分公司副总是企业组织架构中的关键角色,负责协助总经理管理分公司日常运营,确保公司的战略目标得以实现。这一职位需要具备全面的管理能力,既要能够把握大局,又要能够深入细节,以高效、专业的方式推动各项业务的发展。
1. 具备深厚的业务知识和丰富的管理经验,对所在行业有深入的理解。
2. 强烈的责任心和领导力,能激发团队潜力,推动公司文化落地。
3. 出色的沟通协调能力,能够有效处理内外部关系,确保公司利益最大化。
4. 熟练掌握财务分析和风险管理技巧,为决策提供有力支持。
5. 具备战略思维,能协助制定并执行分公司的发展规划。
作为分公司副总,日常工作涵盖多个领域,包括但不限于:
1. 运营管理:监督并优化分公司各部门的运作,确保各项业务流程顺畅,提高效率。
2. 团队建设:指导和培养下属,提升团队整体素质,营造积极的工作氛围。
3. 财务管理:参与预算制定与监控,控制成本,确保财务健康。
4. 客户关系:维护重要客户关系,处理客户问题,提升客户满意度。
5. 市场分析:关注市场动态,分析竞争对手,为公司发展提供策略建议。
6. 内部控制:建立健全内部管理制度,防范风险,保障合规经营。
1. 协助总经理制定分公司发展战略,参与重大决策,确保战略目标与公司整体方向一致。
2. 监督和评估各部门业绩,识别问题并提出改进措施,促进业务增长。
3. 参与人力资源管理,包括招聘、培训、绩效考核等工作,提升员工满意度和留任率。
4. 组织和协调跨部门项目,确保项目按时按质完成,达成预期效果。
5. 定期向总部汇报分公司运营状况,及时沟通解决遇到的问题。
6. 参与对外合作与谈判,寻求合作伙伴,拓宽市场渠道。
7. 在危机管理中发挥关键作用,应对突发事件,保护公司利益不受损害。
分公司副总的角色不仅限于执行,更在于创新和引领。他们需要在日常工作中不断学习和适应,以适应快速变化的商业环境,推动分公司持续健康发展。
第1篇 分公司副总岗位职责
分公司副总 高晟财富控股集团有限公司 高晟财富控股集团有限公司,高晟财富,高晟财富控股,高晟财富集团,高晟 工作职责:
1、协助分公司总经理,管理下属团队并完成分公司业绩任务;
2、负责进行各团队经理对客户经理和高级客户经理的招募与甄选、辅导与管理;
3、负责配合分公司开展各项推广活动,并为客户提供详细的解释和说明;
4、负责带领理财团队,通过对客户高质量的拜访扩大业务机会;
5、负责管理和控制理财团队的业务活动,并提供专业的辅导与训练;
6、完成工作报告及相关的业务汇报工作。
任职要求:
1. 本科或以上学历,营销、管理、金融等专业优先考虑;
2. 5年以上工作经验,有银行、保险、信托、证券及第三方理财产品经验、5年以上相关行业管理经验;
3. 具有优秀的团队管理能力,能带领团队完成销售任务;
4. 具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能够有效开发客户资源;
5. 具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力,能在一定的压力下胜任工作;
6. 有强烈的创业意识,愿与公司一同成长;
7.持有基金从业资格证书,具有afp/cfp/cfa 司法考试、注册会计师等资格证书者优先。
第2篇 分公司副总经理岗位职责
分公司副总经理 普信资产管理有限公司 普信资产管理有限公司,普信资产,普信资产北京,普信资产管理,普信资产管理有限公司,普信 职责描述:
1.公司整体战略规划、经营目标等团队内部宣导、执行;
2.例会、活动计划及总结等会议的组织、召开;
3.根据分公司经营目标分解,设定组织目标并达成;
4.各项方案的宣贯、落地与执行;
5.负责团队的整体搭建,团建活动的组织、开展;
6.负责团队成员专业知识、行业知识、合规信息、等的培训 。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.3年及以上传统金融机构工作经验或1年以上大型三方机构工作经验;
3.具备较强的管理和学习能力,思路清晰,逻辑性强;
4.善于团队管理,沟通能力强,有很强的工作责任感和荣誉意识;
5.认同公司文化,为人正直,踏实认真,勇于挑战自我,有担当,执行力强。
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