运营副总经理岗位职责汇编(8篇)

岗位职责是什么

运营副总经理是企业高级管理层的核心成员，负责协助总经理制定并执行公司的运营策略，确保公司的日常运营高效、稳定，并持续推动业务增长。

岗位职责要求

1. 具备深厚的业务知识和丰富的运营管理经验，对市场趋势有敏锐的洞察力。

2. 精通财务分析，能够有效控制成本，提高盈利水平。

3. 强大的团队领导力，能激发员工潜能，推动团队协作。

4. 出色的沟通协调能力，能与各部门、合作伙伴建立良好关系。

5. 善于解决问题，能在压力下迅速做出决策，应对各种挑战。

岗位职责描述

运营副总经理的角色涵盖了多方面的责任，包括但不限于战略规划、运营执行、团队管理、风险控制和客户关系维护。他们需要深入理解公司的业务模式，从全局视角出发，制定并实施有效的运营策略，以提升公司竞争力。

有哪些内容

1. 战略规划：参与制定公司年度及长期战略目标，分析市场动态，提出适应市场需求的业务发展计划。

2. 运营管理：监控日常运营流程，优化运营效率，确保服务质量，实现业绩目标。

3. 财务管理：进行财务预算编制，监控财务状况，控制成本，提高资金使用效率。

4. 团队建设：招募、培训和管理运营团队，营造积极的工作氛围，推动员工个人发展。

5. 风险管理：识别潜在风险，制定预防措施，确保业务稳健运行。

6. 合作与协调：与销售、产品、技术等部门紧密合作，确保跨部门协同，达成公司目标。

7. 客户服务：维护客户关系，处理客户投诉，提升客户满意度，促进客户忠诚度。

8. 决策支持：为总经理提供决策依据，参与重大事项的决策过程。

作为运营副总经理，必须具备高度的责任心和执行力，始终以公司的长远发展为己任，通过有效的管理和创新，推动企业的持续增长。他们需要不断学习，适应市场的变化，引领团队应对未来的挑战。

运营副总经理岗位职责范文

第1篇 景区运营副总经理岗位职责

景区开发及运营总经理/副总经理 成都天府华侨城实业发展有限公司 成都天府华侨城实业发展有限公司,天府华侨城 职责描述:

1、协助总经理统筹景区项目整体运营管理工作,包括项目前期的开发建设或后期的运营管理;

2、协助制定景区项目的战略规划及年度经营计划,对公司的业务经营情况,特别是工程管理或运营管理方面的工作进行指导监督,实现年度经营目标;

3、健全完善公司内部组织架构、规章制度,推动公司经营管理的规范化和科学化;

4、培训、激励团队人员,使团队高效运作,为企业发展培养人才。

任职要求:

1、土木工程、工程管理、企业管理、营销管理等相关专业本科及以上学历;

2、8年以上大型旅游项目的统筹和实施经验,熟悉旅游景区开发及管理的流程、发展趋势及相关法律法规;

3、 具有较强的统筹计划能力、组织协调能力、公关谈判能力,勇于面对挑战,承受压力。

第2篇 商业运营副总经理岗位职责

商业运营管理副总经理 1、根据公司决策,制定商场经营方针,经营目标,经营计划,分解到到各部门并组织实施;

2、制定并落实商场各项规章制度、改革方案措施。 1、根据公司决策,制定商场经营方针,经营目标,经营计划,分解到到各部门并组织实施;

2、制定并落实商场各项规章制度、改革方案措施。

第3篇 资本运营副总经理岗位职责

资本运营中心副总经理 鸿海 深圳市鸿海环球控股集团有限公司,鸿海,鸿海环球,鸿海环球控股集团,鸿海集团,鸿海 岗位职责:

1、 全面负责资本运营中心的业务执行和管理工作。

2、 研究国内外金融环境及政策,拟定公司金融板块战略规划及目标,并负责组织实施;

3、 建立健全公司的资本运营体系,提出公司资本运营思路,制定公司资本运营策略,完善公司的各项资本运营管理制度、管理流程、考核标准等;

4、 梳理公司资本运营路径和模式,包括相关的业务模式、财务模式、估值管理模式等;

5、 根据公司发展战略及进程制定公司上市方案,并负责组织实施;

6、 多渠道发掘上市公司壳资源、可合作的上市公司企业、可上市的资产项目等;

7、 整合公司资源及外部资源,寻找外部资金方,设计合作模式,为公司的业务发展服务;

8、 负责公司资本运营风险评估和控制,资本运营效果评估和提升,市值管理等。

能力要求:

1、 硕士研究生以上学历,35-45岁,具备10年以上房地产、投行、金融机构工作经验(如银行、券商、信托、保险、基金等);

2、 对市场和行业发展趋势保持高度敏感,拥有良好的交易嗅觉和丰富的想象力;

3、 具备优秀的组织能力、分析能力、专业能力和协调能力;

4、 具备良好的金融知识和丰富的资本运作经验;

5、 具有丰富有操作ipo或大型企业并购的成功案例;

6、 具有cpa、cfa或律师从业资格优先考虑。

第4篇 工程运营副总经理岗位职责

城市工程、运营副总经理 1.有相同岗位经验,做过全面管理;

2.能有成功的全项目经验;

3.成熟的管理和乙方管理经验;

4.系统性好

5.薪酬可以略高些,具体面谈;

6.本科以上,要求有过地产前20工作经验; 1.有相同岗位经验,做过全面管理;

2.能有成功的全项目经验;

3.成熟的管理和乙方管理经验;

4.系统性好

5.薪酬可以略高些,具体面谈;

6.本科以上,要求有过地产前20工作经验;

第5篇 项目运营副总经理岗位职责

项目总经理/运营副总经理 职位描述:

1、负责重庆巴南李家沱项目、渝北新项目全过程开发管理;

2、对所属项目的设计、工程、营销、开发、成本、财务六大职能统筹负责;

3、对项目的财务指标(利润)负责。

4、项目的日常运营、团队管理、对外职能部门及合作单位的沟通协调管理、对内各职能线条的沟通协调管理。

职位要求:

1、8年及以上房地产行业经验,有相同岗位经验者为佳(熟悉大项目制、矩阵制管理);

2、具备较强的组织协调能力,较强的运营管理理念;

3、年龄:32-40岁,本科及以上学历,特别优秀者可放宽学历、年龄条件。 职位描述:

1、负责重庆巴南李家沱项目、渝北新项目全过程开发管理;

2、对所属项目的设计、工程、营销、开发、成本、财务六大职能统筹负责;

3、对项目的财务指标(利润)负责。

4、项目的日常运营、团队管理、对外职能部门及合作单位的沟通协调管理、对内各职能线条的沟通协调管理。

职位要求:

1、8年及以上房地产行业经验,有相同岗位经验者为佳(熟悉大项目制、矩阵制管理);

2、具备较强的组织协调能力,较强的运营管理理念;

3、年龄:32-40岁,本科及以上学历,特别优秀者可放宽学历、年龄条件。

第6篇 招商运营副总经理岗位职责

招商运营副总经理 华南城集团有限公司 华南国际工业原料城(深圳)有限公司,tomtop通拓科技,华南国际工业原料城,华南城,华南城集团,华南城集团有限公司,深圳华南城 职责描述:

1、全面负责项目招商运营统筹工作,对招商运营工作进行规划管理、协调推进;

2、策划推进及组织协调本部门重大招商运营计划,进行市场发展跟踪和策略调整;

3、负责合作伙伴的选择,完成商户优化计划,规范商户品牌形象;

4、负责项目运营资产管控、招商运营费用开支,负责督促项目资金的有效回笼。

任职要求:

1、本科及以上学历,商业、营销等相关专业;5年以上大型商业同岗位工作经历;

2、熟悉大型商业项目的招商运营管理及策划推广,有多个业态或皮草行业从业经验者优先;

3、了解有关商业地产的国家法律法规,具有敏锐的市场意识,善于整合并优化各类行业资源。

第7篇 策划运营副总经理岗位职责

康旅规策划及招商运营 经理/总监/副总经理 睿洋科技 浙江睿洋科技有限公司,睿洋科技,睿洋 职责描述:

1、参与田园小镇项目(康文旅)前期拓展及项目落地中以农旅(包含亲子、研学、自然教育)业态为主,含括康养、文化、民宿等业态的规划策划;

2、研究国内外各种业态(特别是农旅、亲子、研学、自然教育类业态)的市场行情、运作模式等并善于创新,以轻资产概念进行ip资源整合,研究各类合作,将业态资源引进到项目中;

3、主导和研究大平台运营思路。

任职要求:

1、36周岁以下;

2、有农文旅类项目策规划和招商运作经验,善于农旅(包含亲子、研学、自然教育)、民宿等轻资产业态的资源整合;

3、base地杭州,能够经常性全国出差,亦能阶段性驻扎项目地(目前正在运作的项目是陕西安康项目).

第8篇 运营副总经理岗位职责

运营副总经理 上海合乐医疗科技有限公司 上海合乐医疗科技有限公司,上海合乐医疗,合乐医疗,合乐 职责描述:

必须5年以上互联网医疗运营经验

1、策划、推进及组织协调公司运营活动,针对用户、产品特点和市场状况,进行市场发展跟踪和策略调整制定战略规划;

2、负责app运营的阶段目标设定和实现,对产品用户数和用户黏度负责;

3、负责公司产品运营数据分析和相关市场调研,针对市场变化制定相应调整有效提高运营效果;

4、建立并完善公司互联网医疗产品运营工作标准和流程;

5、负责商务拓展及合作,建立良好的业务合作关系,发展与培养合作伙伴,协调公司与客户之间的资源,开展运营项目的推广工作,保证运营项目的顺利执行与业务目标的达成;

6、制定不同渠道的短、中、长期的市场推广计划,负责产品销售和推广活动组织、开发品牌推广。

任职要求:

1、五年以上互联网医疗运营经验,并有成功运营经历者优先;

2、熟悉互联网的运营发展趋势,精通互联网的产品、模式和营销方法;

3、有丰富的互联网产品运营经验,对互联网及其服务应用的发展具有深入研究,对产品和数据运营敏感,有数据分析经验能够使用相关工具分析数据并做出正确的判断;

4、了解用户体验的要素,善于倾听用户声音,了解用户及用户需求,注重用户感受及体验;

5、擅长项目管理,具备较强的分析和解决问题能力,以及丰富的领导经验和沟通能力。

其他:

211,985以上学校优先(第一学历)

必须5年以上互联网医疗运营经验

必须具有3个以上完整互联网医疗项目运营经验

互联网医疗top50公司优先