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活动策划主管岗位职责汇编(3篇)

更新时间:2024-05-17

活动策划主管岗位职责

岗位职责是什么

活动策划主管是一个负责组织、策划和执行各类企业活动的关键角色,旨在通过创新和有效的活动设计提升品牌知名度、促进产品销售及加强客户关系。

岗位职责要求

1. 拥有优秀的创意构思和项目管理能力,能够策划吸引人的活动方案。

2. 熟悉市场趋势,能准确把握目标受众的需求和兴趣点。

3. 具备良好的沟通技巧,能有效地与团队成员、供应商及合作伙伴协调合作。

4. 能够在预算内完成活动策划,并确保活动的经济效益。

5. 对细节有敏锐的洞察力,确保活动的顺利进行和高质量呈现。

岗位职责描述

活动策划主管的主要工作包括但不限于策划各类活动,如新品发布会、客户答谢会、行业论坛、员工团建等。他们需要从活动概念的诞生到落地执行的全过程进行把控,包括主题设定、场地选择、时间安排、嘉宾邀请、宣传推广、现场布置、活动流程设计、预算制定与控制等环节。

此外,活动策划主管还需与内外部团队密切协作,确保活动的顺利进行。他们需要与设计团队共同打造活动视觉效果,与销售和市场部门沟通活动目标,与公关团队协作处理媒体关系,以及与财务部门协调活动预算。

有哪些内容

1. 活动策划:制定活动策略,包括活动目的、目标群体、活动形式、预期效果等。

2. 预算管理:编制活动预算,监控成本,确保活动的经济效率。

3. 团队协调:领导策划团队,分配任务,确保团队成员明确职责,协同工作。

4. 供应商管理:寻找并管理活动所需的供应商,如场地租赁、音响设备、餐饮服务等。

5. 宣传推广:设计并执行活动的宣传计划,利用各种渠道提高活动的曝光率。

6. 现场执行:负责活动的现场管理,确保活动流程顺畅,应对可能出现的问题。

7. 后期评估:活动结束后,收集反馈,分析活动效果,为未来的活动提供改进依据。

活动策划主管需以专业的眼光和敏锐的市场洞察力,将企业的战略目标融入每一次活动中,通过精心策划的活动,为企业创造价值,提升品牌形象。他们的工作既需要创新思维,又需要务实操作,是企业公关和市场营销的重要组成部分。

活动策划主管岗位职责范文

第1篇 市场活动策划主管岗位职责

市场策划 活动主管 苏州广电影视娱乐投资有限公司 苏州广电影视娱乐投资有限公司,广电 岗位职责:

1、负责市场推广活动组织工作,包括前期策划、项目提案、项目预算、前期筹备管理、活动执行、活动总结、各类费用报销等;

2、负责单项市场推广活动的执行工作,根据报批审核后的双月度市场推广活动方案,细化物料及活动执行清单,负责招投标及中标单位确认合同签批等相关系列报批工作;

3、负责中标活动公司的对接工作, 3个工作日内完成活动执行细节磨合并办理活动公司进场手续;

4、负责具体活动与相关部门的沟通对接工作,落实活动协调会的有关事项;

5、负责活动公司物料安装、验收及撤场管理工作;

6、负责相关活动礼品采购、入库、发放工作;

7、根据市场调研计划,开展每月或每周周边商圈或竞争对手市场调研;

8、做好所负责活动商户补贴等相关费用核对报销工作;

9、开拓活动类市场资源,负责广告位、场租等营销,达成多经收入指标;

10、负责公司重点接待、团建及部门内部推广活动照片和影像资料的收集、保管和归档(定期移交综合部)工作;

11、每月负责部门类各类文件、合同的台账建立与分类归档工作。

任职要求:

1、市场营销、新闻传播、经济类或相关专业,大专(含)以上学历;

2、具备3年以上工作经验;了解行业相关操作规范及广告管理办法;

第2篇 公关活动策划主管岗位职责

公关活动策划主管/经理 欧梵臣(厦门)服饰有限公司 欧梵臣(厦门)服饰有限公司,欧梵臣,欧梵臣 1.主要负责公司各品牌公关活动方案撰写及执行;

2.负责公司各品牌公关活动的策划与组织实施;

3.负责活动现场的统筹、监督管理与执行;

4.评估活动效果并编制活动报告;

5.负责公关外联资源整合开发及新闻稿撰写发稿;

6.设计活动相关文宣。

任职要求:

1.有广告公司、文化传播公司相关工作经验,熟练掌握ppt、word等办公软件;

2.具有良好沟通协调能力、市场宣传拓展能力及优秀的谈判技巧,亲和力强,善于与客户建立良好的工作关系;

3.具备较强的文字表达能力和扎实的文字功底,有敏锐洞察力和较强学习能力,工作细心认真负责,具有良好的团队精神

第3篇 活动策划主管岗位职责

活动策划主管 南京朗诗寓商业管理有限公司 南京朗诗寓商业管理有限公司,朗诗寓,朗诗寓 职责描述:

1. 定期策划线上线下各种活动并形成方案;以品牌公关活动、整合营销活动、联合推广为主;

2. 执行活动细则,如主题设定、文案、物料设计提需等;

3. 微信公众号、官方微博日常运营,含文章撰写及日常维护;

4. 线上舆情监测并定期出具舆情报告;

5. 协调与沟通内部资源,以及合作商资源。

任职要求:

1.统招本科以上,具有2年及以上工作经验;

2.具有活动策划和组织能力,熟悉线上线下活动的营销推广;

3.文字功底良好,擅长创意策划;

4.有o2o、线上社区、广告公司行业相关经验;

5.独立性强,有独立完成项目的能力;

6.具备良好的沟通能力、协作能力、时间观念、注重细节和极强的责任感;

7.具备团队合作精神,性格开朗,有主动学习能力,并有良好的抗压能力;

8.熟练操作微软办公软件,如ppt、e_cel、word、ps等。

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