市场开发管理岗位职责

岗位职责是什么

市场开发管理岗位是企业中至关重要的角色，主要负责策划并执行市场拓展策略，以推动公司的业务增长和市场份额的提升。此职位需要结合市场趋势、竞争环境和客户需求，制定并实施有效的市场开发计划。

岗位职责要求

1. 具备深厚的市场分析能力，能够准确把握行业动态和市场变化。

2. 拥有出色的项目管理和组织协调技巧，能有效整合资源，推进市场开发项目。

3. 熟悉市场营销策略，擅长创新思维，善于制定并优化市场开发方案。

4. 具备良好的商务谈判能力和客户关系管理经验，能建立并维护关键客户关系。

5. 强烈的责任心和目标导向，能在压力下工作并达成业绩目标。

6. 拥有良好的团队协作精神，能够激励团队成员共同实现市场开发目标。

岗位职责描述

作为市场开发管理者，日常工作包括但不限于进行市场研究，识别新的商业机会，设计并实施市场进入策略，以及与各部门合作确保产品和服务的市场适应性。此外，他们还需要监控竞争对手的动向，以便及时调整公司战略。市场开发管理岗位还需要与销售团队紧密合作，确保市场活动与销售目标的一致性，共同推动公司业绩的增长。

有哪些内容

1. 市场调研与分析：收集并分析行业数据，了解市场需求，评估潜在市场机会和风险。

2. 制定市场策略：根据市场研究结果，制定针对性的市场开发策略，包括定位、定价、推广等策略。

3. 项目管理：规划并执行市场开发项目，确保项目的进度和质量符合预期。

4. 客户关系管理：建立并维护与重要客户的联系，处理客户反馈，提升客户满意度。

5. 团队协作：与销售、产品、公关等部门协同工作，确保市场开发活动与公司整体战略一致。

6. 预算与绩效管理：制定市场开发预算，监控投入产出比，确保市场活动的经济效益。

7. 品牌建设：参与塑造和传播公司品牌形象，提高品牌知名度和影响力。

8. 市场活动策划与执行：组织各类市场推广活动，如展会、研讨会、线上营销等，以吸引新客户和保留老客户。

9. 竞争对手分析：持续关注竞争对手动态，为公司提供竞争情报，以保持市场优势。

市场开发管理岗位是企业发展的驱动力，其职责涵盖市场研究、策略制定、项目执行、客户关系管理等多个方面，需要具备全面的市场知识和卓越的执行能力，以实现企业的市场目标和业务增长。

市场开发管理岗位职责范文

第1篇 市场开发管理岗位职责

市场开发拓展-资产管理 杭州肯德基 杭州肯德基有限公司,杭州肯德基,肯德基,肯德基 主要职责:

1、建立与业主良好的互动关系,解决餐厅持续经营方面的相关事宜(续约谈判、旧店改造、关店、房产购买等);

2、针对持续经营的餐厅,协调餐厅与业主间权益约定产生变化、在合同中未载明部分或需更新的事项,确保合同的执行;

3、建立餐厅资产管理档案,了解餐厅全面开发、营业及财务、合同及相关法律状况, 提出资产优化建议,确保租赁合同的执行;

4、及时收集商圈、物业、竞争变化等讯息,为开发策略的决定提供支持。

岗位要求:

1、本科及以上学历,专业不限

2、三年以上工作经验,有房产开发、物业管理、公共事务外联等工作经验者优先

3、较强的社会公关活动能力及逻辑思维能力,较强的沟通表达能力

4、工作细致扎实,能适应浙江省内频繁出差

5、熟练使用office办公软件