有效沟通,突出本品牌的合作优势,解答客户加盟方面的问题; 3、邀请有意向的客户到公司实地考察参观; 任职资格: 1、口齿清晰,普通话流利,声音甜美; 2、一年以上招商加盟或销售经验; 3、熟悉电脑基本操作,打字熟练; 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,性格坚韧,思维敏捷。5、热爱销售工作,期望高薪。

第6篇 上市公司财务总监岗位职责

cfo/ 集团财务总监- 上市公司 岗位职责:

1、协助决策层全面统筹集团财务管理战略及规划,制定财务系统年度计划,并推动实施;

2、分析集团财务状况,对各项经营活动进行评估,为管理层提供财务依据;

3、组织编制集团年度预算方案并监控执行情况;税收规划工作;

4、建立集团与税务、金融机构的良好关系;

5、依据集团发展规划,寻找战略合作目标企业,联合相关部门对投融资项目进行甄选、分析和安排尽职调查,判断投资的可实施性;

6、组织对可实施性的投融资项目进行洽谈,拟定和实施集团投融资方案;

7、财务团队建设工作。

任职要求:

1、财经专业,本科及以上学历;

2、10年以上高端制造业财务管理经验(必须);

3、在财务管理、资金筹划、项目融资、收购及资本运作等方面具有丰富经验;

4、有海外业务财务管理经验;

5、具有政策分析能力,根据分析结果进行资源的合理配置。 岗位职责:

1、协助决策层全面统筹集团财务管理战略及规划,制定财务系统年度计划,并推动实施;

2、分析集团财务状况,对各项经营活动进行评估,为管理层提供财务依据;

3、组织编制集团年度预算方案并监控执行情况;税收规划工作;

4、建立集团与税务、金融机构的良好关系;

5、依据集团发展规划,寻找战略合作目标企业,联合相关部门对投融资项目进行甄选、分析和安排尽职调查,判断投资的可实施性;

6、组织对可实施性的投融资项目进行洽谈,拟定和实施集团投融资方案;

7、财务团队建设工作。

任职要求:

1、财经专业,本科及以上学历;

2、10年以上高端制造业财务管理经验(必须);

3、在财务管理、资金筹划、项目融资、收购及资本运作等方面具有丰富经验;

4、有海外业务财务管理经验;

5、具有政策分析能力,根据分析结果进行资源的合理配置。

第7篇 上市公司财务经理岗位职责

财务经理-智能制造上市公司 岗位职责:

1、全面负责财务部的日常管理工作,组织并督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务;

2、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动并及时报告;

3、组织本部门按总公司规定和要求及时编制财务预、决算工作;

4、组织做好公司税务申报和纳税工作;

5、负责债权、债务和固定资产的核查工作等;

6、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制。

岗位要求:

1、财务、会计相关专业本科及以上学历,5年以上相关工作经验;

2、熟练操作财务软件及各类办公软件;

3、熟悉财会制度、税务法规及相关政策,具有良好的学习能力、独立工作能力、财务分析能力;

4、工作认真细致、品行端正、责任心强,具有良好的职业素养及良好的沟通、表达能力;

5、中级以上会计职称者优先考虑;

6、有大型集团性企业或上市公司工作经验者优先考虑。 岗位职责:

1、全面负责财务部的日常管理工作,组织并督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务;

2、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动并及时报告;

3、组织本部门按总公司规定和要求及时编制财务预、决算工作;

4、组织做好公司税务申报和纳税工作;

5、负责债权、债务和固定资产的核查工作等;

6、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制。

岗位要求:

1、财务、会计相关专业本科及以上学历,5年以上相关工作经验;

2、熟练操作财务软件及各类办公软件;

3、熟悉财会制度、税务法规及相关政策,具有良好的学习能力、独立工作能力、财务分析能力;

4、工作认真细致、品行端正、责任心强,具有良好的职业素养及良好的沟通、表达能力;

5、中级以上会计职称者优先考虑;

6、有大型集团性企业或上市公司工作经验者优先考虑。