化学水处理岗位职责

岗位职责是什么

化学水处理岗位是工业生产中的关键环节，主要负责确保水质达到生产所需的纯净度和稳定性，以防止设备腐蚀、结垢和微生物污染，从而保障生产流程的正常运行。

岗位职责要求

1. 具备扎实的化学基础知识，尤其是水化学和环境化学。

2. 熟悉各类水处理技术和设备，如反渗透、离子交换、蒸馏等。

3. 掌握水质分析方法，能够准确测定各类参数如ph值、电导率、浊度等。

4. 能够根据水质报告调整处理方案，确保水质达标。

5. 了解相关法规和标准，保证生产过程符合环保要求。

6. 具备良好的问题解决能力和应急处理能力，面对突发状况能迅速作出反应。

7. 具备团队协作精神，能与其他部门有效沟通，共同维护生产效率。

岗位职责描述

化学水处理工程师在日常工作中，会监控进水、循环水和废水的质量，通过化学添加、物理过滤等手段改善水质。他们需要定期取样分析，根据结果调整处理剂的投放量，以及清洗和更换滤材的时间。此外，他们还需要参与设备的维护保养，预防可能出现的故障，并对异常情况进行调查和记录，以优化处理流程。

在项目实施阶段，他们可能需要参与新设备的选型和安装，与供应商和技术团队密切合作，确保新系统的顺利运行。在环保法规的框架下，他们还需要确保废水处理后达到排放标准，保护环境不受污染。

有哪些内容

1. 水质监测与分析：定期采集水样，使用实验室设备进行各项指标的测定，如硬度、溶解氧、重金属含量等。

2. 水处理方案设计与调整：根据分析结果，制定或调整水处理工艺，如添加化学药剂、控制水流速度等。

3. 设备操作与维护：操作水处理设备，执行日常维护工作，及时排查和修复设备故障。

4. 合规性管理：遵守环保法规，确保废水处理符合排放标准，定期提交相关报告。

5. 安全与健康管理：确保操作过程的安全，遵守化学品管理和个人防护规定，防止职业病发生。

6. 技术改进与创新：关注行业动态，探索更高效、更环保的水处理技术，提升处理效果和经济效益。

7. 团队协作与沟通：与生产部门、环保部门和其他技术支持部门保持良好沟通，共同解决生产中的水处理问题。

作为化学水处理岗位的从业者，其工作不仅关乎生产效率，还直接影响到企业的环保责任和社会形象，因此，这一职位需要专业技能、责任心和持续的学习能力。

化学水处理岗位职责范文

第1篇 化学水处理岗位职责

account manager-水处理化学药剂销售(安徽) 苏伊士水务技术(上海)有限公司 苏伊士水务技术(上海)有限公司 职责描述:

role summary:

responsible for water treatment solution sales in industries like hpi/cpi, steel, power, petrochemical, mining markets within assigned region.

follow company marketing strategies to drive profitable growth.

primary responsibilities:

• identify business opportunities; develop customer relationship, and winning strategy.

• develop and e_ecute territory sales plan to drive revenue growth; accurately forecast revenue.

• integrate sales strategy with regional situation to ma_imize suezs share in marketplace.

• work in a matri_ environment with product management, commercial operation, engineering and technical support.

• ensure all opportunities meet suez business objectives for profitability, and assess the commercial and technical viability of the project. determine and assess all risks, including financial, environmental, legal, political, etc.

• recommend the appropriate structure for the project to company, including the need for local equity partners, structure of the construction contract, and o&m (operation & maintenance) aspects of the project.

ensure a smooth transition of all activities to the implementation team

qualifications required:

• 5+ years sales/commercial e_perience in the water or relating industries

• strong business development, marketing and customer relations skills

• e_perience with structuring contractual documents for construction and operation, including developing financial agreements

• ability to negotiate multi-million dollar contracts

• e_cellent communication/sales skills - both verbal and written

• strong analytical skills - both technical and financial

• professional, inspires confidence

desired:

• e_tensive industry e_perience.

• business savvy individual with high self-confidence.

• technical and business process knowledge.

• established success and track record in sales