招商副总监岗位职责

岗位职责是什么

招商副总监是企业中负责招商工作的高级管理人员，主要任务是规划、执行和优化公司的招商策略，以吸引和维护商业合作伙伴，实现公司的业务增长目标。

岗位职责要求

1. 拥有深厚的商业洞察力，能准确把握市场趋势和商机。

2. 具备优秀的谈判技巧和人际交往能力，能有效建立和维护商业关系。

3. 熟悉招商流程，能够设计并实施高效的招商策略。

4. 具备出色的项目管理能力，能协调内外部资源，确保招商项目的顺利进行。

5. 具备良好的财务分析能力，能对招商活动的投入产出进行评估。

6. 具备一定的法律知识，了解相关合同法务，确保招商过程的合规性。

岗位职责描述

招商副总监在日常工作中，需要制定全面的招商计划，包括目标市场的定位、潜在合作伙伴的筛选、合作模式的设计等。他们需要定期与团队成员沟通，指导并监督招商活动的执行，确保达成预期的商业目标。此外，招商副总监还需要与销售、市场等部门紧密协作，确保招商策略与公司整体战略的一致性。

在面对潜在合作伙伴时，招商副总监需展现出公司的核心竞争力，通过有效的谈判，达成互惠互利的合作协议。他们需要处理和解决招商过程中可能出现的问题，如合同纠纷、合作变更等，保障合作的稳定进行。

有哪些内容

1. 制定招商策略：根据公司战略，设定招商目标，设计招商方案，并不断优化调整。

2. 市场研究：分析行业动态，挖掘潜在合作伙伴，评估合作伙伴的商业价值。

3. 商业谈判：主导与合作伙伴的谈判，争取最优的合作条件，确保双方利益最大化。

4. 团队管理：指导和培训招商团队，提升团队专业技能和业绩表现。

5. 合作关系维护：定期与合作伙伴沟通，解决合作中的问题，促进合作关系的持久稳定。

6. 数据分析：监控招商活动的效果，对投资回报率进行分析，为决策提供数据支持。

7. 法务合规：审查和管理招商合同，确保所有活动符合法律法规要求。

8. 内部协调：与内部各部门协同工作，确保招商活动与公司其他业务的无缝对接。

招商副总监的角色要求他们在商业运作中扮演多重角色，既要具备战略思维，又要擅长执行落地，是推动公司业务发展的重要力量。他们的工作成果直接影响到公司的盈利状况和市场影响力。

招商副总监岗位职责范文

第1篇 招商副总监岗位职责

招商副总监 深圳华侨城城市更新投资有限公司 深圳华侨城城市更新投资有限公司,深圳华侨城城市更新,深圳市恒祥基房地产开发建设有限公司,华侨城城市 工作职责:

1、根据公司整体战略布局,拟订部门招商规划、招商目标及策略,组织招商推广工作;

2、制订各阶段招商计划,指导整体招商工作有计划的开展;

3、带领团队搜集市场信息和业态信息,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略,为公司重大经营决策提供信息、方案和建议;

4、负责招商渠道的拓展、维护及管理

5、对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导和监督,审核各项业务合同;

6、指导和帮助部门员工的工作,开展部门业务类培训,不断强化和提高员工素质;

7、完成上级交办的其他工作任务。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历; 房地产、经济学、市场营销等相关专业;

2、五年以上以上综合体、购物中心,等大型商业项目工作经验,三年以上同职工作经验

3、掌握市场营销、法律等方面知识,具有大量商户资源,市场敏感度高,具有敏捷的思维和丰富的谈判经验,熟练运用招商技巧和策略;

4、熟悉招商操作程序和招商渠道,熟悉商业地产运营模式、业界动态及发展趋势,具有较强的客户开发和客户管理能力,具有较强的组织、领导、协调能力和人际交往能力。