产品规划主管岗位职责

岗位职责是什么

产品规划主管是一个关键的管理角色，负责制定和实施公司的产品策略，以确保产品线与市场需求、公司愿景和业务目标保持一致。这个职位需要深入理解市场动态，把握用户需求，并协调跨部门团队，确保产品的成功上市和持续优化。

岗位职责要求

1. 拥有丰富的市场分析和产品策划经验，能够准确预测市场趋势。

2. 具备出色的领导力，能有效指导和激励团队达成目标。

3. 熟练掌握项目管理和产品生命周期管理知识。

4. 强烈的商业敏感度，能将战略思维转化为具体的产品计划。

5. 良好的沟通技巧，能与各部门建立有效的协作关系。

6. 具备创新思维，善于解决问题，推动产品创新。

岗位职责描述

作为产品规划主管，你的工作将涵盖以下几个核心领域：

1. 市场研究与分析：持续跟踪市场变化，进行竞品分析，识别潜在机会和挑战，为产品决策提供数据支持。

2. 产品策略制定：根据公司战略，制定长期和短期产品路线图，定义产品特性、定位和价值主张。

3. 跨部门协作：与设计、工程、销售和营销等部门紧密合作，确保产品开发符合市场需求和时间表。

4. 产品生命周期管理：监控产品的性能，收集用户反馈，推动产品迭代和改进，以提升用户体验和市场份额。

5. 预算与资源分配：制定产品预算，合理分配资源，保证项目的财务可行性。

有哪些内容

1. 需求收集与优先级排序：通过用户调研、数据分析等方式收集需求，确定功能优先级，确保资源用在刀刃上。

2. 产品规划文档：编写详细的产品规划文档，包括产品规格书、需求文档和项目计划，为团队提供清晰的方向。

3. 团队管理与指导：指导产品经理和产品设计师，培养团队能力，提升产品创新能力。

4. 风险评估与应对：识别和评估产品开发过程中的潜在风险，制定预防和应对措施。

5. 业绩评估与报告：定期汇报产品进展和业绩，包括关键指标（如销售额、用户满意度等）的分析和解读。

作为产品规划主管，你将扮演一个战略家、协调者和创新者的角色，引领公司的产品走向成功，不断推动业务增长。这需要你具备深厚的行业洞察力、卓越的团队领导力以及灵活应变的能力，以确保产品始终走在市场的前沿。

产品规划主管岗位职责范文

第1篇 产品规划主管岗位职责

商品规划/产品规划(主管级别) 岗位职责:

1、结合历史数据,制定新一级品类结构计划;

2、收集国际国内服饰市场动态信息,掌握流行趋势资讯,结合产品销售动态,规划符合公司持续性发展的适销产品;

3、与产品经理及设计师充分沟通设计方向是否满足各渠道需求;

4、根据样衣实际效果,对产品线结构、故事性、色彩、设计细节、材料、版型等方面进行进一步的调整,确保品类的产品方向针对不同人群需求;

5、根据渠道特点,规划针对性适销的产品,从店铺出发按板墙组货的逻辑检验是否满足不同渠道的产品消费需求,并为后期组货及上市提供可贯穿的逻辑。

任职要求:

1、3年以上同行业2年以上本岗位工作经验。

2、熟知品牌运作方面知识;

3、对数据较敏感,懂数据分析、善于捕捉产品、市场信息;

4、熟悉商品知识、面料知识、产品开发及需要熟知服装操作流程;

岗位职责:

1、结合历史数据,制定新一级品类结构计划;

2、收集国际国内服饰市场动态信息,掌握流行趋势资讯,结合产品销售动态,规划符合公司持续性发展的适销产品;

3、与产品经理及设计师充分沟通设计方向是否满足各渠道需求;

4、根据样衣实际效果,对产品线结构、故事性、色彩、设计细节、材料、版型等方面进行进一步的调整,确保品类的产品方向针对不同人群需求;

5、根据渠道特点,规划针对性适销的产品,从店铺出发按板墙组货的逻辑检验是否满足不同渠道的产品消费需求,并为后期组货及上市提供可贯穿的逻辑。

任职要求:

1、3年以上同行业2年以上本岗位工作经验。

2、熟知品牌运作方面知识;

3、对数据较敏感,懂数据分析、善于捕捉产品、市场信息;

4、熟悉商品知识、面料知识、产品开发及需要熟知服装操作流程;