讲师培训岗位职责汇编(3篇)

岗位职责是什么

讲师培训岗位，是负责组织和实施教学培训活动的专业角色，旨在提升学员的知识技能，确保教育质量和效果。

岗位职责要求

1. 具备深厚的专业知识和实践经验，能够在相关领域内提供权威的教学指导。

2. 熟悉教育心理学，能够有效调动学员的学习积极性，激发其潜能。

3. 拥有良好的沟通技巧，能够清晰、生动地传达复杂概念，确保信息准确传达。

4. 具备课程设计和开发能力，能根据教学目标定制教学方案。

5. 能够评估教学效果，持续优化培训内容，确保课程的时效性和实用性。

岗位职责描述

讲师培训岗位的主要工作集中在课程开发、教学实施和效果评估三个环节。在课程开发阶段，讲师需要深入了解学员需求，结合行业动态，设计出具有针对性的课程大纲。教学过程中，他们需运用多元化的教学方法，如案例分析、互动讨论、模拟练习等，以提高学员的参与度和学习效率。他们应具备敏锐的观察力，能够及时捕捉学员的学习难点，进行适时的辅导和答疑。

有哪些内容

1. 课程准备：研究和整合最新的行业知识，编写教材，制作教学课件，确保课程内容的前沿性和实用性。

2. 培训实施：组织并主持教学活动，运用各种教学手段，如讲授、演示、小组合作等，保证教学过程的生动性和互动性。

3. 学员评估：通过测试、观察和反馈，评估学员的学习进度和理解程度，为个性化指导提供依据。

4. 教学改进：根据评估结果，调整教学策略，改进课程内容，以满足学员不断变化的学习需求。

5. 师资培训：可能涉及对其他讲师的培训和指导，提升整个教学团队的教学水平和教学质量。

6. 课程反馈：收集学员和管理层的反馈，持续优化课程设置，以提升整体培训效果。

此岗位不仅要求讲师具备深厚的学科素养，还需要他们具备教育创新精神，不断探索更有效的教学方法，以适应日新月异的教育环境。他们需要具备高度的责任感，确保每一次的教学活动都能达到预期的学习目标，为培养行业人才做出贡献。

讲师培训岗位职责范文

第1篇 讲师培训岗位职责

培训讲师 深圳市亮升贸易有限公司 深圳市亮升贸易有限公司关联公司 职责描述:

1、建立并优化培训体系,建立各版块产品培训课件、教材库和案例库等;

2、根据公司目标及市场情况,制定阶段性的培训计划;

3、根据培训需求,设计培训授课方式,准备学习材料及课件;

4、对培训进行考核,根据考核结果修正培训计划;

5、配合公司市场推广的实际要求,负责公司会议营销的主讲;

6、负责演讲课件的制作、修改、完善、更新,协助培训课题的开发;

7、收集和熟悉竞争品牌产品情况,了解对手主要卖点,针对卖点做重点培训;

8、负责培训现场的管理和管控,并针对会议的执行情况提出有针对性的解决方案;

任职要求:

1、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷、有较强的组织、演讲能力;

2、有很强的工作责任心及团队协作精神;

3、负责公司美容品牌产品、专业和技术培训;

4、熟悉相关业务,熟练使用现代培训工具、办公软件及课件制作且具备较强文案工作经验;

5、有护肤品、健康管理等相关行业经验的讲师优先;

6、大专以上学历,有从事过会议活动演讲或会议营销讲师工作经验优先;

6、相关工作2年以上、培训经验1年以上;

8、品貌端正,身体健康,能适应不定期出差。

第2篇 讲师培训师岗位职责

讲师/培训师 上海韬惟教育科技有限公司 上海韬惟教育科技有限公司,韬惟 职责描述:

岗位职责:

1、活动日的家长会宣讲主持工作;

2、制定公司培训工作规范、流程和培训方案;

3、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;

4、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库;

5、讲授培训课程,解答疑难问题等;

6、撰写培训报告,反馈、评估培训效果;

7、跟进培训工作效果对培训工作进行改进;

任职要求:

1、大专科以上学历;

2、两年以上本行业培训授课经验;

3、熟悉相关业务,熟练使用现代培训工具,具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力;

4、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷;

5、熟练使用办公软件,可制作课件‘

6、能抵抗较大的工作压力,积极向上,不怕吃苦;

第3篇 讲师培训专员岗位职责

培训专员/培训讲师 上海天宿管理咨询(集团)有限公司 上海天宿管理咨询(集团)有限公司,上海天宿 岗位职责:

1、 按照公司年度工作计划以及培训需求,制定培训计划并组织实施;

2、 负责培训汽车联盟商、经销商、门店等操作人员,监督、检查确保各项运营标准执行到位;

3、 定期组织行业内培训、学习分享活动,负责对企业员工进行相关通用技能及业务培训;

4、 负责整理培训资料,定期评估分析培训效果。

任职要求:

1、 本科及以上学历,2年以上培训工作经验,有汽车行业从业经验者优先考虑;

2、 形象气质佳,普通话标准,有较强的文字功底,熟练操作office办公软件;

3、 富有耐心、责任心,工作细致,有较强的沟通能力、理解力、亲和力和抗压能力;

4、 培训具有较强的带动性,热爱培训工作。