医院护工是医疗机构中不可或缺的角色,他们主要负责为住院患者提供日常生活照顾和基本医疗协助,确保患者在医院期间得到舒适、安全的护理服务。
1. 具备良好的沟通技巧,能有效与患者、家属及医护人员交流。
2. 熟悉基础医疗知识和护理程序,如更换敷料、量血压等。
3. 具备耐心和同情心,对待患者需有高度的关怀和尊重。
4. 能够适应轮班制度,包括夜班和周末工作。
5. 保持工作区域的清洁卫生,遵守医院感染控制规定。
6. 必须持有有效的健康证明和完成必要的职业培训。
医院护工的工作日常包括但不限于:
1. 协助患者进行日常活动,如进食、洗漱、更衣和移动。
2. 监测患者的生命体征,记录并报告异常情况。
3. 按医嘱给予患者必要的药物,并确保药物管理的准确性。
4. 维护患者的个人卫生,包括床单更换、清洁和洗澡。
5. 提供心理支持,陪伴患者度过住院期间的孤独和不适。
6. 及时响应患者的呼叫,解决他们在生活和舒适上的需求。
7. 与护士和其他医疗团队成员协作,确保患者护理计划的执行。
1. 定期检查病房设施,确保其安全性和功能性。
2. 参与患者康复计划的实施,如协助物理治疗。
3. 在紧急情况下,按照应急程序协助医护人员进行初步处理。
4. 了解并遵守医院的政策和法规,保护患者隐私。
5. 定期参加专业培训,提升护理技能和服务质量。
6. 反馈患者和家属的意见和建议,促进护理服务质量的持续改进。
医院护工的工作虽然平凡,但却是患者康复过程中不可或缺的一环。他们的专业素养、细心照料和人文关怀,对患者的心理和生理恢复起着至关重要的作用。
第1篇 医院护工岗位职责
00910-介护组长 南京朗诗常青藤养老服务有限公司 南京朗诗常青藤养老服务有限公司,朗诗常青藤养老 作职责:
1、按照服务标准、流程,带领介护团队对长者进行各项照护工作,包括但不限于营养照护、康复照护、清洁照护等;
2、负责机构内长者活动的规划、组织、安排;
3、对机构内老人的精神关怀;
4、负责机构老人的安全防范工作;
5、配合长者的康复及营养计划,制定老人的护理计划;
6、负责团队的带教、培训、排班、动线安排等工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,老年服务与管理、老年健康与管理等老服相关专业及护理学、康复医学等专业毕业者优先考虑;
2、有3年以上养老院、医院护工工作经验者优先考虑;
3、熟知老人护理工作流程;
4、为人正直敬业,有耐心,亲和力强,且具有较强的沟通能力、组织协调能力、应变能力及团队意识。
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