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宿舍管理制度精选汇编【16篇】

更新时间:2024-05-08

宿舍管理制度精选

宿舍管理制度是维护学生生活环境秩序、保障学生生活安全与和谐的重要工具。它旨在通过明确的行为规范和管理流程,提高宿舍的居住质量,培养学生的自我管理和团队协作能力,促进良好生活习惯的养成。

包括哪些方面

1. 宿舍入住与退宿规定:明确入住程序、退宿手续,以及临时住宿和访客管理。

2. 公共设施使用与维护:规定宿舍内公共设施的使用规则,如水电、网络、清洁等,强调爱护公共财物。

3. 卫生与环境:设定定期清洁轮值制度,确保宿舍整洁卫生。

4. 安全管理:强调消防、用电安全,禁止私拉电线、使用大功率电器,以及预防盗窃等。

5. 纪律与行为规范:禁止大声喧哗、夜不归宿、酗酒、吸烟等不良行为,维护宿舍安宁。

6. 申诉与调解机制:设立投诉渠道,解决宿舍内的矛盾冲突,促进和谐共处。

重要性

1. 提升学生素质:良好的宿舍管理制度能引导学生自律,提升个人素质和社会责任感。

2. 保障安全:明确的安全规定有助于预防事故,保护学生的生命财产安全。

3. 建立社区文化:统一的管理制度有助于形成积极向上的宿舍文化,增强团队精神。

4. 解决纠纷:有效的申诉机制能及时处理矛盾,维护宿舍稳定。

方案

1. 制定详尽的宿舍规章制度,并在每个宿舍张贴,确保每位学生了解并遵守。

2. 设立宿舍长,负责日常管理,协助处理宿舍内部事务。

3. 定期进行宿舍检查,对违规行为进行记录并给予相应处罚,如警告、扣分等。

4. 开展宿舍卫生竞赛,激励学生积极参与,保持宿舍环境整洁。

5. 定期举办宿舍安全教育活动,增强学生的安全意识。

6. 建立匿名投诉系统,鼓励学生反映问题,及时解决纠纷。

7. 对于严重违规行为,应及时与家长沟通,共同教育引导学生改正。

8. 通过定期的宿舍会议,让学生参与决策,提高他们的参与感和归属感。

以上宿舍管理制度旨在为学生创造一个安全、有序、和谐的生活环境,同时也为他们提供了自我成长和社交锻炼的机会。只有每个人都遵守规则,才能共同构建美好的宿舍生活。

宿舍管理制度精选范文

【第1篇】宿舍管理制度精选

公司宿舍管理制度

公司宿舍管理制度

(一)保护建筑物,爱惜附属设施、水电及安全设备和各种家具。

(二)节约使用水、电资源。

(三)宿舍内不得有酗酒、赌博或有伤风化等不正当行为。

(四)宿舍内不得存放违禁及易燃物品;不得在宿舍区燃放烟火和鞭炮。

(五)宿舍内不准剧烈活动、喧哗起哄、往楼下砸东西或使用器具造成噪

音等扰乱他人及附近安宁行为。

(六)公司宿舍不允许留宿外来人员,但如有特殊情况而需要留宿的,应

提前征得公司领导的同意。

(七)公司宿舍不允许男女混住,一经发现予以严惩。

(八)住宿人员的私有财物及贵重物品,应各自保管、自行负责。

(九)严禁偷窃他人财物或未经他人同意擅自取用他人财物,一经发现或

查出,将严惩处理。

(十)住宿人员有义务定时轮班打扫卫生,自觉将个人物品摆放整齐,保

持宿舍清洁整齐。

(十一)不得私自乱拉、乱接电线和插座。

(十二)人离熄灯,断电源。

(十三)出入宿舍随手关门,注意提防盗贼。

*****装饰工程有限公司

第二篇:酒吧宿舍管理制度

t-t音乐酒吧宿舍管理制度

为了搞好员工宿舍,加强治安,保障员工有一个清洁、舒适、安静、秩序良好的住宿环境,特规定如下:

⑴ 入职员工由公司行政部门签发员工入职申请表,由宿舍长统一安排房间、床位。.⑵ 离职人员必须在离职1天之内搬离宿舍,由宿舍长收回钥匙。

(3)未经上级领导同意不得将在外人员带入宿舍。

⑷ 未经上级领导同意住宿员工不准私自调房、调床.

⑸ 公司员工若提供钥匙及私配给非公司人员者,除取消其住宿资格外,另罚款处理,若哟失窃,并追究其责任.

⑹ 员工宿舍范围内若遇到非公司员工有义务询问其情况,以防盗贼混入宿舍内.

⑺ 各员工应自觉养成良好的社会公德和卫生习惯,自觉维护宿舍安全,搞好室内外卫生,按值日表轮流打扫卫生,以保持宿舍卫生

⑻ 严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外.

⑼ 自觉爱护宿舍的一切设施及房屋结构布局,不准擅自改动或拆卸,若有损坏照价赔偿,并追究责任.

⑽ 员工物品摆放整齐,不乱摆乱放,不占用人行道,不许将物品摆放在空床位上,以防损坏床板.员工严禁在宿舍内吸烟,违者罚款处理.

⑾ 爱护公物、节约能源,不在墙壁上乱写乱画、不浪费水电,注意白色污染和环境保护. ⑿ 严禁将公司物品带回宿舍使用,公司将随时抽查员工床铺、衣箱等物件,若出现公司物品,罚款50处理.重者将无薪解雇.

⒀ 来访人员要事先登记、并抵押有效证件,经管理人员同意后方可进入员工宿舍.被访员工上班后,来访人员不得在宿舍逗留,违者视其情节罚款处理.

⒁ 员工宿舍严禁留宿外来人员,严禁男女混居,.男女员工禁止窜房,违者罚款100处理. ⒂ 为保证员工的正常休息,晚03:30后,白天15:00以前,宿舍谢绝会客.特殊情况,经宿舍管理员同意后,在宿舍外接待.

⒃ 为保证员工正常休息,夜03:30以后到白天15:00以前,严禁在宿舍进行任何形式的娱乐活动;杜绝色情活动及吸毒品的违法行为,违者送公安机关处理.

⒄ 宿舍严禁以任何形式聚众赌博,违者没手赌具、赌资并罚款500元,情节严重者送交公安机关处理.

⒅ 未经同意不得私用别人物品、以免造成误会,引起不必要的纠纷.偷盗他人财务之行为,将受到开除并交公安机关.

⒆ 将社会公德,宿舍里不准大放收录机,出门关门应轻声,上下楼梯不准大声喧哗.若有同楼的人员投诉,将取消其住宿资格,严重者将无薪解雇.

⒇ 保持高度防火意识不准私拉乱接电线和使用高功率电器,宿舍内禁止煮饭,不准用电炉、电热器,并做到人走灯灭、风扇停,注意节约用水,发现火灾隐患及时通知管理人员. (21)男女员工不得互窜宿舍一旦发现予以开除处理。

火警: 119匪警电话: 110急救电话: 120

所有人员必须服从宿舍长的管理和安排,不得与上级领导发生口角,发现一次给予开除处理。

t-t音乐酒吧行政部2023年5月12日

第三篇:工地宿舍管理制度

工地宿舍管理制度

为了加强对建筑民工的宿舍安全文明管理,预防和查挖违法犯罪活动,保障民工人身和财物安全,特制订工地宿舍安全检查文明管理制度。

1、凡来工地参加施工作业的职工、临时工、在现场宿舍住宿的必须由项目部统一安排,按照指定的宿舍和床位住宿,不准擅自转调床位,不准冒名顶替住宿,不准私自留宿他人,如有探亲访友者确需留宿应当办理登记手续后可留宿。

2、住宿人员的现金、贵重物品要妥善保管,谨防遗失和被盗,严禁把门钥匙转让他人,进出房门时,要随手关好门和窗,严禁将易燃易爆、剧放射物品、枪支弹药、特种刀具等危险物品入房存放。

3、不准在宿舍内寻衅闹事,严禁斗殴、赌博、嫖宿和其他流氓活动以及传播放映反动、淫秽书画、照片、录音、录像,坚决制止非法同居,男女混居等伤风败俗的不法行为。

4、不准在宿舍内卧床吸烟生产火取暖,不准使用电炉、电炒锅、煤炉、煤气灶、酒精炉、电饭煲烧饭炒菜,不得随意乱拉私接电线、电灯和用电灯烘鞋,防止火灾事故发生。

5、讲究文明礼貌,维护社会公德,爱护宿舍内的一切公用设施,住宿人员起床后必须把被子和床铺整理好,并打扫室内卫生,衣服等其它用品订放置有序,做到整齐一致,不得从室内从上往下随意倾倒和投掷垃圾废物和剩菜剩饭,不得随地大小便,保持文明卫生整洁。

6、晚上十时以后就寝时间必须保持安静,不准高声交谈和播放音响及弹奏,不准到他人处找老乡,不允许他人来自己住处。

7、要提高警惕,注意观察外来不明真相的动态,发现可疑行为要及时向工地负责人报告,以便控制和查明情况,必要时同当地公安机关联系报告。

8、各班组长要天天检查,并督促落实,各工地负责人每周检查不少于2次,公司每月检查不少于一次。

9、对有违反上述规定的人和事,项目部有权处理并根据违反情况轻重,分别给予批评、教育、警告、罚款、取消用做工,严重者提交当地公安机关处理。

上海浦东蔡路建筑安装工程有限公司

2023年12月1日

第四篇:公司宿舍管理制度

公司宿舍的管理制度

一、 入住条件

1、 进入公司工作且暂时不能自己解决住宿问题的外地员工;

2、 须由个人提出申请,经由部门经理和行政部主管批准后方可办理入住手续;

3、 服从和遵守公司员工宿舍制度。

二、 入住手续

1、 提供身份证复印件一张。

2、 住宿押金人民币100元交于公司财务部,财务出具收据,员工退宿舍时凭收据退还押金;

3、 入住人员填写《住宿申请单》经相关部门批准后,直接到宿舍管理员处办理入住手续;

4、 入住人员应遵照宿舍管理员安排的床号入住,未经允许不得随意调换床位; 5、 员工退宿时,须执宿舍管理员签字的《住宿申请单》和押金收据到财务部退还押金。

三、 入住须知

1. 宿舍长由宿舍管理员在住宿人员中指定,所有人员必须服从管理人员的管理,做文明房客;

2. 宿舍每日6:30~8:00、17:00~22:00开启。公司正常出勤时,8:00~17:00,不准任何人

员进入宿舍;

3. 爱护公物,维护公司利益,损坏公物必须照价赔偿;

4. 注意室内卫生,每天清理内务并服从宿舍管理员的值日安排,主动做好周边环境卫生;

5. 坚决防范和杜绝传染病的传播和流行并提高防盗防火意识,消除各种隐患;

6. 员工搬离宿舍至少提前一周时间向宿舍管(更多请你搜索:www.haoword.com)理员申请;

7. 住宿人员22:00前必须返回宿舍,延时或未归者因此产生的一切相关问题及法律后果自负;

8. 宿舍每日23:00由宿舍长将灯熄灭,熄灯后所有人员不得随意走动影响他人休息;

9. 住宿人员不得私用电器,一经发现,公司将对违纪人员处罚200元以示警告;

10. 住宿人员不能以任何理由留宿访客,私留访客者公司将对违纪人员处罚200元以示警告;

11. 所有住宿人员不得随意进入异性宿舍,一经发现公司将对违纪人员处罚200元并取消入住资

格;

12. 对于违反宿舍管理规定的人员,公司将视其情节严重情况给予警告、处分、罚款及取消其住

宿资格。

四、房租计费方式

1、所有入住人员房租从每月工资中扣除。

2、宿舍按每日4元计租,员工如搬离宿舍,可根据入住天数结算入住房租并退回剩余费用。

3、水电费、房屋管理费、宿舍公共维修费全部由公司统一支付,住宿人员需节约用水,一经发现浪费现象将按违反宿舍管理规定进行处罚。

本制度自2023年7月1日起执行,最终解释权归天津安乃达驱动技术有限公司所有。

天津安乃达驱动技术有限公司

2014-07-01

第五篇:民工宿舍管理制度

宿舍安全文明管理制度

为加强对民工的宿舍安全文明管理,保障住宿人员人身和财物安全,特制订民工宿舍安全检查文明管理制度,住宿人员需认真遵守以下条例:

1、凡来工地参加施工作业的临时工,在现场宿舍住宿的必须由项目部统一安排,按照指定的宿舍入住,不准擅自转调床位,不准冒名顶替住宿,不准私自留宿他人。

2、住宿人员的现金、贵重物品要妥善保管,谨防遗失和被盗;严禁把门钥匙转让他人,进出房门时,随手关好门和窗;严禁将易燃易爆、放射物品、特种刀具等危险物品入房存放。

3、禁止在宿舍内卧床吸烟。烟头、垃圾等废弃物丢在指定垃圾桶内,楼上住宿人员禁止向楼下随意倾倒生活污水及投掷垃圾;禁止在宿舍内使用电炉、电炒锅、煤炉、煤气灶及电饭煲等烧饭炒菜;不得随意乱拉私接电线、电灯,防止火灾事故发生。 4、住宿人员起床后必须把被子和床铺整理好,并打扫室内卫生,衣服等其它用品等放置有序,做到整齐一致,保持宿舍内文明卫生整洁。

5、住宿人员必须严格遵守宿舍安全用电制度,插线板放在安全空旷地带,手机充电时,不放在棉被等易燃物品上;做到人走断电,以免超负荷用电或长时间供电散热受阻,而导致火灾等意外事故发生。

6、爱护宿舍内的一切公用设施,禁止故意损坏公共场所配电箱、开关或灯具等用电设施,如有违反规定造成损失或事故的,除加倍赔偿外要追究相应责任。

7、不准在宿舍内寻衅闹事,打架斗殴、聚众赌博和其他流氓活动。

8、提高警惕,发现可疑行为要及时向工地负责人报告,以便控制和查明情况,必要时同当地公安机关联系报告。

9、宿舍由各班组长负责,各班组长要天天检查,并督促落实。项目部安全管理人员每天检查宿舍,对有违反上述规定的人和事,项目部有权处理并根据违反情况进行100元/次的经济处罚,严重者提交当地公安机关处理。

成都光大项目部年月日

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【第2篇】某新工业园区宿舍管理制度

新工业园区宿舍管理制度

第一条 目的

为了规范宿舍楼管理,维护良好生活秩序,提高居住品质,特制定本制度。

第二条 管理职能

宿舍楼统一由行政人事部负责管理,必要设宿舍长负责监管

为了真正意义上管好宿舍楼,公司将设立宿舍长一名,由宿舍员工民主选举产生,每月补贴50元作为管理费。宿舍长必须履行以下日常管理职能:

1)主持宿舍楼日常管理,如分配清扫,保持整洁,维持秩序,负责管理水电费、门窗

2)监督各房间及公共区域卫生打扫,每周各房间及公共走廊必须拖1次地

3)备置宿舍员工通讯录,以便应急之需

4)及时将违反宿舍管理规则行为反馈行政人事部领导

电工每周定期对宿舍楼线路及用电安全进行1次仔细排查或修缮

第三条 房间分配原则

宿舍楼共有64间房间,分配原则:“单身男或女,每4人分配1间;夫妻分配1间”

房间贴门牌号、房间里床位贴床位号,没分配完房间一律上锁,夫妻集中安排在一层

第四条 入住宿舍操作流程

《员工填写住宿申请表》―行政人事部审核―按房间分配原则安排入住房间及床位号

第五条 制度规定:

1、住宿员工应相互关照,自觉维护集体利益,共同营造一个整洁、安静的住宿环境

2、服从宿舍长管理及配合行政人事部对宿舍卫生和纪律督查,遇问题找宿舍长帮助解决

3、宿舍房间卫生有住宿人员轮流值班,确保东西摆放整齐,房间整洁,窗户明亮

4、入住员工严禁在墙体或门窗上乱涂画、乱张贴,破坏美观

5、爱护公物,如人为疏忽或恶意破坏损坏,由其负担该项修理费

6、宿舍内禁止私自接配电线及装接电器,必要时叫电工帮忙,不得使用高功率电器

7、宿舍内不得使用或存放危险及违禁物品,注意宿舍用火用电安全

8、个人棉被起床后须叠齐;保持宿舍清洁,特别是卫生间,每天养成打扫好习惯

9、烟灰、烟蒂不得丢弃地上,应放入烟灰缸或盒里

10、污秽、废物、垃圾等应扔到指定垃圾桶

11、节约用水、用电,随手关灯及水龙头 ,按时交纳水电费

12、晾晒衣服统一在公司指定位置晾晒,严禁乱挂窗上,影响美观

13、宿舍内严禁使用设备声量开过大或有妨碍他人休息行为

14、未经许可不得私自调换床位和房间,如需要可提出申请,经主管同意后方可调换

15、宿舍不得留宿外人或亲友,如经允许入住出现盗窃行为,当事人承担连带责任

16、贵重物品不要放宿舍,如有遗失责任自负,保管好钥匙如遗失,交费通知宿舍长补办

17、员工不得在宿舍或办公室内赌博(打钱拿出大家一起吃不算)

18、严禁在宿舍房间养宠物、男女同宿、乱贴画挂、乱吵乱闹、向窗外抛丢垃圾

19、经发现有下列情形者,不得住宿:1)患有传染病;2)有不良嗜好;3)携眷住宿

20、下列情况,警告后仍不听取消住宿权利:1)不服从宿舍长管理;2)在宿舍赌博、斗殴

3)蓄意破坏公共设施;4)严重妨碍宿舍安宁;6)违反宿舍安全规定;7)有偷窃行为

21、员工退宿,填写《离职退宿单》,按规定办理清退移交手续。宿舍长通知保洁员清场

22、员工离职时,对宿舍的使用权当即终止,届时该员工应于离职日起1天内,搬离宿舍

第六条 会客管理:

1、外来访客、内部员工串门必须严格遵守会客时间(会客时间原则不超过晚上11:00)

2、所有来访宿舍客人必须告之宿舍长,登记身份证,并由受访人签字确认,离访时,受访人通知宿舍长其离访时间

3、来访人员在来访时间内造成的事故及损失,一概由来访人连同受访人共同承担

4、严禁异性留宿和未经许可私自留宿外来人员

第七条 宿舍管理处罚条例:

凡触犯以下任一条款者,每次查到处以20元罚款:

1)乱涂乱画张贴、乱刻划踢敲、乱扔烟头废纸、乱吐痰、乱丢垃圾

2)不爱护公共设施财物,造成损坏

3)大声喧哗或音乐声音故意放大,干扰他人正常休息,屡教不改

4)不按规定摆放私人物品、晾挂衣物

5)门、床架、桌、台面不勤擦,床单、被单、衣服、袜子不勤洗又脏又臭

6)乱扔脏物进入下水道(包括厕所、洗手池)造成阻塞者(疏通费由肇事者承担)

7)私拉电线,使用禁用电器

8)聚众赌博、酗酒闹事

9)未经许可留宿非本公司人员

第八条 有效监管措施

行政人事部和宿舍长每星期不定抽查宿舍卫生、用电安全、住宿纪律行为,如违规第一

次口头警告,第二次出公告,第三次开始罚款,罚来钱作为‘宿舍管理基金’

第九条 操作管理表格

《员工住宿申请表》、《宿舍日常管理检查表》、《水、电费使用记录表》、《离职退宿单》

第十条 附则

本制度自颁布之日起执行,解释权属于行政人事部,每年修订一次,以适合企业发展及新形势需要。

行政人事部

二o十四年一月一日

【第3篇】职工宿舍管理制度

1.为了全体职工的身体健康,集体宿舍内必须保持清洁卫生,物 品摆放整齐,做到不随地吐痰,不随手扔废弃物品,争创文明宿舍。

2.全体职工要搞好本宿舍的团结,互尊互敬,互相支持和帮助, 严禁打架斗殴,如有违者,不论何因,首先按照相关规定进行罚款处 罚, 而后再进行调查处理, 造成后果的, 由肇事者承担一切经济损失。

3.宿舍内不准留外人住宿,如需住宿,必须经主管领导批准,并 在行政科登记后方可留住,留住时间不得超过 5 天,否则,对其主张 留宿的职工按照相关规定进行罚款处罚。

4.职工集体宿舍或工地临时棚内严禁男女混住,如有违者,对当 事人实行一次性罚款处罚,并勒令搬出宿舍。

5.职工在上班前,或外出室内无人时,必须关闭电灯、电扇、电 热毯等一切电器用品,并关好门窗,贵重物品要妥善管理。宿舍内不 准收进小商小贩和不明身份的人闲和交易。

6.宿舍内不准私自使用电饭锅、电炒锅,严禁使用电炉,违者一 经发现,除没收电器外,按照相关规定进行罚款处罚,宿舍内不准私 自拉电线和使用 100w 以上的大灯泡,灯泡不准靠近易燃物使用,严 禁把灯泡拉进蚊帐照明,杜绝常明灯。

7.宿舍内严禁存入汽油、香蕉水等易燃易爆品。

8.职工严禁赌博和变相赌博,违者除没收赌资、赌具外,每人按 照相关规定进行罚款处罚。

9.职工对宿舍有使用权和爱护公物的义务,任何人不得损坏,如 有损坏者,按损坏财产原值的 5~10 倍赔偿。 10.宿舍内如发生火灾、中毒、被盗等事件时,除对财产和受伤 人抢救外,要对事故现场进行保护,不要乱摸乱动,并立即报告保卫 科。

【第4篇】某贸易公司宿舍管理制度

贸易公司宿舍管理制度

1、要讲卫生,不准随意乱仍烟头、果壳、杂物和随地吐痰,经常保持室内外卫生清洁。

2、要文明住宿,团结友爱,不准在宿舍内猜拳喝酒,聚众赌博。

3、要勤俭节约,杜绝常明灯,常流水现象。

4、要注意安全,不准在容内存放易燃易爆物品。

5、要正确使用卫生器具,不准将手纸杂物丢入便池,以防管道堵塞,影响使用。

6、要爱护公物,不准在墙上乱写乱画,乱拉铁丝、钉钉子,做到随手锁好门,关好窗。

7、要遵守上下班制度,不准在休息时间内大声喧哗,播放音乐,影响他人休息。

【第5篇】集体宿舍管理制度

集体宿舍管理制度(一)

一、申请住宿条件。

1、公司员工无住所或交通不便者,可以申请住宿。

2、凡有以下情况之一者,不得住宿:

(1)患有传染病者。

(2)有不良嗜好者。

3、经公司审核,符合条件后携批准件方可入住。

4、非本宿舍人员未经登记同意不得入住。

二、宿舍现有的器具设备(如玻璃、卫浴设备、门窗、床铺、写字台、衣柜等)本公司以完好状态交与员工使用,如有疏于管理或恶意破坏,酌情由有关人员负担该项修理费或赔偿费,并视情节轻重论处。

三、宿舍统一由宿舍长管理,其工作任务如下:

1、管理一切内务,分配清扫,保持整洁,维持秩序,负责管理水电、煤气、门户。

2、监督轮值人员维护环境清洁及门窗的关闭(尤其夜晚及遇有台风)。

3、有下列情况之一者,应通知主管及管理部门:

(1)违反宿舍管理规则,情节严重者。

(2)宿舍内有不法行为或外来灾害时。

(3)员工身体不适应负责或安排照顾,病情重大者应通知其亲友及公司领导并送医院。

四、住宿员工应遵守下列规则:

1、服从宿舍管理人员派遣与监督

2、寝室内不得使用或存放危险及违禁物品。

3、个人棉被、垫被起床后须叠齐。

4、烟灰、烟蒂不得丢弃地上,烟灰缸及其他易燃物品不得放置寝室。

5、换洗衣物不得堆积室内,其余衣、鞋必须收入柜内。

6、洗晒衣物需按指定位置晾晒。

7、电视、收音机的使用,声音不得过大,以免妨碍他人安宁。

8、就寝后不得有影响他人睡眠行为。

9、贵重物品应避免携入,遗失由各自负责。

10、不得于墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉挂物品。

11、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。

12、各房间的清洁由住宿人轮流打扫整理。

13、对水、电、煤气的使用,应遵照下列规定:

(1)水、电不得浪费,随手关灯及水龙头。

(2)煤气使用后务必关闭,轮值人员于睡前应巡视一遍。

(3)淋浴的水、电、煤气用毕即关闭,浴毕应清理浴池。

(4)水电费用按照公司规定标准使用,多余费用需自理。煤气等费用自理。

17、不得于床上抽烟,不得于宿舍内吃不良食品。

18、员工不得于宿舍内赌博、打麻将或进行其他不良、不当行为。

五、员工对所居住宿舍,应尽管理人责任,不得随意改造或变更房舍。不得将宿舍之一部分或全部转租或借予他人使用,若经发现,即停止其居住权利。

六、住宿人员需排轮值人员,负责公共地区的清洁,物品的修缮,水、电、煤气、门窗等的巡视、管理及其他联络事项。

七、住宿员工有下列情况之一者,除取消其住宿权利(通宿)外,并呈报公司管理部门议处:

1、不服从宿舍长的监督、指挥者。

2、在宿舍赌博、斗殴及酗酒。

3、蓄意破坏公用物品或设施等。

4、擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人者。

5、经常妨碍宿舍安宁、屡诫不改者。

6、违反宿舍安全规定者。

7、有偷窃行为者。

八、本公司提供员工宿舍是以现住人尚在本公司服务为条件,倘若员工离职(包括自动辞职、免职、解职、资遣等)时,对宿舍的使用权当然终止,届时该员工除非得到公司书面批准应于离职日起3天内,迁离宿舍,不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费用。

九、迁出员工应将使用的床位、物品、抽屉等清理干净,所携出的物品,应先经舍监或主管人员检查。逾期未搬出物品,公司视为迁出员工弃用。

十、公司后勤管理部门负责解释和完善本规定。

集体宿舍管理制度(二)

(一)住宿须知

1、每位员工配置床位一个,被褥一套(棉被、棉垫、枕头各壹)。

2、员工必须按照统一编号使用各自的床、卧具等,不得私自随意调换或多占)。

3、集体宿舍床位只限员工本人使用,不得带外来人员来宿舍住宿。

4、自觉保持宿舍安静,不得大声喧哗,同事之间应和睦相处,不得以任何借口争吵、打架、酗酒,晚上22时后停止一切娱乐活动(特殊情况除外)。

5、自觉节约水电,爱护公物,不准在墙上乱钉、乱写乱划,损坏(浪费)公物按价赔偿。

6、自觉将室内物品摆放整齐。

7、所有探视员工的亲属,必须经员工宿舍管理员批准后,方能进入宿舍,但不得在宿舍内留宿。探访时间:8:00时至22:00时。

8、严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动。

9、离馆退床时,必须到库房办理手续,退回宾馆所发的一切物品,遗失则照价赔偿。

(二)宿舍房内卫生管理

自觉养成良好的社会公德和卫生习惯,保持宿舍内外环境卫生清洁。

1、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责,实行轮值制度(如遇加班,不能当天清扫房间卫生者,可找同房间的另一人顶替),每天的卫生值班员负责卫生清洁工作。

2、经常清理屋顶的蜘蛛网。

3、各人床铺应摆放整齐。

4、办公室每周检查、评比一次。

(三)消防安全管理

1、自觉遵守会馆各项消防安全制度。

2、不得私自乱拉乱接电线、插座。

3、宿舍内不得使用电热炊具、电熨斗及各种交流电器用具。

4、人离熄灯,断电源。

5、宿舍严禁吸烟。

6、禁止在员工宿舍范围内燃放烟花鞭炮。

7、出入房间随手关门,注意提防盗贼。

(四)集体宿舍出入规定

1、未经批准的外来人员或车辆一律不准进入大院。

2、进入宿舍大院的人员、车辆必须出示有效证件,并服从值班人员的管理。

3、带行李、物品出宿舍大门的员工须自觉接受管理员的检查。

4、凡外出的员工必须在22时前回宿舍。

5、来访者,需凭证登记,经验证核实后方可进入。

(五)宿舍来访制度

1、来访人员必须服从管理人员的指挥安排。

2、来访人员必须出示有效证件,并在来登记表上如实填写。

3、来访人员不得擅自进入非探访地段。

4、来访时间:8:00至22:00。

【第6篇】后勤学生宿舍安全防火管理制度

后勤学生宿舍安全防火管理制度

学生公寓管理中心安全防火工作在公寓管理中心主任直接领导下,做好各楼消防器材管理,组织培训及职工学习消防安全知识,健全安全消防组织机构。

1. 公寓全体工作人员(门卫、管理员)掌握熟悉消防器材的正确使用,掌握一般火灾常识,掌握火警、匪警、学校防火科及公寓中心电话。

2. 定期开展消防工作自查并做好详细记录(设专人负责)。

3. 每楼门卫在应急时能够迅速打开防火通道门并做好疏散学生的工作。

4. 学工部要配合公寓中心做好学生寝室用电管理。

5. 严禁在走廊存放易燃、易爆物品,不得在防火通道存放物品。

6. 严禁使用电炉子、电热管、酒精炉,并做到人走灯灭。

7. 电工、管理人员、安全防火人员要经常巡视,了解学生用电情况,随时检查违章用电并没收电器,通报批评并给予处罚。

8. 发现隐患及时报告中心并提出整改措施。

9. 学生寝室不得私接乱接电源电线。

10. 更夫要坚持关门后巡查,发现问题及时处理并上报中心,和有关领导及相关部门妥善处理。

【第7篇】a景区酒店员工宿舍钥匙管理制度

景区酒店员工宿舍钥匙管理制度

一、对各个宿舍钥匙的发放、收回要作好详细的登记。

二、按宿舍对钥匙编号,建立钥匙管理总册。

三、对于损坏的钥匙要及时查明原因,作好登记。

四、向每个员工发给各自宿舍的钥匙,并签字确认。

五、员工遗失或损坏的钥匙要作好登记,按规定进行赔偿。

六、对于个别换锁后的宿舍要收回旧钥匙,并作好登记。

七、未经允许不得用备用钥匙开宿舍门。

【第8篇】学生 宿舍管理制度

学生宿舍管理制度范文

基本制度

住宿须知

为进一步培养学生良好的生活习惯,加强对学生的生活管理,创造良好的育人环境,促进寝室的规范化、标准化建设,提升宿舍管理水平,制定如下规定:

一、宿舍内外必须保持整洁,要求做到:

1、各寝要建立值日生制度,每天清扫一次,每周大扫除一次。

2、学生起床后必须整理好自己的床铺,叠好被子,统一安放,床单要拉平,床上的物品要整齐。被褥要经常洗涤,保持清洁。

3、各种物品要保持清洁,摆放整齐美观,肥皂盒、热水瓶、毛巾、牙刷、杯子、书、鞋子等,按线状排列。

4、不准向窗外倒水或乱抛果壳、纸屑。

5、人人重视公共场所的清洁卫生,走廊、楼梯等做到不堆积垃圾、无纸屑、无果壳、无痰迹。厕所、盥洗室保持整洁,水槽里不倒杂物。

6、不准在宿舍里就餐。(病员除外)

二、严格遵守作息制度,上课及自习不得回宿舍。特殊情况需要回寝,必须有学生科批条。

三、节约用水,水龙头用后立即关好;室内一切设备不得擅自拆装或随意搬到室外;开窗时要挂好窗钩,假日、节日最后离开宿舍时必须关好门窗、电灯,门要上锁;爱护公共财产,损坏公物照价赔偿。

四、学生必须按舍务教师安排的寝室与铺位就寝,未经学校舍务教师同意,不得自行调换寝室与铺位。

五、学生一律不得留客住宿,有特殊情况必须经宿舍管理教师的同意,不得擅自在宿舍内接待客人。

六、学生携带大件物品出校,须凭宿舍管理人员签发的出门条。

七、学生贵重物品(含钱、包)要妥善保管,不得存放在寝室内,防止失窃。

八、宿舍内不得烧煤油炉,点煤油灯,不准私接电源和使用电器,以防失火。

九、男女同学不得随意进入对方宿舍。住宿生一般不能请宿假。如遇特殊情况需回家,凭家长请假单事先向班主任老师和学生科请假,并报舍务老师备案。各寝室长在每晚就寝前点名,将缺席名单交舍务老师,节假日应按学校规定准时回校归宿。

十、住宿同学要互相爱护,互相帮助,决不允许老生欺负新生。新生也要尊重老生,互相学习,共同进步。

十一、学生宿舍是校园文化建设的重要部分,布置要美观大方,体现思想性、知识性和艺术性的和谐统一。

学生在宿舍出现违纪的要进行批评教育,情节严重的根据有关规定给予纪律处分。

【第9篇】某临时工宿舍安全管理制度

为加强公司临时务工人员的宿舍管理,改善居住条件和环境,确保临时务工人员宿舍的用火、用电和治安管理秩序,保障临时务工人员的人身和财物安全,特制订本管理制度。

(一)临时务工人员的宿舍实行分级管理,具体管理职责如下:

1、公司一级由生产品质部负责管理。具体负责宿舍资源的分配、收回和再分配;负责宿舍安全管理每月一次的例行检查,并根据检查情况对有关责任单位执行经济处罚或考核处罚。

2、车间一级由临时务工人员的使用车间负责管理。具体负责向生产品质部申报宿舍需求量,向临时务工人员的承包人分配宿舍资源;临时务工人员离厂后收回宿舍资源并向生产品质部销号;负责对所属临时务工人员的宿舍进行每月两次的例行检查,并根据检查情况对临时务工人员的承包人执行经济处罚。

3、临时务工人员承包人(含作业队伍管理人,下同)的负责宿舍日常管理。具体负责宿舍资源分配给具体的临时务工人员,并登记在册(包括住房人员的姓名、电话、身份证号以及房号、内部设施情况等);负责周进行一次的宿舍日常管理检查;负责制止临时务工人员违反本制度的不良行为,并对违规人员执行经济处罚;接受生产品质部以及车间的检查和处罚。

(二)临时务工人员宿舍具体管理要求如下:

1、凡在瑞金万年青公司就住的临时工必须由用工部门申请报生产品质部统一安排,按照指定的宿舍和床位住宿,不准擅自转调床位,不准冒名顶替住宿,不准私自留宿他人。如违反本条规定,对违规临时工一次罚款200元,对临时工所属承包人一次罚款100元。

2、住宿人员的现金、贵重物品由本人妥善保管,谨防遗失和被盗,严禁把门钥匙转让他人;进出房门时,要随手关好门和窗。因本人保管不善,发生现金、贵重物品被盗事件,由临时工和承包人自行负责。

3、严禁将易燃易爆、剧毒、剧烈放射性物品、管制刀具等危险物品入房存放。如违反本条规定,对违规临时工一次罚款100至500元,对临时工所属承包人一次罚款100至300元(视情节轻重处理,情节特别严重者,由公司生产品质部、保卫部将违规临时工、承包人移交当地公安机关追究法律责任)。

4、遵守法律法规,不准在宿舍内寻衅闹事,严禁斗殴、赌博、嫖宿和其他流氓活动;不准传播*、淫秽的书画、照片、录音、录像;坚决制止非法同居,男女混居等伤风败俗的不法行为。如违反本条规定,对违规临时工一次罚款100至500元,对临时工所属承包人一次罚款100至300元(视情节轻重处理,情节特别严重者,由公司生产品质部、保卫部将违规临时工、承包人移交当地公安机关追究法律责任)。

5、爱护宿舍内的公共设施,严谨私下搭建棚屋等违章建筑,严禁损毁住房墙壁或改变住房结构,严禁损毁和拆除窗户(及玻璃)、房门(及锁头)、灯具(及开关、线路、插座)、电风扇(及线路和调速器)、供水管路(及水龙头)等,如有损毁,按购置原价从临时工承包人的劳务费中扣除,并视情节轻重给予100-500元/次的罚款。

6、讲究文明礼貌,维护社会公德,不得从室内从上往下随意倾倒和投掷垃圾废物和剩菜剩饭,不得随地乱扔垃圾(垃圾必须进垃圾池),不得随地大小便,保持临时务工人员宿舍内部和周边空坪卫生、整洁。如违反本条规定,对违规临时工一次(一处)罚款50至200元,对临时工所属承包人一次罚款50至200元(视情节轻重处理)。

7、做好日常防火安全工作。各临时务工人员的承包人必须配置足够的防火设施、器材,并自行组织管理、维护防火设施、器材,保证其完好有效。保持消火栓有充足的防火水源,禁止将防火专用水源挪作它用。根据生产品质部和车间的检查情况,临时务工人员的承包人在规定时限内组织实施火险隐患整改。如未按时整改,视情节轻重每次对临时务工人员的承包人罚款100至500元。

8、严格用火、用电安全管理。禁止在室内外乱烧废纸、垃圾;不准在宿舍内卧床吸烟、生火取暖;不准私自乱拉乱接电源(临时工因生活需要必须另接电源的,必须得到承包人批准,并由承包人登记在册);不准使用电炉、电炒锅等大功率电器烧饭炒菜;不准用用电灯烘烤衣物。如违反本条规定,对违规临时工一次(一处)罚款50至200元,对临时工所属承包人一次罚款50至200元(视情节轻重处理,情节严重者,上报公司领导终止承包人的临时用工劳务合同)。

9、保持安全疏散通道、出口畅通。严禁在疏散通道、安全出口、防火门等处堆放障碍物。如违反本条规定,对违规临时工一次(一处)罚款50至100元,对临时工所属承包人一次罚款50至100元(视情节轻重处理)。

10、遇有火灾险情,临时用工承包人必须迅速组织扑救、报警(119)。

11、住宿人员要经常对用电电器,电线等进行检查,发现老化、破损、绝缘不良等现象,必须及时向临时用工承包人报告;临时用工承包人接到报告后,必须在8小时内向生产品质部报告。属于人为损坏的,由临时用工承包人及时修复;属于自然老化的,由生产品质部安排人员进行及时更新、维修。

12、住宿人员要每天离开房间前要进行防火安全检查,确认无问题后方可出门。

13、临时用工人员以及承包人要提高警惕,留意观察外来人员,发现可疑人员要及时向保卫部报告,以便控制和查明情况,必要时向当地公安机关联系报告。

14、对有违反上述规定的人和事,生产品质部、保卫部、责任车间有权处理,并根据违反情况轻重,分别给予批评、教育、警告、罚款、取消用做工等处罚,严重者提交当地公安机关处理。

(三)以上管理制度从2023年4月1日起执行,由生产品质部负责解释。

江西瑞金万年青水泥有限责任公司

二o一三年三月

【第10篇】酒店式公寓公司员工宿舍管理制度

酒店式公寓员工宿舍管理制度

第一条 员工宿舍为员工休息场所,必须保持环境清洁。

第二条 员工实行轮流值日,对员工宿舍进行日常清理。

第三条 在员工宿舍不得大声喧哗,违者罚款20元。

第四条 不得在员工宿舍不得使用大功率电器,和电炉子。

第五条 严禁在宿舍内乱写乱画,乱钉钉子,违者罚款20元。

第六条 严禁在宿舍内赌博、酗酒,一经发现视情节轻重罚款50-200元。

第七条 宿舍内不得私藏管制刀具,一经发现将给予罚款或开除。

第八条 男女员工不得混居一经发现,将开除处理。

第九条 未经他人同意不得翻动他人物品,违者处20-50元罚款。

第十条 不得损坏宿舍内备品,违者按价赔偿。

第十一条 值日卫生清理不干净,将处20元罚款。

【第11篇】x渔村酒店宿舍管理制度

酒店宿舍管理制度

为了加强员工宿舍管理,保障全体员工的正常工作和休息,建立良好的生活环境,特制定本 宿舍管理制度 。

一、严格执行酒店的各项规章制度,维护酒店全体员工的共同利益。

二、宿舍实行定置管理,员工服从酒店统一安排,实行统一编号,对号安排床位,未经允许不得擅自对换住房和床位,不得擅自拆离床位,违者每次扣5元。

三、全体员工凭工号牌进入员工宿舍,违者每次扣5元。进入宿舍区应做到:

1、不影响他人休息,上、下楼梯脚步轻。

2、不准大声喧哗、吵闹。

四、宿舍每间寝室设寝室长一名,其职责如下:

1、总理一切内务,分配清扫,保持清洁,维持秩序,负责管理水电,门户等;

2、监督轮值人员维护环境,清洁及门窗的关闭;

3、检查本寝室员工的归寝情况。

4、员工身体不适应负责照顾,病情重大者应通知主管及亲友并送医院。

五、宿舍卫生管理制度:(总经理工作部将不定期抽查,凡有不符合以下各项要求的寝室均做扣10元处理):

1、保持宿舍的内务卫生干净, 各宿舍内应该做到窗明镜亮,被褥叠放整齐,桌椅摆放整齐,各种用具摆放整齐;

2、保持各宿舍墙面原有面貌,严禁乱贴乱划乱钉;

3、地面无纸屑、果皮、瓜壳等杂物,保持地面光亮。

4、垃圾、纸屑扔到指定的垃圾筐内。

5、换洗衣服不得堆积室内,其余衣、鞋必须收入柜内。衣服、被褥在规定位置晾晒。

六、不准往走廊和窗户外倒水或扔东西,发现一次扣5元。

七、保持公共卫生间、澡堂和各公共区域的清洁,不准乱扔卫生纸、塑料袋、旧牙膏等杂物,以免堵塞下水管。违者每次扣15元,并支付疏通下水管的费用。

八、未经允许不得在外住宿;

1、不按酒店统一安排住宿,要求单独出外住宿者由申请人书面申请报总经理工作部,由总经理工作部批准后方可迁出宿舍;

2、总经理工作部将按员工的休、请假情况不定期检查员工的归寝情况。

九、所有员工必须在23:00之前归寝(正常上班和加班除外),未经休、请假回家,又未及时归寝者,发现一次扣10元处理,重犯者作待岗直至开除处理。特殊情况需及时向总经理工作部请假,未经批准而未及时归寝者每次扣5元。

十、宿舍禁止任何形式的赌博活动,违者每次扣10元并给予通报批评,情节严重者给予辞退、开除处理或移送公安机关。

十一、会客管理制度:

1、23:00以后男女宿舍不得互访,违者每次扣5元。

2、宿舍管理员应做好会客登记,员工亲属或客人进入宿舍须进行登记,由所访员工迎领方可进入,如所访员工不在可在值班室等候。

3、未经允许不得留宿外来人员,父母、兄妹等直系亲属来探望,确需留宿者应提前向总经理工作部报告,经批准后方可留宿。留宿时间原则上不得超过二天。

十二、爱护公共财物,节约用水用电。

1、严禁在宿舍内私接电源及使用电炉,未经批准不得使用300w以上的电器设施,违者每次扣10元,并没收设备。

2、故意损坏公共门锁、桌椅等设施照价赔偿并扣10元处理,性质恶劣或屡教不改者作除名处理。

3、寝室应做到人走灯熄、熄灯就寝,随手关灯。

4、随手关好水笼头和电器开关。

5、23:30时后员工娱乐室停止一切活动,违者每次10元处理。

十三、严禁乱拿乱翻同事的物品,不准私拿他人物品,更不得乱翻他人箱包,偷看他人书信、日记,违者每次扣30元,情节严重者送公安机关处理。

十四、自己的贵重物品,应自行妥善保管,如有遗失应及时报由总经理工作部配合公安机关处理。

十五、室内不得使用和存放危险及违禁物品。

十六、积极主动配合消防安全员搞好宿舍防火工作,宿舍内禁使用明火,发现火隐患和不安全因素,要迅速报告处理,以免引起火灾事故,造成损失将依法追究有关责任。

十七、团结友爱,和睦相处。

1、做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。

2、讲文明风格、不准骂人、吵架,违者进行严肃处理。

3、宿舍严禁打架、斗殴及酗酒,违者每次扣30元直至辞退,造成伤害的,一切费用由肇事者自理并交公安机关处理。

十八、宿舍钥匙由总经理工作部统筹管理、分配、复制,其他人员非经同意不得复制,违者每次扣10元。

十九、宿舍设管理员两名,负责宿舍管理事务。

1、宿舍值班分两班倒,时间为每日8:30(之前)

2、按规定对宿舍来访客人进行登记,有权拒绝未登记客人进入宿舍区;

3、对不遵守本制度的员工进行登记,并及时报总经理工作部;

4、负责打扫宿舍公共区域的卫生。

5、由于员工宿舍管理员管理不严导致员工违反本制度,则与员工一并处理。

二十、本制度解释权属总经理工作部,修订权属总经理办公会。

二十一、本制度自公布之日起施行。 老外婆渔村江东店

【第12篇】贵阳一中女生宿舍安全管理制度

为加强女生宿舍管理,保证住宿女生的人身及财产安全,防止发生女生外来侵害及伤害事故,特制定本制度。

1、女生宿舍严格执行门卫安全管理制度,外来人员一律不准私自进入女生宿舍。

2、女生宿舍严格执行封寝及开寝作息时间,未经批准,不准提前开寝或延后封寝。

3、女生宿舍门卫值班人员要加强门卫的管理,严禁擅自脱离岗位,防止外来人员伺机混入宿舍。

4、任何男性(包括男性家长和老师),未经批准,一律不准进入女生宿舍;女性家长在查验身份确认后,办理有关登记手续,方可探望学生;男性管理人员、班主任老师等进入宿舍,必须在女生活老师或女班主任陪同下进入。

5、男性维修人员进入宿舍维修施工,必须验证、登记后在女生活老师的陪同下进行。维修工作原则上在学生不在时进行。

6、生活老师要坚持每天宿舍楼内的巡视,做好值班记录;定期检查宿舍外围窗户护栏的安全情况,一旦发现隐患,及时报修;宿舍周围不得存在适合外人攀爬的木杆、绳索的物品,一经发现,及时拆除并报告管理中心。

7、任何外来人员,不得靠近女生宿舍,一旦发现可以人员在女生宿舍周围徘徊,门卫要及时过问,并及时向物管和校办公室报告。

8、女生宿舍一旦发生外来骚扰事件,要立刻启动相关预案,并尽全力保证女生人身安全,相关宿舍在第一时间内提供支援。

9、女生要提高自我防范意识,封寝后不得随意外出;确实需要外出,必须履行请假手续,经批准由家长接回。

10、任何同学不得以任何理由留宿外来人员;不准推销各类商品及散发各类传单,否则一经发现,按有关规定处理。

阳贵一中

【第13篇】建筑四公司宿舍管理制度

建筑十公司宿舍管理制度

1、统一安排职工在非施工区定点住宿,不能随意搬迁或擅自搭建住处。

2、宿舍内要床铺整齐,被褥整洁,生活用品摆放有序,床下无杂物,地面无垃圾。

3、宿舍内要轮流值日,清扫的垃圾运到指定地点。要保持室内通风,窗明几净,清洁卫生。

4、严禁向室外抛扔瓜果皮、杂物、烟头等,严禁随地大小便,严禁将生活污水随意泼洒,要倒入下水道内。

5、严禁在宿舍内赌博、斗殴、酗酒闹事、进行流氓等活动。

6、宿舍内不得私自留宿外事人员,遇有特殊情况,需向现场保卫人员登记。

7、宿舍内的照明用电由工地统一布置。严禁在宿舍内乱拉电线,私接电源插座,禁止用纸做灯罩及用卤灯取暖,严禁使用煤气、煤油、电炉、电热毯、热得快锅等危险品。

8、到休息时间接时就寝,不得喧闹影响他人休息。

9、项目部要对宿舍区卫生定期检查、评比。

【第14篇】某快递公司宿舍管理制度

快递公司宿舍管理制度

1、空调使用时间为早上温度达到30度以上时,使用后关闭电源。

2、为了自身的人身安全,请与公司晚上22:30关门之前回到公司。

3、宿舍卫生由员工自己安排好,按值日表执行。(如发现未做者,按每人10元/次处罚。

4、夏天蚊香使用时,应远离易燃物,宿舍无人时,要熄灭蚊香,如未熄灭,发现一次10元处罚。

【第15篇】医院集体宿舍管理制度

医院集体宿舍管理制度

(二)

1、 院职工集体宿舍由总务科统一安排管理,进修生宿舍由科教科统一安排管理。职工宿舍凭人事科通知安排。定编定位后,不得擅自调动房间,无人居住的空床铺不得拆除、移动或占用。

2、 集体宿舍每人配备铺位一个,二斗桌一张,方凳一张。配套后不得将院内办公家具搬入室内使用。

3、 居住集体宿舍的职工,已向医院借过购房款或已结婚,必须搬出集体宿舍,并及时到总务科办理移交手续。如遇特殊情况暂时不能搬出,须有关部门领导同意,补办续住手续。

4、 每间寝室内的水电费用,由居住人员分摊。

5、 集体宿舍内不得使用电炉、取暖器、热得快等用电量较大且易产生危险的电器。严禁乱拉电线或改动电源线路,不准在表外接线,更不得使用燃气用具。

6、 集体宿舍配备的家具、门窗及玻璃,由各寝室人员保管,如有损坏须照价赔偿。

7、 每间集体宿舍居住人员必须轮流值日搞好室内卫生,保持物品摆放整齐,地面清洁干燥,墙面无积灰、无污迹、无蛛网。严禁往窗外丢果壳纸屑或倒水。

8、 加强安全意识,妥善保管好个人钱物,外出随手关门,严禁外来人员留宿。

9、 医院定期组织有关部门检查,发现违反集体宿舍管理制度,按医院奖罚条例处理。

【第16篇】美术高考集训班宿舍管理制度范例

为了让住宿学生更好地学习、生活,为了创造一个良好的学习生活环境,现制定学生宿舍管理规定如下:

一、 宿舍成员团结、友好、和睦相处,共同营造一个温馨、愉快、和谐的休息、学习氛围,一个整洁、肃静、舒适、方便的休息学习环境。

二、 遵守作息时间,按时归宿,休息时间不得外出长时间不归宿。午休和晚上保持安静,不做妨碍他人休息的事,上课时间不得回宿。

三、 宿舍内的设施每个学生必须爱护,不得任意搬迁,更不准损坏和拆改,否则照价赔偿,并视其轻重给予罚款。对分配给个人的设施如有损坏照价赔偿。

四、 宿舍保持安静,不大声喧哗、起哄、踢球、拍球、吹拉弹唱,影响他人休息,不得在宿舍抽烟、喝酒、赌博。

五、 节约用水、用电,杜绝长明灯、长流水等浪费现象。

六、 严禁将易燃、易爆、有毒及明令管制的道具等物品带入宿舍。

七、 宿舍内的同学要相互尊重、相互体谅,共同维护宿舍清洁卫生。多为别人着想,对人以礼相待,尽可能缩短使用浴室、卫生间的使用时间。

八、 未经许可不得外宿或留宿亲友同学,严禁留宿不明身份的外来人员。

九、 提高警惕防火、防盗。离开宿舍时检查确定水、电、气已关好。随时关锁房门,妥善保管好宿舍钥匙,遗失钥匙要及时报告管理员。

十、 严禁私拉电线或使用危险电热器具。因使用不当造成事故由当事人赔偿损失。

十一、宿舍严禁存放现金和贵重物品,妥善保管好零钱、手机等四人物品,有现金要存入银行,否则丢失个人负责。

十二、宿舍内、过道、公共区域要保持清洁,不得在墙上乱涂、乱刻、乱贴,不得在室内外堆放垃圾,不得乱扔果皮纸屑,不乱倒剩饭菜,严禁从楼上往外泼水,扔垃圾。

清扫宿舍是每个住宿同学应尽的义务,希望同学们主动清扫,给我们大家一个卫生的环境。

我们要做到:

1、 地面无尘土、烟头、纸屑、痰迹、果皮、无垃圾堆放。

2、 物品摆放整齐,窗台上不得放鞋袜、毛巾等。

3、 桌面干净,无水迹、无垢迹。

4、 被褥叠放整齐,床单、枕巾、被套干净卫生。

5、 墙壁无乱钉、乱拉铁丝、电线、绳子,无乱挂、乱贴、乱画现象,墙面、舍门无脚印污迹。

6、 当天的垃圾当天清倒(本楼层楼梯口就有垃圾桶)

7、 卫生间用纸不得丢进马桶。要用垃圾袋装并及时扔到楼层大垃圾桶里,洗手池内不得乱扔杂物。

学生住进宿舍不许遵守宿舍管理规章制度,服从管理,对违反规定的学生我们将给与批评、教育、处罚,直至警告或严重警告。

《宿舍管理制度精选汇编【16篇】.doc》
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